الى الزملاء الخبراء - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > قسم مستشار التربية، و المساعدين التربويين والأمانة

قسم مستشار التربية، و المساعدين التربويين والأمانة يهتم بكل انشغالات مستشاري التربية و المساعدين التربويين و الامانة

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

الى الزملاء الخبراء

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2014-01-17, 20:39   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
zerbelou
عضو جديد
 
الصورة الرمزية zerbelou
 

 

 
إحصائية العضو










Hot News1 الى السادة الخبراء المختصين بتفسير مواد القانون الاساسي لموظفي التربية

السلام عليكم
لو تفضلتم جزاكم الله خيرا بشرح و قراءة قانونية للمادة 14 المسندة لمهام مساعدي التربية
( المشاركة عند الأقتضاء في الحراسة أثناء الفروض و الاختيبارات التي ينضمها الأساتدة )
في المؤسسة التي أمارس فيها مهامي نقوم بحراسة الفروض الغير رسمية من أواخر سبتمبر الى غاية شهر ماي 4 مرات في الأسبوع وكأن مؤسستنا مركز امتحان طوال السنة

للتوضيح
الفروض الغير رسمية هي فروض ينضمها الاساتدة ولايقومون بحراستها وانما يتولي بحراستها المساعدون التربويون
و سبب وجودها بدواعي و بحجة أنها ترفع من نسبة النجاح وثقام خارج الجدول الزمني للاساتدة


و أما الفروض الرسمية مقيدة بفترة زمنية محددة وعددها محدد حسب التوزيع السنوي فرض1 + فرض2 + أختبار للفصل

أيها الزملاء الأفاضل

باالله عليكم ايعقل ان ينضم أساتدة فروض غير رسمية خارج الفترة التي ثحددها وزا رة التربية و خارج التوقيت الزمني للاساتدة و لا يشاركون في حراستها و تتولى الادارة بألزامها علي المساعدين التربويين

أيعقل ان عدد ساعات الحراسة للفروض المحروسة الغير رسمية التي يشارك فيها المساعدين التربويين تفوق بكثير عدد ساعات الحراسة التي يقومون بها الأساتدة في فترتها حسب التوزيع السنوي

هل المساعدون التربويون ملزمون بحراستها ( الفروض الغير رسمية) وفقا للمادة 14

أريد شرحا وافيا ما دا يقصد مشرع المادة التي تنص على الحراسة عند الاقتضاء







أرجوا منكم الأفادة و النصح وانتم مشكورين على دالك



لاتظلمن إذا ماكنــت مقتـدرا

فالظلم يرجع عُقباهُ إلى الندم


تنام عيناك والمظلوم مـنـتبهٌ

يدعـو عليك وعين الله لاتنم





ثحياتي الخالصة المساعد التربوي نور الدين









 


رد مع اقتباس
قديم 2014-01-17, 22:43   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
kamatchou81
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

صحيح أنك مجبر على الحراسة ولكن الذي لا يعلمه جل المساعدين أنه عند الحاجة معناه كل الاساتذة يحرسون ولكن عند الحاجة يحرس المساعد ولكن ليس دائما...
وهذا غير معقول










رد مع اقتباس
قديم 2014-01-18, 07:03   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
alirabeh
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة zerbelou مشاهدة المشاركة
السلام عليكم
لو تفضلتم جزاكم الله خيرا بشرح و قراءة قانونبة للمادة 14 المسندة لمهام مساعدي التربية
( المشاركة عند الأقتضاء في الحراسة أثناء الفروض و الاختيبارات التي ينضمها الأساتدة )
في المؤسسة التي أمارس فيها مهامي نقوم بحراسة الفروض الغير رسمية من أواخر سبتمبر الى غاية شهر ماي 4 مرات في الأسبوع وكأن مؤسستنا مركز امتحان طوال السنة

للتوضيح
الفروض الغير رسمية هي فروض ينضمها الاساندة ولايقومون بحراستها وانما يتولي بحراستها المساعدون التربويون
و سبب وجودها بدواعي و بحجة أنها ترفع من نسبة النجاح وثقام خارج الجدول الزمني للاساتدة


الفروض الرسمية مقيدة بفترة زمنية محددة في الفصول الثلاثة
أيها الزملاء الأفاضل
هل الساعدون التربويون ملزمون بحراستها ( الفروض الغير رسمية)
لقد قمنا بمقاطعتها فهددنا المدير بخصم 10 نقاط من المردودية ان لم نتراجع عن قرارنا و قال لنا انه هو السلطة التقديرية و
من واجبنا حراسة الفروض الغير رسمية بناءا على المادة 14 التي تنص على جملة المشاركة عند الأقتضاء
ملاحظة
المدير اعتمد علي نص مكتوب في أخر صفحة وثيقة ثحسين الاداء التربوي الخاصة بمساعدي التربية
تخصم 10 نقاط من المساعد التربوي الدي يمتنع عن الحراسة أثناء الفروض
هل ثوجد في وزارة التربية مصلحة تشرح كتابيا مواد القانون الأساسي لمن يراسلها
أرجوا منكم الأفادة و النصح
ثحياتي الخالصة المساعد التربوي نور الدين
السؤال المحير هو , لماذا المدير او المستشار يدس على القانون بتكليفك ؟ وانت القانون معك ولا تعير له كل الاهتمام وتعير الاهتمام للمدير والمستشار ؟ انفض الغبار على روحك ولا تكن بردعة









رد مع اقتباس
قديم 2014-01-18, 11:25   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
jouhaina21
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

قم بمراسلة لمدير التربية (مصلحة الموظفين) وهذه المراسلة تكون عن طريق مدير مؤسستك
موضوعها طلب توضيح في المهام
وصدقني مديرك سيدعوك للتفاهم وتطبيق القانون ولا داعي للإزعاج المديرية
والقانون في مصلحتك










رد مع اقتباس
قديم 2014-01-18, 11:34   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
عيون-المحبة
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية عيون-المحبة
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

من خلال كلامك ظرانه هناك مبالغة في غيابات الاساتذة على مدار السنة و هذا المشكل خطير جدا و يثبت غياب المدير عن المؤسسة او تواطئه .ما عليكم سوى مراسلة مدير التربية .










رد مع اقتباس
قديم 2014-01-18, 11:36   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
SAFIRE77
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية SAFIRE77
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لهذا السبب بقي المساعد ت ايل للزوال،فيقو لرواحكم اف اف اف امر يرفع ضغط الدم كي يشوف حالات مثل هذه










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
الخبراء, الزملاء


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 06:55

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc