سؤال يحيرني أرجو المساعدة

[lionhoussam]

السلام عليكم و رحمة الله
هناك موضوع يحيرني و هو اني اشتغلت لمدة اكثر من سنتين في اطار عقود ما قبل التشغيل كعون مصالح اقتصادية في احدى المؤسسات التربوية و الحمد لله قبل أسبوعين نجحت في مسابقة نائب مقتصد في نفس مديرية التربية التابع لها و بدأنا التكوين في 14 أفريل
المشكلة اني لم اعرف اذ يجب علي ان اوقف العقد او حتى انهي التكوين و هل استطيع ان اتقاضى اجر الـ 14 يوم التي اشتغلتها في أفريل و في حالة انهائي للتكوين هل استطيع ان اشتغل بنفس المؤسسة كما كنت في اطار عقود ما قبل التشغيل الى ان يقوموا بتعييننا مع العلم انها يمكن ان يتأخر التعيين لمدة اشهر ....
مع العلم اني قمت سؤال أكثر من شخص سواء بمديرية التربية و خارجها و تضاربت الآراء مما جعلني في حيرة من أمري ....
الرجاء اعطائي الحكم الشرعي و القانوني لهذه الحالة و جزاكم الله خيرا

[فرناس وهران]

اعطيك رايي الخاص و و انت حر فيه لكن يبقى رأي
بما انك نجحت في مسابقة و ستزاول التربص قدم الاستقالة بعد بداية الدراسة مباشرة.
اما من ناحية ايام العمل يمكن ان تقدم في البوانتج 14 يوم فقط و يمكن زيادة.
المسكل انه ان كان هناك مراقبة من لانام مثلما حدث عندنا في العطلة لم يجدوا و لا واحد فقاموا برفض كل البوانتاج الخاص بالجماعة الا 15 يوم عادية قبل و بعد العطلة.
الف مبروك النجاح و ادعيلنا معاك.

[lotus flora]

اولا مبروك عليك أخي ولعقوبة لينا ان شاء الله
رأيي كما يقول الأخ فرناس أما بالنسبة ان كنت ستعمل في نفس المؤسسة أو لا فهذا بعد التربص
وحسب علامات التربص ان كان فيه امتحانات يمكنك اختيار المؤسسة

[sarl02]

اليك الصواب وما اتحير ما والو...شوف اخي بالنسبة لعقد ما قبل التشغيل القانون لا يمنعك من الاحتفاظ بالعقد ومزاولة التكوين المتخصص معا لانك لا تحمل صفة الموظف بعد وبالتالي يزول مبدا منع الجمع بين وظيفتين ...يعني انت طالب متكون وفقط ...يعني اذا كان المدير يقبل اسنييلك البوانتاج بدون حضور فالامر عادي هذا من الناحية القانونية اما من الناحية الشرعية فانت تعرفي انه لا يجوز ان تتقاضي اجرا بدون عمل وهذا يرجعلك يا اخي وانت حر ......بالنسبة لمسالة تنصيبك في مؤسستك التي كنت تشتغل بها بعقد ادماج فهذا مستحيل الا اذا اتت صدفة وفتح منصب نائب مقتصد بذات المؤسسة وكان ترتيبك في نهاية التكوين يسمحلك باش تختارها...لانو المناصب توزع بحسب الترتيب في امتحان نهاية التكوين ...وبالتوفيق لك ان شاء الله.

[فرناس وهران]

تذكرت امر اخي
يمكننك ان تشتغل بنفس المؤسسة و هذا يرجع الى المدير
اذهب للمدير و اطلب منه ان يظيف في الخارطة التي تخص العام القادم نائب مقتصد
و بهذا فان المنصب موجود مع بداية السنةو لا يوجد من يشغله
عند انتهائك من التربص و تسلم محضر تنصيب اذهب الى المؤسسة القديمة و ضع كلب للمدير بطبيعة الحال المدير راه عنده منصب شاغر يعطيك موافقة . بـتأشير المديرية عليها يمكنك تغيير المؤسسة.
اسأل على هاذ الطريقة و ادعيلي.

[lionhoussam]

فقط للتوضيح انا لم أقصد اني سأشتغل بصفة دائمة في المؤسسة التي كنت فيها وانما قصد اني في الوقت ما قبل ان يأتي التعيين هل يمكن ان اعود لمؤسستي و اشتغل كما كنت في اطار عقود ما قبل التشغيل بنفس الأجر الى الحين التعيين الذي يمكن ان يكون في مؤسسة أخرى و هذا لا يهم
اما بالنسبة الا تقاضي أجر ايام التي لم احضر بها فهذا امر مفروغ منه ولم يكن سؤالي عنها و انما عن الأيام التي بعد تكوين عندما اعود للعمل بمؤسستي و في حالة ما اذا اشتغلت في شهر جوان كاملا هل لي الحقي في اجرة العطلة الصيفية معين اني اشتغلت كل السنة الدراسية ما عد شتهر افريل و ماي

[فرناس وهران]

حسنا وصلت الفكرة
في هاذ الحالة ليس لدي معلومات لكن مادام لم تمضي اي محضر رسمي بألأنك موظف كما قال الاخ sarl فهذا عادي.
و هل تعرف اناس كان لديهم فترة طويلة بين نهاية التربص و امضاء محضر التنصيب ؟؟؟

[lionhoussam]

على سيبل المثال دفعة العام الماضي انهو التربص في جوان و امضوا محاضر التنصيب في ديسمبر يعني تقريبا 6 أشهر

[فرناس وهران]

مدة بسيطة 6 اشهر اصبر و سايي

[sarl02]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة lionhoussam

على سيبل المثال دفعة العام الماضي انهو التربص في جوان و امضوا محاضر التنصيب في ديسمبر يعني تقريبا 6 أشهر

يا اخي علاه راك اطلع واتهبط ....اعطيتك الاكيد واضيف لك انك تستطيع ان تبقى اطول فترة ممكنة في وظيفتك في عقد الادماج اذا ماكتانش هناك مشاكل مع الادارة الي تخدم فيها انزيد انبسطلك يا اخي ...نفرض انك ابديت التكوين وكملتو بصحتك وقارعت المدة تاع شهرين او 03 بعد نهاية التكوين وامبعد عيطولكم باش تدو التعيينات وعطاولك التعيين وغدوة راك رايح تلتحق بالمؤسسة تقدر اليوم اتسلك مع عقد الادماج فهمت ذرك؟

[lionhoussam]

على العموم انا اخترت الحل الثاني و هو ايقاف عقد التشغيل نهائيا لتفادي كل الشبهات و اليوم ذهب الى مديرية التشغيل و قدمت طلب فسخ العقد
شكرا جزيلا للاخوة على المساعدة و بالتوفيق للجميع