استشارة حول دخول التلميذ المتأخر - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

استشارة حول دخول التلميذ المتأخر

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2016-01-15, 12:15   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي استشارة حول دخول التلميذ المتأخر

ما رأي زملائي في معلمة ترفض قرار مدير؛ الذي قرر إدخال تلميذ متأخر، علما أن ولي التلميذ برر التأخر، وأنه لن يدخل قسمها إلا غدا ؟
وهي كذلك تترك قسمها وتزور زميلاتها في أقسامهن، وتتجول في الرواق كما يحلو لها، غير معترفة لا بالمدير ولا بالوزيرة.
فما هو تصنيف مثل هذه الأخطاء ؟









 


رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 14:36   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
hamza2000
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samir1980** مشاهدة المشاركة
ما رأي زملائي في معلمة ترفض قرار مدير؛ الذي قرر إدخال تلميذ متأخر، علما أن ولي التلميذ برر التأخر، وأنه لن يدخل قسمها إلا غدا ؟
وهي كذلك تترك قسمها وتزور زميلاتها في أقسامهن، وتتجول في الرواق كما يحلو لها، غير معترفة لا بالمدير ولا بالوزيرة.
فما هو تصنيف مثل هذه الأخطاء ؟
للاسف لم تجد مديرا يشكمها









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 14:58   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
la foret noir
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الحطأ ليس فيها في المـــــــدير....عليه القيام بالإجراءات بعدما رفضت قراره..لكن على قرارالمدير ان يكون قانوني وإدا رفضت يطلب ممن مجلس الاساتدة الإجتماع لتبيان وتنوير الحقائق..وإدا وجدو التلميد له الحق في الرجوع والاستادة مازالت ترفض عليه بالتقرير +محضر إجتماع الاساتدة والشكوى إلى مدير التربية....(المجلس يحميه من تأليب الاستادة الاساتدة ضده)










رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 16:53   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
ecole central
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

سأل أحد الناس مفتيا فقال ان أختي لم تمكني من الإرث انا وأخي بحجة انها يجب ان تكون حصتها ضعف حصة الواحد منا وأنا لا مشكلة لدي في هاته القسمة لأنني مقتنع بها . فقط اريد ان يقتنع بها اخي

أجابه المفتي إذا كان اخوك مثلك فإن اختك قد انصفتكما

والحديث قياس










رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 18:27   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hamza2000 مشاهدة المشاركة
للاسف لم تجد مديرا يشكمها
المدير مقبل على التقاعد.









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 18:29   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ecole central مشاهدة المشاركة
سأل أحد الناس مفتيا فقال ان أختي لم تمكني من الإرث انا وأخي بحجة انها يجب ان تكون حصتها ضعف حصة الواحد منا وأنا لا مشكلة لدي في هاته القسمة لأنني مقتنع بها . فقط اريد ان يقتنع بها اخي

أجابه المفتي إذا كان اخوك مثلك فإن اختك قد انصفتكما

والحديث قياس
ههههههههه محق في المثال، بارك الله فيك.









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 18:31   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
أبوعبد الحكيم
عضو فضي
 
الصورة الرمزية أبوعبد الحكيم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samir1980** مشاهدة المشاركة
المدير مقبل على التقاعد.
ليس مبرر أنه مقبل على التقاعد.. فمسؤوليته تنقطع يوم خروجه من المؤسسة.. للأسف لم تجد مديرا يشكمها مثلما قال الزملاء.









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-15, 21:23   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

ما درجة جسامة أخطاء المعلمة ؟
ما هي أساليب شكم المعلمة ؟










رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 07:32   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
mamia11
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

على الولي ان يقدم شكوى ليس بالمعلمة فقط بل بمديرها ايضا فباي حق يحرم التلميد من دروسه طوال اليوم رغم حضور وليه لتبرير تاخره والله عجب










رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 07:33   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
bendehiba
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

لا نقول تشكيم بل نقول شكم وهو مصدر الفعل شكم يشكم .تقبلوا مروري.










رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 11:33   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
addam
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samir1980** مشاهدة المشاركة
ما درجة جسامة أخطاء المعلمة ؟
ما هي أساليب تشكيم المعلمة كما تقولون ؟

اخ سمير دعك من هذه المشكلة ودع المعلمة تمرق المدير فهذه المعلمة وجدت الظهر منحنيا فركبت عليه ويوم يخرج المدير تتغير اشياء كثيرة ....انت تساعده فقط ولا يمكنك ان تصنع له احتراما ...









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 13:11   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mamia11 مشاهدة المشاركة
على الولي ان يقدم شكوى ليس بالمعلمة فقط بل بمديرها ايضا فباي حق يحرم التلميد من دروسه طوال اليوم رغم حضور وليه لتبرير تاخره والله عجب

لعل الولد لم يخبر والده، فقد أخذه المدير إلى معلمة أخرى.









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 13:12   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bendehiba مشاهدة المشاركة
لا نقول تشكيم بل نقول شكم وهو مصدر الفعل شكم يشكم .تقبلوا مروري.
بارك الله فيك على التصحيح









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 13:15   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
samir1980**
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية samir1980**
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة addam مشاهدة المشاركة

اخ سمير دعك من هذه المشكلة ودع المعلمة تمرق المدير فهذه المعلمة وجدت الظهر منحنيا فركبت عليه ويوم يخرج المدير تتغير اشياء كثيرة ....انت تساعده فقط ولا يمكنك ان تصنع له احتراما ...
بارك الله فيك على النصيحة الأخ آدم، لا تنس أننا نتكون ويوما ما نصبح مديرين وقد تصادفنا ذهنيات لا يمكن توقعها.









رد مع اقتباس
قديم 2016-01-16, 16:32   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
addam
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الجانب البيداغوجي دعك منه فهو من مهام المدير اما نحن فمهامنا امساعدة المدير في المهام الادارية والتربوية وفي ظل انعدام منشور تحديد المهام تبقي العلاقة بين مساعد المدير والاستاذ غير واضحة










رد مع اقتباس
إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 04:59

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc