معلّم يحقق رقما قياسيا في العطل المرضية - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

معلّم يحقق رقما قياسيا في العطل المرضية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-11-10, 08:13   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
younes8509
مشرف قسم معلمي اللغة الفرنسية
 
الصورة الرمزية younes8509
 

 

 
إحصائية العضو










Flower2 معلّم يحقق رقما قياسيا في العطل المرضية

حقّق معلّم بابتدائية زدري محمد بالبليدة، الرقم القياسي في مدّة العطل المرضية التي فاقت 15سنة لانشغاله بنشاط تجاري والتي ستنتهي بتقاعده في الأشهر القليلة القادمة، وطيلة هذه المدّة تعاقب عدّة أساتذة مستخلفين على منصب المعلّم التاجر، دون أن يستدعي الأمر، على الأقل، التحقيق في وضعه، مما يطرح عدّة تساؤلات هل هو التواطؤ واللاّمبالاة؟ أم سلطة المحسوبية فاقت سلطة مديرية التربية؟









 


رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 08:50   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
جيلاني العمري
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية جيلاني العمري
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

وأمثاله كثير وفي قطاعات مختلفة .










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 08:55   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
بابو أليم
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هو إذن على أبواب التقاعد و على مشارف لقاء الله ماذا يقو لله في الأبناء الذي في العام الواحد يتعاقب عليه عدة أساتذة . هذا الأستاذ يعف مثل الجميع قول الرسول من غشنا فليس منا . اللهم عليك بهؤلا الذي شوهوا رسالة المعلمين و التي هي إمتداد لرسالة الأنبياء و لا حول و لا قوة إلا بالله .










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 10:06   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
أبو فاروق
عضو متألق
 
الصورة الرمزية أبو فاروق
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

انها مديرية التربية لولاية البليدة

و لكن دعوات الابرياء لن تتركه يتنعم و يستمتع بتقاعده










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 10:24   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
aziz67
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

كاين ربييييييييييييييييي










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 10:25   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
aziz67
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الله يمهل ولا يهمل










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 10:35   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
غربي.17
أستــاذ
 
إحصائية العضو










افتراضي

سيأخذ عقابه اما في الدنيا أو في الآخرة وستكون دعوات التلاميذ وابل عليه اما في حياته أو في مماته










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 12:57   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
هجاع
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

انهم الايلين للزوال !!!

سيتعاطف الكل معه بحجة انه افنى عمره في التعليم ..و هو قد افناه في مصلحته الشخصية و بتواطؤ من المديرية و النقابة !!!










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 13:03   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
Like An Angel
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

" كاد المعلم أن يكون رسولا "










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-10, 13:16   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
kamel benaboud
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية kamel benaboud
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة younes8509 مشاهدة المشاركة
حقّق معلّم بابتدائية زدري محمد بالبليدة، الرقم القياسي في مدّة العطل المرضية التي فاقت 15سنة لانشغاله بنشاط تجاري والتي ستنتهي بتقاعده في الأشهر القليلة القادمة، وطيلة هذه المدّة تعاقب عدّة أساتذة مستخلفين على منصب المعلّم التاجر، دون أن يستدعي الأمر، على الأقل، التحقيق في وضعه، مما يطرح عدّة تساؤلات هل هو التواطؤ واللاّمبالاة؟ أم سلطة المحسوبية فاقت سلطة مديرية التربية؟

.يابن ادم افعل ماشئت فكما تدين تدان
الدين لا يسقط و الديان حي لا يموت









رد مع اقتباس
قديم 2012-11-11, 11:26   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
gest
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

gafezzzzzzzzzzzzz










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-11, 12:40   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
مختار ياسين
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية مختار ياسين
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لا شأن لنا به.....نحن مسؤولون عن اقسامنا...فاتقوا الله فيه










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-11, 19:55   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
adelchetaba
عضو مبـدع
 
الصورة الرمزية adelchetaba
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الانباف إستغلت كل الأيلين للزوال من معلمين وأساتذة للوصول الى مئاربها بترقية المدراء والمفتشين فانتقلو من 10 الى 14 ومن 11 الى 15 دون أي معيار لا شهادة ولا اقدمية ولا إمتحان ولا تكوين وهم الآن يريدون منحة المسؤولية وينادون بالتكوين للمعلمين والأساتذة .................سياسة النفاق خونة كلاب خانوا الرسالة التى كانت فيها مطالبنا و بدلوها بمطالبهم .....و الله حرام ياربي سلط عليهم أمراضا لا شفاء منها بكل دينارا أخدوه على أكتافنا ....قفلوها في وجوهنا الله إن شاء الله يقفلها في وجوهم ...........و أطلب السماح من المعلمين وم الأساتذة على ألفاظي راني معمر لأنني يا ما جريت بين المدارس من أجل إنجاح الإضرابات لكن خدعونا الكلاب الطحاحنة أكلي السحت ربي يجيبلكم مصيبة لن نكون مستقبلا يدا يبطشون بها ولا قناطر يمرون بها الى مئاربهم لقد حفظنا الدرس و بربي نكونوا نقابة مع الكنابيست










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-11, 20:00   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
adelchetaba
عضو مبـدع
 
الصورة الرمزية adelchetaba
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

نهار كامل و أنتما تعسوا في المعلمين ..........ربي يعاونوا و يبارك له في تجارته










رد مع اقتباس
قديم 2012-11-11, 22:49   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
ahmedchek
عضو برونزي
 
الصورة الرمزية ahmedchek
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هذه الحالات في القطاعات الاخرى كثيرة جدا........في قطاعات العامل في عطلة مرضية طويلة وهو في الخارج

المسؤولية الاولى مصالح الرقابة الطبية للضمان الاجتماعي

المدير لا يمكن له ان يرفض عطلة مرضية لموظف










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
معلّم, الأرضية, العطل, يحقق, رقما, قياسيا


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 20:32

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc