الدليل القاطع على ان مهنة التدريس شاقة

ahmedchek · 2013-02-23, 20:20

الدليل القاطع على ان التدريس مهنة شاقة ومتعبة ويتطلب عناية خاصة بالمدرس من كل الجوانب المادية والمعنوية.وهو يمثل محور العملية التربوية والتعلمية الى جانب التلميذ...مقارنة بالادارة المريحة والتي من المفروض انها وجدت من اجل خدمة المدرس والتلميذ وتوفير الشروط الضرورية لعملهما والسهر على توفير الراحة لهما

ان احصائيات الصندوق الوطني للتقاعد دليل قاطع على ان مهنة التدريس شاقة ويجب ان تدرج ضمن المهن الشاقة مقارنة بالادارة المريحة والتي حادت عن دورها(توفير الضروف الملائمة للمدرس والطالب) ولكن الكثير يعتبرونها رئيس ومرؤوس..تسلط..حراسة ومراقبة...عقاب وتنبيه
.صندوق التقاعد يقر ان التقاعد المسبق ودون السن(32سنةعمل) في العشرية الاخيرة بلغ ذروته عند المدرسين مقابل اعداد قليلة جدا من الاداريين وتنعدم تقريبا عند المديرين حيث جلهم يخرجون للتقاعد ب60سنة عمر...التقاعد الاجباري..
...فالقانون الاساسي الجديد جاء ليثمن مهنة التدريس وازالة مفهوم الرئيس والمرؤوس...لولا حرمان الايلون للزوال من المناصب المستحدثة..من اطراف عششت في رؤوسهم عقلية الرئيس والمرؤوس...وهي الان تعرقل انجاز قوانين جديدة لتسيير المؤسسات التربوية بمجالس تسيير اغلب اعضائها من سلك التدريس والرئيس يصبح منسق للمجلس...فالتسيير الجماعي بالمجالس ستحارب الرداءة والبزنسة والرشوة..ويحتفظ سلك التدريس بالخبرة في القسم بدل هروبها للادارة والريع المتفشي بها.........ربي اجيب الخير
....

خليل قيصر · 2013-02-23, 20:24

بارك الله فيك انا ندمت على عمري راح خسارة

ahmedchek · 2013-02-23, 20:32

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rofiada

بارك الله فيك انا ندمت على عمري راح خسارة

لا يا اخي لا تفكر هكذا........انت تمتهن مهنة الانبياء..........والطلم المسلط يجب محاربته بالنضال وعدم الخنوع والقبول بالواقع............فانت معلم من زبدة المجتمع واشرف شريحة في المجتمع وانضفها على الاطلاق

.....فكل الاحصائيات الرهيبة للفساد والاجرام في المجتمع ...يكاد ينعدم عند المعلم..........حتى قانون المرور المعلم هو الاكثر احتراما له في المجتمع...............افتخر بانك معلم

abdo292001 · 2013-02-23, 20:35

هل ممكن ان تعطينا نسخة من تقرير صندوق التقاعد...وانت مشكور مسبقا

ahmedchek · 2013-02-23, 20:48

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abdo292001

هل ممكن ان تعطينا نسخة من تقرير صندوق التقاعد...وانت مشكور مسبقا

يا استاذي

...جداول احصائية اطلعت عليها في الصندوق الوطني للتقاعد مع بعض الاساتذة عند سيدة عاملة هناك بولايتي...ذهبنا اليها لبعض الاستفسارات في ما يخص التقاعد......نحضر في انفسنا لذلك

....وطلبت منها نسخة....فرفضت رغم الحاحنا عليها

ويمكن لك ان تستفسر في ولايتك........اذا كنت تعرف احدا عامل في الصندوق....لازملك معريفة.....لان هذه الوثائق لا تعلق للمواطن للاطلاع

........ويمكن كذلك ان تستدل من خلال محيطك القريب ومن الذين تعرفهم.....ولاحظ انه في الغالب المدرس لا يصل سن60عام...بينما المديرين اغلبهم يصلون 60 عام.................لان مهنة التدريس شاقة مقارنة بالادارة

çàtàléne sifo · 2013-02-23, 21:03

بارك الله فيك و حسبنا الله و نعم الوكيل ............

ahmedchek · 2013-02-23, 21:57

........لن يتحقق مطلب 25سنة عمل للتقاعد.........الا بتحقيق مكسب اولي هو ادراج مهنة التدريس من المهن الشاقة.......هنا فقط يمكن تحقيق التقاعد بعد25سنة عمل و100/100

زرزور ابراهيم · 2013-02-23, 22:05

بارك الله فيك الاخ أحمد

mehdi2008 · 2013-02-23, 23:10

ادراج مهنة التدريس من المهن الشاقة.

ahmedchek · 2013-02-24, 11:47

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mehdi2008

ادراج مهنة التدريس من المهن الشاقة.

ان لم يتحقق هذا الشرط فمطلب التقاعد ب25سنة عمل يصبح غير ممكن

أبو يوسف أيمن · 2013-02-24, 12:54

بارك الله فيك و حسبنا الله و نعم الوكيل ............
لا تندم الاخ rofiada فأنت لست لصا

bitoulak · 2013-02-24, 13:20

ليس لدينا ما نخجل منه قمنا بواجبنا على احسن وجه الحمد لله

kamel benaboud · 2013-02-24, 15:25

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmedchek

الدليل القاطع على ان التدريس مهنة شاقة ومتعبة ويتطلب عناية خاصة بالمدرس من كل الجوانب المادية والمعنوية.وهو يمثل محور العملية التربوية والتعلمية الى جانب التلميذ...مقارنة بالادارة المريحة والتي من المفروض انها وجدت من اجل خدمة المدرس والتلميذ وتوفير الشروط الضرورية لعملهما والسهر على توفير الراحة لهما

ان احصائيات الصندوق الوطني للتقاعد دليل قاطع على ان مهنة التدريس شاقة ويجب ان تدرج ضمن المهن الشاقة مقارنة بالادارة المريحة والتي حادت عن دورها(توفير الضروف الملائمة للمدرس والطالب) ولكن الكثير يعتبرونها رئيس ومرؤوس..تسلط..حراسة ومراقبة...عقاب وتنبيه
.صندوق التقاعد يقر ان التقاعد المسبق ودون السن(32سنةعمل) في العشرية الاخيرة بلغ ذروته عند المدرسين مقابل اعداد قليلة جدا من الاداريين وتنعدم تقريبا عند المديرين حيث جلهم يخرجون للتقاعد ب60سنة عمر...التقاعد الاجباري..
...فالقانون الاساسي الجديد جاء ليثمن مهنة التدريس وازالة مفهوم الرئيس والمرؤوس...لولا حرمان الايلون للزوال من المناصب المستحدثة..من اطراف عششت في رؤوسهم عقلية الرئيس والمرؤوس...وهي الان تعرقل انجاز قوانين جديدة لتسيير المؤسسات التربوية بمجالس تسيير اغلب اعضائها من سلك التدريس والرئيس يصبح منسق للمجلس...فالتسيير الجماعي بالمجالس ستحارب الرداءة والبزنسة والرشوة..ويحتفظ سلك التدريس بالخبرة في القسم بدل هروبها للادارة والريع المتفشي بها.........ربي اجيب الخير
....

انت على صواب الاخ احمد فالذين يضعون الملفات للخروج دون 32 سنة كثير ومتزايد والمهنة شاقة وشاقة وشاقة حقا

ولكن والله مشقتها ارحم من رأي بعض المسؤولين وولاة امورنا فقد كرهنا تصرفاتهم وشقونا من مواقفهم اكثر من الاطفال الذين سيكونون الحاجب عن النار يوم القيامة

taha.com · 2013-02-24, 18:04

إنما الأعمال بالنيات و لكل أمرء ما نوى ... لذلك لا تزايدوا و لا تمنوا على أحد بذلك و لكل عمل شيئ صعب .

أستاذ علي · 2013-02-24, 18:33

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmedchek

الدليل القاطع على ان التدريس مهنة شاقة ومتعبة ويتطلب عناية خاصة بالمدرس من كل الجوانب المادية والمعنوية.وهو يمثل محور العملية التربوية والتعلمية الى جانب التلميذ...مقارنة بالادارة المريحة والتي من المفروض انها وجدت من اجل خدمة المدرس والتلميذ وتوفير الشروط الضرورية لعملهما والسهر على توفير الراحة لهما

ان احصائيات الصندوق الوطني للتقاعد دليل قاطع على ان مهنة التدريس شاقة ويجب ان تدرج ضمن المهن الشاقة مقارنة بالادارة المريحة والتي حادت عن دورها(توفير الضروف الملائمة للمدرس والطالب) ولكن الكثير يعتبرونها رئيس ومرؤوس..تسلط..حراسة ومراقبة...عقاب وتنبيه
.صندوق التقاعد يقر ان التقاعد المسبق ودون السن(32سنةعمل) في العشرية الاخيرة بلغ ذروته عند المدرسين مقابل اعداد قليلة جدا من الاداريين وتنعدم تقريبا عند المديرين حيث جلهم يخرجون للتقاعد ب60سنة عمر...التقاعد الاجباري..
...فالقانون الاساسي الجديد جاء ليثمن مهنة التدريس وازالة مفهوم الرئيس والمرؤوس...لولا حرمان الايلون للزوال من المناصب المستحدثة..من اطراف عششت في رؤوسهم عقلية الرئيس والمرؤوس...وهي الان تعرقل انجاز قوانين جديدة لتسيير المؤسسات التربوية بمجالس تسيير اغلب اعضائها من سلك التدريس والرئيس يصبح منسق للمجلس...فالتسيير الجماعي بالمجالس ستحارب الرداءة والبزنسة والرشوة..ويحتفظ سلك التدريس بالخبرة في القسم بدل هروبها للادارة والريع المتفشي بها.........ربي اجيب الخير
....

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmedchek

يا استاذي

...جداول احصائية اطلعت عليها في الصندوق الوطني للتقاعد مع بعض الاساتذة عند سيدة عاملة هناك بولايتي...ذهبنا اليها لبعض الاستفسارات في ما يخص التقاعد......نحضر في انفسنا لذلك

....وطلبت منها نسخة....فرفضت رغم الحاحنا عليها

ويمكن لك ان تستفسر في ولايتك........اذا كنت تعرف احدا عامل في الصندوق....لازملك معريفة.....لان هذه الوثائق لا تعلق للمواطن للاطلاع

........ويمكن كذلك ان تستدل من خلال محيطك القريب ومن الذين تعرفهم.....ولاحظ انه في الغالب المدرس لا يصل سن60عام...بينما المديرين اغلبهم يصلون 60 عام.................لان مهنة التدريس شاقة مقارنة بالادارة

ارتفاع الضغط الدموي - امراض القلب - ذهاب الأحبال الصوتية.....الخ من الأمراض نتيجة تركمات عديدة لظروف العمل على مر السنين
( ارتفاع عدد متمدرسين داخل القاعة الواحدة من 40 الى قرابة 50 تلميذ في القاعة الواحدة في بعض السنوات - النصاب الساعي فوق جهد المدرس 22 ساعة الى 30 ساعة + ساعات التحضير والتصحيح وغيرها خارج أوقات العمل ..... ) تعمل على ظهور هذه الأمراض في نهاية مشوار العمل

نسأل الله العافية للكل وان يجازي كل مخلص في عمله