طريقة اخرى للتصدي للوزارة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

طريقة اخرى للتصدي للوزارة

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2010-03-04, 22:23   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
bachiri401
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي طريقة اخرى للتصدي للوزارة

لماذاء لا تطلب النقابات من الاساتذة الرجوع للاقسام دون القاء الدروس طريقة اخرى للتصدي للوزارة









 


رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 22:30   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
algerien99
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اذا دخلناالى الاقسام فإننا و الله نستحي من تلاميذنا و نقوم بإلقاء الدروس
وهذا ما تبغيه الوزارة










رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 22:32   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
imad.gatel
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية imad.gatel
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الطريقة الأقوى في عدم العودة










رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 22:43   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
نتــــــــــاشا
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

هذا اذا أدرت خسارة منصبك
أفضل حل هو استئناف العمل . وهذا طبعا من مصلحة الأساتذة من الدرجة الأولى.
هذه مجرد نصيحة مني .....لا بل هو رأيي.

تحياتي









رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 22:45   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
azzedinehassen
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية azzedinehassen
 

 

 
إحصائية العضو










Mh04 الله مع المظلومين

يجب ان يعلم التلاميذ ان الاساتذة يطلبون بحقوقهم و لم يفكروا ابدا في ان يكون التلميذ هو الضحية
و لهدا يجب على التلاميذ ان يأيدوا الأساتذة و ان لا يقبلوا متربصين يستغلونهم للاطاحة بأشخاص يطالبون بحقوقهم

استاذ بظروف حسنة و ب100 % يعني نتائج حسنة و مستقبل زاهر
يهدد اصحاب المصالح

يارب انصر الحق









رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 22:50   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
azzedinehassen
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية azzedinehassen
 

 

 
إحصائية العضو










Hourse نستعين بالله

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نتــــــــــاشا مشاهدة المشاركة
هذا اذا أدرت خسارة منصبك
أفضل حل هو استئناف العمل . وهذا طبعا من مصلحة الأساتذة من الدرجة الأولى.
هذه مجرد نصيحة مني .....لا بل هو رأيي.

تحياتي


يعني تريد ان يبقى الأستاذ حقير
الرزق على الله و انشاء الله تقهر ايادى الظلم









رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 23:01   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
أبي اسحاق
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية أبي اسحاق
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bachiri401 مشاهدة المشاركة
لماذاء لا تطلب النقابات من الاساتذة الرجوع للاقسام دون القاء الدروس طريقة اخرى للتصدي للوزارة
نحن قبل كل شيء أصحاب مبدأ و رسالة سامية وصناع أجيال و أولياء تلاميذ و التلاميذ أمانة في أعناقنا
أولا يجب أن نواصل المطالبة بحقوقنا.لأنه حق يكفله لنا دستور البلاد ولن تثنيينا عنه سخافات الوزير.
ثانيا اذا رجعنا الى أقسامنا(بعد افتكاك حقوقنا) فعلينا العمل بصدق مع تلاميذنا و تعويض ما فاتهم لأننا سنحاسب عليهم أمام الله.
ثالثا لا نننظر شيئا من مسؤولين يستقبلون و يكرمون الحركى و الفاشلين من لاعبي كرة الهم و يذلون ويطلقون كلابهم على المربين و الأطباء.









رد مع اقتباس
قديم 2010-03-04, 23:09   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
ALPATROUSE
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










Hourse

نحن اساتذة في متوسطة في الجزائر العاصمة قررنا يوم الاحد انشاءالله ان نلبس كلنا المازر وحتي استاذ التربية البدنية
لاننا نعلم ان التالاميذ سيدخلون سيرونا بالمازر ولكن نضرب لكي نمد تلكم الصورة للاستاذ فاننا نعلم انهم يريدون تشويه المقدسات التعليم والدين هذا واضح من افعال البعض










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
للتصدي, للوزارة, اجري, طريقة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 08:54

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc