[طالب العلم والمعرفة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة قاسيمي

ايها الاخوة و الاخوات السلام عليكم و بعد
ذات يوم تغيب احد العمال و نظرا للغيابات المتكررة و الغير مبررة تم الحسم من المرتب 1/30 فماكان من هذا العامل سوى تقديم لكمة للمقتصد .
اخي المقتصد لوكنت مكان هذا المقتصد ماذا تفعل .
ماهي الاجراءات القانونية التي تتخذها

قصد تفادي الوقوع في مثل هذه الحالة..علينا بتحرير تقرير لمدير المؤسسة (أو الإشارة إليها في التقرير اليومي للمصالح الإقتصادية عن غياب المعني غير المبرر) والسلطة التقديرية تعود للمدير إما باستدعائه وتوجيه له تنبيه أو الخصم من الراتب ونتفادى بهذا الوقوع في متاهات نحن في غنى عنها..