اليك هذه المحاولة
ملاحظة : سوء العلاقة مع المرؤوسين بعد من ابعاد الرضا عن العمل
الاشكالية - هل هناك علاقة بين الانتاج و مستوى الرضا عن العمل ؟
الفرضيات - توجد علاقة ارتباطية دالة احصائيا بين الانتاج ومستوى الرضا عن العمل .
- يتأثر الانتاج بعلاقة الرئيس والمرؤوس
التصميم التجريبي
يتم اختيار مجموعتين الاولى تجريبية والثانية ضابطة
الاختبار القبلي قياس الانتاج لدى المجموعتين
تحسن العلاقة بين الرئيس والمجموعة التجريبية لفترة زمنية مع عزل المتغير الدخيل الكفاءة المهنية
الاختبار البعدي يتم قياس انتاج كل مجموعة ثم يحسب الفرق بين القياس القبلي والقياس البعدي
المتعيرات
الرضا عن العمل المتغير المستقل
الانتاج المتغير التابع
الكفاءة المهنية المتغير الدخيل
الاقتراحات:
تحسين العلاقة بين الرؤساء والمرؤوسين
اشراكهم في اتخاذ القرارات
رفع مستوى الدخل للعمال
المكافاءات من اجل التحفيز على العمل
يمكن ان تستندي على نظريات العمل والتنظيم مع المقترحات