أتحدى المدراء و النظار أن...

[داسي71]

أتحدى أي مدير أو ناظر أن يقدم التنازل عن المنصب ويعود الى القسم ولو تم انزال رتبته ، فهي مجرد مناورات فقط ، أيعود الى الاقامة الجبرية في القسم و يترك الحرية و التنقل بين المكتب المكيف و الساحة بحثا عن الشمس و التدفئة في الشتاء و الضل و النسيم في الصيف ، أيعود للتحضير و التصحيح و تكسار الراس ويترك التمتع بمباريات الدوري الاسباني و الانجليزي ، فرغم ماقيل عن القانون الخاص المعدل و ماشابه من اختلالات ففيه اجابية المساواة بين من فضل حمل مشعل الرسالة رغم مافيها من متاعب ومن أراد الهروب الى الادارة ومافيها من امتيازات لتشجيع الكفاءات على البقاء في التدريس و القضاء على النضرة الفوقية لبعض المدراء و النظار لزملاءهم الأساتذة. شكرا و لا داعي للردود الخشبية: الرئيس و المرؤوس، الادارة أصعب من التدريس ....

[bahi1991]

يعطيك الصحة

[dougla]

يدعمك غير اللي في قلبوا ضغينة ولا جاتوا ابعيدة يقول ما هيش امليحة..........ولا دايرلو الناظر أو المدير الفلفل..........
أما الأساتذة الشرفاء و النزهاء بالعكس فاهمين مسؤليات الناس و مقدرين كل واحد في بلاصتو..........روح سقم روحك يعجبك المدير و الناظر و المراقب و المستشار و العامل البسيط و التلميذ وكل الناس ................

[ملاك/92]

أنت ذهبت بعيدا فالأولى أن تقول أتحداه أن يقدم أي درس وخاصة في الأقسام النهائية هذا هو نتاج الجلوس على الكراسي والله المستعان.

[ahmedchek]

يدعمك غير اللي في قلبوا ضغينة ولا جاتوا ابعيدة يقول ما هيش امليحة..........ولا دايرلو الناظر أو المدير الفلفل..........
أما الأساتذة الشرفاء و النزهاء بالعكس فاهمين مسؤليات الناس و مقدرين كل واحد في بلاصتو..........روح سقم روحك يعجبك المدير و الناظر و المراقب و المستشار و العامل البسيط و التلميذ وكل الناس ................

القانون متوازن في المستقبل

المرحلة الانتقالية الاستفادة تكون متفاوتة

المدير تصنيفه مقبول......وثمن وفرح بذلك قبل ظهور المكون.....انا شبعت قهاوي وقازوز من عند الزملاء المديرين في كل الاطوار

...تصنيف الناظر مستقبلا متوازن....في المرحلة الانتقالية في اجحاف والكنابست دافعت عنكم وفشلت..والاستاذ لا يمكن ان يحتج من اجلكم...فاخترتم الانباف لان هناك المعلم والاستاذ يحتج للناظر والمدير وهذا ذكاء منكم

والعدل على الاقل...من فوق 20سنة16 ومن فوق10سنوات 14...............

اخي الناظر اصبر واجتهد لترقى الى مدير او مفتش ادارة

والقانون لا اضنه يتغير خاصة بالنسبة اليكم......لانكم لا تمثلون قوة ضغط

كلامي منطقي وليس عاطفي

[ياسين العربي 24]

القانون متوازن في المستقبل

المرحلة الانتقالية الاستفادة تكون متفاوتة

المدير تصنيفه مقبول......وثمن وفرح بذلك قبل ظهور المكون.....انا شبعت قهاوي وقازوز من عند الزملاء المديرين في كل الاطوار

...تصنيف الناظر مستقبلا متوازن....في المرحلة الانتقالية في اجحاف والكنابست دافعت عنكم وفشلت..والاستاذ لا يمكن ان يحتج من اجلكم...فاخترتم الانباف لان هناك المعلم والاستاذ يحتج للناظر والمدير وهذا ذكاء منكم

والعدل على الاقل...من فوق 20سنة16 ومن فوق10سنوات 14...............

اخي الناظر اصبر واجتهد لترقى الى مدير او مفتش ادارة

والقانون لا اضنه يتغير خاصة بالنسبة اليكم......لانكم لا تمثلون قوة ضغط

كلامي منطقي وليس عاطفي


فاخترتم الانباف لان هناك المعلم والاستاذ يحتج للناظر والمدير وهذا ذكاء من


أخي احمد أستغرب مثل هذه المداخلات وخاصة من نقابي متمرس وناضج .لا أدري لماذا هذه النظرة
الدونية من طرف اخواننا اساتذة التعليم الثانوي التي ترى مناضلي الاتحاد أغبياء والى درجة كبيرة
من السذاجة .يا اخي نحن نحترم القانون الداخلي لتنظيمنا الذي يسمح لكل اسلاك التربية بالانخراط
وانت تتحدث عن المدير لماذا لا تتحدث عن معلمي الابتدائي واساتذة التعليم المتوسط الذين لم يضربوا
في يوم من الايام لا في 2009 ولا في 2011 ولا في 2012 .
أنا اعطيك مثال بسيط جدا ولست مدافعا عن فئة المدرين الذين اغلبهم كان دورهم سلبي جدا في الاضرابات
انا اعمل في مؤسسة المدير هو الذي يخرج البيانات ويعلقها في قاعة الاساتذة ودائما اسمه الاول في قائمة
المضربين حتى اثار حفيظة مدير التربية ذات يوم ولكن يحترمه دائما لانه يعمل بجد واخلاص وتفاني .
كيف يمكن ان احرم هذا المدير من الانضمام الى التنظيم .نحن في قالمة في الجمعيات العامة نلاحظ دائما الحضور
المكثف لمراء الابتدائي وخاصة الفئة الجديدة والشابة كيف يمكن حرمانهم من الانخراط .تبقى عن هؤلاء السلبيين
هذه سنة الحياة دائما هناك الجبان وما ينطبق عن المدير ينطبق على معلمي الابتدائي وقليل من اساتذة المتوسط

أخي احمد نحن نعمل باخلاص ايمانا منا بأن قضيتنا عادلة .صحيح هناك أخطاء سوف يأتي اليوم الذي نصححها
وانا على يقين بأن القرارات الفوقية اليوم لم تعد تجدي نفعا فقط نريد من الاخوة الاساتذة في مختلف الاطوار
تجبنب كل ما يثير الفتنة والايقاع بتنظيم قدمنا من اجله الكثير .يا اخي نريد أن نصحح وفق اجندتنا والوعي متنامي
لدى القاعدة وما الغضب الذي ظهر الى السطح نعتبره ظاهرة صحية وعادية سوف يتم تداركها بحول الله تعالى
والله استغرب مثل هذه التدخلات التي تدعو الى الانشقاق في وقت عصيب .
ليكن في علمك ان سقط الاتحاد اليوم الدور القادم يكون على الكناباست هكذا علمتنا التجارب تعالى لنصلح
تعال لندعو الى الوحدة ونبذ الخلافات لنفكر جميعا في مستقبل ابناء القطاع .كل من عليها فان.

[حميدو09]

من سيصبح مديرا ؟

انه الناظر فقط

اصبروا شوية و تلقاو رواحكم في 16+ السكن+ الراحة +...........

[سامو نور]

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

[laid laid]

كلام صواب

[asmazoubiri]

كم هو حكيم رايك الاخ داسى

[لمنور]

بارك الله فيك

[abdellah803]

كلام صائب .................................................. ............لايستطيع

[kaciMi]

كلام معقول ومنطقي لانه اذا تمعنت في قطاعات اخرى مثل الصحة نجد ان المدير يتقاضى مرتب طبيب مثلا

[مشرف تربوي]

أتحدى أي مدير أو ناظر أن يقدم التنازل عن المنصب ويعود الى القسم ولو تم انزال رتبته ، فهي مجرد مناورات فقط ، أيعود الى الاقامة الجبرية في القسم و يترك الحرية و التنقل بين المكتب المكيف و الساحة بحثا عن الشمس و التدفئة في الشتاء و الضل و النسيم في الصيف ، أيعود للتحضير و التصحيح و تكسار الراس ويترك التمتع بمباريات الدوري الاسباني و الانجليزي ، فرغم ماقيل عن القانون الخاص المعدل و ماشابه من اختلالات ففيه اجابية المساواة بين من فضل حمل مشعل الرسالة رغم مافيها من متاعب ومن أراد الهروب الى الادارة ومافيها من امتيازات لتشجيع الكفاءات على البقاء في التدريس و القضاء على النضرة الفوقية لبعض المدراء و النظار لزملاءهم الأساتذة. شكرا و لا داعي للردود الخشبية: الرئيس و المرؤوس، الادارة أصعب من التدريس ....


يقول المثل الشعبي : سلاّن السيف عار ورجوعوعاريْن
وإني أراك قد أشهرت سيف تحدّيك والخيلاء تلعب برأسك
وما ظننتَ للحظة أنه يوجد في المنتدى مَن يقبل تحدّيك
فإن كنت تحترمُ كلمتك فاجعل بيني وبينك أعضاء المنتدى حكاما
على أن تقدّم أنت شيئا مقابل ذلك، فالتحدي لا يكون مجانا.,

[عبدالواحيدم]

دعكم من هدا .فقد أكل عليه الظهر و شرب.