الاماج في ولاية قالمة

[أبو محمدأيوب]

تمت عملية الادماج في ولاية قالمة
حيث أشر المراقب المالي على القائمة الجماعية مكون + رئيسي متوسط
وكذا القائمة الجماعية مكون و رئيسي ابتدائي وهي توجد لدى مصالح مديرية التربية التي تعمل الآن على القراؤات الفردية


كما نعلم جميع من وضع ملفه لإجتياز مسابقة مدير متوسطة أو ابتدائية ولم تقبل ملفاتهم أنه تم الاتصال بمدير التربية الذي اعطى الضوأ الأخضر لهولاء لإجتياوز المسابقة لذلك نطلب من كل من وضع الملف الاتصال بالمديرية
الثلاثاء 02/12/2014

[chemsaymene]

وبدأت بوادر الانفراج من ولاية الى ولاية فمن بسكرة الى تلمسان فالمسيلة وام البواقي والان قالمة وان شاء الله للجميع

[عبدالله70]

بارك الله فيك على الاعلام

[ياسين العربي 24]

بارك الله فيك على الاعلام زميلنا الفاضل ..بالنسبة للمسابقة سيتم ابلاغ المعنين بالوسائل المختلفة كون الفترة اصبحت وجيزة جدا

بالنسبة لتأشير المراقب المالي ما وصل الأن لمديرية التر بية جزء من الكل في انتظار وصول باقي الزملاء خلال اليومين التاليين .

[samiwalid]

مبروك عليكم الاخ ياسين

[ياسين العربي 24]

وبالنسبة للمدمجين الجدد في رتبة مكون يمكنهم تحضير ملف مسابقة مفتش التعليم المتوسط والابتدائي حتى ان لم تصلهم القرارات الفردية كون رئيس المصلحة ابلغني انهم سيعملون بالقائمة الجماعية ..ولا مشكل من هذا الجانب.

[azzed63]

معركة انتزاع حقوق الجميع تبدا يوم 8 ديسمبر على الجميع الالتحاق بها اى تخاذل او تقصير يعتبر تراجعا عن النضال و تفريطا فى الحقوق و مساهمة فى ضياعها

[اشعيا]

أخبار الإدماج تتسارع بسكرة ، تلمسان ، مسيلة ، قالمة ، أم البواقي ، بومرداس .

[عبدالرحمن 65]

أخبار الإدماج تتسارع بسكرة ، تلمسان ، مسيلة ، قالمة ، أم البواقي ، بومرداس .

[akramo mime]

هل من جديد فى ولاية ورقلة.

[merad]

هذا ما حدث أيضاً في ولاية خنشلة
تم قبول ملفات الأساتذة المدمجين في رتبة استاذ رئيسي لاجتياز مسابقة مدير متوسطة رغم عدم وصول مقررات الادماج الفردية
وغدا تبدأ امتحانات مدير متوسطة
فحط موفق للجميع

[hamoudi11]

الامتحان سيبدا يوم الخميس04-12-2014

[إسماعيل1]

لا ترقيـــة للأساتــــذة الذيـــن تجــــاوزوا 50 سنــة
حرمت وزيرة التربية الوطنية نورية بن غبريط الأساتذة الذين يفوق سنهم الـ 50 سنة، من الترقية والتسجيل في قوائم التأهيل، وهو القرار الذي فاجأ الأساتذة على مستوى مديريات التربية، على الرغم من أن القانون لا يمنع الأساتذة الذين وصل سنهم إلى 50 سنة من الترقية إلى رتب أعلى .سجلت نقابات التربية على غرار نقابة عمال التربية «سانتيو»، عديد التجاوزات على مستوى مديريات التربية حول عمليات الترقيةوالتسجيل في قوائم التأهيل، حيث إن بعض مديريات التربية سجلت موظفين على قوائم التأهيل تطبيقا للتعليمة رقم 004 الؤرخة في 6 جويلية 2014 المعدلة والمتممة بالتعليمة الوزارية رقم 11 بتاريخ 22سبتمبر 2014، وتم إقصاء كل الموظفين البالغين سن الـ50 سنة، إلى غاية 31 أوت 2014 من المشاركة، على الرغم من أنهم موظفين آيلين للزوال.وفي هذا الصدد طالبت النقابة بضرورة إنصاف هؤلاء الموظفين والسماح لهم بالتسجيل في قوائم التأهيل من أجل القضاء على الرتب الآيلة للزوال والوفاء بوعود الوزارة تجاه هده الفئة.ومن التجاوزات التي حصلت أيضا، تنزيل كل الموظفين المستفيدين من الترقية في الرتب الأعلى من التنزيل في الدرجة أو كما يعرف بالزحلقة في الدرجة، الذي تعتبره النقابة تكريسا للعقوبة ضد الموظف، لذلك تطالب بترقية الموظفين وإدماجهم من دون المساس بدرجاتهم الأصلية.وفي ذات السياق، ستتمبداية من اليوم، امتحانات التسجيل على قوائم التأهيل التي سيستفيد منها 170 ألف موظف يمثلون 20 سلكا من الأسلاك التي يضمها القطاع عبر التراب الوطني، وذلك حسب الرزنامة التي سطرتها وزارة التربية الوطنية لهذا الغرض. وتهدف هذه الترقيات التي كانت دوما ضمن أولويات مطالب مختلف النقابات القطاعية، إلى تحسين ظروف موظفي القطاع بجميع أسلاكه، حسب الوزارة المعنية. وكانت وزيرة التربية الوطنية، نورية بن غبريط، قد وصفت مؤخرا هذه الترقيات بـالمهمة جدا»، غير أنها أكدت في المقابل أن العملية لن تطبق بأثر رجعي منذ 2012، مثلما تطالب به بعض نقابات القطاع. وشددت الوزيرة على هامش اختتام المسابقة النهائية لترقية أساتذة التعليم المتوسط ومعلمي المدارس الابتدائية، على أهمية التكوين المتواصل للأساتذة، باعتبارها عاملا مهما لضمان تعليم نوعي للتلاميذ . و أعلنت بالمناسبة بأنه بإمكانا لأساتذة الراسبين في المسابقة إعادة اجتيازها في يناير المقبل خلال دورة استدراكية تدوم 3 أشهر، مشيرة إلى أن 4 آلاف أستاذ لم يسجلوا بعد في مسابقات الترقية إلى رتب أعلى.للإشارة، فإن نحو 46 ألف أستاذ في الطور المتوسط، 24 ألف في الطور الابتدائي، قد اجتازوا هذه المسابقة الترقوية التي شرع فيها خلال الأيام الأخيرة من شهر نوفمبر الفارط، على الصعيد الوطني، للحصول على ترقية إلى رتبة أعلى.