ثقتنا في نقاباتنا تعني ثقتنا في الوثيقة 02 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

ثقتنا في نقاباتنا تعني ثقتنا في الوثيقة 02

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-11-25, 09:46   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
المظفر قطز
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










B8 ثقتنا في نقاباتنا تعني ثقتنا في الوثيقة 01

يد الله مع الجماعة فليس لنا الا ان نمرر الوثيقة رقم01 التي تجسد مبدأ التضامن و علينا أن نعمل على تفويت الفرصة على النقابات التي لا تملك قواعد نضالية لذالك هي تعمل على افشال المسعى التضامني لانهم كانوا في يوم من الايام رؤساء وأعضاء في هذه اللجان ولما طردوا منها اصبحوا يعملون على هدمها فهم يؤمنون بفكرة نحن أو الطوفان.
يد الله مع الجماعة
.









 


رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 09:55   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
slimane_hadj
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

نعم وهو كذلك فلنفوت الفرصة على الذين لهم نظرة دونية
وننتخب لصالح
الوثيقة01
نعم للتسيير الوطني والولائي










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 10:06   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
mega
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

يا خويا الوثيقة رقم 1 تاع نقابتنا و ليس 2 .










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 10:10   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
djfr
عضو متألق
 
إحصائية العضو










افتراضي

رقم22222222222222222222222222222222










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 10:11   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
بعلي ع
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

22222222222222222222222222222222222222222222










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 10:16   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
دكتور
عضو مبـدع
 
الصورة الرمزية دكتور
 

 

 
إحصائية العضو










Exclamation

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بعلي ع مشاهدة المشاركة
22222222222222222222222222222222222222222222
امثالك لايصلحون : لا لــ 1 و لا لـ 2









رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 10:27   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
taha.com
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

للذيــــــــــــــــــــــــــن ينظرون إليــــــــــــــــــنا نظـــــــــــرة دونيــــــــــــــــة من جمـــــاعة .................................................. .....
الوثيــــــــــــــــــقة 02










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 11:15   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
زينب81
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

22222222222222222222222222222222222222222222222222 222










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 11:24   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
ahmedchek
عضو برونزي
 
الصورة الرمزية ahmedchek
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

نقيبات الوثيقة2 طالبوا من الوزارة تعيين ممثليها مباشرة في اللجان ولم رفض طلبهم وقلنا انتهى عهد التعيينات فالانتخابات هي الحل وهم متاكدون من عدم النجاح فهم لم يرفضوا التسيير باللجنة الوطنية واللجان الولائية
--------فارادوا تشتيتها
------------------------------------------------الله يسترنا من الزواحف










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 11:47   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
kayason
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 11:49   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
حمودي الجزائري
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية حمودي الجزائري
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

في حال اختيار الوثيقة 01


التسيير بلجنة وطنية و لجان ولائية: هذه الصيغة تضمن مبدأ التضامن و التكافل على النحو التالي:
1. منحة التقاعد: يستفيد كل موظف محال على التقاعد من منحة مالية معتبرة تحفظ له كرامته و تساعده على التقاعد في ظروف كريمة.
2. منحة العلاج: العمليات الجراحية، التحاليل الطبية و ما يتبعها.
3. منحة المكوث في المستشفى.
4. منحة المرضى المحالون على عطلة طويلة المدى.
5. منحة الإعاقة و الأمراض المزمنة.
6. منحة الوفاة.
7. مساعدات الأيتام.
8. مساعدة الأرملة الماكثة بالبيت.
9. مساعدات الحوادث و الكوارث.
10. سلفية بناء أو شراء سكن.
11. سلفية استعجاليه لمعالجة القضايا ذات الصبغة الاستثنائية.
12. سلفية + منحة الزواج.
13. مساعدات التضامن في المناسبات الدينية ( العيدين و رمضان).
14. منحة الدخول المدرسي.
اضافة لما سبق التسيير المركزي يسمح بما يلي:
1. استرجاع أموال عمال التربية التي قدمت كسلفيات و التي نهبت من طرف المسيرين السابقين و التي لا سبيل لاسترجاعها إلا بلجنة وطنية و لجان ولائية.
2. المحافظة على ممتلكات الخدمات الاجتماعية من هياكل و عقارات و سيارات و غيرها و تدعيمها بمنشآت جديدة ليستفيد منها عمال التربية.
3. إنشاء مراكز صحية و اجتماعية لعمال التربية لتقريب الخدمات الصحية منهم و من أبنائهم.
4. تنظيم الرحلات الاستجمامية و الرحلات العلاجية إلى الحمامات المعدنية.
5. إنشاء مراكز الاصطياف و الاستجمام لعمال التربية و عائلاتهم.
6. تنظيم الرحلات السياحية المنظمة داخليا و خارجيا.
7. انشاء تعاونيات استهلاكية لفائدة عمال التربية.
8. انشاء التعاونيات العقارية لفائدة عمال التربية.
9. ضمان الرقابة على التسيير من طرف النقابات.
10. ضمان المتابعة القضائية من طرف النقابات في حال ثبوت تجاوزات

في حال اختيار الوثيقة 02


التسيير بلجنة محلية على مستوى كل مأمن و ثانوية: هذه الصيغة تضمن ما يلي:
1. ضياع مبدأ التضامن ما بين عمال التربية.
2. ضياع أموال عمال التربية التي قدمت كسلفيات و التي نهبت من طرف المسيرين السابقين و التي لا سبيل لاسترجاعها إلا بلجنة وطنية و لجان ولائية.
3. ضياع ممتلكات الخدمات الاجتماعية من هياكل و عقارات و سيارات و غيرها و بيعها بالدينار الرمزي و المستفيد هو من يروج اليوم للتسيير المحلي ومن يقف ورائه.
4. تفتيت أموال الخدمات بحيث لا يتمكن عمال المؤسسة من تحقيق أي مشروع يريدونه لكون المبلغ ضئيل.
5. كثرة الصراعات و النزاعات داخل المؤسسة لرغبة الجميع في الاستفادة.
6. استحالة تحقيق المشاريع المذكورة في خصائص التسيير المركزي لضعف الميزانية.
7. غياب آليات الرقابة و المتابعة القانونية، التي تكفلها النقابات في حالة التسيير الوطني و الولائي، و هذا ما يشجع على النهب و الاختلاس.

و عليه ليس أمامنا كعمال تربية سوى أن نختار الطريقة التي تضمن لنا الاستفادة المثلى من أموال الخدمات الاجتماعية التي لا تتحقق إلا بانتخاب لجنة وطنية و لجان ولائية.









رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 12:11   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
habib10
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

نعم للوثيقة رقم : 1










رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 12:16   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
أبي اسحاق
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية أبي اسحاق
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

إضغط هنا لرؤية الصورة بحجمها الطبيعي.













رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 12:40   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
خليفه السوفي
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية خليفه السوفي
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

التسيير المحلي هو الحل لك ايها الموظف الذي لاحول ولاقوة لك ....
لماذا ؟ لأن في التسيير على مستوى اللجان الولائية والوطنية صوتك لن يسمع و ووجهك لن ينظر إليه . وانشغالاتك لن يلتفت إليها . لماذا ؟ لأنك بكل بساطة ستضيع في زخم هذا الكم الهائل من الموظفين وستقف في طبور طويل طويل تنتظر أن يأتي دورك ولن يأتي إلا ..... إلا.... إذا غيرت من مبادئك وطباعك وشخصيتك وهل ترضى ؟ أن تتوسط وتتودد وتعطي رشوة ولو شي بسيط . وتطأطىء رأسك وانت الكريم ابن الكريم الشريف ابن الشريف .لا .لا.لا.لا . اما إذا اخترت الوثيقة 2 التسيير المحلي فمالك بين يديك لأنك قد تكون أنت في لجنة التسيير أو أحد زملائك العارفين بك وبظروفك وبطباعك وشيمك وحتى إن كنت عفيفا ولم تطلب حقك فسيقدم لك في الحين . إختر 2 . إختر 2 . إختر 2









رد مع اقتباس
قديم 2011-11-25, 12:45   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
djfr
عضو متألق
 
إحصائية العضو










افتراضي

رقم222222222222222222222222222222222










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
الوثيقة, تعني, ثقتنا, نقاباتنا


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 14:08

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc