التعـــــــــــاقد لمدة سنة محددة المدة؟؟ - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > أرشيف منتديات التوظيف

أرشيف منتديات التوظيف هنا تجد المواضيع القديمة فقط .

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

التعـــــــــــاقد لمدة سنة محددة المدة؟؟

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-04-25, 14:51   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
تسونامي
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية تسونامي
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي التعـــــــــــاقد لمدة سنة محددة المدة؟؟

السلام عليكم
اخواني عندي استفسار ويا ريت اللي عندو معلومات ما يبخلش علي بيها
انا حارس في مؤسسة التكوين المهني متعاقد لمدة سنة محددة المدة يعني غير قابلة للتجديد
الادارة ججدت لي العقد الاول بعد انتهاء مدته اما في المدة الثالثة الوظيف العمومي رفض التجديد لي
علما ان الادارة طلبت مني البقاء في منصبي حتى شهر جوان لكي يجددون عقدي بعد دخول الميزانية و طلب مناصب جديدة
من شهر مارس الى شهر جوان يعني سوف اشتغل بدون اجرة لكني اخبرت ان الاجر يحتسب من شهر مارس اي من فترة نهاية العقد

رجاءا حاب توضيح في هذه الامور
يعني هل هناك قانون ممكن من خلاله يجدد عقدي
ام اني سوف اطرد بعد سنتين من العمل؟؟؟؟؟؟
مشكورين مسبقا









 


قديم 2011-04-25, 15:39   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
تسونامي
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية تسونامي
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اتمنى الاجابة










قديم 2011-04-25, 20:51   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
touati_dz
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية touati_dz
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

متعاقد عن طريق عقد محدد المدة، وفي انتظار صدور القرار الوزاري المشترك الذي يحدد عدد مناصب الشغل لاعوان الحفظ والوقاية والحراسة الخاص بمؤسستك، تبقى العقود محددة المدة.
من المفروض بعد انتهاء العام الاول وتجديد للعام الثاني، أن يعاد الانتقاء ويتم اختيارك بكل بساطة.
في الحالة المخالفة يجب قبل ان تباشر النشاط أن تتأكد من وعود الادارة يعني كلام جد وليس مجرد وعود بتجديد العقد لك مع وصول الميزانية الجديدة.










قديم 2011-04-26, 10:20   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
تسونامي
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية تسونامي
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة touati_dz مشاهدة المشاركة
متعاقد عن طريق عقد محدد المدة، وفي انتظار صدور القرار الوزاري المشترك الذي يحدد عدد مناصب الشغل لاعوان الحفظ والوقاية والحراسة الخاص بمؤسستك، تبقى العقود محددة المدة.
من المفروض بعد انتهاء العام الاول وتجديد للعام الثاني، أن يعاد الانتقاء ويتم اختيارك بكل بساطة.
في الحالة المخالفة يجب قبل ان تباشر النشاط أن تتأكد من وعود الادارة يعني كلام جد وليس مجرد وعود بتجديد العقد لك مع وصول الميزانية الجديدة.

اولا مشكور خويا لعزيز على ردك
الادارة مافيهش مشكلة معها هم من الاساس جددوا عقدي للسنة الثالثة على التوالي
لكن المشكلة تكمن في ان الوظيف العمومي رفض المصادقة على العقد مؤقتا اي الى غاية الميزانية وما تحتويه من مناصب جديدة وصرحوا لادارتنا ان التوقيع يبدأ ابتداءا من 18مارس وهو بادية امضاء عقدي وليس جوان

اتمنى منكم توضيح اكثر
يعني الوظيف العمومي بامكانه رفض العقد؟؟؟؟؟؟؟









قديم 2011-04-26, 22:03   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
chammah mostafa
عضو جديد
 
إحصائية العضو










B18 إحتياطي يسأل

السلام عليكم يا أهل منتدانا الغالي أود الإستفسار عن مايلي
لقد شاركت في المسابقة الخارجية الخاصة بأعوان الإدارة الخاصة بالمؤسسة العمومية الإستشفائية لدائرة أولاد جلال ولاية بسكرة و كنت ضمن القائمة الإحتياطية خ
لال سنة 2011/2010 أرجوا إفادتي بكل جديد و شكرا










 

الكلمات الدلالية (Tags)
لمحة, محددة, المدة؟؟, التعـــــــــــاقد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 15:50

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc