الى كل مدير و معلم ارجو المساعدة

هديل مها · 2013-04-30, 12:50

السلام عليكم انا جديدة في التعليم هدا العام الثاني و انا ادرس لكن واجهتني مشكلة مع المدير وهي اني كنت مستخلفة لمدة شهرين درست لمدة شهرين لكن في اليوم الاخير لم اذهب و اجبرني على كتابة طلب عطلة و اليوم يقول لي امضي علة ورقة انهاء المهام ولكن مكتوبة فيها تخلي المعنية عن المنصب علما انني انهيت فترة الاستخلاف و لكنني غبت اليوم الاخير
الان مادا افعل هل اوقع على هده الورقة او لا لاني طلبت منه شهادة عمل ولم اعطيها لي قال لي وقعي على الورقة و سوف اعطيك شهادة العمل
من لديه اى معلومة بهدا الخصوص ان يفيدني
جزاكم الله مسبقا و بارك الله فيكم

هديل مها · 2013-04-30, 13:04

اين الردود

سارة 64 · 2013-04-30, 13:44

لا تمضي على أي ورقة حذاري حذاري .. اعرضي الموضوع على مفتش معريفة و لو كان عن طريق وسيط و في حضورك دون ذكر المدير لتعريفي خفايا القانون .....و أحذرك لا لا لا تمضي عل أية ورقة

أبو هلال2 · 2013-04-30, 14:47

السلام عليكم /الأخت السائلة على الإمضاء أصلا يمنع الإمضاء على البياض لأن الإمضاء يدل على الإشهاد
على ماقريء ووفق عليه.
وهذا السيد إن كان حقا مديرا أظن أنه يعرف ماذا يفعل ولاأظن أن المدير الحقيقي يتصرف بهذا
بالعكس عليه أن يساعدك ولايقبل أبدا بأن تهضم حقوقك. واطرحي قضيتك على السيد المفتش..

mohaa47 · 2013-04-30, 15:42

نصيحة إلى أختنا لا تمضي .....................استشيري المفتش ................حذار.................ثم حذار...............اتصلي بالمفتش.............

farid1982 · 2013-04-30, 16:00

السلام عليكم .انصحك اختي الكريمة بعرض المشكلة على رئيس المصلحة الطور الابتدائي او مدير التربية مباشرة.وكان الله في عونك.

مستقيم عمودي · 2013-04-30, 16:18

لم افهم شيئ؟؟؟؟؟

هديل مها · 2013-04-30, 16:35

بارك الله فيكم على الردود

طيباتي · 2013-04-30, 16:55

لا تمضي عل الورقة وجهي المشكلة الى مفتش تثقين فيه وليس له علاقة مع المدير أو احد المعلمين القدماء ارجوا أن تعلميني بالجديد للمتابعة ان لم تحل المشكلة كوني صابرة وقوية

michari · 2013-04-30, 18:12

حذاري ان تمضي على الورقة فهي تدل على انك تخليت عن المنصب بملىء ارادتك و هذا لحاجة في نفس يعقوب يريد المدير ان يصل اليها انصح الاخت بعدم الوثوق في هذا المدير فامره مريب و يدعوا للحيطة اعرضي الامر على مدير ذو خبرة و ضمير و ان شاء الله سينصحك و ايضا مفتش المقاطعة ان مان ذو ضمير حي

mimooussama · 2013-04-30, 20:15

اختي الفاضلة بما نك عملت كمستخلفة لمدة شهرين

الامر الاول الذي يجب ان تعريفيه هو انه لديك الحق في نسخة من ملف الاستخلاف الذي قدمتيه للسيد المدير في 05 نسخ وهو بدوره قدمه للسيد رئيس مصلحة الموظفين ثم بعدما يوقع من طرف السيد مدير التربية يرجع نسختين واحدة للسيد المدير وواحدة لك وهذه الوثيقة الرسمية تعوض شهادة العمل

ثانيا رغم انك غبت في اليوم الاخير فهذا لا يؤثر لان المستخلف لاتخصم ايام غيابه

بل ان تمادى المعلم في الغيابات على السيد المدير فسخ العقد وبما انك غبت اليوم الاخير فهذا لايؤثر على اي شيىء.

سيدتي طلب السيد المدير على امضاء وثيقة التخلي عن المنصب غير قانوني

لان فسخ العقد يرجع للسيد المدير وحده لكن قبل ان يتم المعلم مدة الاستخلاف وبما انك انهيتها المدير هذا يمكن ان اقول عنه انه ملاعبي لا تمضي سيدتي على اي شيىء ومن حقك اجرة الشهرين
اما فيما يخص شهادة العمل فان رفض فاذهبي الى السيد مفتش المقاطعة هو الذي يحل المشكل
وان رفض يمكنك الاتجاه الى مصلحة الموظفين بمديرية التربية هناك يتم اجبار السيد المدير على تسليم شهادة العمل لانهم لديهم نسخة من العقد الذي يحص فترة الاستخلاف

هديل مها · 2013-05-01, 18:10

شكرا لكم اخوتي لا انسى فضلكم ابدا غدا ان شاء الله ساتوجه الى المفتش و اخبره و اعلمك ما يحدث معي شكرا شكرا شكرا

هديل مها · 2013-05-02, 10:42

السلام عليكم صباحكم فل و ياسمين
اليوم توجهت الى السيد المفتش و اخبرته بكل شئ و قال لي لا تمضي على اي ورقة و المدير سيعطيك شهادة العمل
وطمانني السيد المفتش و قال سيتصل بالمدير ويرسل لي شهادة العمل الحمد لله

علي م · 2013-05-03, 09:27

المستخلف ليس له الحق في الغياب لكونه يقوم بالإستخلاف مكان موظف غائب
واذا تسلم مقررة الاستخلاف وأودع ملفه فانتهى الأمر وله الحق في تقاضي
حقه *******************************

رشيد العايش · 2013-05-03, 11:41

حذار ........................................... حذار ...............................