اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خثيـر
منها ستقوم بالاجراءات الادارية من
اجل استلام مقرر الاستقالة بعدما
تستخرج وثيقة توقيف العمل و اللتى
بموجبها تنجز وثيقة ايقاف الراتب من
خلية الرواتب. عند اعفاءك من جميع
الالتزامات تجاه هيئتك المستخدمة بما
في ذالك الديون ان كانت عليك تستلم
مقرر الاستقالة |
السلام عليكم:
هذا فيما يخص علاقته مع الهيئة المستخدمة الأولى، فكيف الحال مع الهيئة المستخدمة الثانية أي الجامعة التي عين فيها؟ هل يسلم لها وثيقة توقيف الراتب أم ماذا بفعل؟ نرجو الإفادة.