![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() السلام عليكم من فضلك هل بامكان الاستاد المكون ان يشارك في مسابقة التفتيش ام ينتظر حتى تمر 5سنوات
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() عندما يصير مكونا فإنه يحتفظ بأقدميته السابقة التي لا تقل عن عشر سنوات |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() انا استاذة التعليم الاساسي23 سنة أقدمية وأنا حاليّا في السنة الثالثة من التكوين عن بعد يعني في جانفي 2013 اقدم مذكرة التخرج وأحصل على الليسانس المهنية هل أذمج كمكون أم كرئيسي أم كأستاذ متوسط فقط أم لا أذمج أم أنتظر التأهيل وهل أحتفظ بالأقدمية أرجوك أخي القانون لم أستوعبه رغم شروحات الإخوة في هذا المنتدى آخر تعديل imma 2012-11-09 في 08:18.
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]() هل يمكن للأستاد ثانوي أنيشارك في مسابقة مدير ثانوية او مفتش او ناظر حسب القانون الجديد |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | ||||
|
![]() اقتباس:
القانون الجديد وفقا لاخر نشرة من ولاية سطيف ينص على ان التاهيل لمنصب ناظر مفتوح لاستاذ التعليم الثاموي الذي اثبت العمل بهذه الصفة لمدة خمس سنوات. اما منصب مدير ثانوية فهو مفتوح للنظار فقط بينما منصب مفتش التربية والتكوين مفتوح للاساتذة المكونين فقط وبالنسبة لمنصب مفتش الادارة فهو مفتوح لمديري الثانويات. |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | |||
|
![]() [b]شروط التوظيف والترقية في مختلف الرتب الخاصة بالتعليم في التعليم الثانوي طبقا لأحكام المرسوم التنفيذي رقم 240/12 :[/ المادة 71 b]
1 - التوظيف أو الترقية في رتبة أستاذ ثانوي صنف 13 ![]() التوظيف يخص: 1- المتخرجون من المدارس العليا للأساتذة الحاصلون على شهادة التعليم الثانوي بعد 5 سنوات من التكوين 2- عن طريق المسابقة بصفة استثنائية : - الحاصلون على شهادة ماستر او شهادة مهندس دولة في التخصص - الحاصلون على ليسانس التعليم العالي الترقية بالإمتحان المهني أو التأهيل تخص: 1- الأساتذة التقنيون في الثانويات رؤساء أشغال ذوي 5 سنوات خدمةفعلية بهذه الصفة امتحان مهني و 10 سنوات بالتأهيل في حدود 20% من المناصب المفتوحة 2- الأساتذة التقنيون في الثانويات رؤساء ورشات ذوي 10 سنوات خدمةفعلية بهذه الصفة امتحان مهني و15 سنة بالتأهيل في حدود 20% من المناصب المفتوحة يجتاز الفئات التالية تكوينا مدته سنة واحدة: - - الحاصلون على ليسانس التعليم العالي - الأساتذة التقنيون في الثانويات رؤساء أشغال - الأساتذة التقنيون في الثانويات رؤساء ورشات 2- الأستاذ الرئيسي في التعليم الثانوي: أ - الإدماج:يدمج أثناء صدور القانون أساتذة التعليم الثانوي المثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة حتى تاريخ 31/12/2011 وهم من له قرار تربص ابتداء من تاريخ 01/01/2002 فما فوق ب - الترقية: تخص أساتذة التعليم الثانوي الذين يثبتون 5 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة عن طريق امتحان مهني و10 سنوات بالتأهيل في حدود 20% من المناصب المفتوحة حسب المادة 72 من المرسوم التنفيذي رقم 315/08 3- الأستاذ المكون في التعليم الثانوي: أ- الإدماج: يدمج أثناء صدور القانون أساتذة التعليم الثانوي المثبتون 20 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة حتى تاريخ 31/12/2011 وهم من له قرار تربص ابتداء من تاريخ 01/01/1992 فما فوق والأساتذة الثانويون المنحدرون من رتبة أستاذ مهندس المثبتون 18 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة حتى تاريخ 31/12/2011 وهم من له قرار تربص ابتداء من تاريخ 01/01/1994 ب- الترقية: تخص الأساتذة الرئيسيون في التعليم الثانوي الذين يثبتون 5 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة عن طريق امتحان مهني و10 سنوات بالتأهيل في حدود 20% من المناصب المفتوحة 3- مدير ثانوي: الإدماج : مديرو الثانويات المعينون في المنصب العالي قيد الخدمة الترقية: النظار الذين يثبتون 5 سنوات خدمة فعلية بهذه الصفة والمنحدرون من رتبة أستاذ ثانوي 4- مفتش التربية الوطنية: الإدماج: يدمج مفتشي التربية الوطنية قيد الخدمة والمعينون في المنصب العالي الترقية: أ- تخصص المواد : الأساتذة المكونون في التعليم الثانوي والأساتذة المبرزون الذين يثبتون 5 سنوات خدمة فعلية بهذه الصفة ب- تخصص إدارة الثانويات: مديرو الثانويات المثبتون 5 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة ج- تخصص التوجيه والإرشاد المدرسي والمهني: مفتشي التوجيه والإرشاد المدرسي والمهني المثبتون 7 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة د- تخصص التسيير المالي والمادي : المقتصدون الرئسيون في الثانويات المثبتون 12 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة الأستاذ المبرز: الإدماج: يدمج الأساتذة المبرزون المرسمون والمتربصون الترقية: 1- الأساتذة الرئيسيون الذين يثبتون 5 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة 2- أساتذة التعليم الثانوي الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة أستاذ تقني رئيس أشغال: - الأساتذة التقنيون رؤساء ورشات المثبتون 5 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة عن طريق الإمتحان المهني و10 سنوات عن طريق التأهيل أستاذ تقني رئيس ورشة : رتبة آيلة للزوال |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | ||||
|
![]() اقتباس:
سيتم إدماجك في رتبة أستاذ متوسط بموجب المادة 59 من المرسوم التنفيذي رقم 240/12 حين حصولك على اشهادة المؤهلة لهذه الرتبة وستحتفظين بأقدميتك مستفيدة من المادة 31 مكرر ويمكنك المشاركة في الإمتحانات المهنية الخاصة برتبة أستاذ رئيسي في التعليم المتوسط أو التاهيل لذات الرتبة وفقا للمادة 48 من المرسوم التنفيذي رقم 315/08
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | |||
|
![]() هل القانون 240 يلغي 315-08 ام يعدله ماهو تعليقك على المادة 160 منه التي تخص مسابقة مدير الثانوية |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | ||||
|
![]() اقتباس:
أرجو ان تطلع على المادة 42 من المرسوم التنفيذي رقم 240/12 فقد ألغيت أحكام المادة 160
المادّة : 42 تلغى أحكام المواد 64 و 82 و 143 و 144 والمواد من 150 إلى 176 من المرسوم التنفيذي رقم 315- 08 المؤرخ في 11 شوال عام 1429 الموافق 11 أكتوبر سنة 2008 والمذكور أعلاه . |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | |||
|
![]() هل يحق للمعني رفض الأدماج للدي يرغب بالتوجه للأدارة |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
لزرق, الاخ |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc