السلام عليكم
هناك خلل في تنظيم التوظيف با النسبة للأدارات في الجزائر هناك نقكتين سلبيتين ألا و هما :
1- مشكلة الاستدعاءات اذ اني ألاحظ ان البعض وصله الاستدعاء و أخر ما زال ينتظر في الاستدعاء وانا واحد منهم
2- مشكلة في الاعلان عن النتائج نظرا كثرة الاوراق الامتحان مما يصعب عملية التصحيح و نحن في أبواب 2011 أي أن أغلبية البلدان تعتمد على التصحيح با الاعلام الألي ،أو عدم الاتفاق على القائمة المرغوب فيها ....و هذا احتمال
في حين تجد سبيل المثال في أحدى مسابقات الماجستير 2010 ، صححت الأوراق و تم الاعلان عن النتائج في أسبوع رغم عدد الهائل للمترشحين .الذي يفوق 1000 و 1500 ..
في حين مسابقة توظيف رغم ان العدد الأقصى للمترشحين في مسابقة في احدى الادارات لا يتجاوز 400 مترشح .و الاعلان عن النتائج خلال شهرين ..
لنلاحظ الفرق : ورقة امتحان ل 1000أو 1500 مترشح ـــــــــ خلال أسبوع
ورقة امتحان ل 400 مترشح ــــــــــ خلال شهرين
الله أعلم العالمين
و الله ولي التوفيق