تحية خاصة لمناضلي cnapest

[argaz55]

تحية لرجال و نساء الكنابست الذين ضحوا من أجل غيرهم، دون الخوف من الفصل أو فقدان المناصب أو الخضوع لأوامر اللاعدالة،وهنيئا للمعلمين و الأساتذة على ما سيتححق من امتيازات نضال الأبطال الذين تمكنوا من استرجاع ما ضيعه المدراء وأعوانهم.

cnapeste

[مواطنة جزائرية]

بارك الله فيك

ربي يجيب الخير

[ulacc]

بارك الله فيك

[احمد2]

بارك الله فيك

[ulacc]

[IMG]https://s*******-a-iad.xx.fbcdn.net/hphotos-prn2/t1/1899879_486469648124869_320851095_n.jpg[/IMG]

[~طَـــمُـــوحْ~]

ربي يجيب الخير مع العلم ان الموقع قرصن

[hocine119]

نقابة يقودها رجال شجعان
و ليس كــــ ....نقابة المدراء

[saber86]

ربمى يعتقدون ان قرصنة موقع النقابة يشوش على اساتذة ههههه لاكنهم لايعلمون ان التواصل دائم بين النقابيين والاساتذة واي جديد سيعلم به الجميع

[hocine 20]

merci beacoup

[argaz55]

وبرك الله في كل مربي يناضل من أجل نصرة كلمة الحق ، وكشف نوايا المحتالين محتكري نقيبة المدراء وأعوانهم أصحاب الإنتدابات الأبدية والزاحفين لبلوغ ريع نقابة المدراءunpe......fورثاء ثقافة المقبورة ugta

[ulacc]

هنيئا للمعلمين و الأساتذة على ما سيتححق من امتيازات نضال الأبطال الذين تمكنوا من استرجاع ما ضيعه المدراء وأعوانهم.

[بلقاسم59]

شكرا لأساتذة التعليم الثانوي الذين أضربوا مع إخوانهم في المستويات الأخرى دعما للحق..بارك الله فيكم

cnapest-elargi

[الاستاذ يوسف]

بارك الله فيك

[zaki fcb]

كلمة حق يجب علينا قولها مهما كانت ......... عندما قرات المحضرين عرفت أن استرجعت حقي كمكون من طرف نقابة المدراء كما تزعمون ن اما المحضر الثاني للكنابست كان الرد نرفع الإنشغال إلى رئيس الحكومة ......
و الأمر الثاني : هو أن المحضر ممضي من طرف السيد نوار العربي بدون ختم
يعني ا، الموسع مرفوض قانونا ....

[ياسين العربي 24]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة feteh el rahmene

شرح ما جاء في محضر الكناباست و الوزير المكلف بتحسين الخدمة العمومية شرح محضر الكنباست مع الوزارة المكلفة بتحسين الخدمة العمومية

النقطة 01: رفضت مديرية الوظيفة العمومية إدماج كل الفئات المصنفة على الرتب الآيلة للزوال دون الخضوع للتكوين وشرط المؤهل العلمي بما يتناسب ومستويات التأهيل طبقا للشبكة الإستدلالية لمرتبات الموظفين وكذا مستويات تأهيليهم
النقطة02: غموض رد المديرية العامة للوظيفة العمومية بخصوص تحويل تلقائي للمناصب المهتلكة تلقائيا من تقاعد او ترقية وعد إخضاعها للمخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية وهذا المطلب يتعارض أساسا مع وظيفة المديرية العامة للوظيفة العمومية ومهامها
النقطة 03: رفض إرجاع الأساتذة المفصولين نتيجة لعيب في ملفات ترشحهم لمناصب عملهم واقتراح طرق تسوية لهؤلاء المفصولين أما فيما يخص إرجاع الأقساط المالية المترتبة عن تقاضيهم رواتب في الفترة التي عملوها فهي خاضعة لسلطة وزارة المالية الممثلة من طرف المراقب المالي ولا سلطة للوظيف العمومي في هذه المسألة وأما بخصوص اللجوء للإحتياط بالنسبة للمسابقات والإمتحانات المهنية فسيتم الفصل فيه بإلزام الوزارة بذلك
النقطة 04: بالنسبة للسكنات الموجه لموظفي التعليم في الجنوب سيتم إحالة الملف على الجهة المختصة
النقطة 05 : بالنسبة لطب العمل لن يتم اتخاذ أي تدابير جديدة سوى ما هو موجود من قوانين وتشريعات وبالتالي فهذه الفئات التي تعاني من أمراض مهنية لن تنتظر الجديد في هذا الخصوص
النقطة 06: تأجيل النظر في اعتماد الموسع كنقابة من نقابات التربية الوطنية بتسميتها الجديدة
النقطة07: إعادة تسوية وضعية الناجحين كأساتذة رئيسيين في إمتحانات مهنية قبل صدور المرسوم 240/12 والمنحدرين من رتبة أستاذ مهندس وذلك بإدماجهم في هذه الرتبة بدل ترقيتهم فيها وليس إدماجهم في رتبة مكون وبالتالي الحفاظ على الأقدمية المكتسبة بين الرتبة السابقة والرتبة الحالية وإمكانية الترقية باستغلال المادة 31 مكرر.
النقطة 08: الموافقة على استغلال الأقدمية الموزعة على مختلف الطوار بالنسبة لخرجي المدرسة العليا أستاذ ثانوي وذلك لإدماجهم في الرتب المستحدثة حسب الأقدمية المجموعة بين هذه الأطوار
النقطة 09: الموافقة على إدماج الأساتذة الذين تم ترقيتهم في رتبة رئيسي قبل صدور المرسوم 240/12 إما عن طريق امتحان مهني أو ترقية أبناء الشهداء وذلك بإعادتهم إلى رتبهم الإصلية وإدماجهم في رتبة مكون إن كانوا يحوزون الأقدمية اللازمة
النقطة 10: الموافقة على جمع الأقدمية بين رتبة أستاذ تعليم أساسي ورتبة تعليم متوسط للإدماج في الرتب المستحدثة حسب الأقدمية المطلوبة في كل رتبة وهذه هي النقطة التي أثارت خلافا قانونيا حول هوية المستفيدين من هذا الإجراء فهل هم الذين كانوا يحوزون رتبة أستاذ تعليم متوسط قبل 31/12/2011 أم يشمل أيضا ممن ادمج في هذه الرتبة بتاريخ 03/06/2012 وتظل هذه النقطة غامضة لحد الساعة وما يحدث عبر المديريات فهو اجتهادات شخصية من رؤساء المصالح لحد الساعة و لا وجود لإجراء واضح ومنظم ومقنن ينظم العملية مثلما يروج لها البعض ويستدل بمقررات من هنا وهناك والولاية الفلانية والولاية العلانية
خلاصة القول: ما جاء في محضر الكناباست لا يحمل جديدا سوى بعض التسويات لفئات متناثرة هنا وهناك تعد على أصابع اليد

موضوع لزرق منقول من منتدى الانشغالات الادارية والنّصوص التشريعية

ولكن على الاخ لزرق ان يوضح نقطة جوهرية واساسية ..هل يعقل ملف طب العمل والسكن ومنحة المنطقة تطرح على الوظيفة العمومية بالله عليك ما دخل هذه الملفات في مسار المفاوضات .الا ترى انها ملأ للمحاضر وفقط؟؟؟؟؟؟؟