تصنيف المديرين.... خاص بالابتدائي.....نداء

السيد · 2011-01-28, 17:31

السلام عليكم
لقد تم تصنيف كل المديرين الذين تخرجوا قبل سنة 2009 في الرتبة 11 + 75 نقطة و كل الذين تخرجوا و سيتخرجون بدء من دفعة2009 يتم تصنيفهم في الرتبة10 +75 نقطة
لكن الملاحط و حسب بعص الزملاء فان بعض الولايات تم تصنيف جميع المديرين في الرتبة 11 بغض النر عن سنة التخرج
و المشكلة في تناقض القوانين و طريقة تفسيرها و تطبيقها داخل الوطيف العمومي ففي العاصمة وسط يصر الوطيف العمومي على ان المديرين و بدء من دفعة 2009 يصنفون في 10+75 ...المشكلة الكبرى هي على اي اساس بني هذا التناقض في القانون باي حق يصنف خريجي ماقبل 2009 في 11 و منها و ما بعدها في 10 رغم اداء نفس المهام و نفس المؤهلات و ربما الجدد مؤهلاتهم افضل من السابقين بحكم ان المنصب اصبح عبر المسابقة و التكوين .....اكيد ان هذا الكلام معروف عند الجميع و حتى لا نكرر انفسنا و نبقي في مجرد الاقوال الا يجب ان نفكر في طريقة عملية لايصال اصواتنا و تحويل اقوالنا الى افعال...فكما تمكن عمال الشبه الطبي من انتزاع حقهم في التصنيف في الرتبة 11 و لهم نفس مؤهلات المعلمين فعلينا نحن ان نعمل لتحقيق مطالبنا و انتزاع حقنا و اذا تمكنا من هذا فحتى حق المدير و المفتش سيتحقق بعونه تعالى
كنت قد طرحت فكرة في موضوع سابق عن اعداد عريضة مطالب عبر الشبكة العنكبوتية و لتكن هنا في منتديات الجلفة يتم عرضها على النقابات - ربما بقي لنا نقابات - لتقوم بتوزيعها على كل المؤسسات التربوية ليتم توقيعها من طرف المعلمين و ترفع الى الجهات الوصية و تكون اول خطوة ...قد تكون هنا افكار اخرى غيرها فلنفكر معا في احسن طريقة لننتقل من الاقوال الى الافعال
و اعتذر ان كانت هناك اخطاء فقد كتبت ما قراتم على السريع و دون مراجعة

hachemi 58 · 2011-01-28, 17:54

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة السيد

السلام عليكم
لقد تم تصنيف كل المديرين الذين تخرجوا قبل سنة 2009 في الرتبة 11 + 75 نقطة و كل الذين تخرجوا و سيتخرجون بدء من دفعة2009 يتم تصنيفهم في الرتبة10 +75 نقطة
لكن الملاحط و حسب بعص الزملاء فان بعض الولايات تم تصنيف جميع المديرين في الرتبة 11 بغض النر عن سنة التخرج
و المشكلة في تناقض القوانين و طريقة تفسيرها و تطبيقها داخل الوطيف العمومي ففي العاصمة وسط يصر الوطيف العمومي على ان المديرين و بدء من دفعة 2009 يصنفون في 10+75 ...المشكلة الكبرى هي على اي اساس بني هذا التناقض في القانون باي حق يصنف خريجي ماقبل 2009 في 11 و منها و ما بعدها في 10 رغم اداء نفس المهام و نفس المؤهلات و ربما الجدد مؤهلاتهم افضل من السابقين بحكم ان المنصب اصبح عبر المسابقة و التكوين .....اكيد ان هذا الكلام معروف عند الجميع و حتى لا نكرر انفسنا و نبقي في مجرد الاقوال الا يجب ان نفكر في طريقة عملية لايصال اصواتنا و تحويل اقوالنا الى افعال...فكما تمكن عمال الشبه الطبي من انتزاع حقهم في التصنيف في الرتبة 11 و لهم نفس مؤهلات المعلمين فعلينا نحن ان نعمل لتحقيق مطالبنا و انتزاع حقنا و اذا تمكنا من هذا فحتى حق المدير و المفتش سيتحقق بعونه تعالى
كنت قد طرحت فكرة في موضوع سابق عن اعداد عريضة مطالب عبر الشبكة العنكبوتية و لتكن هنا في منتديات الجلفة يتم عرضها على النقابات - ربما بقي لنا نقابات - لتقوم بتوزيعها على كل المؤسسات التربوية ليتم توقيعها من طرف المعلمين و ترفع الى الجهات الوصية و تكون اول خطوة ...قد تكون هنا افكار اخرى غيرها فلنفكر معا في احسن طريقة لننتقل من الاقوال الى الافعال
و اعتذر ان كانت هناك اخطاء فقد كتبت ما قراتم على السريع و دون مراجعة

خطيك كل واحد يدفن امه كما يريد ما دخلك في المدير و المفتش العريان يهدر على عباءته

صائد الافكار 28 · 2011-01-28, 17:56

الامر يطرح عدة اشكالات منها
المعلمين عندهم فرصة لكي يرتقو في السلم من 10 الى 11
فكيف السبيل للمدير كي يرقي نفسه
الاستاذ مطالب بشهادة ليسانس في الاختصاص كي يرقي نفسه ... المدير ماهو اختصاصه
مدير حاصل على ليسانس حقوق واكمل التكوين عن بعد كمعلم مدرسة ابتدائية لم يدمج في رتبة استاذ مدرسة ابتدائية كيف سيعامل

زنيخري · 2011-01-28, 18:03

صحيح أنه في بعض الولايات صنف خريجوا 2009 في الصنف 11 كالأغواط وبشار وسعيدة و.........
وأما في جمهوريتنا ( الجلفة ) فمازالت الأمور بين أخذ ورد بالنسبة لدفعة 2009 وأما نحن دفعة 2010
فالله أعلم أين نُصنف ؟؟؟ ربما ننزل إلى الصنف 09 !!! ويكون بذلك إداريوا أكاذيبية الجلفة يطبقون القانون
بالمقلوب .
لابد من التكاتف والإتحاد وخلق تنسيقية وطنية لإفتكاك هذا الحق المشروع لأنه لايعقل أن يكون المدير في الصنف 10
بينما معلموه في الصنف 12 ( الأساتذة المجازين ) !!!

hachemi 58 · 2011-01-28, 18:20

ما رأيك انا و أعود بالله من قولة أنا

مدير من دفعة 2010 رقينا بعد حصولنا على شهادة تخرج مدير الى الصنف 11 الدرجة 12

+ ابن شهيد == الصنف 15 الدرجة 12

منصب عالي يا أخي راجع القانون الاساسي لعمال التربية 2009

علي70 · 2011-01-28, 22:02

لقد طرحت الموضوع أول أمس بهذا الشكل :

سيحافظ القادم إلى النصب العالي على رتبته وتضاف له نقاط استدلالية فقط + 75 ن للمدير و + 105 ن للمفتش ( في التعليم الابتدائي ) وعليه
- المدير المنحدر من معلم يرتب في 10 + 75 ن
- المديرالمنحدر من أستاذ يرتب في 11 + 75 ن
-المدير المنحدر من أستاذ رئيسي يرتب في 12 + 75 ن
أما المفتشيين :
- -المفتش المنحدر من معلم يرتب في 10 + 105ن
- المفتش المنحدر من أستاذ يرتب في 11 + 105ن
- المفتش المنحدر من أستاذ رئيسي يرتب في 12 + 105ن
كن المشرف أوقفه بحجة المصدر
لذا أقول أنه هناك تلاعب في الوظيف العمومي كل ولاية تطبق القانون على مزاجها وهذا لغياب النصوص التطبيقية الواضحة
ففي ولاية ميلة سمعنا أنه هناك سوف يعاد اصدار مقررات ادماج جديدة تلغي المقررات السابقة لأنها خاطئة
ولذا نطلب من السادة المشرفين المحترمين لهذا المنتدى التفاعل مع هذا الموضوع وشكرا

ben messaoud · 2011-01-28, 22:19

الأخ علي 70 قرأت موضوعك أمس لكن ما الحل ، فأنا من دفعة 2008/2009 تعلم أننا استلمنا مقررات الإدماج في الصنف 11 +75 ، ولكنك تعلم ما يجري الآن في المديرية .... وتعلم أيضا أن دفعة مديري المتوسط استلموا مستحقاتهم خلال هذا الشهر ، وتعلم أن زملاءنا في سكيكدة تلقوا مستحقاتهم في الصنف 11+75 ، وتعلم أيضا أن في قسنطينة صنف مدراء دفعة 2008/2009 في الصنف 11 + 75
الآن نحن نريد تفاعلا مع القضية ، والعمل بأكثر جدية والبحث عن النصوص المطبقة في الولايات الأخرى والتنسيق أكثر نحن في جمهورية ميلة مع بعضنا البعض ....

علي70 · 2011-01-28, 22:42

طلما أننا أمام مشكل قانوني بحث ( كوننا تلقينا مقررات الإدماج منذ 16شهرا فإنه - هذا إذا تم تنفيذ الإجراء - سنلجأ إلى العدالة وهذا حقنا شرعا لان هذه المدة تسمح لنا برفع دعوة أمام الجهات القضائية

ابو صهيب · 2011-01-28, 22:54

اخواني الكرام حفاظا على مصداقية المنتدى و خاصة اذا تعلق الامر بقضية مهمة " التصنيف" ذكر مصدر المعلومة

علي70 · 2011-01-28, 23:08

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو صهيب

اخواني الكرام حفاظا على مصداقية المنتدى و خاصة اذا تعلق الامر بقضية مهمة " التصنيف" ذكر مصدر المعلومة

أيها الأخ الكريم صهيب عذرا البارحة لم أكن بوسعي المواصلة معك لكن كم تأسفت لغلق الموضوع
والآن وقد أعيد طرحه من قبل الزملاء أردت تفعيله
إننا في ميلة قيل لنا أنه سوف تعاد مقررات الإدماج من جديد خاصة دفعة 2009 وأن المقررات السابقة كانت خاطئة
أتصلنا ببعض الزملاء فقيل لنا أنه نفس الكلام يقال لهم في مديريتهم
لهذ ا أردت لفت انتباه الإخوة لعلهم يعطونا الجديد عندهم فقط
قبل اللجوء إلى العدالة

ben messaoud · 2011-01-28, 23:46

إلى الأخ علي70 إليك محتوى وثيقة لمحضر إجتماع صادر عن الأمانه العامة للوظيفة العمومية مؤرخة في 26/05/2009
إدماج وتاريخ سريان مفعول مقرارات تعيين منتوج التكوين المتخصص حلال السنة الدراسية 2008/2009

( إدماج الموظفين ال>ين تابعوا تكوينا متخصصا للإلتحاق برتب مديري مؤسسات التلعيم الثانوي ومديري المدارس الأساسية ومديري ملحقات المدراس ومفتشي التربية والتعليم الأساسي للطور الأول والثاني والثالث وفق الأحكام الإنتقالية المتعلقة بالإدماج المنصوص عليها في المرسوم التنفيدي رقم 08-315 المؤرخ في 11/10/2008 سالف الذكر ومحضر الإجتماع هذا
مع الإشارة إلى أن قرارات إدماج المعنين تسري إبتداء من تاريخ تنصيبهم في ذات المنصب العالي
الأخ علي ربما نفهم من خلال محتوى هذا المحضر أنه يمكن قراءته بمفهومين
المفهوم الأول وهو ماطبق في بادي الأمر : أي أننا نصف وفق منتوج التكوين 2008/2009 (11+75) وهو ماطبق في سكيكدة مثلا
أما المفهوم الثاني : وهو مايراد تطبيقه ، حيث جاء في نهاية المحضر أن قرارات افدماج تسري إبتداء من تاريخ تنصيبهم في المنصب العالي . ومادم نحن نصبنا في 09/09/09 أي السنة الدراسية 2009/2010 وبالتالي فإنه لايشملنا ماجاء في المحضر . وبالتالي فنحن مجبرون على التحقق والتزود بالوثائق الضرورية لدعم موقفنا

علي70 · 2011-01-28, 23:57

أشكرك أخي على التواصل
فإننا بصدد جمع كل كبيرة وصغيرة على الموضوع
وأننا سنتصل بالجهات الرسمية بالعاصمة غذا لتقصي الحقيقة أكثر
فإن كان ولبد فإننا من حقنا اللجوء للعدالة لاننا امتلكنا الأحقية قي ذلك ( 16شهرا ) من اصدار هذه المقررات
وغدا سنتوجه ان شاء الله إلى محام مختص بهذه القضايا وسأوفيك بالجديد
أقول لك الآن تصبح على خير

~~abdrrahim~~ · 2011-01-29, 07:39

ما دخلنا في تصنيف المديرين االى متي نضحي من اجل هذه الفئة التى دائما حبيسة الكراسي ،فانظروا الى العام فنحن قمنا بالاضراب وهم استفادوا بالزيادات اكثر منا نحن المعلمين ونحن مسنا خصم 11 يوم وهم لم يمسهم ذلك بل سارعوا الى الابلاغ عن تغيبات المعلمين ، فانا ادعوا من هذا المنبر الى المطالبة بحقنا بالتصنيف في 11 على غرار الممرضين .فالساكت ما ارضعت امه.

السيد · 2011-01-29, 10:04

الاخ العزيز - ابو صهيب - اعتقد كل من تدخل هنا مغه مقرر التعيين و فيها اختلاف واضح فهناك من معه مقرر صنف فيه في 11 و هناك من معه مقرر صنف فيه في 10 فالمعلومات اذن موثقة و اكيدة
.
.
.
الاخ العزيز عبد الرحيم اراك في الكثير من المواضيع تتهجم على المديرين و تعمم كلامك بغير وجه حق فاعلم اخي ان المدير هو معلم مثلك ليس الا و اعلم اخي ان القوانين الجديدة تجعله في واجهة المشاكل و اعلم ايضا اخي العزيز انه لا احد يمنعك من ان تصبح مديرا اذا اردت فالمسابقة مفتوحة للجميع فقد ولى زمن قوائم التاهيل و شرط الاقدمية و الاكتاف العريضة ...و اعلم ايضا اخي انه حتى في الاجرة فالمدير يتلقى نفس الاجرة مثل كل الممعلمين و عنده فقط 75 نقطة اضافية ما يعادل حوالي 2000دج فقط ...و اني متاكد انك لو ادركت المهام التي اصبح المدير مكلف بها و غيرها من المتاعب لتغير رايك تماما و لعلمت حقيقة الطلم الذي طال المعلمين و المديرين و المفتشين
.
.
.
الاخوة و الاخوات الذين تدخلوا هنا... الا تعتقدون اننا اطلنا الكلام و قينا في الاقوال مجرد الاقوال ...الم يجن الوقت بعد لتحويل الاقوال الى افعال....انتر رايكم في فكرة عريضة المطالب و ربما لكم افكار اخرى فلنتفق على طريقة معينة و موحدة و الله في العون

ben messaoud · 2011-01-29, 19:06

إلى الأخ عبد الرحيم : أشكرك على رأيك ، وأحترم كل كلمة قلتها ، وشكرا على تضحياتك من أجل الأسرة التربوية ، وبارك الله فيك على ماقمت به من جهود وجزاك خير الجزاء في الدنيا والأخرة لأنه لولاك نحن حبيسوا الكراسي لما ترقينا أو نلنا حقوقنا ، نرجو منك التدخل مرة أخرى حتى تسترجع حقوقنا . وأعلم أخي الكريم إذا كانت عقدتك من مدير تعاملت معه ولم تعجبك تصرفاته فهذا راجع لأسلوبك في التعامل أنت مع الأخرين ، هذا ما أمكنني أن أستنتجه من خلال ردك لأننا لم نطلب منك رأيك ولم نشاورك في أمرنا .
وأعلم أنك تمثل التربية إن كنت تنتمي إليها فعلا ، رجاء أخي عبد الرحيم إن كان الموضوع لا يعنيك فلا تتدخل وشكرا