منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب - عرض مشاركة واحدة - ما مدى مصداقية مسابقات التوظيف في الجزائر ؟
عرض مشاركة واحدة
قديم 2011-11-24, 14:28   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
epspzy
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ان المسابقة علي اساس الاختبار فيها نوع من الشفافية اكثر بكثير من المسابقة علي اساس الشهادة الا انه لا معني لها منطقيا لانه و من سلبياتها :
- كل من يحمل شهادة عليا فهو جدير بممارسة وظيفة تتلائم مع الشهادة التي يحملها و ليس بنجاحه في اختبار كتابي لا يتجاوز يومين
-ان الاختبار الكتابي يعطي الفرصة للمتخرجين الجدد فما مصير البطالين الدين تخرجوا قبل عشر سنوات او اكثر
- ان المناصب الوظيفية تحتاج الي الخبرة اي الجانب التطبيقي ام الاختبار الكتابي فيبني علي الجانب النظري فما مصير البطالين اللدين ضيعوا اعوامهم ضمن برامج ما قبل التشغيل و الشبكة الاجتماعية و غيرها من البرامج الاستعبادية التي ما زادة خرجي الجامعات الا مدلة و ما الفائدة من هده البرامج ادا كان التوظيف علي اساس الاختبار
- ان كل مواطن يحق له الحصول علي وظيفة بموجب الدستور فكيف يحصل علي وظيفة من تخرج مند مدة طويلة من الجامعة و هو الدي يكاد ينسي اسم شهادته و ليس ما درس فيها