يا اخي يا كمال لم افهم كلمت مؤهلات اقل من مستواهم و انت تتكلم عن اشخاص يحملون شهادة الليسانس و موظفين في رتبة ملحق اداري وهي رتبة يتم التوظيف فيها علي اساس الاختبار و بنفس اسئلة متصرف فالدي يتنازل عن مستواه و يقبل بالتوظيف في رتبة اقل من مستواه لا يعطي الحق في حرمانه من المشاركة في مسابقات التوظيف في الرتبة التي تتلائم مع مستواه
اما فيما يخص مشاركتهم في نفس المؤسسة التي يعملون بها فهو منطقي ادا كان الامتحان عن طريق الاختبار و غير منطقي ادا كان عن طريق الشهادة لان هدا الاخير يجعل من المحسوبية امرا سهلا
فمشكلة هؤولاء مع الوظيف العمومي تتمثل في الغاء شرط الترقية علي اساس الشهادة في الحصول عليها بعد التوظيف بدلا من قبل التوظيف و بدلا من المبادرة بادماجهم قامو بفتح هده الثغرة القانونية لمزيد من الفوضي
فهل يعقل ان نجد عون شرطة يحمل شهادة الليسانس و يبقي علي هدا الحال الي ان يتقاعد و هل هدا العون اختار ان يكون عون بملئ ارادته بدلا من ظابط فلولا الظروف و شح المناصب لما اختار ان يكون عون