[خليل قيصر]

[quote=العابدالكنتي;1055336107]

[right]

لقد رخص الوظيف العمومي للمؤسسات والادارات العمومية باختيار نمط المسابقة حسب احتياجاتها فيمكنها ان تجعل كل مناصب الترقية على اساس التأهيل او كلها على اساس المسابقة طبعا عندما تنص القوانين الاساسية على نمطين للترقية.

فمثلا في قطاع التربية الترقية الداخلية لاسلاك الاستشارة التربية وهي مستشار تربية ومشرف تربوي ومساعد تربية رئيسي وكذلك للاستاذ رئيسي ومكون يمكن لمديريات التربية توزيع المناصب حسب ما نص عليه القانون بين 80% امتحان مهني و20% تأهيل ويمكنها ايضا ان تجعلها 100% امتحان مهني او 100% تأهيل حسب احتياجاتها وضرورة المصلحة وهو ما حدث في الترية لمنصب مساعد مدير التربية حيث ضغطت النقابات على الوزارة لتجعل كل المناصب على اساس التأهيل وهو أمر قانوني 100% لان تعليمة للوظيف العمومي ترخص بذلك.

موشح هدية من الانباف للاستاذ الكنتي

فيك كل ما ارى

فيك كل ما أرى حَسَنْ مذْ رأيت شكلك الحَسَنْ
جلّ من به عليك مَنّ

ايها الذي الصُدودَ سَنّ مَنْ لسيفِ أدْعَجيكَ سَنّ
لِمْ حرَمتَ مُقلتي الوَسَنْ

مَدْمَعي هما
عندما رمى
رَوّي باللمى
ظما من تألما

انّ صَبّكَ النّحيلَ أنّ جُنَّ كلما الظلامُ جَنّ
في الشَّجى ينوحُ والشُجَنْ