منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب - عرض مشاركة واحدة - ما رأيكم في تعديل إجراءات توظيف من تنقيط الخ في القطاع الوظيف العمومي المرتقبة في هذه الايام المقبلة
عرض مشاركة واحدة
قديم 2012-10-11, 13:48   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
امين83
عضو فريق رفع إعلانات التوظيف
 
الأوسمة
الموضوع المميز لسنة 2013 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abderrazak dz مشاهدة المشاركة
السلام عليكم
1فيما يخص معدل السنة الاخيرة لا اوافقك في الغائه لانو ماضنيتش كاين واحد دخل الامتحان الاستدراكي وجاب معدل 13 او 14 يعني لمخير يلحق ل 10 اما الامتحان الشامل فهو في بعض المدارس الوظنية امتحان اجباري وكلنا نعرف القانون في النظام القديم الامتحان الشامل مسموح لكل الطلبة ان يحسنو فيه معدلاتهم


اما الاقدمية لو اتفقنا معك في ان تصبح 1عن كل سنة سوف نقول للمتخرجين جديدا انتضروا الى ان تفوتوا 30 سنة وهو غير منطقي
وفي راي انو اللي عندو مدة من تخرج يقدر ينافس بالخبرة




و عليكم السلام و رحمة الله تعالى و بركاته
بارك الله فيك على تنويرنا برأيك
سوف اعطيك راي حول الاقدمية نفترض انك تخرجت 2012 ... و قعدت حتى 2018 او2019 أي بمعدل 6 أو 7 سنوت كيما راه واقع لنا و انت مع معانات البطالة و العقود ان وجدتها و تعب و الملفات و رايح هنا و هناك و با الرغم من انك تملك الخبرة و الاقدمية و تشارك في مسابقات و لك الكفاءة لابأس بها و مع ذلك لم توظف و تجد ناس أصغر منك في السن و ليس لديهم لا خبرة او خبرة محدودة ولا أقدمية و لا كفاءة و لا هم يحزنون
و مع عندهم مناصب ....
ماهم السؤال الذي تطرحه على نفسك ؟
سوف تقع في الذي وقعنا فيه نحن..