Les perspectives :
Sachant que la faculté de Médecine d'Alger reçoit
annuellement 1700 nouveaux étudiants, il est nécessaire
d'assurer un recrutement annuel d'enseignants
hospitalo-Universitaires.
Aussi, l'annualisation des concours pour le recrutement
d'enseignants Hospitalo-Universitaires s'impose.
La promotion dans les grades est également impérative
car il s'agit pour nous d'assurer un plan de carrière pour
les enseignants. Ceci permettra d'agir positivement sur
la qualité de l'encadrement des étudiants et par la
même de la formation en permettant une qualification
de nos enseignants et leur recrutement dans le corps
des enseignants de rang magistral.