بن عبدالرحمن
2012-03-26, 19:18
يظن البعض ان منصب مدير غنيمة ورائها امتيازات ترقية ومكتب وهاتف ومنصب وجاه ولهذا يتهم من وصل بالرشوة وما لايعلمه الجل
ان المدير بين المطرقة والسندان فلاالعاملون عنه يعملون بدون رقابة ولا من فوقه يحبون منه ترك الحبل على الغارب
ان المدير يعامل من طرف الوصاية بالاوامر دون نقاش
انه ان تجاوز عن الاقتطاعات او بعض الاشياء التي لايراها ضرورية يقال له ليست المؤسسة ملك ابيك
ان جل المديرين بالمتوسط يتنقلون مرات بالاسبوع بسياراتهم الخاصة لمديريات التربية
انهم يحاسبون على النتائج اكثر من غيرهم
ان اي خلل بالمؤسسة يرجعه الاولياء للمدير والوصاية للمدير والعاملون به للمدير
هل تصدقون ان نسبة من يخرج من المديرين تقاعد مسبق اكثر من اي سلك اخر من قطاع التربية
وما لايعلمه البعض توجد فئة لاباس بها من المديرين ينظرون للمؤسسة بقداسة ولهذا رايت البعض منهم يزيد على وقته ويدفع من ماله ويوظف معارفه فقط لتكون مؤسسته افضل مما عليه
بعد هذا تكال الشتائم والسباب من اجل ان المدير كان استاذ ولا ادري هل يريد البعض ان تكون الترقية بتقليل التصنيف حتى يرضو عنا
ان المدير بين المطرقة والسندان فلاالعاملون عنه يعملون بدون رقابة ولا من فوقه يحبون منه ترك الحبل على الغارب
ان المدير يعامل من طرف الوصاية بالاوامر دون نقاش
انه ان تجاوز عن الاقتطاعات او بعض الاشياء التي لايراها ضرورية يقال له ليست المؤسسة ملك ابيك
ان جل المديرين بالمتوسط يتنقلون مرات بالاسبوع بسياراتهم الخاصة لمديريات التربية
انهم يحاسبون على النتائج اكثر من غيرهم
ان اي خلل بالمؤسسة يرجعه الاولياء للمدير والوصاية للمدير والعاملون به للمدير
هل تصدقون ان نسبة من يخرج من المديرين تقاعد مسبق اكثر من اي سلك اخر من قطاع التربية
وما لايعلمه البعض توجد فئة لاباس بها من المديرين ينظرون للمؤسسة بقداسة ولهذا رايت البعض منهم يزيد على وقته ويدفع من ماله ويوظف معارفه فقط لتكون مؤسسته افضل مما عليه
بعد هذا تكال الشتائم والسباب من اجل ان المدير كان استاذ ولا ادري هل يريد البعض ان تكون الترقية بتقليل التصنيف حتى يرضو عنا