![]() |
|
قسم الخـــواطر قسمٌ مُخصّصٌ لإبداعات الأعضاء النّثريّة. |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
~[[ لِأجلِ التميُّزِ بشهْرٍ مُميَّز ]][[مسابقة قسم الإبداع]]~
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() ![]() نيابةً عن مشرفي منتديات الثّقافة والأدب أهنّئكم أفاضل هذا الصّرح وبالأخصّ روّاد قسم الإبداع بمناسبة الشّهر الفضيل الذي حلّ علينا فأبهَج قلوبنا وألحفَ بالنّور أيّامنا وعبّقَ بنسائِمِه صفحاتنا ![]() ~~شهر رمضان~~ ![]() نسأل الله أن يوفّقنا لصيامه وقيامه ونيْلِ رِضوانه ![]() طبعا تأخيرنا كان بسبب صيانة المنتدى وأحْسبُ أنّه لدينا الوقت الكافي -إن شاء الله- لطرح موضوعٍ ارتأينا أن يُخصَّصَ لمنافسةٍ بين الأعضاء يُختارُ من خلالها: 1* العضو المتميّز "بحضورِه طيلة فترة الشّهر الكريم" 2* الموضوع المميَّز "والمتعلِّق بالمواضيع المطروحة على صفحات القسم" ![]() شروط المنافسة: * مراعاة قيمة مشاركات وردود العضو المتضمّنة للنّصائح القيّمة والموافقة لقوانين التّعامل مع الآخرين وقوانين المنتدى عامّة وطريقة تحكّمه في النّقاش مع زملائه. * محتوى المواضيع يوافق مناسبة الشّهر الفضيل "سواءَ كان خاطرة أو قصيدة، أو قصّة، أو مقال ساخِر، أو رسالة" * أن يكون الموضوع "حصريّا" على منتديات الجلفة ومن إبداعِ صاحبِه. * تُقبل مشاركات الأعضاء الجُدُد -دون تحديد عدد مشاركاتهِم أو رُتَبِهِم- ![]() جوائِزُنا: "تكريميّة رمزيّة" 1/ شهادة تقدير ستكون كتوقيعٍ للعُضو المميَّز بشهر رمضان (2014) + 200 نُقطة. 2/ وسام الموضوع المميَّز بشهر رمضان (2014) + تثبيتِه لفترة بقسم الإبداع + 100 نُقطة وأرفع وِسامٍ أن ينال الفائزُ بهذه المنافسة الأخويّة أطيب الجزاء من الله لِقاءَ حضورِه المشرِّف وبذْرِه القيِّم بشهر الرّحمة. فلنحرِص على أن تكون حروفنا مُبارَكَةً خالصةً لله تعالى وسفيرةً للكلمة النقيّة. ![]()
آخر تعديل صَمْـتْــــ~ 2014-07-06 في 04:21.
|
||||
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc