|
|
|
|||||||
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
| آخر المواضيع |
|
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2019-05-07, 09:29
|
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
الاستقالة من المنصب
سؤال أن أمكن الاجابة عليه
|
||||
|
|
2019-05-09, 08:59
|
رقم المشاركة : 2 | |||
|
هل من مجيب ؟ |
|||
|
|
|
2019-05-09, 11:45
|
رقم المشاركة : 4 | ||||
|
اقتباس:
اخي لم نفهم سؤالك جيدااااااا انت موظف و تريد الاستقالة من منصبك هذه فهمناها اما الخبرة اين تحتسب ؟؟ اذا كنت تريد المشاركة في مسابقات التوظيف للاساتذة قسم ''ب'' فالخبرة التي يحتسبونها فقط هي ان تكون درست ي الجامعة اما ان تدرس في المتوسط او الثانوي فلا تحتسب اما قصدك ان تريد معرفة هل خبرتك السابقة تدخل في الحسبان (يعني من اجل زيادة الراتب) فهنا تحتسب لك اكيد و راح اعطيك مثال مثال شخص درس استاذ مستخلف في الجامعة (10 سنوات) هل في رايك لو انه اصبح استاذ دائم في الجامعة هل ال 10 سنوات تذهب سداا؟؟ اكيد لا و راح تحتسب له في الخبرة |
||||
|
|
|
2019-05-12, 11:36
|
رقم المشاركة : 5 | |||
|
الاستقالة لا تفقد الحق في الأقدمية لكن تكون سارية المفعول بعد نهاية فترة التربص في المنصب الجديد و ابتداء من تاريخ إمضاء مقررة اعتماد الأقدمية المكتسبة بالإضافة إلى ذلك يتم احتساب نصف مدة الأقدمية للترقية في الدرجات ، مثلا لديك 14سنة أقدمية في منصب أدنى من المنصب الجديد (تعليم ابتدائي متوسط أو ثانوي أو غيره)، يتم قسمتها على إثنين أي تصبح 7 سنوات و تحصل على درجتين كتعويض أقدمية باعتماد المدة القصوى التي هي 3 سنوات و نصف, أما بالنسبة للتقاعد فالفترة تحتسب كاملة. |
|||
|
|
|
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc
العرض العادي
