التنسيقية الوطنية لمديري المدارس الابتدائية - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

التنسيقية الوطنية لمديري المدارس الابتدائية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-03-15, 18:26   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
faycal90
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية faycal90
 

 

 
إحصائية العضو










Flower2 التنسيقية الوطنية لمديري المدارس الابتدائية

https://modir.amuntada.com/ https://modir.amuntada.com/
التنسيقية الوطنية لمديري المدارس الابتدائية









 


رد مع اقتباس
قديم 2012-03-16, 22:05   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
faycal90
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية faycal90
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

تنسيقية المدراء و نقابة المدراء unpef










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-16, 22:23   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
djilboc
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية djilboc
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك










رد مع اقتباس
قديم 2012-03-17, 09:47   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
faycal90
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية faycal90
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

كيف تكون مديراً ناجحا؟
كيف تكون مديراً ناجحا؟

هل ترغب في أن تكونمديراً أفضل؟ إليك هذه النصائح التي يمكن أن تبدأ ومن اليوم في تطبيقها بشكل تدريجيوسترى والعهدة في ذلك على الخبراء المختصين، إن النتائج ستكون أفضل.

-1اختارأفضل الموظفين:
احرص على اختيار أفراد عملك بحرص يكفل براعة كل منهم في نطاقتخصصه فهذا وبلا شك يتيح
أمامك فرص أفضل للنجاح.
-2العب دوراًمحفزاً:
نحن نقوم بالعمل لتحقيق أهداف ما قد يكون الراتب أو التقدير والاحتراموعليك كمدير ناجح أن تعرف طبيعة كل فرد في فريق عملك وتصل إلى أفضل طريقة لحفزه علىتقديم أفضل ما لديه.

-3اعمل على بناء فريق عملك:
الحوافز وحدها لن تكونكافية للنجاح في العمل، لكن من المهم أن تتضافر جهود الفريق لتحقيق أقصى نجاح ممكنوهنا يبرز دورك إذا عليك أن تضع بنجاح أجواء التآلف بين أفراد فريقالعمل.

-4كن قيادياً لا مديراً:
نجحت في إنشاء فريق عمل متميز يضم أفضلالموظفين كما تمكنت من حفزهم، لكن الحوافز وحدها لا تكفي فهناك حاجة لتقديمالتوجيهات وهذا مما لا شك فيه دورك فأنت قيادي ولست مديراً فقط.

-5حسن نوعيةالتواصل:
لن تكون قيادياً ناجحاً ما لم تتمكن من إيصال رؤيتك إلى بقية أفرادفريق العمل وهنا تبرز أهمية التواصل، والتواصل الخلاّق.

-6أدر الأموال بصورةأفضل:
لتبقى الشركة في مضمار العمل عليها أن تدر الأرباح الكافية وهذا أيضاً ضمنالمسئوليات الملقاة على عاتقك.

-7حسن إدارة الوقت:
من أهم بنود النجاحإدارة الوقت والاستفادة منه إلى أقصى حد ممكن.

-8مارس أخلاق الإدارةالأفضل:
لا تسرف في الاهتمام بوظيفتك وتنسى نفسك، فمن المهم أيضاً أن تعي جوانبالضعف لديك وتسعى لمعالجتها.

-9
احرص على أخلاق العمل

-10خذ فترة راحةكافية:
لتتمكن من الحفاظ على قدراتك ولتحقق أفضل مستوى فعالية لابد بأن تأخذالقسط الكافي من الراحة لتجديد طاقاتك.










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
لمديري, المدارس, الابتدائية, التنسيقية, الوطنية


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 10:03

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc