من هذا المنبر الاعلامي ادعوا كل المخلصين من رجال ونساء التعليم
من اجل مصداقية النقابات يجب وضع قانون اساسي صعب المنال خاص بالنضال النقابي
فاصبح كل من هب و دب و باسباب و دوافع شخصية على راس فرع نقابي او مسؤول نقابي
فدخل كل من هو دجال و طماع و عميل و حقود و كل خائن للامانة و و ..... قائمتهم طىيلة
اعوذ بالله المهم هناك من هو على علم و منهم من مازال يؤمن بالغولا من اخواني المخلصين
فكل واحد منا يعود شيئا الى الوراء و يتامل و يتذكر و يطرح عدة تساؤلات و عدة ملاحظات مرحلة بمرحلة
و كما تعلمون فالممثلون النقابيون يمرون عبر مراحل انطلاقا من الفرع النقابي للمؤسسة ثم يترقى الى امين محلي ثم الى امين ولائي و اخيرا امين وطني و هنا يجد الخبز طايب فيطلب لنفسه ما يريد في الكواليس و تذكر هنا انه نساك يا معلمي و يا استاذي و يا مساعدي و يا ..و يا .... كل واحد باسمه
و كل من تخطى مرحلة الفرع النقابي و ارتقى الى الرتبة الاعلى كامين محلي او كامين ولائي يجد عدو امتيازات
منها الارتقاء من استاذ الى مدير او في بعض الاحيان مفتش مباشرة و هذا بالمقابل و هو التنازل عن المطالب العمالية
و يصبح كالخاتم في اصبع من يحاورهم من السلطات مهما كانت هذه السلطة و الحديث طويل جدا بما فيه من اسرار لا يعلمها الا القليل ( نتركه للنقاش )
يجب وضع قوانين اساسية للنضال النقابي
1 - منع على الممثلين النقابيين كل الامتيازات لما قدمه من عمل نقابي لان هذا اول طعم للانزلاق و الجري وراء مصالحه و ترك من يمثلهم فاليكم هذا القانون الذي يجهله الكثير
هل تعلم بان هناك قانون بمقتضاه ياخذ النقابي في كل صفقة 20 % لصالح الممثلين النقابيين ؟
على كل حال اترك الموضوع مفتوح للنقاش
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
2013-02-25, 22:00
المطلب الذي يجب طلبه قبل جميع المطالب
العرض العادي
