الأخت مريم في الحقيقة المردودية لها سلم تنقيط خاص متعارف لدى الجميع ، وربما سردوك وضح لك من الناحية القانونية للغياب ، وربما مديرك هذا لها وجهة نظر في النقطة التي وضعها لأنه أنت تقولين أنك أعتدت الحصول على النقطة الكاملة ، ولكن لم نفهم أن المدير قام بخصم غيابك أم لا ، فإذا كان قد قام بخصم غيابك فهنا هو مظر لخصم نقاط من المردودية ، وتأخذي التعويض من الضمان الإجتماعي كما هو معروف .
أما إذا لم يخصم من غيابك فكان من الأجدر أن يعطيك العلامة الكاملة حسب منظوري أنا ، لأنني أعتبر هذه المردوية بمثابة هواء يتنفس به المعلم المغبون . ولكن بعض المدراء سامحهم الله ( رغم أني مدير) ينظرون إليها أنها السبيل الوحيد للسيطرة والهيمنة ولكن ....
المهم تأكدي تمام التأكد إن كنت مظلومة سيظهر الحق طال أم عجل ، وفي المقابل لا نعطي اللوم دائما على المدير لأنه أحيانا ربما تكون نظرته ضيقة من حيث التفكير وهذا ناتج عن بعض السلوكات لبعض الزملاء المعلمين .