امضاء محضر الخروج

mehdi.31 · 2013-06-30, 12:15

السلام عليكم

هل بالامكان إمضاء محضر الخروج قبل او بعد 04 جويلية

و إن لم أقم بالامضاء في هذا التاريخ هل من عواقب

امحمد بن صالح · 2013-06-30, 12:26

امضاء محضر الخروج ضروري يوم04-07-2013وذلك ضمانا لتقاضي راتب عطلة الصيف .

ROUINA1990 · 2013-06-30, 15:57

ربي يكون في عونك.............................................

لمنور · 2013-06-30, 17:39

لا تستفيد من راتب العطلة ( جويلية و أوت ) إن لم تمضي محضر الخروج فحذاري؟

ناصرة · 2013-06-30, 17:54

حذار حذاريجب الامضاء لا تتهاون؟؟؟؟؟؟

القائم بالله · 2013-06-30, 18:25

في الظروف الطارئة أو لأسباب انسانية يمكن اخبارالمدير وهو سيتفهم الأمر ويسمح لك بالامضاء قبل 4 جويلية

أبو هلال2 · 2013-06-30, 18:52

نــــعم يا سي mehdi 31 كل شيء ممكن لكن ليس هو حق إنما إنسانيا مع زميلك المدير
الذ بدون شك سيتفهم الوضع ولا حرج في ذالك. والسلام عليكم.

أبو فاروق · 2013-06-30, 18:57

يمكن التأجيل إلى يوم الأحد07 جويلية صباحا
يمكنك الاستفسار من المدير و هو يتفهم وضعك

tateb · 2013-06-30, 21:12

لا تتهاون اخى
تفاديا لاى مشكل لم يكن في الحسبان .... عليك بالامضاء يوم 04 جويليه انتهى الامر

عبد القادر 1980 · 2013-07-01, 08:14

إذا كان المدير متفهما فيمكن إمضاء المحضر قبل 04 جويلية

khelifa73 · 2013-07-01, 14:41

في الجزائر ليس له فائدة وخاصة اذا كان لديك ظهر يحميك

أسامة الزمالة · 2013-07-01, 23:12

لا تستفيد من راتب العطلة ( جويلية و أوت ) إن لم تمضي محضر الخروج فحذاري

mostahaf30 · 2013-07-01, 23:50

اذا كانت علاقتك بمديرك طيبة يمكن ان لا تمض