في مدرسة زواوي عيشاوي منطقة بكيرة قسنطينة كانت السباقة للإضراب لكن دوام الحال من المحال و رغم وجود 6 معلمين الجديد فيهم يملك خبرة أكثر من 24 سنة إلا أنهم تقاعسوا عن الإضراب و السبب هو التأهيل لنائب مدير مدرسة إبتدائية و التواكل على الغير و لقد قالها أحدهم نحن مستفدين في كلتا الحالتين إدا وافقت الوزارة على مطالب إضرابكم فنحن في الرتبة 14 و إدا لم توافق فنحن نستفيد من رتبة نائب مدير مدرسة و رغم أني لا يعنيني الإضراب كوني أستاد مجاز و ناجح في مسابقة مفتش مدرسة أساسية إلا أنني مع الإضراب و يوميا أتنقل بين المدارس أشجعهم على إضراب الكرامة و لهذا أطلب من الأخ ياسين 24 أن يطلب من نقابة الإنباف و الوظيف العمومي أن تلغي هذا التأهيل لأنه غير قانوني و السبب هو إلغاء مسابقة الترقية لرتبة نائب مدير مدرسة ابتدائية والإبقاء على حق الترقية بالتسجيل على قوائم التأهيل، وهو ما يخالف المادة 140 مكرر 3 من المرسوم التنفيذي الخاص بعمال التربية 240/12، التي تنص على أن الترقية إلى منصب مساعد مدير ابتدائية تكون عن طريق الامتحان في حدود 80 ٪ من المناصب المطلوب شغلها و التأهيل يكون في حدود 20/100 من المناصب المفتوحة ................. زيادة على هذا غأغلبية المتأهيل في مدينة قسنطينة كانوا منتدبين مع نقابة السانتيو و من اللجنة المتساوية الأعضاء زيادة على سلم التنقيط المغشوش حيت تعطى نصف نقطة للمعلم المتكون و نقطة للذي لم يتكون سياسة الكيل بمكيالين و هذا ما يحدث في جميع الولايات تقريبا لهذا نطلب بإلغاء هذه المسابقة عن طريق التأهيل لأنها غير قانونية مثل ما تحجج به الوظيف مع مسابقة مدير ثانوية و متوسطة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
2014-02-09, 12:29
نطلب إلغاء مسابقة نائب مدير لأنها غير قانونية
العرض العادي
