هذا نمودج لمقررة استخلاف :
الجمهوريــــة الجزائريــــة الديمقراطيـــــــة الشعبيـــــة
وزارة التربيــــــة الوطنيــــــــة
مديرية التربية الوطنية لولاية ………
مصلحة الموظفيـــــــــن
مكتــــــــــب التعليم الابتدائي
الرقـــــم:......... / 2013
مقـــــــــــــــــــــرر
إن مديـــر التربـــية :
- بمقتضى الأمــر رقم 06 . 03 المؤرخ في : 15/07/2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية .
- بمقتضى المرسوم التنفيذي رقم:90/99 المؤرخ في : 27/03/1990 المتعلق بسلطة التعيين والتسيير الإداري
بالنسبــة للموظفين و أعوان الإدارات المركزية،الولايات، البلديات و المؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري .
- بمقتضى المرسوم التنفيذي رقم :90/174 المؤرخ في : 09/06/1990 المحدد لكيفيات تنظيم و تسيير مصالح التربية على مستوى الولاية وسيرها .
- بمقتضى المرسوم الرئاسي رقم: 07/304 المؤرخ في :29/09/2007 الذي يحدد الشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين و نظام دفع مرتباتهم .
- بمقتضى المرسوم الرئاسي رقم : 07/308 المؤرخ في : 29/09/2007 الذي يحدد كيفيات توظيف الأعوان المتعاقدين و حقوقهم وواجباتهم و العناصر المشكلة لرواتبهم و القواعد المتعلقة بالتسيير و كذا النظام التأديبي المطبق عليهم.
- بمقتضى المرسوم التنفيدي رقم : 08-315 المؤرخ في 11/10/2008 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية المعدل و المتمم للمرسوم التنفيذي رقم :12/240 المؤرخ في : 29/05/2012
- بناء على التعليمة الوزارية المشتركة رقم: غير مرقمة المؤرخة في : 17/05/2010 و المعدلة و المتممة للتعليمة الوزارية رقم : 09 المؤرخة في : 19/07/2005 و المحددة لكيفيات توظيف المستخدمين الأساتذة بصفة مستخلفين.
- بناء على شغور المنصب.
- بناء على التعهد و التزام الآنسة : المؤرخ في :
- بناء على شهادة: ليسانس في اللغة و الأدب العربي رقم : المؤرخة في:
- الممنوحة للمعني (ة) من طرف : جامعـــة
- بنـــاءا علـى محضر الانــتــقاء رقم : المؤرخ في :
يقـــــــــــــــــــــــرر
المادة الأولى: ( ت ) يوظف كمستخـلف (ة) الآنسة :
الرتبة: أســـتاذ ( ة ) المدرسة الابتدائية المــــادة: اللغة ………………..
بـــ : المدرسة الابتدائية : بلدية :
المدة يوما ابتداءا من : إلى غاية:
المادة الثانية: ( ت) يتقاضـى المعني (ة) راتبا شهريا يقابل الصنف :11 الرقم الاستدلالي الأدنى : 498
المادة الثالثة: ( ت) يوقف المعني (ة) دون إشعار مسبق وبدون تعويض في حالة وجود الموظف المؤهل أو أي حالة
تراها الإدارة خاصة و المتعلقة بالانضباط ، السلوك و عدم الكفاءة مهما كانت المدة التي إشتغلها المعني (ة)
المادة الرابعة : يكلف السادة : رئس مصلحة الموظفين، رئيس مصلحة تسديد نفقات مستخدمي التربية و مدير
المؤسسة بتنفيذ هدا المقرر كل في مجال اختصاصه .
…………… فــي : ............................