![]() |
|
قسم انشغالات اساتذة التعليم العالي و الباحثين الدائمين فضاء للنقاش اليومي، لتبادل الخبرات حول التدريس، المناهج و البرامج، قانون الأستاذ، المنح و التربصات... |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() من عنده معلومات عن جديد منحة الجنوب
فليفدنا في هذا الموضوع شكرا
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() طالع جريدة الشروق 2/ماي / 2013 |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 3 | ||||
|
![]() اقتباس:
في إطار تعديل وتحيين المنحة 29 مليون سنتيم لكل موظف في قطاع التربية بالجنوب عكف الحكومة على إعداد مرسوم وزاري يتعلق بتحيين وتعديل وصب منحة الجنوب للأساتذة العاملين في القطاع بالجنوب والسهوب والهضاب العليا بأثر رجعي ابتداء من جانفي 2008 إلى غاية أفريل 2013، ومن المنتظر أن يتم دفع المنحة للموظفين والعمال في الولايات شهر جوان المقبل على أن يتم صب المخلفات المالية دفعة واحدة في وقت لاحق وقبل نهاية السنة المالية. تلبية لمطالب أساتذة الجنوب وعلى خلفية الإضراب الذي شل مدارس 22 ولاية جنوبية وسهبية مؤخرا تم الاتفاق على دمج منحة الجنوب ومنحة الامتياز في منحة واحدة، كما تقرر في نفس الإطار تعميم المنحة على كافة العمال العاملين في مناطق الجنوب والسهوب والهضاب العليا دون استثناء، وقد تفاوتت النسبة المئوية للمنحة حسب المناطق، حيث تتراوح قيمة منحة المنطقة بين 35 من المائة و40 بالمائة من الأجر القاعدي بمعنى انه ستتراوح المنحة المرتقبة في رواتب العمال في 05 ولايات هي أدرار، تندوف، إليزي، تمنراست، بالإضافة إلى ولاية النعامة ما بين 3200 دج إلى 4500 دج. وعلى هذا الأساس فإن المخلفات المالية لهذه المناطق ستكون بين 20 مليون سنتيم و800 ألف إلى 29 مليون سنتيم و500 ألف. بينما تتراوح قيمة المنحة ما بين 25 من المائة و30 بالمائة من الأجر القاعدي لمناطق8 ولايات وهي بشار، البيض، الأغواط، غرداية، ورقلة، الوادي، الجلفة، وبسكرة، أي ما يعادل زيادة تتراوح بين 1800 دج إلى 3000 دج وستتراوح المخلفات المالية بين 11 مليون سنتيم و700 ألف و19 مليون سنتيم و500 ألف. أما المنطقة الثالثة وهي منطقة السهوب والأوراس والتي تضم 10 ولايات منها خنشلة، تبسة، المسيلة، سعيدة، قالمة، تيارت، باتنة، أم البواقي، تيسمسيلت، وولاية سوق أهراس، وستتراوح المنحة بين 15 من المائة و20 من المائة الأجر القاعدي، أي أنها ستترواح بين 1000 دج إلى 2000 دج، كما ستصل المخلفات المالية ما بين 06 ملايين و500 ألف إلى 13 مليون سنتيم. وتجدر الإشارة إلى أن التعديل في قائمة البلديات والمناطق التي تستفيد من المنحة، فإن أكبر العمال استفادة من المنحة هم العمال المصنفون في الرتب من الصنف 01 إلى 09، المساعدون التربويون و الأسلاك المشتركة والعمال المهنيون والحجاب والسائقون، على اعتبار أنهم لم يستفيدوا سابقا من منحة الامتياز، ودمج منحة المنطقة والامتياز في منحة واحدة جعلهم يستفيدون استفادة أكبر من أصحاب التصنيف من 10 إلى 17 مثل الأساتذة والمعلمين والمديرين والمفتشين والمساعدين الإداريين والمهندسين الذين استفادوا من المنحتين. ويعتبر أكبر المتضررين من دمج وتحيين منحة المنطقة والامتياز في منحة واحدة هم أصحاب الوظائف العليا والإطارات السامية في الدولة كالمديرين التنفيذيين والمركزيين في الوزارات والكتاب العامون وأساتذة الجامعات إذ أن المعطيات تؤكد أن منحة الجنوب سيكون على أساس الأجر القاعدي لرتبهم الأصلية وليس على أساس أجر الوظيفة أو المنصب العالي le lien |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]() نني نني يا الأستاذ الجامعي راك قطار كبير والناس كل تجي وتركب عفوا اطار كبير |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() هل من جديد حول عمل اللجنة الوزارية لتحيين منحة الجنوب؟ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 6 | ||||
|
![]() اقتباس:
للأسف هاته هي الحقيقة ... |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 7 | |||
|
![]() السلام عليكم |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 8 | |||
|
![]() هل من جديد حول عمل اللجنة الوزارية لتحيين منحة الجنوب؟ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 9 | |||
|
![]() هل صحيح أن هناك زيادة بقيمة 15بالمئة للأساتذة الجامعيين؟ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 10 | |||
|
![]() السلام عليكم
من أين لك بهذه المعلومة هل هي منشورة على مستوى الجامعة وفي اي كلية أنا أعمل بجامعة الشلف ولم اسمع بهذا الأمر نرجو الرد او التأكيد |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 11 | |||
|
![]() هذا ما سمعناه كلنا هي منحة استفاد منها كل الاساتذة والمعلمين حتى اساتذة الجامعة، والمصدر مكتب الاتحاد العام للعمال الجزائريين بالجامعة. |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 12 | |||
|
![]() نفس الوثيقة معلقة بجميع الجامعات زيادة بنسبة 15% كمنحة للدعم البيداغوجي
المصدر : Ugta |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 13 | |||
|
![]() رانا نستناو في الجديد قبل 30 ماي
لكن في الحقيقة نحن لا نستحق هذه المنحة إن تم تطبيقها لأنها جاءت بمجهودات الرجال موظفوا التربية أما عندنا فلا حياة لـلكناس |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 14 | |||
|
![]() 15% = منحة للدعم البيداغوجي |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 15 | |||
|
![]() 15 من الاجر القاعدي او ماذا؟........وهي معلومة متاتية من ugta |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
مودة, المحور, الاستاذ, الجامعي, الخونة, الهضاب, يستفيد, زيادة |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc