سؤال الى العابد الكنتي - عاجل-

[NADIR21]

السلام عليكم

وصلت تعليمة الى مديرية التربية بخصوص منحة الجنوب مفادها ان التطبيق يخص الا من كان يستفيد منها سابقا وبعد عملية الادماج الاخيرة في سلك التربية

اي حسب ما قال لي العامل في مديرية التربية يستفيد منها الا من كان يقاضاها على الاجر القاعدي ل 1989 ومن كان يتقاضاها حسب المراسيم السابقة فقط

ارجوا منك التوضيح فيما يخص هذه النقطة ؟

[العابدالكنتي]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nadir21

السلام عليكم
وصلت تعليمة الى مديرية التربية بخصوص منحة الجنوب مفادها ان التطبيق يخص الا من كان يستفيد منها سابقا وبعد عملية الادماج الاخيرة في سلك التربية
اي حسب ما قال لي العامل في مديرية التربية يستفيد منها الا من كان يقاضاها على الاجر القاعدي ل 1989 ومن كان يتقاضاها حسب المراسيم السابقة فقط
ارجوا منك التوضيح فيما يخص هذه النقطة ؟

أخي الكريم بصراحة أظن ان كل ما ورد في مراسلة مدير الموارد البشرية هو تفسير الماء بعد عناء وجهد كبير بالماء , ومما يبين ان هاته المراسلة لا حدث ولم تأتي بالجديد هو أن مرسلها لما ذكر بان وعاء حساب منحة الامتياز سيكون "" الاجر القاعدي + الخبرة المهنية"" وهو ما يعني الاجر الرئيسي وليس الاجر القاعدي كما هو معمول به حاليا, والسؤال فعلا ان هاته المراسلة خالفت بشكل واضح ما جاءت به مراسلة الوزير الاول والتي أكدت على تحيين وعاء حساب منحة الجنوب والتحيين يفيد ان تصبح تلك المراسيم حينية تتماشى مع الواقع الحالي, و بدون تغيير هذا الوعاء بمعنى تبقى تحتسب على اساس الاجر القاعدي لكن على اساس شبكة الاجور الجديدة لسنة 2007 , وهذا المطلب اصلا لم يكن مطروحا اصلا , والمنحة التي تحتسب على اساس الاجر الرئيسي (الاجر القاعدي + الخبرة المهنية) هي منحة المنطقة وهنا نتساءل: هل فعلا هذا هو المقصود؟ ام ان مدير الموارد البشرية اختلط عليه الامر بين منحة المنطقة والامتيازوبالتالي لم يفرق بينهما؟
كما اعتقد بان قوله في ذات المراسلة بان النسب والمناطق تبقى كما هي هو كلام غير معقول وغير منطقي على اعتبار ان النسب والمناطق التي تستفيد من منحة الامتياز اصلا فيها اختلالات كثيرة وقد طالب العديد من العمال والنقابات بتعديلها اكثر من مرة وفي كل مرة يكون الجواب انتظروا حتى يتم تعديل المرسوم وسنعالج الاختلالات , لذا ارى ان الابقاء عليها كما قال مدير الموارد البرية هو اجتهاد شخصي منه فقط ...والامور منوطة باللجنة التقنية , لانه اذا كانت القضية مادية فقط بالنسبة للحكومة , لاختارت الحل الاول بتعديل النسب حتى تكون الزيادات قليلة , لكن الابقاء النسب كما هي واحتسبها على الاجر الرئيسي يعني تضخيم الاجور أكثر ومضاعفتها مما يزيد من التكلفة المالية , وهو أمر حسب رأي غير منطقي , لذا يمكن الاستنتاج بان تفسير السيد مدير الموارد البشرية لتعليمة الوزير الاول اجتهاد شخصي منه فقط وهو بعيد عن الواقع والله اعلم

[bouzouira79]

بارك الله فيك شكرا

[NADIR21]

شكرا لك على التوضيح

[fayzi]

شكرا على الاعلام

[abdallah73]

جزاك الله خير الجزاء

[علي24]

شكرا أخي الكنتي على التحليل القانوني و الموضوعي للمراسلة و التعليمة، لكن ألم تفاجئك أنت هذه التعليمة بهذا المضمون و الطرح ، و خاصة و قد تتبعناك في تأويلاتك السابقة تقدم تفسيرات و توقعات مناقضة تماما لم تفضلت به اليوم..؟؟؟ما موقفك أخي الكنتي مما يجري و يحدث بكل صراحة؟؟و بما تنصح إخوانك المضربين هذه المرة؟؟؟ و شكرا.

[youcef39]

لا إله إلا الله
بخلتنا ام ماذا


الحكومة قررت احتسابها مثلها مثل باقي المنح كالمردودية و .... على الأجر الرئيسي(ممكن أكتب مقال كامل عن الأسباب في هذا التغيير) و ليس على الأجر القاعدي كما كانت في المراسيم السابقة و أنت تبخلنا لأنها اختلفت عن( تفسيراتك و تسريباتك عن مصادر نقابية مطلعة)

ممكن أن حتى اللجنة التي تدرس وضع المرسوم لم تنتبه إلى هذه النقطة بل كانوا في عجل و استعجال و أخذوا النص كما في باقي المنح التي تحتسب على الأجر الرئيسي فدعونا من هذا لا تنبهوهم إلى ذلك

[sebihbacha]

شكرا أخي العابد على توضيحاتك ......

[صابر24]

شكرا أخي الكنتي على التحليل القانوني و الموضوعي

[waw44]

هذا ليس تحليل قانوني ولا موضوعي هذا راي السي الكنتي هو حر فيه لكن ان يجعل من رأيه مرجعا يخطئ ويصوب الناس والادرات والدول عليه فهدا غير مفبول وغير منطقي خلاصة قوله ان مصادره النقابية الاجيتاوية المقدسة اقترحت احمر لازم يبقى احمر

ياخي التحيين انت كلمة لصقت فيها وكبرتها واعطيتها اكثر من حجمها حتى ا خرجتها عن مدلولها
لاتناقض بين مراسلة الوزير الاول ومراسلة مدير الموارد البشرية الى النقابات ....مدير الموارد البشرية السيد بوساحية بلّغ فقط ماجاءه من الحكومة فقط كون النقابات تتبع قطاعه فقط هو لم يفسر شئ

قال ان اللجنة المكلفة باعداد مشاريع نصوص النظام التعويضي للجنوب والهضاب العليا اتمت عملها واهم ماتوصلت اليه هو 1 الاثر الارجعي من 1/1/2012 ....2/ الوعاء الحسابي يعتمد على الاجر القاعدي+ الخبرة المهنية وفقا للشبكة الجديدة ....3/ عدم تغيير في النسب ....والولايات والبلديات .....
ودكّر بالمراسيم (28/95....300/95.....330/95) فقط فقط وهده المراسيم كما تعرف ويعرف الجميع تخص منحة الجنوب فقط فقط وليس منحة المنطقة ...الراجل راه عارف واش يعني
وقال ان تعليمة الوزير الاول رقم 133....المتضمنة مراجعة النظام التعويضي .....يعني التحيين اللي راك قاصده بمعناه الواسع هو تعديل ومراجعة وووو
زد على دلك وكأنك استكثرت فينا هذه الزيادة الزهيدة بقولك :لاختارت الحل الاول بتعديل النسب حتى تكون الزيادات قليلة , لكن الابقاء النسب كما هي واحتسبها على الاجر الرئيسي يعني تضخيم الاجور أكثر ومضاعفتها مما يزيد من التكلفة المالية , وهو أمر حسب رأي غير منطقي....علاه غير منطقي ونسيت ان الاثر الرجعي فقط من 1/1/2012فقط زيادة في الطول نقصان في العرض....على حسب رايك المنطقي اذاكانت المخلفات من 1/1/2008 تقوم حرب وقيلا وممكن ادا عمموها ....تشكي بهم الى صندوق النقد الدولي راهم يبذروا في الاموال .....استخسرت فينا ربعة فراك ...

زد على انها ممكن يحسبها على الرتب الاصلية فقط وممكن حتى الدرجة التي تحتسب عليها تكون المكتسبة قبل 1/1/2012 وكما فعلوا دلك في مخلفات الادماجات السابقة و بالتالي لن يكون هناك مبلغ ضخم كما تصورته انت واشفقت على الجزائر الحبيبة
ولازيادة سنتيم للمعلمين فضيحة وفساد رقم 3 بعد رقم 1 ورقم 2 المعروفة .....
المهم كل هذا سيتضح عندما تصدر في الجريدة الرسمية