مشاهدة النسخة كاملة : ملحق : ** صفحة خاصة ** القائمة الاضافية للمفتشين والمديرين :
هزلون محمد
2012-01-31, 13:26
الحمد لله لقد عادت صفحتنا من جديد ونشكر كل من عمل على اعادة فتحها
لكم ذلك زملائي الكرام ، ونحن معكم في المتابعة .
souad571
2012-01-31, 14:26
شكرا على المبادرة
مشكووووووووووووووووووووووووووووووووووووووورين
samir kafi
2012-01-31, 20:04
اعيدو لنا ضفحتنا من فضلكم فيها كل ما يهمنا في الموضوع ام ان العملية بفعل فاعل ومن وراءها نية مبيتة
هزلون محمد
2012-01-31, 21:44
اعيدو لنا ضفحتنا من فضلكم فيها كل ما يهمنا في الموضوع ام ان العملية بفعل فاعل ومن وراءها نية مبيتة
العمليّة تنظيميّة لا غير ، نحن ملزمون للقيام بها .
إن كنت تريد الأرشيف فهو موجود ، تعود إليه متى شئت :
**صفحة خاصة **القائمة الاضافية للمفتشين والمديرين ** (http://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=748113)
لكنك اخي ابو فادي تتحدث عن السراب ونحن نريد اصلاح تربة قيعة فشتان بين الثرى والثريا
هزلون محمد
2012-01-31, 22:16
لكنك اخي ابو فادي تتحدث عن السراب ونحن نريد اصلاح تربة قيعة فشتان بين الثرى والثريا
هداني الله ، وإياك أخي زيدان .
اتمنى ان يهدي الله الجميع على الخبر وحب الاخر.وكل نفس ذائقة الموت
ارجو منك الاخت اميمة ان تتصلي بي على صفحتنا
houcine_kad
2012-02-01, 08:16
أود أن استفسر حول تطبيق تعليمة ترقية أبناء الشهداء لمناصب المفتشين والمديرين و شكرا
علي الاخ صفية المنسق الوطني الاتصال بمنسق الشرق والذي هو من مدينة ام البواقي قصد التنسيق والاسراع في نشر الرسالة المفتوحة
الاخت سعاد ماهو جديد المكتب الوطني للكنابست علما انك في تدخلك السابق اشرت الي انك سوف تتطرقي ان كان المكتب قد طرح قضيتنا في اجتماعه ليوم الاحد ام لا
نحن الناجحون علي مستوي ولايتنا سوف نلتقي يوم السبت من اجل التنسيق
souad571
2012-02-01, 19:15
الاخت سعاد ماهو جديد المكتب الوطني للكنابست علما انك في تدخلك السابق اشرت الي انك سوف تتطرقي ان كان المكتب قد طرح قضيتنا في اجتماعه ليوم الاحد ام لا
مازال لم يخبرني بالامر و اين نلتقي وتحديد الوقت والمكان ان امكن ذلك حاول ان تتصل بعبد الكريم
علي الاخ صفية المنسق الوطني الاتصال بمنسق الشرق والذي هو من مدينة ام البواقي قصد التنسيق والاسراع في نشر الرسالة المفتوحة
لقد فعلت ذلك
الاخت سعاد ماهو جديد المكتب الوطني للكنابست علما انك في تدخلك السابق اشرت الي انك سوف تتطرقي ان كان المكتب قد طرح قضيتنا في اجتماعه ليوم الاحد ام لا
جديد المكتب الوطني لنقابة كنابست سوف اعرضه على صفحة الفايسبوك
قد اتصل بي وعليك أنت ان تتم العملية بحيث لايبقى الأثر بعد أن زال الأصل أرجو أن تكون قد فهمتني فقم بنفس العملية
هذه الصفحة ليس للمراسلات الخاصة .. مهما كان الهدف منها نرجوا احترام الآخرين... مع تحياتي
souad571
2012-02-01, 19:41
هذه الصفحة ليس للمراسلات الخاصة .. مهما كان الهدف منها نرجوا احترام الآخرين...
يا أخي مجرد تنسيق بين المنسقين لاغير حتى ننظم امورنا جيدا في المرات القادمة وكل شخص من المعنين علىدراية بكل التحركات سواء على المستوى الولائي او الوطني
يا اخت سعاد .. لك وللأخ ابو صفية ولكل الاخوة كل الاحترام على كل ما تبذلونه من مجهود .. لكن لو تكون اتصالاتكم شديدة الخصوصية يكون احسن.. اتمنى لكم كل التوفيق
bint el ghazali
2012-02-01, 21:02
جديد المكتب الوطني لنقابة كنابست سوف اعرضه على صفحة الفايسبوك
al salamo alykom rassilouni ala www.********.com
http://www.********.com/profile.php?id=100003227600547&sk=info
l likai atalia ala al djadid ani c n a p e s t ana assifa liani odto ila al français liana ibni laissa amami liyogayira li al loga ila al arabe
akhbartokom min kabl anani omia fi al computer assifa
mon elmail:
leilalla@yahoo.fr
bint el ghazali
2012-02-01, 21:12
جديد المكتب الوطني لنقابة كنابست سوف اعرضه على صفحة الفايسبوك
kaifa atassilo ala el ******** min fadlikom
سفيان الجار
2012-02-02, 01:56
بسم الله الرحمن الرحيم
meconopsice
2012-02-02, 05:36
لقد نشرت مديرية التربية لولاية غليزان قائمة من 29 احتياطي لمنصب مدير ابتدائي لكن القاءمة الاحتياطية تحتوي على 54 احتياطيا اذا ماهو مصير الباقون
souad571
2012-02-02, 05:41
المعلمون يتحدثون عن اعتماد مناصب الاحتياطيين لمسابقة 2011
“تجاوزات” في مسابقة الالتحاق برتبة مدير مدرسة ابتدائية قبل الشروع فيها
2012.02.02
عمدت مديريات التربية في العديد من ولايات الوطن إلى الإعلان عن عدد المناصب الخاصة بمسابقة الالتحاق برتبة مدير مدرسة ابتدائية لسنة 2012 ، والتي تعود لمناصب الاحتياط الخاصة بمسابقة 2010/2011، وهو ما لقي استنكارا من طرف معلمي الابتدائي المقصين من الاستفادة من هذه المناصب وفق شروط الوظيف العمومي.
أقصي عدد كبير من معلمي الابتدائي الناجحين في امتحان مديري المدرسة الابتدائية على قائمة الاحتياط للسنة الدراسية 2010/2011، من الاستفادة من التكوين والظفر بمناصب مدراء المدارس، ويستفسر هؤلاء عن أسباب عدم تطبيق التعليمة المشتركة بين الوظيف العمومي ووزارة التربية، في الوقت التي خصصت تلك المناصب للمسابقة الجديدة التي ستكون في الموسم الدراسي الحالي. ودعا معلمو الابتدائي المقصون تدخل وزارة التربية الوطنية لتطبيق التعليمة المشتركة الموقعة بين الوظيف العمومي وكذلك المنشور الوزاري والخاصة برزنامة الامتحانات التي تسمح لكل المعلمين الحاصلين في مسابقة الترقية على معدل 10 من 20 الاستفادة كغيرهم من تكوين لاحتلال منصب مدير مدرسة ابتدائية، وناشدوا الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين اتخاذ موقف صارم بخصوص أسباب هذا الإقصاء.
في المقابل، استنكر المكلف بالإعلام على مستوى نقابة “الانباف” عمراوي مسعود الأخذ وفق التعليمة الوزارية رقم 06 الصادرة في 2 مارس 2011 الخاصة بالامتحانات المهنية للمسار المهني، والتي أعطت تعليمات بصفة استثنائية للحاصلين على معدل 10 من 20 من الاستفادة من مناصب عليا. وأكد عمراوي منع عدد كبير من هؤلاء من الترقية في العديد من الولايات، على غرار ولاية خنشلة التي ناشد ممثلوها “الانباف” التدخل لدى وزارة التربية للاستفسار عن وضعيتهم بعد قيام الجهات الوصية بالولاية بالإعلان عن مسابقة المديرين على ستة مناصب بالمخطط الوطني للتكوين سنة 2011، حيث يرى معلمو الابتدائي في بيان لهم “أن هذه المناصب هي في الأصل خاصة بفئة الاحتياط حسب التعليمة المشتركة المذكورة سلفا”.
غنية توات
جريدة الفجر
لقد نشرت مديرية التربية لولاية غليزان قائمة من 29 احتياطي لمنصب مدير ابتدائي لكن القاءمة الاحتياطية تحتوي على 54 احتياطيا اذا ماهو مصير الباقون
مصير الباقون مثل مصيرنا نحن
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
من الممهم جدا أن نشكر الأستاذ هزلون في البدايةعلى فتح الصفحة من جديد، ثم أذكر إخواني الأساتذة بما قلته من أن سبب عدم التدخل المباشر للمكتب الوطني للكنابست هو عدم تحميل المعنيين قضيته على مستوى المجالس الولائية للنقابة-بعضها على الأقل-، ومع ذلك فقد حملنا أعضاء من المكتب الوطني الذين حضروا جلسة المجلس لولاية سطيف ملفا بخصوص القضية ونأمل الخير، مع الإشارة أني قدمت ملفا قبل ذلك لرئيس كتلة حمس ووعد بالتكفل وإذا اقتضى الأمر سيوجه مساءلة لوزير التربية.
ثم أعود لأقول لأخي لحسن بأن موعد يوم السبت للالتقاء على مستوى ولايتنا غير مناسب مع الأحوال الجوية حيث تحمل لنا التوقعات بتساقط معتبر للثلوج أيام الجمعة والسبت والحد حتى يؤخذ الأمر في الحسبان.
وإذا كان بخصوص الحصول على معلومة عن المراسلة الموجه للوزارة فيكن للأخ المنسق أن يكلف بعض الزملاء من مدينة سطيف طلب ذلك باسمنا والسلام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
من الممهم جدا أن نشكر الأستاذ هزلون في البدايةعلى فتح الصفحة من جديد، ثم أذكر إخواني الأساتذة بما قلته من أن سبب عدم التدخل المباشر للمكتب الوطني للكنابست هو عدم تحميل المعنيين قضيته على مستوى المجالس الولائية للنقابة-بعضها على الأقل-، ومع ذلك فقد حملنا أعضاء من المكتب الوطني الذين حضروا جلسة المجلس لولاية سطيف ملفا بخصوص القضية ونأمل الخير، مع الإشارة أني قدمت ملفا قبل ذلك لرئيس كتلة حمس ووعد بالتكفل وإذا اقتضى الأمر سيوجه مساءلة لوزير التربية.
ثم أعود لأقول لأخي لحسن بأن موعد يوم السبت للالتقاء على مستوى ولايتنا غير مناسب مع الأحوال الجوية حيث تحمل لنا التوقعات بتساقط معتبر للثلوج أيام الجمعة والسبت والحد حتى يؤخذ الأمر في الحسبان.
وإذا كان بخصوص الحصول على معلومة عن المراسلة الموجه للوزارة فيكن للأخ المنسق أن يكلف بعض الزملاء من مدينة سطيف طلب ذلك باسمنا والسلام
السلام عليكم
اكلف لاخ لحسن بذلك
آن لنا ان ننسحب من هذه العتمة التي غاصت بنا في دهاليز وادي الملوك تبحث عن الاه جديد وتتركنا بلا انيس كسوزيف وحده يصارع الحياة .لنا الله الذي لا اله الا هو
المكلف بالاتصال في "الانباف" مسعود عمراوي يكشف لـ"الجزائر": مديريات تربية تقصي ناجحين في القوائم الاحتياطية من الالتحاق بمناصب عليا
الكاتب: عبد الله ندور
الأربعاء, 01 فيفري 2012
كشف المكلف بالاتصال في الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، مسعود عمراوي، أن العديد من مديريات التربية على المستوى الوطني، أفرجت عن قائمة الناجحين في امتحان مديري المدرسة الابتدائية للسنة المالية 2010-2011، إلا أنه تم إقصاء الناجحين في القوائم الاحتياطية من الاستفادة من المخطط الوطني للتكوين سنة 2011.
واستنكر مسعود عمراوي، في حديث لـ"الجزائر" عدم استفادة الناجحين في القوائم الاحتياطية من "حقهم في التكوين" للالتحاق بمناصبهم وفق ما تنص عليه القوانين السارية المفعول، كما استغرب عدم تمكينهم من ذلك، خاصة وأن التعليمة الوزارية رقم 6 المؤرخة في الثاني من مارس 2011 الخاصة بالامتحانات المهنية الخاصة بالمسار المهني، أعطت تعليمات بصفة استثنائية للمتحصلين على معدل 10/20 الحق في الاستفادة من مناصب عليا، بعد إجراء التكوين، بالإضافة إلى التعليمة المشتركة بين كل من مدير الوظيفة العمومية، ووزير التربية الوطنية، وبالنظر أيضا إلى الرزنامة الخاصة بالامتحانات المهنية، ومصلحة الموظفين تحت رقم 388 "أم.م" المؤرخة في 2012، كلها تعطي الحق للمسجلين ضمن القائمة الاحتياطية للاستفادة من مناصب مديري المدارس الابتدائية بعد الدخول في تربص تكويني وفق القوانين السارية المفعول.
ودعا معلمو الابتدائي، وزارة التربية الوطنية، التدخل لتطبيق التعليمة الموقعة بينها وبين الوظيفة العمومية، والخاصة برزنامة الامتحانات التي تسمح بكل المعلمين الحاصلين في مسابقة الترقية على معدل 10 من 20 الاستفادة كغيرهم من المنصب، كما ناشدوا الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، التحرك في طريق إيجاد حل لهم، خاصة وأن عددهم يختلف من مديرية تربية إلى أخرى، على غرار ما يحدث في ولاية خنشلة حيث تم إقصاء ستة أساتذة تحصلوا على علامة 10/20 وصنفوا في القائمة الاحتياطية، من المخطط الوطني للتكوين لسنة 2011.
souad571
2012-02-02, 18:59
مكلف بالاتصال في "الانباف" مسعود عمراوي يكشف لـ"الجزائر": مديريات تربية تقصي ناجحين في القوائم الاحتياطية من الالتحاق بمناصب عليا
الكاتب: عبد الله ندور
الأربعاء, 01 فيفري 2012
كشف المكلف بالاتصال في الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، مسعود عمراوي، أن العديد من مديريات التربية على المستوى الوطني، أفرجت عن قائمة الناجحين في امتحان مديري المدرسة الابتدائية للسنة المالية 2010-2011، إلا أنه تم إقصاء الناجحين في القوائم الاحتياطية من الاستفادة من المخطط الوطني للتكوين سنة 2011.
واستنكر مسعود عمراوي، في حديث لـ"الجزائر" عدم استفادة الناجحين في القوائم الاحتياطية من "حقهم في التكوين" للالتحاق بمناصبهم وفق ما تنص عليه القوانين السارية المفعول، كما استغرب عدم تمكينهم من ذلك، خاصة وأن التعليمة الوزارية رقم 6 المؤرخة في الثاني من مارس 2011 الخاصة بالامتحانات المهنية الخاصة بالمسار المهني، أعطت تعليمات بصفة استثنائية للمتحصلين على معدل 10/20 الحق في الاستفادة من مناصب عليا، بعد إجراء التكوين، بالإضافة إلى التعليمة المشتركة بين كل من مدير الوظيفة العمومية، ووزير التربية الوطنية، وبالنظر أيضا إلى الرزنامة الخاصة بالامتحانات المهنية، ومصلحة الموظفين تحت رقم 388 "أم.م" المؤرخة في 2012، كلها تعطي الحق للمسجلين ضمن القائمة الاحتياطية للاستفادة من مناصب مديري المدارس الابتدائية بعد الدخول في تربص تكويني وفق القوانين السارية المفعول.
ودعا معلمو الابتدائي، وزارة التربية الوطنية، التدخل لتطبيق التعليمة الموقعة بينها وبين الوظيفة العمومية، والخاصة برزنامة الامتحانات التي تسمح بكل المعلمين الحاصلين في مسابقة الترقية على معدل 10 من 20 الاستفادة كغيرهم من المنصب، كما ناشدوا الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، التحرك في طريق إيجاد حل لهم، خاصة وأن عددهم يختلف من مديرية تربية إلى أخرى، على غرار ما يحدث في ولاية خنشلة حيث تم إقصاء ستة أساتذة تحصلوا على علامة 10/20 وصنفوا في القائمة الاحتياطية، من المخطط الوطني للتكوين لسنة 2011.
لحسن عيسى
2012-02-02, 21:59
نشكر الأخت سعاد وأبو صفية على كل المجهودات التي يقومان بها ونرجوا من كل النقابات أن تنظر في قضيتنا وتطرحها على أعلى المستويات
samir kafi
2012-02-02, 23:02
المكلف بالاتصال في "الانباف" مسعود عمراوي يكشف لـ"الجزائر": مديريات تربية تقصي ناجحين في القوائم الاحتياطية من الالتحاق بمناصب عليا (http://www.eldjazaironline.net/02/national/3-2011-06-16-15-16-24/11756----qq----qq-----------.html) http://www.eldjazaironline.net/02/templates/news_link/images/pdf_button.png (http://www.eldjazaironline.net/02/national/3-2011-06-16-15-16-24/11756----qq----qq-----------.pdf) http://www.eldjazaironline.net/02/templates/news_link/images/printButton.png (http://www.eldjazaironline.net/02/national/3-2011-06-16-15-16-24/11756----qq----qq-----------.html?tmpl=component&print=1&layout=default&page=) http://www.eldjazaironline.net/02/templates/news_link/images/emailButton.png (http://www.eldjazaironline.net/02/component/mailto/?tmpl=component&link=5fd7d2baeb1a94b27f799fc91ed57b0ef3638128) الكاتب: عبد الله ندور الأربعاء, 01 فيفري 2012
كشف المكلف بالاتصال في الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، مسعود عمراوي، أن العديد من مديريات التربية على المستوى الوطني، أفرجت عن قائمة الناجحين في امتحان مديري المدرسة الابتدائية للسنة المالية 2010-2011، إلا أنه تم إقصاء الناجحين في القوائم الاحتياطية من الاستفادة من المخطط الوطني للتكوين سنة 2011.
واستنكر مسعود عمراوي، في حديث لـ"الجزائر" عدم استفادة الناجحين في القوائم الاحتياطية من "حقهم في التكوين" للالتحاق بمناصبهم وفق ما تنص عليه القوانين السارية المفعول، كما استغرب عدم تمكينهم من ذلك، خاصة وأن التعليمة الوزارية رقم 6 المؤرخة في الثاني من مارس 2011 الخاصة بالامتحانات المهنية الخاصة بالمسار المهني، أعطت تعليمات بصفة استثنائية للمتحصلين على معدل 10/20 الحق في الاستفادة من مناصب عليا، بعد إجراء التكوين، بالإضافة إلى التعليمة المشتركة بين كل من مدير الوظيفة العمومية، ووزير التربية الوطنية، وبالنظر أيضا إلى الرزنامة الخاصة بالامتحانات المهنية، ومصلحة الموظفين تحت رقم 388 "أم.م" المؤرخة في 2012، كلها تعطي الحق للمسجلين ضمن القائمة الاحتياطية للاستفادة من مناصب مديري المدارس الابتدائية بعد الدخول في تربص تكويني وفق القوانين السارية المفعول.
ودعا معلمو الابتدائي، وزارة التربية الوطنية، التدخل لتطبيق التعليمة الموقعة بينها وبين الوظيفة العمومية، والخاصة برزنامة الامتحانات التي تسمح بكل المعلمين الحاصلين في مسابقة الترقية على معدل 10 من 20 الاستفادة كغيرهم من المنصب، كما ناشدوا الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، التحرك في طريق إيجاد حل لهم، خاصة وأن عددهم يختلف من مديرية تربية إلى أخرى، على غرار ما يحدث في ولاية خنشلة حيث تم إقصاء ستة أساتذة تحصلوا على علامة 10/20 وصنفوا في القائمة الاحتياطية، من المخطط الوطني للتكوين لسنة 2011.
bint el ghazali
2012-02-02, 23:21
آن لنا ان ننسحب من هذه العتمة التي غاصت بنا في دهاليز وادي الملوك تبحث عن الاه جديد وتتركنا بلا انيس كسوزيف وحده يصارع الحياة .لنا الله الذي لا اله الا هو
و لمادا ال نسحاب هل من شىم الرجال اعطاء الدبر نحن لسنا دون كىشوت ولن نقانل الهواء لا تىا س فلا حىاة مع الىاس ولا ىاس مع الحىاة و ما ضاع حق وراءه طالب اعتدر فبعض الحروف لا اجدها فكتبت كما اوصلتنى عىناى و ىداى اااااسفة
souad571
2012-02-03, 06:25
و لمادا ال نسحاب هل من شىم الرجال اعطاء الدبر نحن لسنا دون كىشوت ولن نقانل الهواء لا تىا س فلا حىاة مع الىاس ولا ىاس مع الحىاة و ما ضاع حق وراءه طالب اعتدر فبعض الحروف لا اجدها فكتبت كما اوصلتنى عىناى و ىداى اااااسفة
اعطني الاسم الافتراضي الخاص بك في الفايس بوك وساتصل بك او يمكنك الاتصال ب سعاد اميمة احتياطيو المسابقات المهنية لقطاع التربية القائمة الاحتياطية او مجموعة معا لتطبيق التعليمة 6 او معا لتطبيق العدالة الاجتماعية اما الاخ زيدان لم ينسحب من المجموعة ولكن انسحب من المنتدى بسبب غلق الصفحة لقد تحدثت معه بالامس ووضح لي الامر بالعكس فالعدد في ازدياد هذا توضيح لكل الزملاء لن يتسلل الياس لقلوبنا فماضاع حق وراءه طالب
souad571
2012-02-03, 06:32
اما القضية فلم تطرحها الكناباست لا على المستوى الولائي ولا على المستوى الوطني ولا على المستوى الرسمي هناك فقط بعض الاعضاء المتعاطفين مع قضيتنا من داخل النقابة في بعض المجالس الولائية بحكم وجود بعض الناجحين من نقابة الكناباست لذا عليكم بطرق ابواب كل النقابات دون استثناء ولاتعتمدوا على نقابة واحدة لم تؤمن اصلا بقضيتنا
souad571
2012-02-03, 06:47
ترقية كل أصدقاء شقيق مسؤول كبير
03-02-2012
حصل عدد كبير من إطارات ولاية ساحلية غربية قريبة من وهران، على ترقيات مهمة في السنوات الأخيرة، بسبب صلة القرابة بين أحد إطارات الولاية ومسؤول مهم للغاية في الدولة. وكشف مصدر عليم بأن الإطارات حصلوا على ترقيات وظيفية لم يكونوا ليحلموا بها، لولا تدخل شقيق المسؤول، ''عيش تسمع''. سوق الكلام الخبر
اعطني الاسم الافتراضي الخاص بك في الفايس بوك وساتصل بك او يمكنك الاتصال ب سعاد اميمة احتياطيو المسابقات المهنية لقطاع التربية القائمة الاحتياطية او مجموعة معا لتطبيق التعليمة 6 او معا لتطبيق العدالة الاجتماعية اما الاخ زيدان لم ينسحب من المجموعة ولكن انسحب من المنتدى بسبب غلق الصفحة لقد تحدثت معه بالامس ووضح لي الامر بالعكس فالعدد في ازدياد هذا توضيح لكل الزملاء لن يتسلل الياس لقلوبنا فماضاع حق وراءه طالب
انا بدوري سانسحب من هذه الصفحة بعد غلق صفحتنا الاصلية بايعاز من صاحبها والذي لم يستطيع الصمود ولو باسم مستعار
السلام عليكم الى الاخت بنت الغزالى انا لم انسحب من مجموعتنا الا اننى كنت من عشاق منتدى الجلفة .الا ان هذا الاجحاف الذي مسنا هو سبب تذمرى .ومن المفروض ان تقف معنا هذه المنتديات وما جعلت الا للتنوير فاذا بها تلجأ الى التعتيم وحذف بعض ما نكتب واقول لصاحب الصفحة في المنتدى انا ايضا املك منتدى وسانقل اليه مجموعتنا ان شاء الله...لنا الله لنا الله
الأخ زيدان فعلا يتم حذف ما نكـتب وان كان لديكم حل آخر فلنخرج من الجلفة نهائيا
نعم اخواني الحل موجود عليكم الاتصال بنا على الفايس بوك يمكنكم الاتصال ب سعاد اميمة..أو احتياطيو المسابقات المهنية لقطاع التربية أوالقائمة الاحتياطية او مجموعة معا لتطبيق التعليمة 6 او معا لتطبيق العدالة الاجتماعية ففيها كل ما يخصكم وكذلك العمليه بهذه الصفحات اسهل وانجع
الانسحاب من الصفحة هو احد الحلول.. لكني اعتقد ان البقاء والصمود افضل.. فالمنتدى وان كان ملكا لصاحبه فهو قبل ذلك ملك لجميع الاعضاء.. علينا ان نثابر على فتح الصفحة من جديد.. الهروب ليس هو الحل.. تحياتي الى الاخ ابو صفية والاخت سعاد والاخ ب لحسن ولكل من يبذل مجهودات في سبيل احقاق الحق ..
انا بدوري سانسحب من هذه الصفحة بعد غلق صفحتنا الاصلية بايعاز من صاحبها والذي لم يستطيع الصمود ولو باسم مستعار
يا أخي ابو صفية والله لا دخل لي بهذا الانقلاب من مشرف المنتدى الذي عرفته عندما كان يتباكى في نفس المنتدى في امتحان 2008 عندما اجتزنا الكتابي وكنا ننتظر نتائج الشفوي، كانت قلوبنا واحدة أما الان فهو يتصرف مثل الجنرالات لكن بعقلية معلم، لذلك انا كذلك سأنسحب بعد هذا الرد وأطلب من كل الاخوة التوجه الى الفيسبوك على صفحة الاخت سعاد، فأنا الحمدلله احضر لشهادة الدكتوراه وكنت متردد كثيرا في قبول منصب مفتش التربية وعندما جاءت من الوزارة فلم يؤثر في ذلك، شكرا إخوتي على كل شيئ.
اشكر لك توضيحك اخي امجد14 لكن ارجوا منك ومن كل الاخوة الصمود من اجل بقاء الصفحة ....
اشكر لك توضيحك اخي امجد14 لكن ارجوا منك ومن كل الاخوة الصمود من اجل بقاء الصفحة ....
كيف لنا ان نصمد ونعيش في بيت الخفافيش بلا نور ولا تهوية
يا أخي ابو صفية والله لا دخل لي بهذا الانقلاب من مشرف المنتدى الذي عرفته عندما كان يتباكى في نفس المنتدى في امتحان 2008 عندما اجتزنا الكتابي وكنا ننتظر نتائج الشفوي، كانت قلوبنا واحدة أما الان فهو يتصرف مثل الجنرالات لكن بعقلية معلم، لذلك انا كذلك سأنسحب بعد هذا الرد وأطلب من كل الاخوة التوجه الى الفيسبوك على صفحة الاخت سعاد، فأنا الحمدلله احضر لشهادة الدكتوراه وكنت متردد كثيرا في قبول منصب مفتش التربية وعندما جاءت من الوزارة فلم يؤثر في ذلك، شكرا إخوتي على كل شيئ.
شكرا اخي أمجد هؤولاء ما زالوا اسرى لعقلية السامري لا يرون الا عجله ولا يسمعون الا خواره
balkiss lokman
2012-02-03, 17:05
في انتظار أن نلتقي على الفايسبوك..لا يجب أن يتسلل اليأس إلى نفوسنا وليكن إيماننا بالله و إيماننا بقضيتنا العادلة أقوى من كل العراقيل .سننتصر إن شاء الله ولكن انتصارنا مرهون بصمودنا و اتحادنا و التفافنا حول قضيتنا لاسترجاع الحق المسلوب..... لامكان للضعيف أو المتردد أو المتخاذل بيننا .دوموا على العهد ما دام الأمل موجود .شكرا لكل الإخوة و الأخوات.
لا اخي لقمان انا لا اعرف اليأس وليس له منفذ ليتسلل الى كياني ابدا . الا اننى كفرت بعجل السامري
لحسن عيسى
2012-02-03, 17:44
إخوتي الأعزاء أرجوا أن لاتتحول قضيتنا إلى نقاش شخصي فالاخ أمجد كما أعرفه صامدا ومثابرا والمنتدى ماهو إلا وسيلة تواصل فعن أي انقلاب و(عجل السامري ) تتكلمون لذا أقترح التواصل على نفس المنتدى مع شرط إعادة بعض أرشيف الصفحة السابقة المعنونة باسم أمجد 14 والتي قد نحتاجها (عدد كبير من الإخوة الناجحين يتابعون قضيتهم على المنتدى دون أن يستطيعوا المشاركة )
ياأخي الارشيف موجود لكنه اصبح يتصرف كما يحلو له يحذف ما يشاء ويترك ما يشاء وفي هذه الحالة لا يمكن لنا ان نتواصل بشكل صحيح .وهل بقي من الانجيل شيء؟
balkiss lokman
2012-02-03, 18:08
لا اخي لقمان انا لا اعرف اليأس وليس له منفذ ليتسلل الى كياني ابدا . الا اننى كفرت بعجل السامري
أخي زيدان أنا أختك أام لقمان .حاشى لله أن أسيئ الظن بكم .إنني ألمح إلى أولئك الذين يحاولون من حين لآخر تثبيط عزيمتنا و إفشال مساعينا وإلا كيف تفسرون إلغاء الصفحة الرئيسية .
zalgerie
2012-02-03, 19:10
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
يا أخي الكريم إذا كنت من بين المصححين فحاول أن تكشفنا عن نتائجنا فنحن لم ولن نتحصل عليها.....ماذا تقول عن قرار إدماج المستخلفين مارس 2011(قرار إستثنائي).....ماذا تقول عن وزارة بن بوزيد التي رضخت لمطالب التلاميذ المضربين(المقاربة بالتلاميذ).....ماذا تقول عن حال المعلم الذي أصبح حديث التلميذ والكبير.....وماذا تقول عن عدم وجود مناصب وفتح مسابقات 2012......هل تعتقد أن التصحيح كان موضوعي وشفاف.....هل تعتقد بأننا لسنا موضوعيين وصادقين....ماذا تقول عن وزارة تقول لك أخطأنا.....وكيف تحكم على إخوتك بأنهم ليسوا أجدر.......الوزارة هي التي تحتكر الطموح....راجع كلامك يا أخي واستثمر كلامك مع الطلبة في الأقسام
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
لا يحق لك ايها المشرف ان تدخل باسم مستعار
الى الذي قال باننا انانيون ارجوا منه ان يكون هو واقعيا لما ذا عندما قررت السلطات في العام الماضي هذه التعليمة سكت ولو كان هو في القائمة الاحتياطية هل يسمعنا هذا الكلام الجميل فنحن لا نريد احتكار الطموح لان في هذه البلاد لا يوجد اي طموح بامثالك الذين يصفقون مع الدبابات وشكرا
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
القضية ببساطة اخي هي قضية حق لا كثر ولا أقل .. لا اريد ان اقول لك ما ذا لو كنت معني... لكن اقول لك انك - مع احترامي لك- مازلت لا تفهم معنى الحق.. واذا اردت ان تفهمه فاطلع على التعليمة رقم 06 الصادرة من الوظيف العمومي بعدها من المؤكد ستعرف انها قضية حق استفاد منه كل القطاعات التابعة للوظيف العمومي عدا قطاع التربية لأن من يسيره اشخاص يفكرون بمثل طريقتك في التفكير وهي الاقصاء ..
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
لا شك انك اصبحت اسيرا للسراب وهذا انت تكشف قناعك من خلاله ومن يكن هذا الذي صحح اوراقنا سوى معتوها يطارد الدرهم حتى يعرف ما اخذناه في موضوع البيئة أو غيره وأسالك لماذا غيرنا يرقى بدون مسابقة ولا يعرف من هو ابو جهل ولا عمر ولا يحرك امثالك شيء ويتحدث عنهم بهذه العنجهية
souad571
2012-02-03, 20:37
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
نشكرك على هذا الرد لانه كشف لنا عن حقيقتك فقد كنت معنامن المترشحين والدليل على ذلك معرفتك للاسئلة التي طرحت علينا وان كان الناجحون قدتحصلوا على نتائج ربما عجزت عن تحصيلهاوهذا هو سبب تهجمك عليهم واتق الله في اخوانك ولاتغمط الناس حقهم ماالذي ضرك دع الصفحة لاهلها وهل من تقلد هذه المناصب افضل منا على الاقل اخذنا هذه النقاط بعرق جبيننا دون معرفة ودون رشوة وبمسابقة ولسنا كغيرنا تسلقوا على حبال المحسوبية والرشوة وغيرها
balkiss lokman
2012-02-03, 20:40
السلام عليكم ،
أود من خلال هذه الاطلالة ان انوه بجهود الجميع ، و كنت اتمناها في غير هكذا سراب !!!!! و الاجدر استثمارها مع الطلبة في الأقسام . صفحة المنتدى هذه اصبحت ضجيجا و تلوثت بقواميس القانون و التشريع !!!! عجبت من هذا التهافت ، كانت مسابقة و الاجدر يمر . بالله عليكم ، أيعقل أن يؤخذ بقائمة بها 90 اسما - ع. اسلامية- ع س م . معنى ذلك غلق المسابقة لمدة لا تقل عن 45 سنة ، ماهذه الانانية ؟؟؟!!!!! ثم ان احسن المعدلات في جل المواد لا يناهز ملاحظة - فوق المتوسط - في مواضيع عن البيئة و القانون التوجيهي !!! ماذا يقول اساتذة ت و ج لتلامذتهم لو علموا بمعدلاتهم في موضوع عن البيئة . دون الخوض في مواضيع التخصصات ، المفروض انكم فطاحل ....
كونوا واقعيين و صادقين مع انفسكم ، هل ترغبون في غلق المسابقة لمد أزلية باستلائكم على مناصب لا جدارة لكم بها ، ام انتم وبعدكم الطوفان ؟؟؟!!!! هل ترغبون حتى في احتكار الطموح !!!
قل خيرا أو اصمت.لماذا لم نقرأ لك تعليقا من قبل وهل كان لسانك /معقودا/ عندما كان هناك تضخيم للنقاط لحساب فلان و فلان ؟ ولماذا لم تعلق على التستر على المناصب الشاغرة .لو صححت أوراقنا بطريقة نزيهة يكون لك الحق في التعليق .طلبتنا أدرى بمستوانا. ونحن فطاحل في نظرهم وفي نظرنا . وهذا يكفينا فخرا .أما تقييم المصححين فهو تقييم الإجحاف فيه نية مبيتة وإلا كيف تفسرون تقارب النقاط .و عدم الكشف على النتائج في حينها؟
bouyoucef.djamel
2012-02-03, 20:44
أيها الإخوة الأعزاء لقد جاء في الأثر أن كل ذي نعمة محسود، فالاخوة الناجحون في مسابقة المدراء و المفتشين محسودون لأنهم معنيون بالتعليمة رقم 06 التي قرأها الجميع.
حذار أن تكونوا من الحاسدين فالحسد من أكبر الكبائر و تعلموا أن تتمنوا النجاح و التوفيق للجميع بدل القول بأن توظيف هؤلاء يعني ضياع فرصة النجاح للاحقين.
أنا شخصيا ضمن فئة المفتشين الاحتياطية 2010 و إنها المرة الأولى التي يرى فيها موظف بسيط مثلي نفسه معنيا بقوة القانون بمنصب يطمح إليه.
إن الذي وضع فكرة أن "المتحصل على 20/10 في مسابقات الوظيف العمومي يعتبر ناجحا" يستحق الاحترام فقد دأب الفاسدون على أن لا ينجح في المسابقات سوى الفاسدون بدل الأكفاء.
:mh92:
bouyoucef.djamel
2012-02-03, 20:52
هل من جديد في قضيتنا نحن المعنيون باحتياط 2010؟ الرجاء تنويري
قال رسول الله صلى الله عليه وآله وسلم يأتي
زمان علي أمتي يحبون خمس وينسون خمس ... يحبون الدنيا وينسون الآخرة
يحبون المال وينسون الحساب يحبون المخلوق
وينسون الخالق يحبون القصور وينسون القبور يحبون المعصية
وينسون التوبة فإن كان الأمر كذلك ابتلاهم الله بالغلاء والوباء والموت
الفجأة وجور الحكام. …
بصراحة اختاروا الخنوع لاسيادهم اما نحن فطالبنا بحقوقنا
الاخ جمال ننتظر من السحاب المطر فارجو ان تعمل على تحريك الجديد
الأستاذ *قداري*
2012-02-03, 21:14
السلام عليكم ........ما الجديد عندكم اخواني الكرام ؟؟؟؟؟؟
zalgerie
2012-02-03, 21:17
أشد ما يدهشني في ردودك هو سرعة الاحكام !!!! و تعتقدين يقينا بقولك - و الدليل !!!! - لم اتهجم على أحد ، هو مجرد عرض حال .انت تريدين - تغمطين - زملاءك حقهم لمدة نصف قرن !!!! هل هذا حق ؟ عدد المقبولين في كل مسابقة مرهون بعدد المناصب و هذا عين الحق بغض النظر عن التعليمة 6 أو غيرها . هكذا اراد خرشي ان يردها لوزير التربية ، بمنطق واحدة بواحدة .
zalgerie
2012-02-03, 21:31
نشكرك على هذا الرد لانه كشف لنا عن حقيقتك فقد كنت معنامن المترشحين والدليل على ذلك معرفتك للاسئلة التي طرحت علينا وان كان الناجحون قدتحصلوا على نتائج ربما عجزت عن تحصيلهاوهذا هو سبب تهجمك عليهم واتق الله في اخوانك ولاتغمط الناس حقهم ماالذي ضرك دع الصفحة لاهلها وهل من تقلد هذه المناصب افضل منا على الاقل اخذنا هذه النقاط بعرق جبيننا دون معرفة ودون رشوة وبمسابقة ولسنا كغيرنا تسلقوا على حبال المحسوبية والرشوة وغيرها
أشد ما يدهشني في ردودك هو سرعة الاحكام !!!! و تعتقدين يقينا بقولك - و الدليل !!!! - لم اتهجم على أحد ، هو مجرد عرض حال .انت تريدين - تغمطين - زملاءك حقهم لمدة نصف قرن !!!! هل هذا حق ؟ عدد المقبولين في كل مسابقة مرهون بعدد المناصب و هذا عين الحق بغض النظر عن التعليمة 6 أو غيرها . هكذا اراد خرشي ان يردها لوزير التربية ، بمنطق واحدة بواحدة .
تريدين اذن ان تمنحي حقك قبل ان يجف عرق جبينك ؟؟ لقد اخذت حقك و عرفت نتائج خبرتك التي ربما تمتد لأكثر من عشرين سنة . لماذا لغة الخشب هذه ، معرفة ، رشوة ، .... لمذا احتكار النزاهة على هذه الدورة بالذات ؟؟؟!!!
ولماذا فتحت المسابقات للطورين الابتدائ والمتوسط رغم ان لهم قائمة الاحتياطيين؟
اضن انك مازلت لم تعرف ان خرشي قد ازيل من هذا المنصب وانت ما اضنك الا من الخرشيات ورحم الله عبد الحميد مهري الذي قال نحن في زمن الرداءة وللرداءة اهلها ...................واالقافلة تمر والكلاب تنبح وعذرا فلست الوحيد الذي يفكر كدة
zalgerie
2012-02-03, 21:39
الى الذي قال باننا انانيون ارجوا منه ان يكون هو واقعيا لما ذا عندما قررت السلطات في العام الماضي هذه التعليمة سكت ولو كان هو في القائمة الاحتياطية هل يسمعنا هذا الكلام الجميل فنحن لا نريد احتكار الطموح لان في هذه البلاد لا يوجد اي طموح بامثالك الذين يصفقون مع الدبابات وشكرا
فقط ، سيدي ، توخى الموضوعية . ربما صفقت ، انت ، يوما مع الدبابات ، رغم اني ما استوعبت حكاية التصفيق هذه .أو ربما هي -شوفينية - مفرطة
souad571
2012-02-03, 21:42
تحاملكم يزيدنا اصرارا
ألا تلاحظون أن الجادين والنشيطين والفعالين في قضية الاحتياطيين تقريبا كلهم رحلوا من هذه الصفحة وذهبوا الى الفيس بوك
zalgerie
2012-02-03, 21:48
اضن انك مازلت لم تعرف ان خرشي قد ازيل من هذا المنصب وانت ما اضنك الا من الخرشيات ورحم الله عبد الحميد مهري الذي قال نحن في زمن الرداءة وللرداءة اهلها ...................واالقافلة تمر والكلاب تنبح وعذرا فلست الوحيد الذي يفكر كدة
قلت ان خرشي اراد ان يردها لوزير التربية عندما حمله هذا الاخير مسؤولية بعض مشاكل القطاع امام نواب البرلمان . اصدر التعليمة - السراب- و ذهب الى حال سبيله . ثم تحول السراب الى حق !!!! صحيح نحن في زمن الرداءة لاننا نعجز حتى في التواصل بأبسط الكلمات ....
souad571
2012-02-03, 21:50
أشد ما يدهشني في ردودك هو سرعة الاحكام !!!! و تعتقدين يقينا بقولك - و الدليل !!!! - لم اتهجم على أحد ، هو مجرد عرض حال .انت تريدين - تغمطين - زملاءك حقهم لمدة نصف قرن !!!! هل هذا حق ؟ عدد المقبولين في كل مسابقة مرهون بعدد المناصب و هذا عين الحق بغض النظر عن التعليمة 6 أو غيرها . هكذا اراد خرشي ان يردها لوزير التربية ، بمنطق واحدة بواحدة .
تريدين اذن ان تمنحي حقك قبل ان يجف عرق جبينك ؟؟ لقد اخذت حقك و عرفت نتائج خبرتك التي ربما تمتد لأكثر من عشرين سنة . لماذا لغة الخشب هذه ، معرفة ، رشوة ، .... لمذا احتكار النزاهة على هذه الدورة بالذات ؟؟؟!!!
بوخطة قال لنا في لقاء العاصمة أكثر من الف منصب خاصة بابناء الشهداء لترقيتهم فبما ترد عليه
zalgerie
2012-02-03, 21:57
اضن انك مازلت لم تعرف ان خرشي قد ازيل من هذا المنصب وانت ما اضنك الا من الخرشيات ورحم الله عبد الحميد مهري الذي قال نحن في زمن الرداءة وللرداءة اهلها ...................واالقافلة تمر والكلاب تنبح وعذرا فلست الوحيد الذي يفكر كدة
أما اذا اردت ان تستشف لماذا نحن في زمن الرداءة ، فما عليك سوى مراجعة كم كلمة رديئة وظفت في جملة لم تكملها حتى !!! نعم ، ربما، هي قافلة دليلها السراب .
zalgerie
2012-02-03, 22:05
بوخطة قال لنا في لقاء العاصمة أكثر من الف منصب خاصة بابناء الشهداء لترقيتهم فبما ترد عليه
هي بالتحديد 2000 ملفا و أغلقت على 1500 مقبولا . وهذا ليس موضوعنا ، لأن الترقية وفق هذا المقياس مرفوضة تماما ، لهم حقوق على البلاد فليعطوهم إياها وفق أشكال أخرى .
ألا تلاحظون أن الجادين والنشيطين والفعالين في قضية الاحتياطيين تقريبا كلهم رحلوا من هذه الصفحة وذهبوا الى الفيس بوك
اريدك ان تدلنا على سبيل للوصول الى صفحة الفايسبوك لعلنا نجد اقراننا ونبعد عن .....................الذين ......................
zalgerie
2012-02-03, 22:29
تحاملكم يزيدنا اصرارا
ليس تحاملا و لا هو من باب النصيحة ، فلن يأخذ بها أحد !!! و لن يمنعني أحد من الكتابة في هذه الصفحة أو غيرها ، طالما التزم ابجديات التخاطب . هذا منبر حر ، و كانت تلك و جهة نظري في الموضوع قلتها و أمضي . أما و أن للصفحة - أهل - فاعتبروني عابر سبيل !!!
لحسن عيسى
2012-02-03, 22:31
في ولايتنا أعلنوا في البداية رفضهم لعدد 54مدير إبتدائي بحجة الإحتياجات القليلة لكنهم فيما بعد وربما تحت الضغط تم إستدعائهم جميعا للتكوين بل أضافوا 2 لذا أقول باسم الأغلبية الصامتة للمنسق الوطني الأخ ياسين امضي فيما بدأنا به فالوضع السياسي مناسب لتحقيق مطالبنا ولا تأبه لقول أحد فلكل وجهة نظره
zalgerie
2012-02-03, 22:39
اريدك ان تدلنا على سبيل للوصول الى صفحة الفايسبوك لعلنا نجد اقراننا ونبعد عن .....................الذين ......................
و هذا ما رددته منذ البداية ، انك حتما ظللت السبيل !!! و لم يبق من مفر الا -سراب- الفايسبوك لعل حكومة الكترونية تمنحكم حقا افتراضيا انت و جميع اقرانك .
لحسن عيسى
2012-02-03, 23:01
يبدوا أن هذا العضو (zalgerie)يحتاج إلى مهدئ فقد أصبح يضرب ذات اليمين وذات الشمال دون حدود أقترح عليه السكوت أو المشاركة في منتدى سميه إن شئت صفحة خاصة بغير الناجحين في مسابقة 2010
bint el ghazali
2012-02-03, 23:25
ىا اساتده لمادا هدا التلاسن دعوها فانها منتنه لا تلوثوا اقلامكم ولا السنتكم ولاافكاركم ولا تردوا على اى استفزاز اعتموا بالصح لا تنسوا قصىتنا الام التى جمعتنا فى هده الصفحه امصوا بارككم الله لا نبتغى كسر الهمم فحقنا واصح وطرىقنا معالمها مسطرة اوشكت ان تتجلى وىد الله مع الجماعه
ليس تحاملا و لا هو من باب النصيحة ، فلن يأخذ بها أحد !!! و لن يمنعني أحد من الكتابة في هذه الصفحة أو غيرها ، طالما التزم ابجديات التخاطب . هذا منبر حر ، و كانت تلك و جهة نظري في الموضوع قلتها و أمضي . أما و أن للصفحة - أهل - فاعتبروني عابر سبيل !!!
من الرائع جدا ان نلتزم آداب التخاطب .. واشكرك جدا على هذا الالتزام.. لكن حتى من باب النصيحة او باب ابداء الرأي المخالف نود ان لا نطلق العنان لأنفسنا لزرع اليأس في نفوس الآخرين..
اذا كنت ترى انه ليس من حق القائمة الاحتياطية المطالبة بتطبيق التعليمة رقم 06 فالأولى ان تطلب من الوظيف العمومي عدم تطبيقها نهائيا على باقي القطاعات وسأكون أول من يساند رأيك في الدفاع عن ذلك.. اما أن تطبق على كل القطاعات ويستثنى قطاع التربية فأرى ان هناك اجحاف وظلم ..
وأهلا وسهلا بك دائما وبآرائك .. الاختلاف في الرأي لن يؤثر عن احترامنا لبعضنا البعض وهذا هو الشئ الأساسي الذي يجب ان يكون بيننا قبل كل شيء
zalgerie
2012-02-04, 09:20
يبدوا أن هذا العضو (zalgerie)يحتاج إلى مهدئ فقد أصبح يضرب ذات اليمين وذات الشمال دون حدود أقترح عليه السكوت أو المشاركة في منتدى سميه إن شئت صفحة خاصة بغير الناجحين في مسابقة 2010
ربما فقدت التمييز ، فنحن بالفعل على الصفحة الخاصة بغير الناجحين في مسابقة 2010 ، على الأقل لحد هذه اللحظة . ربما سأدخن شايا حتى ابقى يقظا و لك انت المهدئات .
اريدك ان تدلنا على سبيل للوصول الى صفحة الفايسبوك لعلنا نجد اقراننا ونبعد عن .....................الذين ......................
ارجع الى الصفحات السابقة ستجد ذلك.
السلام عليم اخوانى الاخت سعاد الاخ صافية و كل المحترمين فى هادا المنتدى كل واحد هنا فى هاد المنتدى له افكاره و قد يكون من الاسرة التربوية او غيرها والمهم انكم اسرة واحدة تشغلكم قضية واحدة وبادن الله ستحل فما عليكم الى التشاور فيما بينكم للوصول الى هدفكم لا يعيقكم مثل بعض التدخلات مع احترماتى للجميع وما ضاع حق وراءه طالب و شكرا
السلام عليم اخوانى الاخت سعاد الاخ صافية و كل المحترمين فى هادا المنتدى كل واحد هنا فى هاد المنتدى له افكاره و قد يكون من الاسرة التربوية او غيرها والمهم انكم اسرة واحدة تشغلكم قضية واحدة وبادن الله ستحل فما عليكم الى التشاور فيما بينكم للوصول الى هدفكم لا يعيقكم مثل بعض التدخلات مع احترماتى للجميع وما ضاع حق وراءه طالب و شكرا
وعليكم السلام يافارس نحن متواجدون على الفايس بوك التحق بنا مع الفرسان هناك واترك الدمن
samir012
2012-02-05, 06:14
علينا ان نواصل نضالنا لاسترداد حقوقنا على كل المواقع خاصة الفياسبوك لان فيها مساحة للحرية ......... ماضاع حق وراءه طالب
samourai63
2012-02-05, 11:25
اريدك ان تدلنا على سبيل للوصول الى صفحة الفايسبوك لعلنا نجد اقراننا وكيف نتصل عبرها
لسنا سياسيين ،
لكننا مواطنون ومن حقنا التعبير عن آرائنا بحرية..
من حقنا التعبير عن اختياراتنا..
لا النقابات اهتمت بموضوعنا،
لا اعضاء البرلمان،
لا ممثلوا الاحزاب
لا المسؤولون على المستوى المحلي او المركزي...
الانتخابات التشريعية القادمة ، بالنسبة لكل هؤلاء مهمة بل اساسية ومصيرية ..
لكن قضيتنا لا تعنيهم ..
لسنا مائة او مائتين بل أكثر بكثير بل مجوعنا كأفراد يقارب الأف ..
ولكل منا عائلة .. اذن اصواتنا ستزيد اضعافا مضاعفة .. اذن الانتخابات لا تعنينا..
إذا كان رئيس الجمهورية
ورئيس الوزراء
ووزير التربية
ومدراء التربية ..
لا يهمهم مصير المعنيين بتطبيق التعليمة 06 الصادرة من الوظيف العمومي
فنحن ايضا لا تعنينا الانتخابات التشريعية القادمة
اقترح االتصريح بمقاطعتها مالم تأخذ قضيتنا بعين الاعتبار..
لن نكون وحدنا فهناك الكثير والكثير من الناس لم تحل مشاكلهم..
اريدك ان تدلنا على سبيل للوصول الى صفحة الفايسبوك لعلنا نجد اقراننا وكيف نتصل عبرها
السلام عليكم ارجع الى الصفحة الثالثة ستجد ما طلبت
يقال أنه تم نشر قائمة المدراء الاحتياطيين في الابتدائي والمتوسط
نرجو إفادتنا بالقائمة
أرجو المساعدة : في ولاية برج بوعريريج بقي ثلاثة مديرين فقط من القائمة التي اعتمدت يوم الإعلان عن نتائج المسابقة بمعدل 13.33و
13.25 فهل من أمل في التعيين أأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأو؟
souad571
2012-02-08, 12:46
http://img104.herosh.com/2012/02/08/206384432.png
bint el ghazali
2012-02-08, 22:17
ayna antom ya asshaba al haki al massloub, limada hadjartom hadihi al safha wa limada hada al ssamt akhcha an takounou kad rakantom li khawar al azima wa raditom bima howa kain arjoukom wassilou laala l manhala karib
samir kafi
2012-02-13, 23:14
الوطني (http://www.echoroukonline.com/ara/watani/index.1.html)
قراءات (7012) تعليقات (7)
تنظم في مارس بالولايات التي استنفدت المناصب الاحتياطية
مسابقة وطنية لمفتشي التعليم المتوسط للالتحاق بالتكوين المتخصص
نشيدة قوادري
http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/tags_16.gif لا توجد كلمات دلالية لهذا المقال
2012/02/12 (آخر تحديث: 2012/02/12 على 20:58)
http://www.echoroukonline.com/ara/files.php?file=2012/education_663530102.jpg
http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/bullet_default.gif فتح المسابقة بصفة استثنائية لأساتذة التعليم المتوسط ومستشاري التربية
[/URL] 6 (http://www.echoroukonline.com/ara/#)
http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/font_decrease.gif http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/font_enlarge.gif
ستنظم وزارة التربية الوطنية، مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات شهر مارس المقبل، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة.
وأوضحت المراسلة التي بعثت بها مديرية تسيير الموارد البشرية بوزارة التربية الوطنية، الحاملة للمرجع رقم 440، المؤرخة في 17 جانفي الجاري، المرسلة على مديريات التربية للولايات بتاريخ 9 فيفري الجاري، والمتضمن فتح مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي "مفتش التعليم المتوسط" في جميع التخصصات، وأوضحت بأنه قد تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010، أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة، على أن يتم تنظيم المسابقة شهر مارس المقبل.
وأشارت المراسلة، التي تحوز "الشروق" على نسخة منها، أن المسابقة ستفتح في جميع التخصصات للموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط جملة من الشروط، وعليه وبعنوان اختصاص المواد بالنسبة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة بهذه الصفة، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة أساتذة التعليم المتوسط الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة.
وأما بعنوان اختصاص إدارة المتوسطات، فالمسابقة مفتوحة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير متوسطة، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم، مستشاري التربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة مستشاري التربية الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم.
المرشحون مطالبون بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا
وأوضحت المادة 05 من التعليمة نفسها، أنه يحدد تاريخ اختتام التسجيلات في المسابقة على أساس الاختبارات بـ20 يوما ابتداء من تاريخ الإشهار عن المسابقة، كما تتخذ مديريات التربية إجراءات الإشهار لقائمة الموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط القانونية الأساسية للمشاركة فيها في أماكن العمل مع تبليغ المعنيين خلال 20 يوما ابتداء من تاريخ الإعلان عن المسابقة. كما طالبتهم بضرورة القيام خلال 10 أيام التي تلي عملية التبليغ بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا.
كما يمكن للمترشح غير المقبول للمشاركة في المسابقة، أن يقدم طعنا في أجل أقصاه 10 أيام قبل التاريخ المقرر لإجراء الاختبارات الكتابية، بحيث ستشمل المسابقة اختبارا في الثقافة العامة الذي حددت مدته بـ3 ساعات ومعامله 02، إلى جانب إجراء اختبار في الاختصاص مدته 4 ساعات ومعامله 03، بالإضافة إلى اجتياز اختبار في علوم التربية مدته 3 ساعات ومعامله 2 .
http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/rss-icon.png (http://www.echoroukonline.com/ara/feed/articles/122210.rss) http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/print.png (http://www.echoroukonline.com/ara/articles/122210.html?print) http://www.echoroukonline.com/ara/themes/echorouk/img/admin-text.png (http://www.echoroukonline.com/ara/feed/articles/122210.txt) (http://www.echoroukonline.com/ara/#) [URL="http://www.echoroukonline.com/ara/#"] (http://www.echoroukonline.com/ara/#) 11 (http://www.echoroukonline.com/ara/#)
ط
samir kafi
2012-02-13, 23:17
ستنظم وزارة التربية الوطنية، مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات شهر مارس المقبل، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة.
الاخ ابو صفية هذا الكلام اليس دليل على مشروعية قضيتنا
samir kafi
2012-02-13, 23:37
http://www.djelfa.info/vb/data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAmEAAAFICAIAAAC X3L5/AAAgAElEQVR4nOy96U9U3dc2+Hvu39OfOun+B3bS970+kG7eNE nTISEhJLw8oWlCCCG82IRgJBCIGjUOUdE4D4jiDDghoKKCIIII KJaFyGCVDEVRVBVjMc/FPBRDVZ3dH04N55w6VXUKCtH73lf2Bzh1hrXXXmtfe1z7X5iAg ICAgICAD//aaQEICAgICAh+URCOJCAgICAg4AfhSAICAgICAn4QjiQgICAgI OAH4UgCAgICAgJ+/KuZgICAgICAgA//IiAgICAgICAgICAgICBwBXMEBAQEBAQEfPjX9IzOmqadJ612ZW pq2WmanHSeJiaWnKbxcUFpbHTRaRodWRwRkIaHF5ymoSHnaXBw Xkga6J9zmvr7nKc+zayQpOl1nnp7ZoSknm7nqbvLeerqnBaSOj u0TlOHWqt2llSqKSFJqXSe2tsnnSaFQlBqk084TfLWcSGpVeY8 yVrGnKaWZkGpuWnUaWpqdJ4af4wIStJhp+mHRFCSfB9yS/reMNQgINXXD+706pOdx1exxmmq/uI8iUW9TtOXz4KSqKrHcSIcSTiScCThSMKRhCN/BghHEo4kHEk4knAk4UjCkfwgHEk4knAk4UjCkYQjt50jqYnqs/6wt2LMje/8CdhmjpSmhgMgRjpQXkU4knAk4UjCkYQj/2kcOVqeCAjgqYpy40u3H9vKkVUPz7MIEkXcrWxulqjFhCMJRxK OJBxJOPIfw5E6TXla8tmc0oKUvUnn33bq3PRaM5Y7yrOysvIaJ 1lXx5sK8vNf1w/pt/Tu7eTIxhsRkVeK29gBAGQN1T+lHzk+ND1OOPLvyJHKWkWL+e/u7onyiwAHK1q3mSPV8mGVU45sESV7BV18P+yAI5WywfYd5MjGz 8e9gs4VD7iLI1tlQ0WnAZJK6wlHEo50gKHSWASAUlKuAiAIK+x zz2stoJRZCAAdEU0xr06JDgMgj1z1lt69fRxZ9fACJBSKf8gav v78+Uht57OIjLop3VT9++JOwpE7yZHdjV8qG+b6++Y0osLnUtP F+id7d+3ZH3+sTKqZ7dPM1j/eu2vPPsu/DjlSlRWZmCud1fTOajprL6LAGATRWeq2wuevW2Z6KgqfSzfPkW qJ6EPtTHfXcMnF6MiImH3ZKhMpdsozQu+UdzjhyPZ3qZ4oKate 21FWmNvAx5FqWXrI7TKVVl32JqfBzJHtqqeJ3oCSntROqdVatX qyNueEv++hpzWTNEG21Va9q55SKZRZid6AEp/UTrrCkf1vjvsl5XS2K6eUyilZ0TUPlPjw64SZDvveno7y9fU/8LxTYYcj5aWPb5Xb4chm8WkUsAtBZHqb5FlOdu2E/G3+42rCkYQjbbDaW3rh5G3xYL/46uEzL+Rz7nkrA+uy+wAIbkhXmFd7XwcCgoQPo1t59bZxZNPNK NMQq3/MvUeFHT+XI9vfxiCIeNYlSfdIbyAcuXMc2dv2IAxufJ7r75sTX T+aL6OvT344B4AAdhVINLN9momys8x/HXKktGg3gpTKGU3vrKblw34EEPG6oXe26hqAb1Zuqkfqx81yZK c8IxRSK2e6uzqexgAgCEmXm0ix9nUkgtCMNjZHTtbl3sn4UJ8R fSC7fqqrc7qrXVX8rl3VOV2Z4pFSzseRNS8jEYTeb61M8UgpN1 1UFN868VpdcMoDksVytVYtKU06JW4qvg6xhXVqrVopuxsKV8qm 2opvnnilKkj2gOQvrcI5srZoD4LwOy0K+t/W9oJCudzChaV3IfmLrLHyCLpdouDnyPeXPS+V2OHI2pJEBBD2Q iSfKLkA4PPo4UWPS+8IRxKONMHYmR8THhERnd9l5PwyWLY3IiI 8IjKnfcNybbUtZ09cHDc9blnGGGPcmx+E2GtbEACCo+ae40L9J UAAD9uYA6vG9ieAAC7VL2whF9vFkXkZAey8hJ+trtxGjtSOa/qYNKnM8g+437Dw/T4QjtzRfuRsVQrNkbOfUzPySy6dKxykf1J/Kf/QbCVClYj1rz2O7P14HxAkPO/R9M5quuuvIAAEJ4tHWvKOwJFPJddg8xzZPV15hebIVrForLVlt NM6uNpyx88/pWKCxZHS0iSTcQddLhvt6tR+SvUB5HH23WjlVeDnyI6m237+Vz +MV1wBC0d2tI21qbXqD/fBL6tKrW3OP3uuZFytqr+MjudJtWr1VNkluFI2pZKPylVTqrJ7 4JdVZUuQyu63lw/sfaxo59LkRH2VrNH09+SHqz6APE4VDtNc2PbuFlyqb1fUXUK3S tr4ObLkItjlSNnXcwgAwZG8vtqsQ3CgPP8CEI4kHGnFtPgEAkA hbzScH1ab79C+k62yXhwqjQFAAB57rmQ9PB/tRTNHplyPMcaLDVf4OBKuNCzST4+WJyIAj2cdzO/oGm8iAJTRuoE3jW2cj6xR/Giofv/8epK/mSavikVu5Ehtw4Mb3xZMpNjw+Nwn7fS0bnpqfnhgenxquOTA2Y p+Xfe7I4QjfxJH9shyUsukndyxVtF1miOlN65LqlLg8JvB/r65fpX4FAIIzPnWO9unme1Tfklm/mufI9vfFua/vulzq0nTO6vpnentGvmRdw4i8/MzX3zqmWl6cZDDkT3qoVb5eI+VIztyn0q67dDkpxSaIyXXaPc7 X6s2kWLP84Tk/BbuWGtrTVtjW6ekiR5r/ZEWGB7iA3DkY3XuQTNHDtZ97VVZObIrNz75dZNWknvQypFqrVq tVZSkwQmRTK39cAWufNCq1Q1XEP2H9sMVuFJm4kJFSRqc+CyzU qPmR+OUStWVm0AL/E3B5cjh8mtRQVcaZMoppVKSGhge7ANwqEJK06FMmnrk/qMr+yNvNMrtjLWK7u26VDKpkI/8kPS3yCcVCuWjB/VtljU7LX3VT05DeF7u7ZwS+cS3JwcIRxKOZEDzJhgAQVI5d7/HYsNVQAAopmTIerEj1wuQ7yPFOsYYU4uyjDBA4JmjpjDGeL6nT vy1tr6+rkZc+e5Z2n5ztzJdtk4/3fnCCwDFfxhhfkcrPgaAgEnFrmLb90d+6f5W21RybRcgALQ7o7 zTbRw5Vn0TksX9NEeqSxPuy6anF2pueAACQGcyU2LyFLrJ2nTC kT+HI/uq7gMC8D1T2DzNw5Gfi3J/zFo5UjOjEj2ORHC9arZPM9vXO638zPjXPkd2lNVUVWV6pEo0vd OiG75wsa6rV/NqL0DyF2XPTHf5LRZHqqrpjg4cq1L0zCjahnq6Jano/sfumZ7uGennRjkvR7aJTvoEBXgAoPuVnTQpTldc3vXwm+185NS HiwDoWF7jdFfn9xSz0354f4vmyLa3VwDB2eKxTvVwTX5ORknPh 0u7Mr9qVaU32Rw5VXYJDr/uV1s5UprqacuRk+8vwuFX/Zbuo+RZfpF8SvrihHf8s4qvkk+1Jmose1pcT3Nk1dNABICuFsq mGhtFl00S3ntP9yM/ZoXEPq8oz40Jzf3MHmttLMu+lNepUExKXiRfKhkpOk271YlnDf WX0N2StkmFYvJrmeS7fKJN3vk0HuDop0b5hKzwBuFIwpEMGNuf ACCA0Nc9BvYvnXk+CADBuW/2Jyc7nnshgGgmjTKwMVJ2GABBlpIeyTUoHgMguFg3z7xLUxACC GLsvEMIflYMAfWzZD9AsOdhdb3YXWOt2vbHAQ8btPTgqiw9KLd xSp0dRNcCt5/d8ciQ6KYbHhOO/CkcOfHhrJenB/j5+kNA9rc+LkeKrgdFxu2N8AXwSy5son8aKznJJMVR9r+zLT+6 emznI3tmer8XRKdKNJ21FxEAyqjqnSy/4AFXG3p6Zno/prM48lMGPYLhe13arRCdvibp7taWX9qbK5np6Zbe8DiR38Lbj5 zp7prp7qi/jNLKVKZ/K1M8rD91zXS1tX6umbDwYlx2Z1dn39uTQf5nK18kp1eWp6eUT3 d1TpSe8/b2AjhT9fasNyA4kKepuOJxrVzbWX6fxZGtX5LDXlSrtGq1Vnwv 4mLppFrdcAXFZFazOVImSg57IbYOsbam361Vqjqz4yAw9sL5aw UfpDRHtmVEwOGX/UrllDj9atZn0WmvWyWNVScuV+UfD/I7XZ5zwsSR7y8BXKpvb6+/jOByKYMjq/N3IQi5I1MoJttK7pwulKSZxoJSClvGi88mPa6ZVCgarngcy62b aJMPFyZ7wPlauXyi7d1dwpGEI5nQNd6kfTDmUePE8poZywMlh0 2Dpfda1vif7CvcT1vdKbHWaDQajUaKA2PHc18EAc/V9Evn6lMBAdw3dywxxhgblVmAAM46oGIn+Hlxdkry4xDAuaIfd d1b5UhtwwPw9PP39gB0Tyy67eUXGuBFazPMDyxD1TEF3brphsI 8BeHI7efIzxfoVqEHeADK+GLTj+xq6/whVecnQ1xGY5tM+rlhrl/TmOZxLF8226eQVNXP9vX+MP1r4sj+NwcBwC80em9i0uG9SQfjY/eEB/p60BNgbwY0VTT/HU0I9gIEEFMo7Znp/fjycR1zrLUvf7/tHMalYsVMT3fTbR9IreTjyG/ttV0z3Z0NV1F6ZddMd9dMy8sTgCLCAxOf1Jg4sjav7GvHdFdj2 X7TO8PCfAM96b8Dnn8tz3tQM93V2XLH3/rdwIAQQAAoPlei7SzPy/xq5Ujx/YjdZ/LSH9dL1FpV2V2f6z/Ukvd70b0yFYsjv9C3PaqV0BwpKb3woF2lakzzNX3i8Kt+pXJKq ezMjgNACZEBYWG8UzjBuZ/bJ9vbJ8uv+ZrnI9kcWXIPkJ9PZG6VYlLxPt0DxTDcCgBdeN04q VBIU33gUu6Hw4FegAB25VfLJ9rePb9XRTiScCQDU6IjvEZoTVl Ka0yBscokxzcLScwXYrzafAcBIHtU7Bw/jyNFopMAobcqm793bJUjx2vumtQRVVhXdhIQALpaWpoGCDwRRF y9e9wDwOOkaFo33aJs0hKO3H6OLD5stdFjVSorR3Y/3w3J70Ytf/vcbu6Xlx9EAAi8LtV1amb7ZOUHmP+akvbjFQ87PnAwr2lWU5Mb jADQfhMNJJQ09cz0VrdUd1s5UlVyZV9eT4foURAC8AwOphtSe8 uaTYy4O6ueyZGdObFwsmi4vfhK0MHMywm+MVlqmhGVxVchYL8v gmumrmRbxu1aded0V0ul2f99vCxcmNLTJWoSdUx3dQ4XHrcR3i ulukPb+blJpDZzZG1hLP3TCZFMrVWrO57uBkCQkNOlVmvVanVW DBzLH1DVvjHfZp6PrMoK8DyZUzcmr2/IPh0NKDpDbBprVZTcBBTjjSDY8l3PkCBP+m/PxJxOEx3WFcfTv0YX1DDnI+veJSCAU+IWxaRCWnkYhXoiCDl5f b+HSdX19HKeC7EZb15F0W/YU/RNPtFWLi1vJRxJOJKJntf+vF5sSeFFjN2SHbmeW+ZIzvbLmepk AARs5nQBP48jP1ceRd7n3jY11juZkhQw1jo13vK1VtzQMzClmx 4bkoolTb0L/JtASAyBnd4fuYUYAtr2742fKuoqyusqyus/VjVWf1M3ycd7zOOuXfWvd58WSWoaKsrrymv6urmrWDWv9qZXmf 6eLL8AcODD11e30kXjPd0zPWrFw+j7lV28MQSm5V+/logHGOtaOUmSgrxiL5WVVbV8KniS5AeJud324uzI36XGZMg7ZL Jnp2O9EVwoneCNs6NSDEkbR5zGEFAqhqSNI6Z/FTXnGVWD59maVtM6nb68g4lPvjFX7owVnwHYVyYRFmenoaTmi5 x/LWtt7o2b5cMKxaRC1no36va71pG6ipq3hdVvK7taSQwBwpF/R/w0jiy7cxhi80TNzd+/knithCO3EGeno62ztuJ9anwAIDhdMmY/Fp0kFXkkpDe2dsz09szIC07B/htxCCAu9WJcACCA87Udm4xF1/M8gdFu9btZJuew44hU9P3ds6dHw7wAxTysMTOiXNPU5s5YdG3V L3fTMgRkfZL1VFfV5d0+GYwAYgpr2QtcpXnJcPhj4xZj0dW+i0 MAsSlndgcA3dEksegIR/7dsT0cKb0WBoAiDt2TfBL1iqsUeZf2e/tdfvpZ3ixVVf+MGAKEI//GHCkRpcT6AALY90HmKF6r4lGYlcl8ImI8fW5mXjq7L5S+klwg2 0K8VqX6zeXDkRGHLmY3ydS2Pcipls/FZyI8AUHkPZly++K1Ssv2If+Y6F1B1yRtTdL7SUGAAFBwasU4J 5iA5MVJT5+77+VbjNc6UHThdEIIrcCTz+pJvFbCkX9/bA9Htj/a580cIg7cm19S09rU1FYrINoO4UjCkW6Kaa5Sl2Rl3U4vfl8/3ENimpOY5oQjCUe6jm0ba+0SVZYWFRSWlIsbGpubm5ubJKqvws LREY4kHEnO/SAcSTiScOQvgW2dj6yu7qj91lH7tbuanLFMOJJwJOFIwpGEI38 7/MS9H4QjCUcSjiQcSTiScORvBcKRhCMJRxKOJBxJOJJwJD8IRxK OJBxJOJJwJOFIwpH8+C05cqeVRkBAQEBA8IuCcCQBAQEBAQE/CEcSEBAQEBDwg3AkAQEBAQEBPwhHEhAQEBAQ8INwJAEBAQEBAT 8IRxIQEBAQEPCDcCQBAQEBAQE/CEcSEBAQEBDwg3AkH4zT3++czW2Z2lgbqjyTdONj97xhp0XaNh gMTvO2IC8qbJ0xYP149cOH1QMr1M+QywQB4v2eoFYWl37PrP2+ kjNgNBp3WgQ3Y9OeMv/jR6+msLClpfTzlHtFcgG/sFH9Phy50PjgXa9b3qTX6x3+To2UJTJP7AQEx79onb11Y3Fh1S 3i/UzoB4rjL9UvMK9wlbPRkRsCCAB5eACtDY/bTTo3yzEnvREAMXdrejoqzviA38Hcpsl1YeJhw9jHGxnSKT3W9 eQnny3tXnRe93FeouvK24MiM+UL9u7fLPTj1VeCUNiFEvUsR+r 1ofeHPABFP2id23KDY6H+0sE33UvWbLvPU3iwRck3LZsdC3EGQ ++7y1m1g9xm3UprxvGi/rUtS7Ut0I+UHYKAU4VyjSw3AVBkSkX3gjOjtvUU7LyiM0Gdk1p X9wj8/P1z1JsUGW9Nh+50B/fjd+HIscokgAdtgsrcMaZEx5ybgm644dWL2jE9XpuUvX1arnHC CdSsJDUQEITfqJvYvIi64R+fvii0G5t+gaswDpXsAUDglfiwfl hHYX7lUEuaqltxhwv7dcv91ffj43LUQ9X3SofcKAc1VBIHCACF xET7AwJAgZlynSDxVn6ksVszgO7LHFeenJesNt02PbinbNiNmc JL31PMIkXmqlntJ2q0fC8CQOCfIpnb4mc6X/iYvuIRmaVYcaOn8GFrkm9aNjsW4hTL0uu0coIvVvZb7p+tOU1r LOB4+eDGVjS2Mdk3vLyJ5xxhTZkVBIAAYvbt8wNAAAfKRx13sW w9BQus6DDGeFp8EtDulIx773ssdY9AerVgS1bnTnfYBvwuHKnO QQBHub25kbIDB7Kl42v8z/Bh7ttZgAt180LvXxute3ggMPh4UfeKg5fWnjfXhmEvOjfFcdTk 56PmWj6peODn8ORya0aghVrO1MwKU87s19MILnPbrFvFulatHl vHGG9MK6Wd85RQ8ailnorLkccqR/W6oZq7sXvyOh335nlestzxLA4FXa4edzevrI7Upsd5xL3o5LEd aqlXKhuZVJdcjQmJu/99arPjTMae/DBz++DI5yl7nuJGbEHyLcnGYyHOsCHPYDSevI6WDKxhjPFMdbL p4rlvc5uXakmeGQqAIPRazbibHXZ9qqN32oAx3tB2dk85tUuup 2AnFd36upM++ETV1eIB5gVnNe1Wrc5d7rAd+F04cqg0BsDvVQ/rotnWvQ88b5sVpNXZr6cRAMoVNqawKEsPs/jYlYZF+3fqBiovhnjsy7fDpPq53obyd2W1XdwxNxM2OnJDAXmE H7nzvLiisqxQMvyTJkt0jTcBAaCIB21LApVj6h49VQkbFZkSpT 53QlvuEc+4vCygY+GaAWBMrYz2jrt7ZJmGfvj9QYt17Srs23SR awpCAIFXbHGfAdvxFPdCiORLqtxELxR84dMQo17dRtn4XWxOet 2fNcwQm9uhw3j4/R7wOpZR3bPiSCrHpktpCsLNr02untmGLNEwrs5qF51SMMtTsBM 71+SHgP+p8gF7jLcsTQXYWzluveK0pt16ybrNHdyO34UjF+ovA iBWxbzRmx/DsP6EZ518ox4rWi2jijMoHiEA9EghgFEnPh4EdKRE1fYyCQABR LJbVgJhnGvLird6aUBK/bQNuYxX7kMQmqVYMWJqfba39sXJYD4S0nW/SvCAiCftzHyuDlVdDAEEAUl3SltGda4O5w+X7bEQnjPlGObUxa eDTRmJfc8zMLnaU1nLGoSdr70ACELyul1oFxq11ZWtay6KR38o Kr15lse3GDZg7yVLk5O2zRvDUEkCAAK/J+1C5r7swbA03qNoalYOLzI+qmvN8EP+t791iFPp6d6bjVwqZp uug/crHgGCtB90Bng8Ba+PiK/v8kYeoUcelMvGXDYSNgRIbugv2m2x+fBM+ZLpOp9sGGOKspXIs DyhUcpa1aM8KzmYFoKdudj6RGPuYX9GRXGoorshFcLye82Wwi+ VANNdH6tNi47PVfI2nnm9lS+z9nOq66+4EEIPQj5VsWjSuDY/3t83xSBwpqdgh85CdeR60ao4JuJfozNUGgOAToinTf8LqGntlC yvqBYwqgsBRrVj+F04klJmAaCr1r6cTpkVypmIgrgCDbcu6y+O Qh7namYt/xeFAaCLNmMQ1MSn++WjzBLueeXHeX+UAJKkxmrE3ZaW7MZgyV4 A5BUUs+/oseOH98YGewLEl49ynlE95WQE0B4bCpqtOWP6Nfqd+SA6cyXOS IFHc+r6F+35tU02KdVTq2vZUw7G2DDx5YwvAkCw+3VpdhAAut3 ENfvR8gQIKdAwrqy23PMABIDSbeYIbRVOY0ma6gGZcr0r4hkGi vdYNHC+lvs7ywZ4X0L1vg4Gz8v1rMkQQ88ryyjCKQEdhcUmUfM S6wq1MlB9d7entXRC7raYhqhXpNe51nuvhd2u55qufYxVJCGIL xuhP8r1lI3+t/Gcb4Uk50mGlh221DdWV/mNSIDkU6IjvvEXrh4OsXQLcjtWeWXDGBunqs/mMbs7uuHah0m+1vdHZMpZJMS2EIEutjLUPaLT9eQn0e8MfaqyW i+fVI5MlwdrS0vsrh6ft9pk1lFON4Y+HPFiKNkytWiclefs8wZ AAFe/W+2N5SnYkS+vdL45EGB6rWXu3qjXM8yhrzAMEJgeFlTT8urQjq gmMKsLAUa1c/hdOBJ3PvcGFF1isjejpiAy9HrtxAZekaYBAv+wcD8EgOI/jLCeUmXTGo943UP71FrLXQB00tJEMmH84wEEEJ3fa7X0he9XLT Yak3rtECDgc5fl7galpRqjxisPIIgp7Kerl4HiKEDgdUbMHF5f 6W3TcLos+oFiK9V57Lpa1j7NHVxZl6XDvryGT2khyFoFLCrLCy vFnwpu7+XSOXhGns+rVo4sssd2ebI5/nEfwGXatu0oB2M88C4aASDwO/K4vLo+/zQAgiwlm+GGy/ZYezNmbHQ8CwZA3i862S/kkYSGOgeB17NO631OxdtQ5wZel4y3PYqk886tF9g2wPcSSplF6 y2qQGNR2LrsPjpW1jdWfQkAAU+zdmOspXXUcvt83UVA3vdazLf pBkQpEYAgIOFqRub1A0GmcvHI7cAY07RuLizfs5fO+CBO88LWd K3QD9ZLbBs65lqU7Sl4ob387eevX4ozDgVyjcQ37kZRfcfYks1 S4dHP1x+22JmWdi75ykDvwEhraVq8L+Nb2Soe2TA9UGxR7upI7 Z0YQB5hB65lPLh9NMz0rP9L5hgey0KEupgJOnlmICCA46zyt5U KY/umizGmFvo101ZOWWy4guBOs5V1eb2VlVnHOaXGPx4AiMuo6Rob +nojAAEcMXX5VtoeBCMA8PBAACihZNCSbaanYEe+TCtCU3gQAS CTE098fMM0cFOrPUWyJLimtdWhfVExxpzqwrlR7SB+G46c+HQQ EJzKb2z69qVaUnQWgf+BzLIv5ffiPAAdKtEsjH85CwiuSdjtld W+QnqkNFVKjw90PvcGdJfTRqFma87RJRR8/GFebva76sbGxsbG71V5Ny9fySyuljaWpQXzcCQ1UnbkvszqjsO l9BCT575bz5++E70+aa4jfPdnlDXI1Z1dHer21qbvtTVqLZtgZ qqTEcRnye1Mq6423QaIulbS0PT2NACKvp1f8qFG+qNJruro7u5 St0kr7+7m1oCAPK40sFbWMLOZVZD/rPRrc7P4Qax1sp1XORgbFI9tXw4Qdv5FYd6Tgo/1DQ0NDQ0NL08DAkjI+FCaXyyWWlBwBmwrIJYkhfm5hVX0OxrEW fsRQGBybklRUZVEgHhUf2Fk6MseA8Z4TZbuATwdXLYN8OZxWZ0 TiwAQWNfP9xdHMjJ7lDsstdhw+Syjj2fpN8TceSMqL7wYhgCCT r74Im2k8ePj3SgABHD+bdOPJklzc3NzU+37J9ev3H5ZJWlufHM GQeBr9tJ5G9M1wThQ/JizYmqwZBdAlpKutS2e8qP6Y1V9Y1OLXNXZ09vbo26tfpRoW46 +aY3sscKF+suHP01YGGB9vN1UNg31n4qyi8WNTiSfb74TZvMVU 6/AIptM8q26vrGx8cuD3RD/qHZobKixPC0GAUReeVcvk9OQiTNjABB4ns3Kf1P5jWMhxW8KPt YJdrH53ur8ixEAUY9qyi4DiitjVPEWqaTiio91TkwX40XJtfNf rUVv9o4jFhPheuv9EpGo1pzZO28/vHWQ06dv3lY1FF3yRgB+++8Xi76UpO1BcDiz6EX+x4bm8rRgAA SesWnXDwMggKDLJeKKippmjqdgfjtfGmxusKAsLRzQ+do5jPGU 6Ehs5pcWmQW1OfsQAIo+n3UjSVhNay3Z+q9iqUzGJ2pRZdDlmf IAACAASURBVFGx2dEt1cXHiuL3NQLcYefw23DkatNts7/58dTXZlbI5hkRn/16GuDsN3ogbel7Chz6PGlzk1711Mfua+nk9byD8+KaM7fYWwXX Wu45eQkAApsJrtWm23Dyi9b+PNHguyhuTp1+Jfplj223lz+b5u rVjnJ6XrMWPoS8aKq7ISSb1vSk3WZgT4DChYinzmHf7PtIwTc2 ZrUBewZgHC5LtIwvYYx1jeZdJVevXuEua99ozeCs0zBo3kSZ7o 90kp3dh3ivX+VZFMYyXRrztRdSJZz5IF3jTbDQO8NTfJzqNuY1 pye/JEmx6BtjvNKY5tzSWJIPvNuFwDvxTlm9vEMz0N/R9PnlnctlvQaubEHMN+R8yHHFnFx2MaM6l2NsnO0/5uveTk13tel2UvkYp+h3IWBM/tl6q9dmsrCJxCg5Ic4C6ErDIsZG8ziKC4lb09or2U0nPnfYGfw 2HInVFi+yy5He52ttp4108sxABAGWJVfqHG5fE2OM1zQF3LgBN imjlVWdUN15/rYra7Rfjjst/htS9kjQfN1FlCF3tHaNmpakRbBtlPVOn30Pv/bZnYV0kk2fLKWZAPiVgzGm1udHO5vEJc8fP6sd3sCrbQ/9Oe+JKexoe2rHPXgyZ0fh1yQjDVe9XBCvO8/HenPEvWbeTcgsG+DPI90RDHjNGNVbHpBUln2pLUkJQudYNIVnv 54Cm22Yq023aTE2x5Gsng2P2CZoxccg4nUvu6jXZekAlsrc6il sjvRJyhD1zDveSDBSFsfkj4mqg86rM7bkC/WXEYC9nXlW2WhTiYyMAHCJI3ksxKmLrcvSOTf45nXxSmXDkVzT nfi032ZCwTSw+djMkbbe6sXM7ObTjR8r65Mt+cnB/DcwPAXz2fmyJJXzSNS7QYzxRmsG5/rpmkHJNQeS8NS0nJJ1IqrD6sKOO+wUfh+O3AzWhsqOeyEAtM+6 kNkmZNPaWP29aAAEEF6gcWHFcUcuAKCEZ0pGoDqDbuLLVQjI63 Zp5bIqG1Dgk3Znc9TUgionHhD4ZatsKjpqTlXbMuFodYGgbG4t 8ht7yZ5xfZ2/Pt6swu2IR63ODPV2947M8efexgZsX6LryacHITlrPaj59qdxgO iJGQbmvp1DACFp35gK35iV58SB7UqmTYLPdDG2dAUCDmdVNjQ1 N4gKM05GegKguJIhN6yWN20hSHiuYkd2WR8pO4oA/B62Oc+eOoeuIrcuzY7BruniafEJBBCcVjfFoM6NefXrfXCYPRz vyFu3jNUxae5h/3DbqWoGfpEojvZF5VvO/Cvib8aRGxNNhU+z8/JyMlP2h3qaWyWBOWpWY1A3LCl+WVAhFhU/OBJkablE5/e6ZMyqbDuNIDtdMbuglFn0gwH7M8q+qwe1i2sGlvXoF4Zay1J3 md5vE3KKDl6FABAEnfzQZ6nF3JNNZ9B15EZBxLVPTZ/TQhDE3Ps+sYExXlbn7AYUnFqvNfw0SUwQYAOrQzWPr1y8fjPt4 pEob2tjP1Nu5jz9XG/1/ThT7L2Y4n42/QwUR/EXfdCr7k27vTDTxbNfT9l+N/y+zD0hHehtJJbk6e3jaf03Iq9LyFb5udpzvCMHvwvYpstBb4Gd jpGXZbmWM2/9Z4O/uvil8TfjSIyxcWnge+G1OMuaOo+jVeM8Lez1yZaC08EWEw+50y Q49o4Jax25EbbeEv+61+WeBE9ANXPyDg31Zl6JedZhs8DSOFAc Y7rB75qEnY2tZ9MJdC13vREAik1K9AUEEFvYp8d4SnTE9EXLoN e2S8KAABswLg025F+ItG7M2P9+WI8NC73ijERfZhEcq5q0MZ/Jz4dsCyvwnGh0a5wvzHQXFFmM9VnBpwpVfHtCNwlqQnTM0yZrA H5HCjqEtvzUObC71K1h/X4meEyXAWq0PMm26ENvfJ82Guc7y2/G+zCv83nrPxv81cWvjb8fRzLhvDdPrc0O943Mb7YtszqprC7OS U+7kXb38evKH31OZnvswjjfUZoSy1hW4Bl66P572ThNt8b1Re3 Y8MDAuM0qfQv0s8ritMfSGTv53WI2HYNaGRnU6jHGupHOIXO1o p+SPr1VqF7gCrStkvBK53xEx2i0uUW/Mj022D88s2qPfjZmOuvKXjy8c/POo1cff/TOujtDTsXexpGqjVnF2+NhgTEnbqQcCkA+B18ohEWxMmGm+mHF mPPbflnYM10z1qfV1W8eXj93Ivn89cdvazpn2GUvwFv/0eCtLn5l/L05koCAwGUY+9/GIADkGRhAr4878HHc+VOM5/92504R/INBOJKAgIALSjeqGV/FGOunu7onSYeI4J8LwpEEBAQEBAT8IBxJQEBAQEDAD8KRBAQEB AQE/CAcSUBAQEBAwA/CkQQEBASbhn60Ou3Ch4FfIqgNwTaAcCQBAQHBJqFvewgI4IS9Q 6gIfnsQjiQgICDYHNZa7iVXTww1NLm0gZTgd8JP40idpr3PvXG ZVjU/2uzFlSH4J8L9NkZA4BCMY+N+4xC1f19MiTKLB9cxxpjSiq+cLt lM/fCTOHKu/rIX8r0udV983+XWjCCA/R9GtnUewDgqaxqnd1AbR2retbgxMuavjxXVq0f10w5bIVvWj0G vd1czx/02RvBLY7mjod1BzN+1lRVz7IM17ZTdyHJbAzVeaTpO4DIJXv7L YVmaCoC8j7/rWxwuO4AAEMRmq5adP8jCT+FIXdMtMIcJdlVAjNfXTacx6BYXz Ua/Is8IpE3zUCVP2Ge+RzaDuW/nAAVeqZnU64dK9wKggAui0X9Ia3Gj43kYAthbOmRfg1vQj36+T/ruVpK/zQGcm8TWbOzXBqVtU+zsWJ67HEoIlqR5hT10oOKFhisHCnr5m/7zDVe9ERwqH+VvJOt783f5nqocXsdYp8wKQ/6nK4ccHR23WRi6X4UdLhl004lo247f5Twqd2CjKy/CNjo/8spRu9aS/ykcOfv1tEk+16e2jf1Fuw69H97AOsXjoIDLNZMGjI0DxbHWPJ+ vnXP+iAWL0ueVAk/vXJVnmKP4+/laD3a+2cjvtEuS21e+aY0YY2panBx5WzIlpDYxDnf2/Irjg9YzmOKK+vkz4qJ+TFif7qx5dSnadJjt8S9agQI5UdRWbMw GLhgJH/TjP74o591WGU2Lk1Fyte3p4T8NDh3KKVxT5kZHbhAASnrVvawV nQQEgHZlymxOzp6vv2RqEu0p6LXlPmq88gBtYEmZ2Rf96Du9T4 smmJK7w/WMIz0aN/Kjmy2HC+OgqHrArW/coqfYg1tqRa3omLlS2n/iuPlM+GiXTxr5OWOtxsmqY4DgcMXw6oZrHL70PQUQgM/xa+fDAQGg4FtN84ae1+FWjox7x153zfuI6TdqoDgaztbM8nzJs MERbV2WzndelZ0xlfXO52EAKOzG18He9wcBASC/5LIBZ/6zLLm2o9WfPSxJrlmyHFrYx3eLa/rBRt24QvT0RCj7/iylQHtwqqjN2xgXrhgJD9a68qIAUKybzkXaUGb5AYKQTPlOdY8 dOZRTuKZMaqxiP59R3W1hHUC+rnjEOL8s7v0wh1V0jTd5XgJeD 9oYdOpW1xNiGE7hZsuxga7xJspVu/GFW/QUu3BX0eg0RYe9ERz7PEUZtNI7kYC87jSzdStAzu3nSJ3i8b5M 2dxir0wzP/x+b9DVr+PCeXyx4TLX0O80r2KsU2aZzm5MLB7QC3oEY4yNHc/9EcAunsN9N+Rim8qdPm0V4IR4em246lwgINhd1M/XiKbGynl9O81xn4oafh+P4sq2oSG2Zej7i+IAAaCguy2Ldu4Rr h888ekgn34Of54UJI0TRW3Jxrhw0Ui4t/S82mXO3bFPE1ueLadUT01v8zjwqnNxB0bKHDmUU7iozPm6C+av BERF+Zm57WEbewB/pTHNwypPyMtuA8Z4Y8N6k67nVQIgABTzrLHlRRx95ylmtete1x NgGM7f4WbLscFszRlAOW7kyK15il24tWiMi319UyZdrg4rejmN OyFybjdH6nteRgICCLpaPdhdnACAALyOlw2sOX8UY4yxTp0bjQ DO1WrHPp/xAYh8o6EzvN7/NhHg6KdxG1uy+wjGvfnBtBXGcGdu11ru7X7Pcy7s6khdccOoEW OMqaXuClHnKsaL3d0TnNsMI2WmsR04mP7oqA/9dxSP8bA+KrvvAcjvZbdAZfxc6AeKEyDxTd8axvrl2UX+yRyB+ pmvPc/Trgf/552CqgLHitqqjXHgupFYQY2W72VmMEUi9GBiu29U53paX+ibug NLkhw4lFO4rMxVzZskABSeq14zzkhvhQLwjjMvNKaZFpRG5ah1 GGM8LBb3M+9Y6ftwftcjxRrGWDdYdSn0uGiK0cBwr+s5NwyncL/lcDHxaT8AeqxwH/luxVPsY3tqxY2l2UXblRKC5NxmjpwSHeMb9IBTX/n65/xY7pO0T1EYY/24pFrNKAvd7KydatDOI4Mlu6wyxGW1WU+OXW26jUBgE2v0w75n HbaXdZp3J/zQ4U8TFNZrpXejwOd2k+PRMYPiMQIQ/N0dwPr6Bl7uerXfCwEE3W4SVj3z6Get5R7HAEKSX9T2Cj2R2rG i3GFjDGzJSKbFJxkyeKT92Pr4qFGTH255p7er6w3cBLs+6ASbU qZxvrN9yOTZuv4fSi1v53m1++Ue5HXy0xhtRBOfDt6XCV6U417 Xc6X2sIdtsBw2ZqpPIQCULlxJzuCe6pSLbagVF1XZcQgAhabL2 ENiwuTcXo7c6MmPMSsx/uixYPPfN6Q7cf70avMddjV64KOpv7PadBsQPGwTUGdvKB55gZ3 FmNTSnKXaX5mass0j5/BZVTYCQHCvZZM9np+A2drznmZ1+Wcpna9Z5dMPpc71ttTysddL mkdWXKvpHSnKzTa2RSMxamsumKfKznEXk20ORmWWRRg31nA/A27xOLugVhYsi2xnv56C3aV2ewQ2pz670/XckZdtsRwWht/vRgDIyYo6F7BdhevuWlErPmERMuhFJ0MogXJu91ircabxTgQCO C6aoqh5RdZuBHDg4/jOLEA2DryNYRTqSfMCyHXZfQAEF2qdr0SYr7u4+fp3oT63fJSR 9Y5nHkK/uzNYbc3wZrqBcwfj1c945T4ThxVoNmX4jhXlXhvbspGsD5Uf84 bwB23uGiyzLNn1z1L+VhTpFo8ThMWGqwjggZ3ajuorvMlZWOJG 13NfXtxuOUxM01RxzX1juNtUuO6tFektktbEaGUKlfNnrGtdn+ zQzJpqrLXBhsZhN++wWp9orczLLVMJWDM9VpFkVlZQjtrcK1Ln 0MMFzqeJdY03ARAcrnK01MQw1yV+nZ3fOMHJ53ztBfBkLq0bKI 4AQLCv0s2b36i1uZH+ya131W0X2jgbzuLVj0Hx2PwGSBZNbmKw 0Lmi3GljWzUSjKmNDcHfd15YRmUWAkD78nt2YvRli9i8MnWNN4 9VCbMWXeNNQACJFWN8v1Ldr4JQ2Ose5kScG13PcV7Wp3vb+2aF W4MLluMaNlozEAC65M5QB1v3FB64s1akhkr2cKZgrN1GoXLucL zWpZaWHv5fpodHuGvnFlpabDchLMgzo0z1b7rMppNi80hvfiCt LOZCAJOyPHN5phk5UolPACAIKdDYu2NjqOyIB6dhRWO25jQAAs ZSV3oWHULf8O6tcILltjbex+YV2YmeACiyuH8Tb2XA2PM6GCDi Xk1b+TnLshEnW/559WMiTlOKf+N6X3JLirJvY/awRSNxAcIKq78oDAA94lltsT6tamga2dTomaGvQTrFL5T8QQx4 Hiob5BlZ5/VBh9isMkfLExHA7jcaATEppkRHAQGgJ+08lGrsfOYHiBMrbvMW ZaM3B3mhJj4eBgQQ/Fjh/t0cPDWkQ/S88gNApzmz9Lqh2tzzCWGB4Qdvl3cuuNp+3Q5P2ZKzs6Fvf+IF KPpBveztEXP9E5jf66KcP5cjl9vbmVtYV9se+vPPmC7UX77dxL aAVXmmL/dm/cC7JEYbgbtmi+eRtZZ7AAgCs1UMhxl+HwuAwOnsrb7/bRz9rWwV/x2LTbf8rfJcrGP04meqk+nrt5rM/jJXe87+dzlTKCtq9RAza6qnITyPbfS/TTB//aiIvwoUCKrzhR8C3zvNyxhPfDIF3IKkSt6mOg17+lmSpDKbcqH 3Why0ZY0Ggw0Nu6IowTaGsX62u6GypNZmE+uWjIQNS4AaHggur MnPhwAQe4KGWu7/cj+RjuEQ/ZQ/vhZbM8YJpdpaka1Ir0NQbodtp2W25qyppE7bbHzj80Ez3KtM01 OAIPhhm1N+WZfdBwSADvGM7xhUT00tPGYjw75F2UxdOtOb/bysSG+Yyzciv9fF9aSOLAfz1pAm2CuI2ZozAOhgFWPNuWHkwwF mHyv2RSe/rrfFUzYWtbM6W1Z2xdlN0s33ScrzHj3MrVTOMA1a3/YQAQRnKVexsb/YvGrBQudC5dwujlxdtS2/NWVWEEMearg0Hjyfd9o+rO94FgScNuFk1SEIfsPqvm30F8Wx+t EHP004eQTjvjehgCBTztTl3LezAAjgrqNpYoO2/kaw+Vv8K7MXJCnerH49I7cL9ZfM1y2+utp8BwAB8PQQDCNlOd+ sE/drHbnhTNWNftgL/q+53SPDcFkS4+sZrVsJmzf6gd5hBjEXHtw6EGx+rd2pdEf6ocY q9rFK6mil7Z4d062q7KMfueEFXVCUUBvDyx258bQwKd+5hblpI +EK15P/wN78jwuFtVB/CQBZB4kMs8o3xwOY+vTg2cjN0cxMdfL+j5bhq4mqQwhs9uZjbO x5HWJ5LZe4eR0KY+x+Zc7WnLHmLuxlt7Pxx4FiejCJpyPZ8dy8 XiyMEQvDnkVxlIYF6M1uXmZrzjDKyDVvdGQ5mL+GxBg7LAhK9R QA7XpnbUHy7MiKKbTd37wNnkLNNt2NBASA9r3nTosId3aMMV4b qbkZZZU//JHC2lzszQ+ir8dczLiWFMDtSgn16G3iyPHKHJuZ0Imqg8yFtob 2JwAQUzqEuVj5kQbcJbmj5fEA+z4yhqiNozbb9v1f9jh8BGOMZ 6qTgTXgiTHWyzMBkKPlZKt9JUe9ABCAj68vAogstg3ppJPd92X Lwypma7A0ywA4bbU8jGsYLtvHXKU9JTqKvJ5bhgQMHbm+AHEfO OPoiw1XWF+P4BFSOFTZXP8BxPExK5zqZ12dy46wk1DUx1tn9BW GAhzjRKgTrCjBNrYguWZZagtZSk7PdXNGYoOVHzcAbvzgnUV0p bBWm24DhNA1PLXYkX/Iy7ZcPFLZuuFoZk3xyM86+G/sehFIP8iu3bBe8ciD8Vp2zCR+h8LboMzBdzGs3Dld46iXZyIA3 kmsdWWWeWgnzVoU/BbFNSdBerOXF9PciiUJDimFHVsO5q8hMXZWECNl8aynTLtB2Mk 7t8Powjs35SmGweJ46xet42o0BDs7xis9+fuBk4WoAnOP3Ty6w E1mIxHq0dvDkcPvd6PrnNDS0+ITgHzzusz/j1fuQ/xnk6pzAJD3C2bjn1JmIYCLDJddlqQiAOQRff7+eXM7IvrdoKNH MMb06AACzqi8OgcAAez/xN37jjHGeL2/2LK9N7WhIQsBIJuDcIyD73YDIAg6lJaS5MtnUtbhI8tl03ePsi mBGq88ABBdYqnZZ6pPAQqyjKPjyapDyHb/31hFIgCKvfmhOM3UFeBan0swyWaTbFuvgvSDF6Sl+a+TGf3s3Y U8LDlRdZCuztgraAUqSqiN6TueBTEytZdbs27CSHhgygtvM9Wl wtLLMwFSpctYP9lwky9MMwACiGe0mbiaoZRZAOhKg3l72GLDVf qpMFacQUP7E/Y7mdPPdhzK/co0qLK5jQDO3MZUQ0M/+5lp8XEAxN8dn/p8hH4Pc3UGj0XZmJNAvfHnZVl6nV1ASeUOpinYcGQ5li+ya0js vCCWJamArL2m+doLfIZ0jtVR2w5PsfYWABDAQe4AuUBnX+t/d4hLkAAIvB4r6PaL6fhr22RuJgj06O3gSEpTEAY2Aav63oQCCi 20jNSocwDRns/BYsMVYN2JzYzIWFU58fEAoIi70mkDxlj75TgCQOxZeZtHTFBlA +JupeovDAfEcQ9Lbobf7zEp1z/l+ywefBdlIx597ASCA4V9Omydh+CYjl7xiH6PZQuF6bu7Shjcb o6DyuiDDryNZC3rUOcC4jYzKU1hOAKIulUzstrzkg7gG2W3b0I tdLTYOU/BjDXZfWaX4kLZB9rnrRWGK/oxq6k3P9H6zv3loxy+NYUGRQAHmPMmQhUl0MYY4950sqmMXDUS HuhVT01x3tNs+gOuFRY2KrPA+3nr4IdTfggABZ4qbJtcpfDGdM uTPYxcHLD4uo1mVn7cAECMCSxD90uam1le2lcYAoACEpOiTUV/iBEr0I5DuV2ZG/IMOPplfFJ83rrviN1kGqu8WDzIeaoj1wMQ8A8Fz9ddpO2TMc5k a1G25iRQb7x50cszAQEEnc97fsE04mdvEQMXjiwHY8xfQwooCE qZBQgSy0fprEmv8za2WAW8DZ5C9RdFMd9pO4csxNkNk18v+QEg 8ItPzc1/mXncGmcDosxdJVM/ypwulJVdBUDWnqtAj3YPR7JmUo0dz3wBEMBZVotEnQOAAvPNVr okucYUlwHNm2AAFFzQy7g28ekAYjYSR8vjmcNTIx/iABDboriPMORA4PWM1QabFp8AxB+826jO9aFVvL90aAObDZTTO aF34VgMiN55c4DbPjEtv7Z2kkwbB9kTZjPVp4C9a0edA8zZlGX pdUAA7Cl7U3kjABQUtyeU/pt3nR/GG/1FiZ45amdbZeaabpveE3ytYdq4LLlmm3GB+mFgQf4g0mK4tznF z+i8Rrztt153RVHObIwaKtkNgGJfdSzrlNn+CMB2T4uLRmLWBd MNul/6mvOyv5KzWVNQYRkM5v/p3gydwm7/YBzSSWnFJ60/WSSz0Yz2y1F2XY+p7jx/QOzRCO2XYwiCXnQZ8NJ3ujZhhvfkdSj3K3NDnmEaW9WPlB3k40 hd0614m/X6c9/OAQL+wHV4suogAIKAV1aOtLUoW3MSqDfevGjygwEF5Kj15sUy4 OhAHMGWQ7+bp4YUXBDmEtQvz2onBxSVqZEsFmSOcG6Hp1A9rwM B9ud3zs135+8HxFrXSMOpsxtnm9MjAFDEddGgWaVrmoJEcy4sc dupmYaUQPpi0PXvM9Ts19OAAC6YvuncozHG7uBIakqcfIpZIVo 3zXieqhw1a9S0YTMyo5FeejRYvAsQQMTLbg6JrcvSEQCCYx8ZY X27X/ohALggps+bWmy4ggCQx8E81ZwB4/WO3BCA6+yN65xHLKANhT2Wv9p8x56yel8HmlXvH3cxq7iq+hk9 qnOgZNBiLaYdbBB6VTSkw9io/ZIMcNh2qeJoeQIAY2bCvIaQtaOi51UgoBBGe3hdlg6AIOaJjN5 nNfx+DyCAaGb48PGP7EUxdOLdMEyNVe4XGgVjY36kb2Biib61I 9cTEHB2tAjSDxuGyerz5kO1OFWuvr84ziw8s3EqVFECbGxVdt8 UOSg2U9pTnUL/fahijLlCwEUjwRhjXUdhAXMFprE3P8xSEMdZMaqFFZaq/LlyTo/po+BMGr5Yzd10a+wrNO19Yoxv22im/204APJOqZ2xiGHq6DAWr5quJOb36PCGPIMmJ2u7k8+h3K9Mg+I xQ/K52vOAABBr0mKweBfYjOXr2x7QauSOc2BMd8TB2oXCmM+ibJQm VG98eTE1Mk5VjK3jtZa7wKyauXDBcjDG/DWkCwXhlS5jNq71mgJGSLlUiXXMZVs8RVMYiuBCDb2XeUX1Q23 bbnDs7IbppoxdACjxmYp9bvaGKpueeGZvk92YG9b0m6swVTYgA PMeUScebcaWOVLXeBMxFYsxHihmLDQC5Onj5+/v5+NpvQKePoF+nsx7AnwDgoICg4ICg4J8vZgVh4d3gO1FH19f5 r+m5BOyK2pXqJ+nl6/Nezw9vQPCIsIjIsIjIgJ9AAGXIuiSjrUNbztTfdLmQ8wE4BMYH hHs58Hzqwd90cMnKDQkNDQkNDQkwBsBIP9X5nC9pr3PyCsgNCL EL9g/2HIPeHp4ePhHxu2Ji9sTHWzVlU9ITHyUZXuJd+iukHDmU5zEtz p8tfkOgFe2ymroQ2UJ/v5+1uTn7QnI0zcw1Cy2KQV4ASBgb0J2qh8Pv5CY2JhYTgozt5R tDkbZ6M4znegC16xm5VBRAJ6+/s5tLCQoYteuqF0hPvyievt4e/mFbMpIMMbryqx9xQPsjuBwGWP/soe3r7+vV7B/kODCokfUvQIDrEOOtCuxk4/Fzn0DA7w8vAJCzO/38vL08AuPjYmNjQnzs6jFPyImJjY2OirU1xMQa35xqCTWVipPD 28ffx6H8gmM3BZlduX5IoCEB+JmeXN9Vf6laEAAu8uYt6myAVD Q7kNHjhy2pv1R5hNMPf38PAE8fJha8vEAYC/LtFiUn6+XB3j5B5uU5u0fGnhsj9lQBemNLy+agiAbtfBv3xdmO Z52a0hP/zAHBeETFJlwnF0QCAC8PL1DYxMSExMSExMSoxjb1QIiE3eH+vm HbJenaL8cp18SdDD9rbhRpRmbXVnnbPZy4OxeXp5A7z73j0o0y 29OceG0wN5huyMDvH3N6mImWnWWgSVHHm3FVjlyvvaCbU1sar+ 7kLxdvH/LibNAqyc/EAHYjtNYTyZyY7IuqWeG4tysEviaC6bkk2e76WGx4SoC/+edFqekevNDXPkia0Ziy/rhiUmw8iON/jXIGolgmxW1NSPBGM9UJ1+27b+MlO3hvNPH/udsCoveRL/dyTqvZmSM6G5DEqZMczQA7rMMDjHvDXA9MY2NbVHslODl/G3MeVyevJj2p7MS76osoZaz+RoyMGE7i9WVwsXYyF0UZkrhRYy unDuc3Ym0RidysrBFjpyvuwDcBawYU50vuLsgcOGD1gAAIABJR EFUnKSfzZHc2Ar0QjLb8UfOEiwEgODQhYthW/o6Y5yIbshsSQkOqn4ep5ytOQPIM1tlpcjuvACXvshaebBV/fAeTEMNFEcDAtZk2PYqamtGgvF45T7eIxVtGosOONKmsNZl9zd vY4KTtTh1jWnb+CFhyuTnafbWD8YZk64l9rYllkWxkxCOZLoBT 144HLlnz27+GFWCLeeX5kjBnmKKw2WT2NFf3ODsDpOlXrHv0Ux sjSN1jTdREk+QRH3bA9fk/tkcyV1MtSy9ztk6QoPHkU6IR2xOenIpMff+awoZuwa3WPXfqvz +kBWc8IztvnI6hgWjzqG68vxc+px1oNgd+rGz4YEeZmRypBsVF R0TI+wRoUaCxyoSz33j22NFdTz3Yb3TwpFCCosOr7O9KfC1ZeE HO2SgwORmZZqXt7ASZ87avM3D5cTeAc+yKHYSwJEMvfHmZaLqA OP+s2/enGGtGHLdcpzZvP2CsHLkxUuXdrJwsTW0DSdxVp67wdkdpRjLO la7crKwJY40KB4D4g22zzNNdS3lGutK/K1bB/kVcfrUaW7GDt26FeeCFpw+wo1aR6me2l7EWN8vvnvpYARzt1ZS 5RjPSIgriRniixEU2IE1XL99m+UwSenplvCDlqo/Q76BsX7qR0aM6SeeIQR6GNOLsbGqr9DFPjErltVW9WONncjCWs tdQOzNWMIU5dDGTIraVzm+rM7ZLUA8gUaCteLj3A18FgWZ9rab k5kjhRSWedO3O9L+9PTDvD8xazfG8iu+xOdQ7lamaQEqM+3lbi ucEh3m+4R/UlKUYxnYC0tYFsVOVo4UpDfevFjOugEE16qr7yPgIUMXLMdJDe mgICwcGVdYmGEny+dupAXbXHS/p1hC2zhQJrdo3M+R5y0xA+zKycKWOLLvTajN9l4TbHag326aY5 03tq9ybMA6nsBURLpMW3+JnavjX6Z680NdUoTDR2w3JnQ+93Sw iduom+qsK7y1198vVTKPMdX7OtglYViJObnCGqu0Zw13mudb7j KuHPw0MVxq2Rhnqvqt04QbE9/vRXP3AmOMTW0aYFYWhq7C+GCXrJA35Mlm9XPVJrYVxhhPiegWA HMzhCBFObYxWlFB+T0YY2pelhHpRDyhRrIsvW7/OAWt+BjznT7CC8sm11tIR0RTQyWxfD8x90tRE1WH7b+Ez6Hcrk zTymRrin3dw7U3ej8GN/k/VytzHPb/OPvfHejWwpHC9MafF+OM/NXl/QnH7lX1jX47B3xhcVyxHMc1pKOCsHDkE4Uimz/LF2qnbUf+3O8pGOO1/rLj3IEr9iYWbtG4nyMZFbDjat+ErXAkHe7vPG8kH8v6JVNKl61 j/VDJXvOVQ1WTGM833gy0UUSmXI/XuvOiGY+fqp7BeFZyzV+4Ihw+YhPFDePR8ny+aQF7mBaf3GwJs fbbWtanWJVwqFL26Sjjfo9M+QbWj1QeMy+GPCqawnhBlh5G/+sLCCCSs4VmfbxnyHb7sblte/izTehn48qQ+EaYc/n54rptWj/s2IE09MPvD9C/sobGBCjKmY3RinqjMbUajdPf0xwtVhJqJKYptH1lI3zNUc4Em4/wwqIfn215HM8Tec5x4momuXoG44WWezzly2nhrk8pqnKv7Q+xJ Rs+h3K/MrF+uOKoeR2vZ0JW26ztFN6GPMP2Ewc/TWC9KtvRMgjO+dQsi2IrzcyRgvXmsPZY+pHmBYBsI+q6ZDkOa0 iHBWHmyJTvS2utGXzNiAt186ZoCdtbuCbolFmhjMd9n3Gi3wly 9s2nI4w9eYKq/a1wpOnA6BMiLceQ9drGjF1gGxP5F8b66uomzjX8zWDp3Ee/7OHZu7iheOQFwByL+NnQT1Zf8jeZsrPVZu743IT4gj8CiHzbL+ hAZl4jscwahl4Tj7L6PIalEVnR2UD+gIu/NuYbLnsBc+bGOdyiTBrUhm5xee038kf7edGPltMjw7YnEGyX5b haENvxTgeFu9xy17xLJ+jkK+nIituE3AQEVftb4Mi5b+dM1VnE 1feygam5uZmJoQ5peeYhU4R1djAhgp2GOVgwAkC+J94oZ5i9Gf 3ymOpTWiQAuiH9SUf5GgzM9jO12PX6oHWb6fGfwysbw+XHg551 bqE+Zq1g9Aw/fifn9euc+xcSgix5CXOyR/lXg36snA5w6iA8Hi+2rsy/FzZGqk6b+cA2gPE2Ws52FISb3jlUuhsBIL9zZf3LO8mOLmALHD lUyjtSb0lhrh6SuTqoGdNjjPFKp1RlGyzjd8bKUN/kNp0v7gJsw5R7+oZGhIf4eViv+GYpf5KgG60ZgUezKqUKtUr2N f98GEswOxN02wEnB/U5gTnEkv0U9Kr7N6kMMMbYMC25aVrGtZkaemvK/BvBMN2cGWM1A9sNcpuxHBdqyO0oCDe8c6A4ClBwar3WxdM0txO 8Z1IysAWOdLLHOZIZb1MAqPHKAxCVKZvTdT6LBBSb1f53oUnD+ McjAKHpsp3OkFZ0zNlg/UHBp1q4AXNNt+2sv3cQ2vJXA99ucWaKfjf4u1AktdRdnGw5Zi8 kv/d3EfzXArUyVHOX3X+wPXgRu245f4MacqM1I+JeE88k806BPvyE EyiOgy1wpOM9zjYnnjiBrvkO96CTrZ0R/KvAMPzevIrksN2ThX8SWDGueFLE886f3A1Y7iqwPQ0xvnT41/EiZ2DvhLNJfOFDfzlQG/MDTSUprL0Tu4rdN531DwG1PttTl38u3MYMeMMEuGo5f4caklpc +JXcwajMQvHxcbbHYrKwlTU79GEXvCk4Syn8tHaMMcaj5aY9MZ aNqzahPH9P9BUyFnEJiyS+fVj4ftXTrlsmvu3fkYGylb7Ki4xN BXuK+nd+WNoFTHw6aFelyeLpX5xoVnqKjvjxSG4vADcBP3Tdrx I8+c1gf8UYvxG4Zjl/2xpy56DOAbTvab2qd3Bs3j5fbWl/pHFSdJLvlMvEN30uMiTGmJqWpIWhk+Jpal7+MBrFFGp+q5rSPp aVWbsQAAK/i7U7X2OuDpSfCrQpMt99TyTjOzmTZFzU1Ly4cuxUxue+n7RiyH 3QD5Yk8XiBx/5CzW9Rh21Mqz49OhbiYRU+IFViE/WHwBmMS4PS4tv7Alhm4H/h66Td6S7XLOdvW0PuGKxhwhwtT9tqTHO9tjX/bISlAeUZcf6NbGrTAwBrKyt0setmZ3+L6kUYjLNN9/eeF438KgMjhuUxtVRcWfq2uKRc3NCmmV7dcer+zaGfUVc+OrXL FM/Bb8/VvNrfZtmeBQbdzIimS6XsntT9bqL/WjDotINdytamHy1dU846Cy5azt+0htwxTItPAtp1qbzHwYSke8 5YxpgybKzryaLv3wbzLZUSrQEbhqqe1YyT5igBAcE/DqvN987VzDhrELqLIwl+J2x0PAtBEHgmM203API+U/O77XEnICAg2CLYO7TtgXDkPxBUf1EUIIDQMHonHJn7JyAgIOAF 4ch/JDZGa64dze/Rr49+uXT8/fAvtKGXgICA4BcC4UgCAgICAgJ+EI4kICAgICDgB+FIAgICAgI CfhCOJCAgICAg4AfhSAICAgICAn4QjiQgICAgIOAH4UgCAgICg n8KqP/6P6g//6D+/DcF/0n99Qf117+ov/6T+uvf1F9/UH/+QcF/Un/9B/XXf1B//U8U/Jv661+EIwkICAjcCIoi8W63EatNt09VTegdXmGCoobLki7Xzpp DpVIPblL/9X9Sf/6b+usPczL//ecfFPxB/fUf1J//Qf35b/pvwpEEBAQEboJRmYUAnqoIS24b1DkIIFvl8IoFE5/2X6+tzQQEOWrTJWpslMrPpWJCKI//mfrrX9Rf/6b++jf1138wyPJf1J//Sf35b+qvf1F//vGrc6SwiHp/fxl2CHr9LxXvXD87uyD03n9wqVlBlPCzoWtMQwBob+XYTkvy94 U6BzLlrIqp85kX54r1Vt/j4nF1DuSaKRJTFEVNTVDfvlBpF6n/8d+p//a/mgdd/6D+/IP638w9yz//oP78g/rf/5cd4Mh12f2M1g2M52oLv805vnVJcs3C/k7e5hjGweKUynHH9+jlmf7nzx0Pv9M4y2wEMmWg9Hq+OseFHO0 M7GSNB1MNeaJB83k+c9/OWbK+qTzy3uyalqZER/1vNdGHl09WHYKEl90rfG+gRuSt09aDZ9iWs766audMGheE+eVL 2YTFjvelbQsYC3IffdvDyPslz9JedJoOB+LkzqHlGPR600WWf6 2tuXR6rBDf3HlsaFteHPKHVKmDQ5QwxhiPqpQD335tC/ndoZdnmhlxtflb0yrGBsXjDDmbBeZUqnGMxyr3InikGK7ca/UEymCkKIpaW6OGhyhRBfX4FnXmEJUYRf2PAOr//b+o//7fqP/ypEL/b+r/+3+og3uotPNOOVLf9hDgXourZyaPlp/JLHmRlt+7avOTOgf2VY7j2Zqzgfm9jt8yXrnvmsSxUZre5gRa8 TFwVl1sjJQfizl7LjH8dQ+zRcKQYbX5Dn3M253mVYwxnhIdjXz YtuhKjnYGdrJmQc/rwITiAT3GszVnEEDMu0EKY4zVOValbSaPvDe7qKWB4ihA4J3Ru krbol+OWsv3hv7iSLT/o8UQWJYz+fkQxJQMmX/baM2AhPgEz+OfJ2ZcEMYNpWzR8/ZBnQPePtEPm+Y2BLnPaveruIDExAh42KbH2LZ0HFmOrukWoMcK A2b7V8czT7hcL7i/L8g3HWK7tTrXcjccAIH/gSeSMQFnwP669cDfBZ15PiaLUeegtEYdxsNle9g2NPjuccN0V2 FSkMee4gE9VuecrzU3W6iuTmppiaJhNFIbempwkPrxnaospd48 p148pvIeUUUvqM8fKUUbNa113o+cFp+Ie5RTKLI5ZdDYpVTbM0 x9d14o+Pr5obu27LoivQE5arzRmoFsXGOwJBodF2stn2h/ElbU71A809ucQZUt1A/HypNYd7JkWOqQKPobKxpnMMYYz0qvB92QrjjMEcYYY73644deZ cP3KWcnbBqntU6PM9s8uFkzwzBYkoAetukxpsY/HgRAsL9yHGPcXxRxTbJE3+M0j7M1j15Lqgo+M+yE92b7b+DHqj onHABBcvUMXmy46kAGg2FqfNxUh3EsRzc8PGO9b7Lmcvyly4eC 83vXXRDGqQZY4PMOq563D5NVhxBA0PNOvSD3obHeX3p4T4FGb7 d07FjO6mDvKJ0bpn9RCyOjSy6ILNw33aPVuW+5JUPrgm/veRWwJ1e1JPxwXFctnMARqOlJrUX361Oyr9XNamXp2ZuitsbGx sbvL4+G3C+TK9UVV1lUsy5Lh4DDjyvqGltkMplMVnLZy2qfF5O p0iJKraCmtdSGnjIaKXswUpTR6JAjZ0dHdYbe1+Hg7eOD7jSvY jwtrrQM+zJ7GdRM6+v0B/nitpFl1mCk0cgwLfPklulBdY6tJVHzLU/LuinLeA3fPZyXM8Wwj85nXllKmn3WNPnxgCDipW3LeKUjdw/jrChd09cmHVeGld6K+4VKy2FSa2trjnJETQ4MruL+wnBAAOiIa IqpFVtJ+t+Gw03LSVXGgeKYc24ateFkDWOMlzWip+/Vpv91S0uWklttvoOetBs35BkQYaljHZTa7MiIztCdFwKeXl60n cxUV7Xp7RSf/TI1aGUlJdJRvjGLZel1dOhjZdZR0ZT9N6y13IMDHye4XzFqm57 dvJdXJRteYhjnuuyrdNmxgdkIblcDdm82SdBRbT6ik6lnjA3Tm gFTj4s2NldgWBjuM59zb5z4dBhy1Biv63SGjdbaHyu0EPZENa5 Mjc7Qzxr7i2NCw8IQnPs2x/eIreWY121Six3vHn4ZMmKmf22MSUv+f/bePjaq493z1Nx7pV1pd3au7u5qpZ2zmvurO8vcy+4yI3bQossg RdFmUPRThLIWWYTgwhrBGJREAYZAmADhJeFHDAkhBAw2zYt5yY/gmBdDYsDGGBsbGxzb2G1jXvyCbfzWbbdf2t19zqnaP85LV9WpO qfO6W5jSH9lIeM+p+qpp56nzms/n1+aAi6eg4rlJtIGlLhXlea82RJ1Z8zO+R0Fi4D0xyMNE7ztLd 25Caq07BUsO3ylGyGE0FDpZzOABGZIAEgAfPLVB9ov0px3tF+2 l49g+zUf1z6N/8QPVjP/B/iP/xp+tBSeOQ5rqmH7czgxARVFv6yMRmEwCF90wCet0N8I6x/YHCMjDw/Qr2dN3M827jMiFCjd/GmJFqN+H2nQ/HNPEEKo69IS3bCh25/PksAKbbRdhUuONzOyUQmF9BtDSmMOONqoIPTiyjJjm8m6Q6daE EIIDd/55WEkeHtLTqMSb81Bk7XfaEeb3mtZ7227cK++Kv+TY+RTXqUxB 4BF31QVH9HdqTblStvLhzEb1M7C5QBIwHgsEas/BHx+/ohQqGIH5kNtbekpWuXzcyxR+4s3gvcLOhBCSD+yzjzR4jg6J1m GhpDsPzFfAsA4AVcfHQOr4+8ZjFXtOZSbO08C8cjijtEmToyNw/WH5gLwxd0RhKgWwjXZG29p9w3k+h+M+Fl0uG6YPm+XGw4DKfv+ BN0CrlDFLiDlNqkIjxxOcPp90qclQ26WM64HEEKo9VQ+8UcsOx B6nD/77fNPEKL8rDTmSABsKQsiM9gETZG7i9bPkACQNpcGEEJyU+6cj z/62DCr+biUebUbcdIHjTUfX6a5IvPyCxXzz9f3J+jRWSNnvGrPn 6rGEYq25WcAYESIkV+hih1Ga1l/fiZ2zBfITUNJ9Wr/vXtaojE3wyIz3F+du1Sa+3W1cQMZ357RXfoYmTR1FORpp3uo+T iQAJAWbPzTiTP5Z87cLLt+/Pjx3OzsPcdPHT9zJv/MmfIO8j54uOdBccH5s2fyz5zJP3Mm/6e6Af0DOPNv4B/+EoJ/Bmf8N3D+TLj9v8DHj+HkJJychIMDsLkR5p+A/zkLZvzf8K1/gP/uf7I5Rvp90tqLzyZkBdPkw+8XHSysnkAIoWjd99KOsqACEZoMj 4ZePPhx09tAmrlow9cHbz2PQjXaW7x5V3lQVpTx+/ukt/bdufnd/APVwagSqz+yoyKEnpydR0RS77VDt4y7rB0XM4DPj1CoYmfeI1m BCAXLtm4o6lIRUptywZGHwcrs9Tf7FEUxWosLtpwklitVjsZkp Snvrfw2VQnXfgvA4qN1gUhkfLi/++WIjPW/ykjvI/URWVEUueEo8PlDFTvzmmRZVpRw7QGw63Zvy/kVR+qjiqIo/hMzjtVHZd6IEPL7pHWXX+D3deDwnS92lQcVriWRh99pz3j6b3z 8zupVGQKvCTiKGFoMIiS3X1wGwDubNq0C+il8qGIndqoVeXgAS Ftu1xZk/Kl6HKqYn5lj/LCAipPwg+8yCjqMjZuPgzU514uuF9d1hRHZwmTtN0BacKBqcFJ WIJTDQ0+Lts82jmfm3RO5v3T3fGnlykzttMhqQ9y9zXkZBe3ae PKaZFmFaDI8OtJ1//Qnc4EE3s3amX3zmTa5jbnA52c3xQ4hrgcQmrifrZ1swOYqPDsC ulfaCxbr++B+9vs2FTVc//T72rAZbI5TiRBCPVdXAQmAOftLi7Mzjj8ae16wOOvzz9/denswFpmcnJycfHz+/aONCpU+m0v6x3rrf/rs7QVflvZGFGW0/siCFZe6lFjf/VPf+Kpe1udhU2YIi5ycBhkiJVxzcPaJR9FYR2Fm1jl/d9merCsvZEXR8gsihJASDrQVrDP2mpP/2NGxjrmZPK+OVl66q19uTFTvBZ9e64kobOcbkRnQVl715S+fSG BLSX+M2p7RnU18puVKwbIthidDz8vyP1sgxZ90D9xYt/C9hUASuEIipR8j/+4v4YJ/C388BWMxqKowGoOVFXDdf4L/x38P//Yv4d/+FQTam65/ZXOMVJ6cXUhdrgIJgC/3LzR+X7F8Bfh8h/nR/J3lJbmW7SUApAUfLJqH/2XB6ccK6in6zjwmIoT6b/jKgub/hko2+fwIResOYu0so5qdj7UWN7sx59gjFSGEOgsWk9tnWgzTrj lMRQebb9f4y7PjG+ytHtdsmEPuuIRqijUihFDw9mdMhyyyWnIl z/xdCwvo980EEtAuqBNWfGgzJQAksPtS5bn184H0/sV2fQu1KdfnRwiONvtW6M//Bm9tkACQMmzHKD8+/S5jjEcbjY3Vtvy3tT8ee6QiuoXRyt2UQzK25p7LP7ona1ep/gwxVLFL/2hrWRBZWkAIoaGST43d99eGkRE58Vmbs+32LTo4t5cPM5qyCSG OBxDy+/SbOc9/4mTHHy88I/1s7IX97BU7G2r/KeNkS6z94kqLz99ea/7u8yM6fXbuYoUic8rYkcPZ0UyrVbPMP85ZuffE2ZOHvlhxrA47 Q/Sam0nzarDsXHyRidYdxALP6nxLZL79zjvWZhndMYMqLQ/qKcoEYP7iVYv0pR58ZbwfgSaq94IPjlwsLH/htlH9GPneXHjmJBwfh6oKx8fhoa/hwv8A//Hv4L//l/rXJbXvfvytlxoC4Z7GmgeNT3rHjPuDsfD4RJS8NQZVlX71RA3W HT37cCIWM94XnxgcxO/F+H3S2sLOGEJIHm4t2Dwvfu9DjYXDMYgQhKoiK1i7UIm3hrVjP GuIjb58WnPyQ2nLrb5Yyr4mhttAjUhXLNT7vK2tre1ZZ+/QeIz7Rk6ovbqspOTug9be+CNd2PfLx5+VBni7JFPhmmxpzeWGu 98sAuCPO4s78PeRncfIkb7x03M7rvfK1B+1lvt+/QTst3sOpzz78wfSsQehUCgUCk1o7mPYMNFVe+v69ZuVDR3D+B0 XqETDY+MR/vsWzOEwQyiqeUB5dnqhlGO5SoDRqNYvnR20wjXZEvYidqwxZ6b ba45A6Wb963fR3vJS/2DVnmW+Wv+VTeAw88WVePo4vw3GGZ0mCIPBILR+swMqMeZXoqz ynJvJ8qrf9/X9ifhO+7C3nSk5R2ZcdHeuciQtO728vsY4+ZixPOc3p6+uCQnO/Bv4b/9n+OUWODCgv5tz5jj8p4Xwyy2w9h68XQzXLoEz/1v4t38B//BX8A/TqIYA9jhKAmCz5yOD3ycBMG/Zhs82ZL4zE0hgWWGXF8eO3N0hLdIfDE61gk/r24cCT37eMNO4KkqZnl/I2n25/NKX70pevuHjVdGm89/80tR0ZetcIL3/03P8I7n+B4B/Q1h7WvZl5egUmab1yQ8hl/ZMVO8FQAJg9oeLd8X9PPK8prpjZPjxjx9K4L0Lz90Gm98HsuNL PRq79xWQAJD21SQcKrajkxsOa+n5BfF2hKvmk5Kb3r3aemomfs 331b0xKtNtItOQsf1kYpOY1qsSnPk3cNE78OpFqKhQUeD4BPz//h/4//5H+PM5GIvBQACezYf/5/8I/9VfwD/8FQTT6BiJEEKRYNfzrqGw+GvWLI0+PGDcElm4t6Lf6xVk7EXxD 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 wDeLyYlJqLEkr+WLPVMIcknQApF7TAjZCvsU7LUxiaXh4+EpaU ytu5TmOxI6R7gECorgGzxIwSVMilkTrDh76bdAFCUGoQVfsiFR TJsI9nYMJrB925rkdLGumuBwSG1HfTkh5KCZDYvgajgZubttRY qmnzFEc1sGzQQD9wQHgIOQiMYXFDFFuGiqB+ryVMwDAylMxTRJ w2hSQXiYmJurTmlql5hjpHiAgimvwLJZJTNhIIpb4fWDNhUJxE gJTuFUcdoTxvZfZRxqoWsv4lqngG0QeHpAAVUnBzh5KtogDt6A MxkwNcDkkiMuWobkTKQ9FN+LxcMTwNWzB5uMzpGzrFz+YfWGwD noDznwxAp4G4OASWCvciR2irDSMtJ7OAEACc7JyK3sww1gm8Zy Ga9rzfNKaCokdIz0ABARxDS5r8MfJGAyTOLARcXCERRPVX4PcA jckBKsIq3jsCDV4v6C07mberT5qb2zLVFEjZHmi/cqGVReeYy1b7OEASWw9aQ/KYHBCrDPF55DYsGVo7kQCAZBscW0WxNcwZZRv3nGX+Noiry8T1 kFvYD9fZMCTABxcwmuFC7FC1GrVZO03YENxn/UCl2USx2mE7BzieuFK63WV4PNIDwABhJAzroFVg9++9r9JxsBb m+yqrXo+aqzhcdgIVp5fCBzBGDfwXRUgISDjAQgfIEBQShgGhG v2LcyN80RQZGJCQfSWJt8geUgQtePnZQvffx+fNYY9JJCEYx4G QEAI8QfL5YQghKiZQghxOCTxAajEJQaPO2EbAHJvTeFPRSXVj5 72BMYi1puRlho1PNANT1iaMGxGovgajkY7O4cG/G1BomXDZqovDNZBG8MNTmbAUwAcJES9wIwhsDO24oQobVWw7HO 6/AgziXQxnYaIZ978bGUtXK7HldZrIdtjZBzX4AEgoEsE14CwGvx Otf9NMkbcpJHyL7BTwjhshCo7jIKhAAAgAElEQVTnL2gJoa7CJ cevOJEQUByGgPWIcQMwq3jsCA37J4FvavV7RLApF2Rdf0luafI NkocEYc+axR4CSMI2Dwcg6INmDtaJJ0PMlC4Gh8ToIz7dCNlzJ/gB0FGQgZVfWVnUQ+xnTC7TadqPzhLBxE8Ti824r1xroLq6EyGE greLHkYCpZv1Gw2mzWRfJKxD6zi+AXu+WAFPA3C0P1o4OTxWjw U7Yy9WiDLTcKTt3sXstwHYqd9qN6IUM4mwinIaiSfiOoRQHB7i flxpvRayO0ZiuIZ+9wAB5IhrsNTg743acTlMaWQMHeygQNh/54sFEgBz8x7JarS3ePPuipCqKkR5fgdLaByBRrrQYRc/5tmSEBDSYQjNMgEE0LkB94aiCEOgsNkRE/e/zshv6L65CxyqN17cGLufPdPCEND5Bq6RIEpjDpXlEEJtnLGBB+ cOnqp+WZ+36OdOG3viQBKOeRoAYdOhuqjhQPZgbTghyDJTZt8Y h0T7k6qqyJhuaIxJmw0Gd8I+ACYnI6OVuwCYOWvWRxefT0AE4x cWSrjm4JxTrfGDOmSAbko6zGtP7fKNmybdlM2Ur4Q0WlloXFBN lO0CG6+/jDblgsMPAhXZq6/2QCMg/RDrS5VjMQzWcbUH4g5UbeaLDHhVVXAAjuZOiKebPaunHyIWdsZ 1iFrT0Eha+cXVrLk6bUSP0lDFzrwmRVWNqdlQ1KlbpTlNQ5eYe KK3DtaMxGxYN/TCdf2lrMUea1xpve6yOUbiuIawe4CAI67BpgY/q/Y/cfLu81Ngh7nz5mE7HryYS5Tnd7CEhSPYvVv7ZcHpu1f4JITVh7 +12GwCBKxEC61BKzui79e1AEgArDNvLyKEEGzO8/lphoDalOvzu0WCxH47pF26wdZTBoAFA7YQs2axh3Q73zwagMAb rA0nxDpTdhwS1nSbh0aSO+FEDhm+s21VQYeMWk/P0jZ732rh8kP7qb9QoBt6A8c0IXch8TU2CpadNW8nqnWfU23Os/bC8A+Ds8GbL2SL/lhCjsLk5Bg/b1Hbvz1fAoCBnXEborRVpPM3lhgDgM15Pr8F3UMThLQeaTwRxy HshWsGe1xpvfayu44kcQ1uAQKOuAbxGvy6WGQMXAzYiGF5ZNze EhpH8HlpQDVgFxN9tfkfcG+2cGEIBjfAtMolPWPy4QEp63ovuW Wcb+AKCeL36VXCYTT08tn9E1nSl5XB8EgwODY+MRIMjkXsJpTt dqZ5scacGTk1g709fYGRsagXVAg5U9FeFodEDo8M9vb0BUJmYV/9L/yBOARA16Xj5M1Uo4vRvkAQRiLjhq8Ge3v6gqHRCRp0I2Mb9PYP DEc5aWIEg2nw+MRIEPeViMjEqd23tKADh+EYAYmlg2Ye7hw5PB I0HCiHSRv488Vuh+V2NRYeDQWDwdGwQrJ6+IPihahtcNrZgMwo NTYbMqdG5VmlBuuO5lcN2DnEsnBdbBOyM63XU6mqsyOAR2DV4E +iXJThd8ARiMIQuu7ukDIOfO/EDbBX16VPv75e9ev+RRIG4sDpHJ9e7XWNBPH7JABmv7/6w1ULZwMggaxrve4t45pHAxBeP5kLNKXESRepUFv+HAAkMANot mGv+iL0ymxOlHqRvBBFnCRKmlK8cKU1zZSqY6QIHoFVgz+JclG G3x5HIAxDiL0ovuEfd+QG2EsdfnT6w9kArL3eG+/SpHP8/KDcCxJkpHqvcS/6/X3VQwk4m2UeDUB47eT3SWDt+acTjAu/REkXqZA6WJX9HgCzPthV4B+xzuWrsTlR6kXyQhRxkihpSvHCld b0Urpe6+9GL65kfX4ge6vl6+tpITRwcz12ZbAopzF9afAqlA7R tKaf7I+RIk8e03o9pPaVbJm3ZEnGBup9jLR0wUig43FLW09IRu nIfyVKh2har0IOyc4/RqpNuRIA9DfZ0krrTVc68tNK63cigWTnHyPDNdkSAOZbYalSNJ rUgk6OBf6nLQGAr4RhF6+Tpuj6zS4MqMhPBirkNYw6O71hw/n9Kcmr7mssgcOczb3WltP7r6X6sf9w+faMfRV9yToG4AX+mWgC 91ACsdr/SeF4jFYWaa8o2sEurN8ySa2UlivnW7CKN+IwhEjX7RMHcq606K 8DhxpPbF23enV21RD3KCjX/zDjZAsab8x5H0jv/VBvPBRUQ613GszbbxMPj65e//mm5VmFnZx2HOUQBj0VuWuTgQqZuH8su7wvZhOWU0CW8CY7w5JJ 9oh2XPvsnVmZeY3aaQgVM9TUUxt7EgN7kiD6hqGEKC4MqZ0FX4 lVvBeiEr28vmbpD3VB/ttGLggwYppWvCMSUdXT3NRxx7Yv/jEyKdXug7e3rM3N3b2ngvOeWk/RKjDzeDNZcPO3Q2Bl5sqZG2/0uX1nDCvwz0YTuIcSCNX+F/eVzZZ9xR9JYOOtQRS0gV3QUAtPcuPhnqJV0iq8OJsgDGHgxrp3 T7REh0o+m3uqVUUj5V8sK+yC6rM/L+S+Kz9auTvzSvdw+fYVh0tu52XpJQvgUNOpTXPi30/1+7Q3a5Zecvg6rY2cwiBJqJD+Gx+DLbeDNmE5ZWQJHm+EJzvDk kf2CNfun/fR9ye/WgqkzaUBOmaoqac29tyjiT3RxeaKIBf0G4sSobiwNFiyQbCary 2VaODm+owjDaOw5cQs+/QRJ8DYaNryjihElWP28Y+R1mr36uMmvztLYf/NjTMyM1cA6jtccTFKOSv9Zbsyd+76eMH5p7ZnKwxwBFHgn4Umc A8lsIch6BLnSNht6fdpJWftYBcWqIUXOXt4/PHlb07Wxb9fB1ub/fq6IuQQ1Fn4waxTLQihiftfg+PNaPjONpCR3zZ8P1vinWH3Xlv 1RfkImhwfVxBCPUWrNxkrYbhmnwk/aTwKJABmbr7p+gQKk2MYiKNCOgsXY1VdBLojwlLMmSyJ9BsXlz fCk51hzknEocRY1FFbG0QIoZe/rAE+Px0zCBFTT25s1ywdvYRM7AkmDleES+NhClseE6G4MNV83F 17bCpRsHrvO19XTyD10bFVVE1iUm4IMDxNKe9I9v9y9WlT5b0B 8UUhjqhyyj6be62WSr7U8Uy0hL86NhzCBkjiCHqvZ2ltxoLPmp 8Px7eL1t2uHkccwAUXHEHZjKMJ3EEJ4k8B+bX/MfE/VQbrCgureyLOW6Keosyd8UtEJuyCB7UQlBJ68XzAMMXwsEWhip 1AAkTlOXzqrQ5hzJHfJ+lflvT7wObSAFK7ClcAgBVtp+X3mV/3Hq7JXiABsODcE20+sIUSxQL+4u9WzgRAOuy6bDSEUHl8/+EodxbiGyCExFgxcORh3pU2SNwEx/gnauvde0GbsBSKLuZY6H4J6Io6UHVk++5jV2o6RolY0SLcDloi EvZ0kXoLqAejxIgAasI1++blt0FLzCBy6omNuY0xohcXjT2BEH LRN4hL42GNi5EjiUufjtaTs4wCsCTjiLH22lCJkB4upnmRfn9j 56jhjHgIuSDAvGLeEezv6JzUGQ9A0ot5WrE6CNkgqhyyz80xMl C6+dOSIf0/3VdX6J/al7ofrfwSSOZ1pIkjMHaP1R/y+ceb8xZrN9Dm5zZFzd4/LRliAi5swBFYgX8KTeAGSkCU/+fV/o9DUWhfYcQP42aCBMCiw3XDqu18KI1HF+KleSywCzuohZPk7qL 1MySA3afSPazrRVOTdmgI1+7PLOiQyReiQxW7NhgXLRaHsObI7 5P0Snl+H9hTNSY3HAbbr9w69Ecg7WTdKlYajwK9Zq6mieqvJWP c1oVS/O5TfJb7b3zs87ecmrX6ei+bY4NvYHjNnhWjhELjhv05RjFRgn/y5Oy8xYWd/LAUIEswZO2XhK7QWJJZp1sRMhEfPGiJUNgjhEiMBgvUE6fECAB qJu5/vfBsm2yNGYSsU29uTFnEjV4Cv0NjT/TliI2+QTY0Hta48OXRK8UFFz4dk7XfaEcGknFkXXttqUQoVn8I +PwIPb+w7Ezb8P19C7RRL7/UBcm4FSXAvHLeUahiB3Ys0Ga9p2iVjpUQRFR5P0Ya1e5hc1X1B EIIReu+l3aUBRSI1Gj/rW0bbw5Abqn7rsLCZoQQGirZ+H1Z2ddgf00YajiCky1Q371fjo UHy/ZIAHxY0B5WlMn2gixwvEmv3t+YywNc2IAjdBiIjKMJjtRHRaEE fQpe/n/+gepglFf7H4OihCmOhE78qBqclBUI5fDQ06Lts40l6fMvyXaGS orqoubAiHWfhF3YQC2c1XN1FZAAmLO/9Ma+Rb6mMdn0sNm1ft4/+eDbuVkHr1Q9DcYQUh/d0Q5o0bqD0vbSIZkFQ2DO0cjdL7TGRyt3zT7divw+kNOoaCcNj HgM1+6XTpB/VhpzjMJ2jGPkeNUe+qSfAkdACCGEwbKtm0sCCEE5ULZzb/UEar+40OdHIZJjY90AObJiEEK91w6Zq0HHxQx9YBr/5NPva8OKoijPL2To3AlmWHKiy16MfuPQFQghCk+MjnXXnPxoNp DAnIWrNxY+jmoMkF13R6AVWvI8IouGPUIIIR2jARFUuaAejRLD A9QMlmzQVvlYW/7yg3VhhOSnbY/KyZhBiJp6fGO8RC0nehFCcfzOYJjCnph0FJnJFUG2NB5sXPTyi OeIsxi0Ew1fQk1HU95b+W1qnHF0vElmrr32VCL/iRm5DbIaaTu/VAIzN/3SE1GU0Yaj7334ax8ZtyIEGDgdeEd+n7Tu8gv8YSYcvvPFzvJh N4gqh+yzOUYa1e6f/7TQOOVcsXwFXox/FrfU/fMLX2mnVNilj+DPtp3G79vLh5mACxtwhKXAvwQ0NAGQAANKQJf/nw8kYC3/z6r9j0NRVAtHwkr8yNiaey7/6J6sXRfOE1s+PZ9rHiLRcPl2fa4YsItFs8zWKKiFs9p/yjjZEmu/uFJrYS7mYW2DaN1pvdbmxP1s/VOfHz09b5ToA8uWLjOnnnQIG0ISrT80Y/nByyc3z9lWPoyQ3JgDpGW7fti2SCJQzZoCpZ+tLtIv3vw+AKQ5 GZlL3j/SEEEIoeG285/Nltb56l5GkfroGADSWwvfm7vw3FPyPiELHKH9UPyND4v7UNSOY/NhcR9yRoUg1H/Dh9XeGyrZZBwjyaBafuWFXVhyUBs2YvVrdLo2BwPRrC8uzgVkp/EfCloiFvZGtBwEQFr40w0r6SX3Sp75u8/PiQ00VrVHAmuuv+y5utLcd9udYSpmyKlH1MaEPczo1cXE72Sy3 ULYaUPjwcbFWR7FKC42tBMrhMSwGWMcsdZeeyoR60cbIBm37gk wr4R3FLz9me3QhBBVDtlnc4w0q92HexprHjQ+6R3TThGhqkKHy gSwOQ+7qIRjVXv3Vo1jOAI3VUxcAS7EFAeY2Jb/P/twgk/qIKEo+Kcm8YMpiiLi960o7NRu0QXrc5ftqRrjwC4SUqB0s/4FoGhveSnjwXG4Zh9YfPBu15ishAdaS3M/ngd23B1BaLLPX9/gbx8IazHJQ5ew5wiGB7tejsbviynhYGCcdT++o+B9/AasHB6d4HIw4ORwfyDMWH6s4IidJf36LLOBMFgYMDZwQIUghPw +aW1hZwwhJA+3FmyeF8d5xxpzZjpeF7rkwDj2q3UKlcj4SCA4b rSsXZbIZpirsTANLcEH7RT2jrJQYjj5y/mKJR0zQuJFL+InIw/X46Q4SMQcF708YtPqKBbtBEMnGNPB+BabmFwOM9aYM/N4k9DsTyPeUSzU+7ytra3tWWfv0LiWrG4QVY5WearXKjccob5T QUt7QX/2W/O1e4wLTrdOxnEEAcfdEULBp/XtQ64BFxwlCiUQUbTpPI/4Idf/AIBBliApIoO31psnNfOzaxL+sjpHfh/IJh+1UBqt3I2fXq04/0zgCjU5cwSb88BBwQtiGyUVHCEk7GGzBMDm0t4p4p+Q/a45fJPd6cDNdcCRN5cyJTV/nWSJ3pbfuMmoySUdBQeJeAHv8JTqoBUapiduz2vBO0qOPNY0H3 1YXGMbW+rg/R8y54LZH2w5UdGtHQ0xHIHj7ghFuiu8AC44ShRKIKQol/ihBqp+Nd6WpCkiauh5dUnJvdZAKs1TGnPm5bc5bKROhoIjky5O WZMzR8HakqZkfNsuqeAIUUWCXc+7hnSQ5RTyT+L98judfHLxSt OrKtGU3PwVEBW9/GTU5Y6OYoJELtfdTea4Uh60IsP0FrevA+8oKUpzP34fGi7/2fkdgsGSDQBIACx8bSHqaXDE71evbfSmg3Z6K32M/J1obEyg8kCkvbDwbv2pfIf74NNWaXDE71mvafRO46BN028QSh8 j00orrbTSopWm3xiahsfINwdzkcYjTE+9yfNiOfVPcLBT4Ks3e TqmsRzcPkXcJyclg7qToASPkZ6rsCeKucAl8Aqz2WZCSk6V+mT iERKxza1ctJwMY8SZBppo+EDw3ldf3g66oDcIzAtJBkDTjMvBx i8ogfq8lTMAIEvaMAc7cHPbjpKXtmei+swmI4YdIBheu5iGyJS kmuSQF0J9WaA9cTm73R6I4cAAGW25fKlBO7i59sbAzfXJoO7gc r077l6xY6RnLkGimAtcAsgLs83EJEBjICvWpxiP4NK2xOSm5WQ YI8400ETCB56ce2tx1rc3u+VJHr3BIoF5cUkGGBkR+f5A0mTBL 0RaT2cAIIE5WbmVPeTDONZgYfPxGVK2tZIDLn1mkxHDDhAMr12 4Rkm4Uaji4Lf3A27fMk1qbjLywomkYRk7Ae0haT8ibrcbiC0Dx O8Ds+csPlI7HHPIHSaOJknUHcGBsIW7V+wY6YFL4LyjEOYClwD ywmjTlHtWCRKjMRAV6z3iEbzIOylCUG54L0kxxi3TQJMOH+i6t FQCQJpzqgXy6A20hOdFkAwwWrk7NTPhIBO/MFn7DdhQ3Me8iGYNtvm49mUDMlNI6TObjBh2gGB47cI1SsKNXl 7/EOyttvtCsRuTvMmSF84kDfbYdWgPSfsRcbvAQNgMEK0K6zunWp m5E19PODgaceqOoNwzrHD3Ct5rFa65nFzMBS4h5AXZJrIvwE9X 0LfsZY+2wCvWM7d0U6iaiRxhyjMpwioKc8GsuI+YPnQFReHJA9 NAEwYfCDVUtUxq7rOhN5DiW+uaDDDafGL1TMmsD2HMI50Fugg0 B+kEO3ICQwR+IVj2uVbEgKg+wptNhBAa7ewcGvC3BRE/8NgzyzKSgMkghBBS+379BAsZMn4GbqwDEgCz3luz7ZvcMwXV3Y 0c3/KzwCNKQgxCQijS31TtHxQ+yfacDrQPIYT8vLAdPj12RPnfpP3w jWTicRiu4wNGouGwEvutXKtaIrCexIMQCzAR6o6d8QghV2sa4s W/7TEyjrbgcS3oPpKKucAliLyg2yRZJYSoCvqERNAWRMV65pYEHo GQIHKEKW+kCEwD1dWdCFkxF8yK+wjRPhSmQ9jJE9NAkxU+MHhr/Q/1Mp/egChICxP64YEMoD4+/TZYfrSx3GcsHhrNxpoFhuFSHM1BexIjJzjJ6oGRtnsXs98GADs/NGaTDML4eIO3ix5GAqWbDe/SgafPLLk7baQVJoMQkpty53z80cfx3QgIRvvFhXjBTBKKwvQML 1lcoyToLGasY1g8KH03t8zUjJxx6Dex+7Ze0sHqQx2mwckLW5K GZewIkdCeOO2HFxj4smCzANoDRhBCzcelzKvdyIkfhY0I0QHmQ N0xZCxoyPOahrjx73SMxNAWjxhci+ogsXZBRU4m5oJo2h55wWi TKsYfJJ8sQDVeQX+er1kmPhJDW1AV65lbmngEfCQQiSBH3jpYE 7JcMbNtE9JoZaFxDjhxfy/YeL13ksZcWCruM4EGLugQSWcaaMLgA4d/i6gwFryzJ+PCsxiP3oAQDWmhoB+eyQAtJ0C8MrKsw3BuvIxZs+ DAw4jBVdh0qC6iMpyAkROcROEXdKcq8ourWXPjWaHPph6Eajzw OvXAO/wgUJG9+soLmQq8kRgWZkYM650QRhIwmRPNYW2j5wWLsz7//N2ttwOQjFhToYodAHzwXWVfVP+vmSaQ8MyB+d/VhBRusrhGSdBZjK9jZmJuvPJ0ONRV8f1SMG93WX9MUcKP85fgE wNbTubj0wRVnYDiKTctPsRgGnRe5D2S7Uka5NiZ0J447YcODBb 9xmYB5ABG5pxqVeTI5OTk5OTj8+8fbVS4/Kigqt39ifYWb95dEVKpAHOg7hAL2tfg02svZQa6x2lNC6pUyFn i/8nZeXbHSBxt8cKGa7H80H5LPfXEMRcZ7JYZyAtWm5xi/HSDWgX93bst9juiLaiK9cwtadoD0ftbVI8W5AhpFb6ve1JEsOx s/EQ/enEp0bWGudDmAa+4z/ahOB0iFUwDfQR8+AAgp0kTBWmxhX6wW+N4Wwk9q6rtHHn4HXtf MwtKAyjOVTDQHFYn7GUzrxnieWBjCWYlbM7z+S3IEZp1M49jjD azVmKJaSQPJmP8vL2WbErXWNWeDcX92FlPvAsjyC3GsJPFLUrC msUsQsVy6zx++Gv8+Z7SmKNzTjsLFlsn3WVuOvmQlRf8vsixc6 A9Bu3HMrMM+o0928cpDXX+qzM/ipEFDtQdckGr+x5IH1iMx6fe0QZe/PcUfXfL7joSQ1uwuBZyeGSwt6cvODY+of8SsT7b84q5kMMjQaz l8YmRILN9dpt0MX57U7VPe3p7enp7+gIjY1FxtIU5TO6WZuNa7 0P9A0MjwWBwNKzYIkfqIoRVmgd4tjnK78NuP4Zr9i1llrqmK+5 TQAPKQkc6RKqZBgjF2QIOIiEtWvcuyADKs9MLpRzbKwMxmo2FB 6LPtaMFPGlpwsyLOKECITk8MtQ/MBx1Zt3kVw0QYWbTCwmTaQyMBINjkbGqPct8tf4rm8DhutERa1 No5K6P9Y07SxdqsO5o/v3gaIiVLN5QEojMTXId6zX9Yz+Jfp9RcTs2+vJpzckPpU1X24h 1QyBaTFFAngkDpgEVRl64JWlQ0B6WyMCwZJPYAiiHR4KB0b5AE EYi49ZQ4awncngkGAhplY6tAeZA3SEXtNr9ywq72EuB/ZpG9suK/4nBwbB4DQEbrgWlKcZcpBSdIY4vmFLQgUu15c8BQAIz9HuD5Iv DzIr7SdDUgzhSJTKGOaJhOPEscOYqJJFLk6rZZBjJhMmM3fsKS ACwKKH6TnMci+snSWxYx94fTyVCqPD7JADmLdvw2YbMd2YCCSw r7IL0FgLRgm2M+dAljWQqJLisJcNyF1lgu6ChJGeBmzo7jqX0D U015iKF6AxxfMGUgw7cSB2syn4PgFkf7Crwj9Bf+2JW3E+CXgm IIxWiY5gjimYTzwJnrkISuTSpmk2rkVyYjCLL3Ml+eT0LgLU/PhmfghpnHFiH8DrG1OjDA8Y9zIV7K/qt12iC0aKJ9qE7GskUSHhZS4LlLrLAdkFDyc2CaViLLq03SGmm wRssIZgMrdjj/Pfxpz5777n+rv6bJE8+TGsqlT5GppVCTWOmQVqJSwgmw5IaHmx v9T/pCb0ppZm9y7MP05oieThGpoEpv3O9GQHwZowirbTSSq1cHiPTw JTfud6MAHgzRpFWWmmlXi6PkV6BKa8UfxOJJFDd2K28jXRa4YH sjKECYBqQa5h6Pbg/aIocSHojGuWnw7SKQ4TQFJDyXAz51XlnGs0Lef9lmhgmRyKpe6 jt9l5ry+n911y/ucTksCiybHsa74DUEU6enqsr38+uGvTkQtewG+ZIoezwHcDUUL Q8ysGYnorctQmQa5xJWNG6g4d+G3Ro0Ab6g0T8aRPGKYT+aEoB +octJt/q5fU1S3+oCzLTwV0cCsPIBIR5VZSU50009czFkIfvbI1v2l/8CfigsNNueyFz6GBjrhUpWR9spk8YvmY1zAm7lhKimVz/g5R1ts1tCXoHmaa6PEZ6w76wOCzh2v1AipdtsEJSHJA6XYVLpN UC37iDLSdmgcWFXWik/OgJP//xOJPS4hp2wxrp5AOtrgr+5TnnvV6ZnIxJjFzjQPxBms8vFDoAj wjoD3LN/Uk99Mc6LlPJR/9wxOJbwZYTs8DSS6wSEi7jMCIMIxMxFPOqGCnP0JNzb68s6BC+ 1qSpZ+JDVptysZqfAzfWzdm442x5gmcJdLCx14pUrA920ycMX7 MY5ohdSwnaL1yTLQHxIlWmeBmqyTTVxTFy/PHlb/LOZ9uW6x1/fPmbk3UjCCGkDg0GjAIGTA7LZOfTHiO2GZAUB6QOUgP+xwP8j0 3Bptzll18g2FO0Ghzgfp2UTWmxh90Ey3LOVRX/eAM7bWKPdKylqrG95loNr0pPaihaHuVoTGLkGnviD9J8nlsgBD zSoT/INfcn5dAfxrjiShL6R/b/cvVpU+W9Ad5hism3Uh8dw08uCLmNQ0EYmaNwrwqT8jQpnYUr6a r3zopTz1wM2e+LT2W04fAsIAEg2d7qEhYWbKy1IkXrg9P0OcPX LIY5Ytec8WHDd04Udrl8ODZUstHD2Ro/Q0lTRY+RoYqdQAJA2r2bn8zGNtoG7RcXAqPYBqtqOxxt+fnIrS 5yZDiphzyHHKutaqEnKdxRevrmM+sMk7fMzXYmXzbVtYdMDAMD VEShgviwm2B3d1hpy38XzJw1S/r2wSRCgdLiBplfn37i6bWDF5qs51caC0YMFIDZxoFGJSAmEIe9 gWaBALnGA/EHaT6/6gw8QtarDHHuT6176A9CCMKIS+gPPi4KLOUN/aPZ0d/ROamjGICkVyaN90N40hK9ppGRfn9j5ygV7gwzrA819PwSgpFZy VnIAs8iUEoIIWdSHhH/4bExN1dzTtQzHqRstHIXWQQWWZYLq23OsgYbvlYIrA9elwXb6X OCr3HJa07YNSd8mNKcN1tilMaxHRpsztPqGimjHQ0N3aybruTy RSz+Tng422Pki6Ymrc1w7f7Mgg4ZQdhMj42xjbbqqf3FG8H7Wm khC/4m2pafAYBEYbAwSAqikDovLu/5lbiGUJEC0sIAACAASURBVF9c1goB0yeROJ8FIYRQR8HSky3Be 3+ar31tedFP7SoDVMQwAPFgN5GHB+h3IifuZ4NvH0wyeVhqZ6F WKJnmmZgsGNZefH4WBxrlXmwgDhMdRUNnkAO5xivxB2k+v+IIP EKIgv4gN9yfnG/dQX8QFlfi0B9kw/1xcqCNQhU7sPDT8q2naJXegMbn0jpn8a2eX1h2pm34/r4FegnvS1gtNToOWaS2eH7xYGStpzQwBpOchRjwLIQwr+qyIeV R8a8+OgZWu3j7ijTbknp8SJnfN+8MUVao+8py2jiXuWkJNmqts K4PyVsW+Cw5Z/gag7wmiF0Txof137tnlqXjDW2kvNyvj+XAw7EXVz7UR7TldpA0 iVy+iMU/nqE8PJbdMdLv068DJx98Ozfr4JWqp8EYzShhbWN+GHn4nfbEEc PfqHIsFusozMw65+8u25N1tQciREBSIGIhdfw+6ZOfn41rfBdF UYJl298/0TL626E5vma8mK3OZ9EfgKuKIk+0nl8mAbCuqDuiKKN1h95Zfa 0XAxVpV/WUAcgeROX3SR8WPJswjVEURQk/+C6joIPiYUFVUZRw7QGw63Zvy/kVOVjVfAI2ROzF52f1Q2QDjbIThamCEEIIOUAcCh1l3QA5kmu8 EH9MPk6s/siOH/NsgEcU9Cegms4U5v7s+doN9EePq9m+xrAY9IeKKJr74+xAW/l90rrLL/DbUXD4zhe7yodVjc/16a1BFY9eM7ogRDDSdn6pBGZu+qUnoiijDUffw6EWJAmLRWoz8 guqCgdGNnE/+0iDzIoBPehxeBZCSKVQSrpYpDzIjv9QxU4pfiRlENnit5Wgql DUMwuZi+R/9V67at7E8/uAftIOIURq9OWNLV9VGvdBOLY5CAu2I/URGVsrjtRHyfXBTEkPy4LFJ1CRZT5LTgC+hpHXMMNssWsCNL3R ykvGTdqJ6r3g02u9MbuhxeoP7SkLRORo6N5+AKR391cNRmKR/ptbwaGHUchfvrTF/9PvH0Qx1hgfj2VzjIzWndYLzE7cz9Zd5isjGSXMbfzxMxT9ZMF K2DF/Mqm/HLyYa/4+45M7RtJMNhyZzyOwADafi/1HjbZqgorstiQJKdio5cen32VszOJhkT9LWN3trR634oEAkKxI oLe1S2E+NIonFqZK+2EAcWzRURp0xoFckxDxB0hgwem7V2yAR1 zoDxDm/pzLF4P+rD78LXMqHaE/nIgyXixwcKC9grc/Y0bXIusfOXwr7Ie4fUhtySW1sSLfkN8HJODzO8YAAc/CvMol5QEJzODEv9qUa6y4XCIbY0a4CWu+/9FTdDZ+37W/+GOrH8z1imebk3iEqSWYMWRK0nQzx2WBn/7W6bNYRaZAHL6Gkdd4hrGxa3x8WLDsXPzGXrTuIJCWvW07tJfX 19iFpcRZvsjF3ybaNVNtjpHhmn1g8cG7XWOyEh5oLc39eB7Ycb eXZJQwtxkJtVeXlZTcfdDaO4453wRUWblUfQYkBenMlJHhkUCA B8MiZVK0cD4Ll9WFKdaYMyOnRt/S4MLEUVaeQVQkD4sxWA7qyxyIAD/LpayYqp0l/TEOEAchhKOjWBs4kGs8EX+0edd9bu9wEvrD40PZcX+EqWc49yd C9WUP3MEiymqegwOdFQv1Pm9ra2t71tk7NB4zbn1ofC7Ck/hA3CQUDgzSSG12/CNcMBqNMchZeqKR8CxLnnJJeTYZHa7JlsxX4FlEtqC5RHBa4Lb v960r7tNWJnWkev+WG72s9UpktUlcWEq6XBYcKHVehJPXBAwTp emRCL8lTISfiOyXL6RR6o43WT4yWHUEfczuXutoJXHStOL8M+v rRiLbTJWE+CzOoKIpUxKJSA6aakzVtCf+IDcssynm/iQgms+V7Nbd+IFJzkLO8CxhPb+Qtfty+aUv35Vw/lFioU5PU/tP72GXGlOMvEtazCQv/VNHXkMIodZTM/ELu6/uJbuSrbfF3+m9VnUyFByZtH9tTGSbqZEIn8UZVDRlSiIRyUFTj Kma9sQf5I5lNrXcn0RE8bmSLDd+4JKzkD08S1xq4OEPSyUAVl/txlpLLNQt0xR9WftTzndHzpe0Dk/5Cpe0mEle+qeOvIYQQmp/+e53AADvff7npuFULFKeFn/H734MlmwAQAJgoc0NdpFt0nrVmkpMVZr4k9YrjIE0kc2qtE+8y vn7kZH2wsK79afyeXdwIISO26T16jW1mKo08Wcq5YFhMgXYk1c WA2kim1Vpn3hWYvzIND8hrbRerTzkYDpt00pLWA7HyFTzEzyXj RdHGUyxHEc0TSrlTwe9eldYrqZevUlu5SEHsV1Gyv98O6j/O/VKpbeTvyZMq9iYVsa82bI9RtrVm5+4fyy7vK+zuanjDlHB3QGb YN9+JCL2qhS543D59ox9FX3M6hJkHX33Veddwg0cK/QnrYR/UgvnO1Xrd4S0IITYU2/DPEk+zYA5WcIQAxuTHP2DEEoR08BZPZYcdLGLVm+LLKLnJoUtE nDCaGVR1RhyEQAkAkjIPDu8iYOdnPZxazlRnYwAIMA43PXQRe5 EO6599s6szLxG7dlwpOv2iQM5V1rM736oodY7DYPsjV2KsUokE w7jRIJiyT5z+csaPpW2x0i7evP9Nz4GW24HLRXcbbEJDu23nJw Jdok85yd37ClaBWYeb2blA1VH33XVebdwA8cK/WIl/O0L0iPkFcDCEVWt39o7BWnhiDH1dsyTpNMM2JMlDDHgm+RIM9C UEqaBiDz0aOwiN9Q1qfq/htykMEKIDBhnJ/QVfySBjbcGxQOARADZmjdwc33GkYZRW7wJ3ibDTk77mLV0VOud JhAAwdtb1ubm7t5TMdSPgXH466Gw68K1++d99P3Jr5ZqFQEHbq x790RLdKjks7mnWlWE4FDTqU1zjLJw1MZuxVgl2ClpwfiIyYEE xZL9ymazrOFTaXuMFKk3z6ngzsYmOLUPQ9097Of86ovLq4Ck1+ Gjd7Qj6BB19J2rzlvFr44vzP3AxyFSwt+hID1CQuQKcZHV+pm9 45AWB5FTz2eepIJmwJ8sZ4gB3yRHmoEmu+jyQjOwVWfhYrPoiY dg8Ew+YYgIGIEU8/s0TwoHABMBxDYvWL33na+rJ2zxJnibfDvp9glryag2OvWyvCCE EIL9NzfOyMxcAfZUjeFgHO56KOy6jtraIEIIvfxlDfD5Ows/mHWqBSE0cf9ro65euGafYS25MbtBjOxkFWuVYKUkG+PDk4HTYY SBU1o5rWzcZQ2fSvvnkVjlWapUP0IIqa137wUZ1Wl52ARN0QH/g9Yhowg8vm+st7rwl6YAY/VSGnPAezvyf87/6WGQsWPv9Sztf7Hgs+bnw/SgsTr6TlXnrWJXxxfkfiiDdYWF1T34gY7cQB2oOrJ997ErNR2j jGGbBeljvTXXbjUP4QNzR4pwEqtaP14OnwlpYRTjZ049xTwxuQ pOQ3APNOCgDJwgBsiGY6DJiWagiR9dPJqBq9ERgiMP8660Qe1+ nHAwONJddDHnUXt4y8NiGJ5xTrGeokytNjajFD7mTwwLQ58EW8 3DHyxHIhEu3iQOfLCzk2qfCd+gohrv1FtuqmPDIRlhYBz+emjt wiGEwjX75uW3Qb9P0r8Y6PcZGYAdI8mNGc2QZCeL6FUCQsili9 AYHz0BWRwecyot10KctMKDwXZlYyxrDD6J/THSLOvOLNX/5Oy8xYWd1GxZasbHi68jZaBs5zztwD73aGOU5AyEKnYYFRay/vyMnG2/D4DF312/dXbLAq1IBFmtP1Z/yOcfb85brO0+P7fJPLWg6ugLV50nutaajddJEuR+GLcUJAAWHa 7TvxNLWI4VtgVAAmDW6dZ4k2ZB+tHKXfoGMz/6yfBMko6R3Gr9GLCCDWmxFuNnETOszJM4V4FH5/AONGBNljPEADE5Bg7+YTExBKILpxlw3CggJRQaj4/uaOMjmx4HqquNitU4/cDGSCb5xMB9YFiMcE32xvg3CYyAcXaC0nh04U/PERUAlD8JLAyBALKah6N+YvWHgM/PwZvgwAeunVYWhwW+QUe10an75cXUaOWXQAJ7qsYMMI7deki5j hlCBn0FITRx/+uFZ9u0M3i96qLfB3QwJ32MNDc2u+KRncgAoFcJfVLYdBELxsd IQCuHB8PpEGFACEsrIxgcVzbLssbjk9gfI0MVO3IbozGZKtVvF IJ/fiHD56cquBOV7GWIgmVbNxW1D4deVB1ZARZkVwzEFCX89Hwm8P kRQSRACCnhQFvBOmP3OXqJeYRQtPm4FuuZxxuCBEgEqkosPFi2 RwLgw4L2sKJMthdkgePNkGZuaHX0OVXnOawAHtxAgPsBFVlWIJ TDQ0+Lts82joIHHkawIUMUnhgd6645+dFsIIE5C1dvvPREhhSE BEKEEJTHB1oLNhiemZffBl2RIhgD1M6lmNX6FbN3hQVp4SIOSF yAamGe0FwFms4hDjRgzZfKmSwBiAEiOAYaBQKjr9jSDDQmhh0l xkIzuK7dnPdGitCGdMhcmjouZgDfL5YeC40z8Yn7X4NPr72Uaf qBTfwwyCdxbAuGxZis/QZICw7cG4oijJ/AccJQSVGdceZqXA+EKnbmNcky7c+RGIGFiVAIINo8HUWiw1X8J 2bkNsgqG29iAB9qw1w7rSwOAs4jy7J1VVH8J2Ycq4/K9lALproKC5s192z8vqx0L8iuHmvMe0u/iuOuh4brFBVxQsigryAUa8tffrAujJD8tO1R+Rea50crd83Wz8 eJYyS+cQfUJ4tLdjICYDBsWSW0gPHLzJQkMT6a9ATEODwETueL ksEYGQbstFLCNd/NPtkKbVe2XXeGopjBTnwS+2NktI4iDLy9FhAV9JdfeWGt4K7Xj N8Y38taZF0j8rCK7s9ZuffE2ZOHvlhxrC5+o3moZJO0pTQA44b Z4TUA2LbT8ke9jv6MT+5Yqs5zWQHET/zhrlvuR8bW3HP5R/dk7SoNMDdYX1ycq/9uQyABb39y6PzF83nZ6081Rt2RIlgDXGo0S9NF4kX6cQYLkIDG 61ieeyxDAoBdjJ8HMQAYxwAYXAWLK0SBBk4cA4nL8SA324jDJz GOATk7AjQDc9ZY0WWlGeiADq+kiP4bPqyS1lDJJprGEyw7G7+T HK37HkgfEEP4sLjPIX7syScmFmO0cjew8kZYYIen53Pj6Txcvl 07k8e8zWKMYFiYBacfO0yoPZlEw5uQwAc+gMLaPgHn4US1fZtM Pb/wlQYcxa4aJQCkVbPM35nroe66ufN4IaTTV1DP1ZVms9vuDEfrD 81YfvDyyc1ztmn3Aobbzn82W1rnq3sZRfTGekcsspPRDTMAMp1 SksT4GILNeT4/xuHBcToL51vCgJtWTplr/cm0ZjQ+lSI1BMaJUv107Xw+skCNhUdDwWBwNGz7XqgAkcDv+6C g3c2OjI+gEg4ZLBHKZj4rwFstf8cRyeGRwGAgMBwIjhsvH+vXN 6ocHgkaVAG7dlyRIlgDHDFnh6KLQKJSPm6DV3aE3b4knUMMaGA dzhfFXQKG2diPcww0kkOvs1VqsO5oftVAMDgWUe2ii6IZXGxLj BTh90lrCztjCCF5uLVg87zt5T12PdbuX1bYZaEfiMcPNLAt9N/7fv0E7K8NxwOGoCXQJq0o7FQQQkgJ1ucu0+/zUTKoC0QvWJvitvGlAR8cABQeZDN2m52a87C7B3Ds3p6vKhIEc piNRaPsr0nA8GDXy1Hh+/psspPWkhEAdA+uJwXhCWhyeHCcjjUMrJCQTr3fMI9DAtkMEExM PolQnZ2kler3qFDFTs596OQopVgMuf4HAPQ1namBm+uAdwqMkK aa+8FVclAGrwvHQFPSaQbYc27J8vIRQgi15c8BQAIzgLYN+4Ak 3l0c99F1d4eUceD7b35parqydS6Q3v9JlJ0weGu9afP87Jpk1X EVRZF4p/2kFtji90kASLPfmq89jllwulX8ofQUyUJ2avntvH0AuOHD4An4 6dVeIQ6PJmtapYovJFyLLjml+r1pvGoPAKvz/aFUWZBSLIYaqPr1od3Z4eSTi1eaUpsbU8z94Cs5KIPXhWOg95E CmkEk2PW8a4h3g0YdrMp+D4BZH+wq8I8k3mMc9xF7UXzDP95Tt jcDSLO+uufmUKeGnleXlNxrDSQXfiKIIvFO+0ktsEUdvP9D5lw w+4MtJyq6p221a4rsFHUKABd8GDMBL9fdFebwaHta0yo1fKHE6 rVOlaJNuW/hd5Az9fs2ydQbXxf/DRvgGzactNKavvpdk51ej2MkQggheaz3aXPzk17xe+mighC++X Xx37ABvmHDSSut6azfM9npNTpGpkZpBkJaaaWVVlocJcb9eANE YRPkYDDNBn5Vcul8ORJ5dQ9W05pqpWIterXYkzdG0yITOUTUxM PGM/eDUjLruwvKW5V9S/H4norctfP312ov1fQXfwxWnmmbSBq6IXUsCC9V8FPQxWjL5UsN 2pHNyxgHbq63OF+sKbn+BynrbNuE/VaelcDEEeiGlPXyuoozZCeaR8KUmGjdwUO/DVJ+ZmFPppOUlivnW8wQf1XR4tBvcjLR+6DYDB9NiYZNQtwPUs J8DGeihfCO3qrsW4vHdxQsAhKYfei3SYTkhiNgns8/SLXpsVC9ZyNdtCyklBXa9/vA7DmLj9QOxxzoE7x5ZzhfFgNZhGuyJWB+m92tHOMwgYkbxNAN Dv0mPzwMBoWtvMezqVDFwW/vBzxcPXCG7AQbSZgS4/eBNRcKKT+zsCcJKvbbIbAyc+XMjTf6Em+zp2iVFK/NnrRoEQqSuBz6TSwTdXkblA3DRxM/bISORMnhfpjiIxfwjZyJFsI7equyzygeP+n3LQRAAptLA2i08k tWm+4K1Vu74xgp+3+5+rSp8t6Ah2xiwhB4SlqhfUpa3cV3TrXK LJSE0Y7dvFudjwRBFkMlG11Qy0g5x6FnhgNCCEc32PebSC9sGQ wKe3mOZ1Mvr38I9jr2w5D9kLmwkYQpMRPVX4PcgiTScjhS+st2 Ze7c9fGC808F33FwZMLA1ma/gpIIlhELElNOUZpIJhrylAJ2DB9N3LAROxK5437oXVrpH/ptYF59d4QQUkIvng8QlsThCWpLadmQrRGEcOqCtyr75o0VqsD8 ePVe6eNfrueuvznAbJMuVM+VEAsC9nd0TuoFfIGkF2UikBK44h 9gN91d3iFKSqF9WtFwWIn9Vq4VvLA4zbo7MUKMIEE4n2zKap4u 2Jz3ZeUoQkgZ7Who6GZlfBxzgRDOfGDbo4lR+J/hAmtI6/0hhKMbECL4FdZ+PcWw3FtT+FNRSfWjpz2BsYi1Cg2jxImVC+Ei HuwU6W+q9g+6edWcO2QeL0hbIhxdhAOFELJOt98HfFcd/cwIErdrFEIIRetui15YseAVZI90PoqDZahndBY6ii5WiOLrmEO UCmQiIpOREWOO80uORVVVHsOHkLVZRjt8U11wPzRZ6R/xivvs+u5I7i5aP0MCJLQTY0qgx/mz3z7/xNaKuPAdvVbZN4rHWwvMyw2HgZR9fwIx2rQUqiehB7qEWRChih 3Yq7TarPUUraJJKRQBA+cb2FXBZyjZhfYxNR+XMq92I4bTzHYM i4npwwgSiHA+0ZTVvJHycr++0YGHYy+ufKgHng4XjXsPx1yQzA emPfzC/2R0MUMa4bNjoBs0azF+hbVfLzHcUZCBfVd4JYVJNBgUuMVWLoR wPDDi3PCw0ndzi17rZMah34Rv2rKHzISNaNKWCBskixUoxJrur sIlx684+JkRJMjlGqXJ75OI0BcRBq8gewxV7NpQMojcgmXI5YJ JR0EIsUKUXsc4/TpkIuImI2PNIRu3RB01lu6rK7SNGQwfFK4/NBeAL7TRUGFDtYNlIttUEe5HHK+hKBT9AxkV9yGPj4F6rq4CEg Bz9pfe2LfoRHNYwYgWep1+pb1gsTkIDn+DQmEge8wCbDmZT/xfVVQMV6LvhRWYRwghub9093xp5cpM7XBEtckoVK/XvK8OymbLLlgQfp+07vILfFmBw3e+2Fk+DNkEjAHM29RARJScQ vv07KjyZDg8OTn5+Pz7RxuVuNOIdnaUBVX29MUJEpTzcf9T04Q QitUf2lMWiMjR0L39AEjv7q8ajMQi/Te3gkMPoxAFy7ZuLgkgGnNhMB82HaqLcsKJX/gfHzQd0saJDkGfaMp768wTBNU4v2Ker1km+1XtYthWk5OR0cpd AMycNeuji88nIIKqikyv+k/MzG3Uq1Ty0CJi8aB1hsW5loz9RRs+udpY8f1SMG93WX9MUcKP8 5fgBzaxBOTzggzYiMkXai9YzESy8IFC5HTH+/0xz97P+F60AcZE89YohO8iN+YK3eWh4RXXeiJmj02P7mjJF607 KG27NRBzBZaJLxea2RQdRQsSKkRjlnVsJMafMptMrIuo+hyxkt Ga1IhaconVlVj6IERqtP/Wtk9vDXIYPs3HwZqc60XXi+u6wtghjGwHy8QRO1NFuB9MvMbba zkF1Kn67u0/ZZxsibVfXKmf4nF2+eOFZ7rTRfgbOIyChVlQGnOOPVIRQqizYL G+JckEWHD6sYKwAvMIoVDFLv3TrWVBhOg2mYXqrTXvWewCDgvi 9mdMVxg/dMX6+czNSBiCjZJSaN+OtuHzY07D21m+gppBkiWyt3rc6nzc/+Q0IYQQenl9jZ3rJACWfEr898PiPhRnPqzNoUEWBrWDLvzPmjh GSHNQLZnx3zV+BQdM4ZIUgRBCw3e2rSrokFHr6VlaI+9bm9Ws4 qBFxOJB/zMb7kH+aBgfTYIJyOUFZZNDAJK2RLDWouV8S0jEh9Hv3Sv2fuY Giegahdkcv0fClw284o8XSs+/YzS77D08H0XBMlbPEz/4RxhihbmOsXLBJhNnx3/fucuSjIyktiy57KjjY5FMho/alv+29sdjj1TeIYzdDsNUQe6HTksYI+kfgdG+QBBGIuM2LIhA6 Wb9e4fR3vLSxgBNtJik9uLwNwZ7e/qMHfV9AyPDI1zMgnFbPjb68mnNyQ+lz0sHJrRGRsai2NMbs8A8 QmpkPBQKhUKhiRhESKByv1HzXmNEYAwHnV3gYCRCCMVCvc/b2trannX2Do1r3arcivV6SfvxMGsgnuSh0L51dohX48wx4u3o8 0VOHxkwtPMR6S5smuwV58zI7AL/scacmT6/LVlFL/zPhXhYQzo4FlHjsxMMjIzFFOYw6X7xSXRFn+i6dJx8VY8KQq3r 8Ql34BpGPCA6zuMsFJtmhRJQeXZ6oZTDebGJzin6IyEzEIo15s zIqSH6FfCzGSSaDeJrVI8HlosVXoGzDSb7/PUN/vaBsOLAVOERMCJ6pLHXatnuvwaDxQaXxBcJ82ElozWpyZQ3o44 2XlVVCCG0Yfg8Pbfjei/5gJzTjoCpwtwPTST9Q6jIut8Hsu/zXp+aqN4LgATAvNOt5gsMUuI8B79PAmDesg2fbch8ZyaQwLLCL nLcwaf17UMuCszjijY51LxPkZJX0t57of2kwkOccQqJTBMh78w HllghnSrgANcEO4yMS7HjYe+PpzzHuWMCahsBIAHqJMsi6xLhL G/TzdkrRWuUKSu8wsOQHQkYUxyfNrJPaubqajFebjgigW9dF8Xz7 gSXtehw+odAkXWlMWdefhv304G7xTWtv/z8wDwpTgrPYfThAeMexcK9Ff2Wu5GR7gp3BeYJOda8T5GSVtLe e6H9pMJDHHEKiU0TLu/MB4bYIZ0a4ABHfp8E1p5/OpGc8omceEggzp0SECGEgpW5px+FHEdgXSKc5W26OXulaI0yZY VXeBiyMwFjSuPTRk5JzYw6i/GjD4trPBzsvTohxfVah8t/FnytxFSa5zCdlZ4dDyGdbA3cXI9dNyzKaUyUSJmWO6Wz4PekVN c0Hxtzmb9pnsN0Vnp2PIR0SgQjgY7HLW09oWkH5X3zlc6C35V+ 99yPtNJKK6200uLoVRwjLa+jvfl0EZZ+n6NOK4UiMyu5AWbfWt KDOZ0diShF3nvDJoU/nGgU++6652MkE/ThULyfXaDdvjT7wM1tO0peCt9QSnZpfIcRBe999SUDqyNAQXFf kF5uOJJxsPBk9ulW/Wm+hzHSwyHsV2Tzyx5MSAItEkpg1RSQSRJTtOPaZ+/Mysxr1J4vRrpunziQc6XFfNdSDbXeaRhkb+xJmIcNeQDmMGKSk VnWAHNIpTiuhDFxrHCNI18sn/YXfwI+KOxEImKFsSdcA6ME39RqyrgcDpmVMCOF3V0yGBqu3ML3 Z0IedhzOy+trlv5QFzRex/J6jGSDPvjF+20KtNtW9IfNx2dIlgqOfCUbpGCLI3hy7q3FWd/e7KYXPhEKinuOwWTb2RVvrVr1PtBLinkZIzkc0v5w7X4g6V/rZUISaJFQAqtEySS2FAK3oBjx7cO1++d99P3Jr5ZqVeUGbqx79 0RLdKjks7mnWlWE4FDTqU1zjPpY1MbehHtYlzAwBxM5ibzMsgS YUyrFcSWMibOGK458wT8duLk+40jZpXVzNu44Wz74wnE6mGHsh fLRcnIm2MV9nSoxHIcYKCN1kB92RzwlzEhhdyfULB8pg7vlybm 3VxZ0OF35cP2ZmIedhgNbTswCSy+Z31RN4F4rH/RhLd5vV6DdtqJ/83Ht5T283KWdklYanxQbR9B1aakEgDTnVIv1y85OFBSvHINo+6 VPlv/4jMnZEJY+HNr+yc6nPZq9LiAJBpTAKlEyiR2FwC0oxsX2HbW1Q YQQevnLGuDzdxZ+MOtUC0Jo4v7XQC9SG67ZZ3iA3Niu2fHHl78 5WceJ1riHMZNFgDkMaZPIzSxLgDmmkokrYUycNVxx5Av+abB67 ztf5R+YBSQApIOXTjhNBzOMPWUHDHX3cF+n4uM4RJYFMVBG8ik u9h3xlDAjhd2dWLNcpAzmFqWzcCVePdi+X6s/E/Ow43DUR8fwc3/vx0gOE7biMgAAIABJREFU6INdvJ9doF1HDdgXdB7t7Bwa8LcFE VWjncRrmHJdGp+WhZDAwxEgFGqoaplklo63o6CYhopMszox0BM wTVbbC5b88b339GZdFnPXhQ2Hsh+Otvx85FaXqlnHgySMVWVvK cbqWFBwD5wM44JMwrlPZrpW/0WYwKBtH+utuXarecg2F8M1++blt0G/T9K/Gef3GXGKHSPJjbmNhSp2AgkA3rzgHkZIrz7pHCpWxSeRkVnctH JIpTiuhDFxVGsQRmyQL8Zs0tOHu4JAK1jcxY9tMiPiz2BjvdWF vzQF7O9bM3AcTsQM8xczRK2UDDFWjI3YGBmEEBO1RE/QwI11QAJg1ntrtn2Te6agurvRyQDO4snoXVWR47gwgI/2fzZShtw9PDaGzRULt2LTL/EX9r64/aLNUhsgFOn3N3Z6P0ayQB82xfsZBdoN1IClor+meCH24O2ih5F A6WbjzIOB1zDlrjQ+LQshwWZEmgZvrWdUPWFTUOwK0ltHjcaaj y/TGsm8/EK1NusuFVtP5fsZwzHsj7blazQJ7e88SMJw+XYJAAlzhgklQIg mw4iSSQwKARd4YpbnFyQwaNuPVu7S3TXzo5+ese8xTtz/euHZNhkhv0/Sa2P5fWBP1RhC1mOkuTGpF01N2l24cO3+zIIOOb6sEvgCysMGg oADzLERNYl0ZjHSSiyV4rgSxsTh4WrCE0zkC/6pyZTovrJcDyZ9+vhoBUsYM423ZoRpSahih+HGrD/jc00SJOxwHCxihvlLHJRBUTLEWDE24mFk9E8tqCWEdaSp/eJCvM7O4sJOztqCLAZT4iWg3h2nWRLgw0fKEG5RHx0DGpAH8XA rNv7E/sLbFyEMD8Jslu+l5xeWnWkbvr9vgQSABOyOkfwK9zzQB6t4v7G 9tUC7gRogSrObvQTLtm4o6tTxF4cfBCqyV195IVvxGlQnbkrjE yNDTEICb0QIqYoCYSx4Z8+ii+3EuQqXgmJTkB4f9eaS/rHe+p8+e3vBl6W9EUUZrT/ybuaVbqgqSqzv/qlvfFUv6/MyCjpcwSIm7mcfaZDx4Rz+LaLCWPDOnow/t03GOgozs875u8v2ZGlOZkMSYr8d2l4eHCnfOe9MKw4l2F4akA kyzJDCJJPQRAhVjsZkRfH7ZuQ2KpABPLnRp5fn31UelGkCA6NB RY4pSrS3ePOuuyMQISiPD7QWbDCGTF8Cxtrylx+sCyMkP217VP 6FtgiOVu6afboVIUQdI/GNO/Bm/D6tOiOafPDt3KyDV6qeBo3XKXR8wb3BcAzz8NUeqCEIZp/wy+xQsRU2iUfqo7Ils7C0eiQrUCSVNNRJU95b+W0cpEw8XJVwz cHZvsbwJIZ8CVXszGuSZVljSszIbVCU6MsbW768OwzVaG/xpl13Q1wkCzOMCeM5GRHnDmklYMOBtoJ1hmfm6M7Qp6BqKMLCc dgTM7Q5apYNUIasxCkZc/MeRURZMTbiYWQQB7XEYf6EKnYA8MF3lX1RarIQ2R5v8cSWXIo4 1Id1Z2mWBvggW6QM6ZZQxU4pfsOJwK3Qw7T6E/uLdV9E4UEsTuANR9sTwUjb+aUSmLnpl56Ioow22BwjuZwHumg6 8RZCvHj/6sM0YIEs0I6QjhogSrMTjb9F7auZwcZrmD9uS+PbEhKQLY6A7x OGc4QK0gPJUn5eAkACGQeyLc26gUX4fcbFHz0cy0+m4UYrJMHv kwCQwPzDDZNPMSjB0mU0nsUgw5BkEhYRgvpxBp6YBAaHBmfGjf nk0PmL5/Oy159qxPOo5+pKc+Ntd4aj9YdmLD94+eTmOdu0c+LhtvOfzZbW +epeRi0bY81E607rdWcn7htzFM9oJr4g0ylUHMWcxHhmYWnFc6 wllejZp5Ay3HDVgoobzPaxbaAVLGFMGs/KiPjPl3+aY/4+Z+XeE2dPHvpixTFzzaSmAMdx2BIzrD/mahOnZNAOdElxEcbIWFBL+ASNVe3ZUNyPrfX8FZU0mNEXJwEXn H6s2M3yXuMWtg1ShnaL2pQbfyhDNmgaxuSNEJAQbF/eImz9u3U4fKKI3XWktcL9F8XtRm17ftn1uGSncvhx1ABW7H98Y mSof2BoJBgMjoYVEn+B+dfEa2hd9FA0DKfS+Bfb4rYJEhJwC3E UiYlZcKr9zy5Ib9ovSDMwZEdOYAhGo9TL4pANx4gTBqxl/uFoV/OTQe25CQ4l0DQeJ8M0xCzYEMQmQgQcgCccI3kNbikZ9F5BE4YH u16Ounx1JlyzDyw+eLdrTFbCA62luR/PA8ZbMQa+wNJPHMuQCuFpxXVsXDrqJCYrCLF4L7gELTdnzfgFM 4OJVmA3E9+LAY4QtIQzBZpsiBku5shwII/LYSMWRkZfXiyopUHrKqdp5K7vOqOwOr1ekUyP/KoBfNWKLz50AtLxQCy5YpwTPSBJt4RrsiXs5VwT0qI3q9ryRsi/aPsSi3AgFFbjeBDs77T3+F4yZXuMlJJY4R4TjhpwfocmKbKWxp +KXlMqMXLClIokw1glRITgiMlDSKTBpGm0kriZseJ8y28OcJjU cBimIq2mD0HC3hJBPo8NMWPbif1TMVJbMpJjQhltzOGDI1ItG4 APMyCfX8jafbn80pfvSgB893AkASaPA+DFIx6EIbvnkcmtcI/JRA1c752qJY1RGv81lyA5YaqFk2EsEiFCcBtm8RASaTCZUidDw ZFJs3tHaEZKOAxTklbThSDhZIkYt8SOmDElI7UnIyHkkFAIIYR eXs8CYO2PT8ZfyWJgA/BhBqQaePjDUgmA1Ve71cSYPE77esSDWOT0Xmu6wn1aaTlrsER7 M2gh9iA7rbQclQyMTOxx/vv4w7a99wJvxGXANJHDMfJVV7gXfDaXVlqvWJH2wsK79afyk3F zZ/oqnY9JV7IwMmp4sL3V/yQNgkm6pjH3Q23KlQDQXq1NK620Xq3S+ZjW71LT+BgZrsmWADD f0EuZUl3M3rH9aVhNf5qYJG7GFBn8O0DWcEc0VfmYOr15k+VKv 4vhJwl9g++YgmMklGW+YW5K4/c0N3XcSXEFfX719zgGIWntMz3jvpq+e7wAh17Cm6kECvx7Qh9w 2BdOZthwJxBijs5xTrmYF3fIGjFYTZIwESK7O24zWllUNYbsfd 5yev+1V/+qDkOWWUtGoiUzkl1IefZjNq8SkCeJzKygEh8dT64WW3aSJgN9 w0aCJP8YOflALx3AfO/WXWl8u81GRpLyTja3+nscg5Cs9tmecV+k3z1egE0v4c5UAtwAL +gDHvvC3gwed8IQa3T4nDJBECxHuUfWCMJqkoOJENndcZu+4o8 ksPHWoJ3PU4KzSAzHYTRCzVpSEi2ZkexCPUWZ886IfpNDwHsiM yuoJIyOJ1eLrSVJk4a+YSNBnI6RXlgZYy1Vje0112pYCCGH0vi dhYvxQjz8+u6jlbuTU1qfX/3dxCCIK1iWc66q+Mcb2JkK0T7LM+6L9HvGC1joJZyZSoAb4NE2 JvvC3gwedyIuxuiwOeWDIEhHeUDWCMJqEsBEqC8urwLSlttBVo 6oj5v85Kmycxd+n2atjc8dG7H26/yR3Sy4FTZrSUi0ZEaygNTuq1lrfnmJYFOu+LIj4j2BmRWX/egSACt5WGzN6U4i+oaJBHE4RrKK4rPebaOL8U88vXbwQhN+vBY rjQ9HHuZdaYNmkX3mZqPNJ1bPlEC8lDizuLv5dwf4g7ULCwYBR Z6dzwQSeP8MAyKpK9jdHVba8t8FM2fNkr59MIlQoLS4Qba0j3t Gq5dvWwGZiTrxghfg0UuomRIwiWcV8mwbj33BbMQIv6gNd8IUH YfYnGqygiBoR3lC1ojBarxiIpTGHPDejvyf8396GGTsTkAhNFK KYxc9RZlaTXS8WvRgXWFhdY+Z1k6NMPplfqQJdwUDx4GQMtRcX tM+RqW2BcujyRrebhItaVnmmuIyOTISQQihQOmmORtv9SGmq+z tZHvPFGtmRXg4zP5tR2dHUOH0aCI7qMTkzLIpYrqTiL5hTXpY9 F6rURTfKIRvU4xf7SxcDoAEwJ/0mRMtja+EQvpUK405WvVK62bq49Nvg+VHG8t9xjwZxd3ZResd4 Q9E9XcmBqH3WtZ72y7cq6/K/+SYFfHReirfjyIPD9Av/E3czwbfPpjE26c8o9fLZyIOKPBFgngBDr3EMlMMk8St0uQFfcB jX1gL85scBk1M7gR/dDjawuyZAEEwHeUGWeMKVuPJV0hz1+Lvrt86u2UByLp2h949UL o5PiaNlOLYhdJ4dOFPzxHmSQOWKwGw6HDdsOpsJ6Nf5kdWVzBw HLA5T+sdLyRnwfIYxlOzJppoyc0ybSTMSOap+2peRQghNNlR8K GOTQ7XZOuwTdG8s4OZsGZWhIeT0OgsBBVOjxiyA09MziwjxIUX JQ19w0CCqE12x0hrUfxIuOa72SdbIacY/4IVl7qUcO0BsOt2b8v5FUfqo1a2AL80fu+1Q+a3MDsuZgCfHzE 2azkBjHk62igjNdp/a+vGm4OQWbS+HyJH+AOGLGBhEFQlXPstAIuP1gUikfHh/u6XI/jM6TwNv0/6sODZhMZg0BV+8F1GQQfWPu0ZvV4+xWdg1d1PFC9goZdAVcHty WlUiBL+ekV81Z4GQDEEbEv1u2fIICu+wAQyIFWOTFq4E+aW1tE Zf1Sa8t4688TcxgKCsGJeRJE17mA1DlgDB0Wbj2vUnszjDUHF2 B02V2kU4Gjd99KOsoAejO0Fi2nkgqGhkiKz8rdx+aKFaywmKxD K4aGnRdtnG19O//xLpp02/TazPsJdMRJjzQJCCCmhljOrAZDA9w8jqqKoiInlsczakfqI7Jx oPdc3bSoNJJJlrHhW+ZHMk9/33oHKl2F5crg/MC4rSmy8t+bY8qyr3Sp7QWPZyfIef2YVFTkuiV5GxyWozD7Zwi PwaMiOT7+vDSvaYsuBLxmywotyGmTIylDP6BscCaJzbGSbYyRZ FP/iUrogun0xfgkAaQmQgHBp/P4bPqyk0FDJJp8fMSvoK6FnVbWdIw+/s/ZIF61/a7b5Owf+QNbI52IQsB/yobXO05Afn36X4YGjjZxi+UuMX/ZWj9vzGea78aGN7HksS7DfTZPmuLWKbxuLIUOhQuIeY04N8YMX 6ae4E6z6/UvI/1JzioMgkC0XxQFZw/EVj7DhbR4RQggNlWyStujl4M3dn/+00Gh2xfIVmHv/eOEZs4un53PjQKHh8u0cgkfG1txz+Uf3ZO26cJ5pp02/ZcyPmNweahbQxP3s+T9UVBzStlyrnROwsDz2s8ZPtISyTCCehS gu49V/4pnkKu8o79nN7CxzL+6S6GF0YgQVqkca9+E0yyx4EbmaJQF9Y0 WC2NY0J4riZy/OfxSEkUjYphg/VwKl8f0+aW1hZwwhJA+3Fmyet7182KmCPlRVCCEUgRu4N9XmCy yEDRaehrdexfkMHvACpKzMFibFRQ6PDPFoAKRV+VUDg07cFZoh 82VlMMwrtE+bMdjb0xcY7QsEYSQybpjKG4WV4mK0MDIWU+L/FexXGFnDJSe49ZWz/L4PCtrN/5m7h3saax40Pukdszz1YSNi/L4VhZ0KQggpwfrcZTpYmi+endx+bT7SuT3cvkIV+823SaFKQ/4SkJ5oUJbZdBOxLGPFcxLhAqKrAc+BbmfWsrvr0dkQVGz3izXm zDzelPTF1iP6hk28sTlGUkXxd53+VvslRYXwsecfkuUVCe5OSS vuPtWyqZf/qpRCkxJnyEwP4sQrQNZYFarYGYfQ8xUnpVzLA4CBiBm8tT5+gZ Jdw6waKtf/ALC340TEJLS4ld+3NUlfjE5JVKeMiZQcicysjTyMzoagwkhYB2 SHZyU9PUfu7pAW2T2PpIvip74QfiTY9bxrKOwmtZJV3H3KZVMv/1UphSYlgSEzLYgTrwBZY9F41R4AVuf7Qw5eNEkp3TxEjBp6Xl1 Scq81wJ90NVD160N3l0hMQotLPTk3H2SdezKRBCenJKpTxkRKk gRm1kYeRmdHULFunQjuw9aKZKdn7EXxjWlciy6tN0xphkySFG3 KfQt/spKp31h7kxSqwF93eOurysC0qxP7Zsfzmz06N0ofI9OaIr1qhs wbJnms92lz85Pe0TeX86CG+588amx5MTIth/hmx/ObPTpXSh8j00orrbTSSoutV36MjEa9FS9yklDFdzkYTJRv+hqK 75rfBRkgmSLr5kyh0jOVdP3OXToFw39VHk6wX/tjpDcigYu9Xl5fs/SHuqDTQ2HXNfj5Re4Hbq6fv79Wewmhv/hjsPJMm0A9DNZqKFqrPjo5OZ0e6Q/f2cpxTRLIAElTMpgYCuf1fqvEexmozL/ZabwwN3xnG8Nhttyb5Mj1TAkO0KO3jcl6nWV1KRE+QsmeJJBLI nLumm2kl9x3iQGx78LwttxwJONg4cns062u3/jiQHs8LWu4l2yPkd4q/bvYC7acmAWWXupy2s51DX5+kfuOgkVAArMP/TaJkNxwBMzz8eowE+oqXCKtJl+BpmvV9xR9/kPh6Wz6IXf//9/euf5Ecf1//B+ZR+eBD3zgAxMTE2LSmBjTmMYY0m+MqdFgNPwaa2yN2hp7U1t rUWstX7WC64Wq/VopVq0WEcQrCIKAsCJeEBDkurILLHuZmfN7MLdznzOzC1467/AA2JlzPudzPp9zdmdmP68r68CyMtchTpe01iJebS0RGYBHGEg3 H/T/mDXHYxBmhYkxXrtLmRUKa4JeTMn3EqneqgCw7M8u3TSSdiUKnX Dv2p+8MhyygNkRyZwsVw1WfJZ7sJn/kKxvd2XBz5RL4/V7gGJ/VV4KTJEdkEsm4nSN+odtpFREDV8/erHbTnWvGBBhF7a3JztOrnxv9eolgFGJzkVsupE/4AnqJeEeKah5L6jxzzyLUxJee3B49cVeV4vFNfjdaBu4JsOhxQ Ao4POqERi7/Z3sWwxtJPxoEP8XXqs+3VGyCMzNyVH2kTtGvKdH6sueiDKooO+ mcAizMNn2T8ULw3EiMgCXMDBcuWnlodCZChaUTRAkEIo8lhETw 1G880mfKurFlHwv+svLnwCggI8vvYQQdv6xhPX1bBs6IdG1P3l lOMiwQZiHycmcLFdFanct+LGWe9nGt7s8nyi3Ykx2Pem1D5ABU/gM2iwmO7trzD9sI2UiKv34VC44gG5dniAnLl1g3k52nlu/4venvm5kkHQjX8AT1Evia61WPV/teekyshY0K2S49fU5JeGRdhID4ZaumPWmxK4Hjx9GtSxL2zCEs AjGa3cp6y5fKvqsYhCyBjhWX/OQvI4Qf151ogKZNwoiYXSCQ0i0ofpju38uKW/sGeNdl6CL3HPdJTxLTrHb2z+tsHf7RMPPCgBLjj6chJjTtMGag 1/vOHy+7nkMKw6HEgYivb1x9cmpxWD2nDmG84crL6FfN0eDRB+5f +qXA6crm1+MU+RjL9SFkRcviA8L/eUX2G854523rz0atdqm4TC6rquP7jbE8IFToU5r8t5PyuEHWqq pECxBs8/pAueNiLk0EELPs0m5Rev/Zz2akQSpRswGgS54EDXa82wQC0aiOxGrghC/8IrtDcxdOD9ELPtEAddCfsXQYw//PHi122ySlezU/RdfqBAq2XmUIQqEQoJZoEvXhn/YRuJ/kuGENjIx0DNspCADA2ICN5h5JOwC8bbWWbps0QcfIM2S24HjeW PHsUXgX1yhN8nB8L12JE6cjhAvSe2RnWcWAwXMRBnseCF/a9hGfX3RPCEl4SGEED47s/y3jld3dxuV+sCKc906Vg/eFLsGvxxtwxHGIkg3HwBKgVFAiRpgz187/+nHhtbz1yoAFIBeAqAgEhDC7nPLsH6dSvnGz7xTj/ETBEXuIe0uubPECodsiGuiYR9YuGAhUABYd2UAcRpp9qwT7ca/HcKAwPmWkCDh+8HxmAR1IV6/h+x07M734BezOmW8rmCj9ax65NoWoACgfFkdQXpxyv8PXFkXCj 88PmvNpT6kF0aoszRWs7OwqChHAUiWW/wZkjdCd01iHLzPJhHe6daiOes+WWf/iyLV0G81iPzl4UHSLy5+NkMBQEELX5HdWZPlqlRToeUwrjeIDM L5ISLZJwq4FtIrRrKjJBcAZH6JZGdQXKB/kIshI9l5lCEKhEKDWSDRNZoOjn/YRqLDx+cXQTzFWg4vNRfqsm6NgQGxgBvMPOJ3gXubbBbfDjDPm zuO0SbNAzGCh0n/gOpg9bYco6O5vxoFa9GOEC+J90ij5v3AlXUL1qzOBT/UjhM1/u2HbTBqBFkpn1kSHkJdh3qi4/RHCpi5+XJvQlVjzb9+sPaffqse/ObCxiQUEhLcaBs4CMJiIEAI0wNVO+Ypq1blGXmJDNBpef2fT8f tliPVXy85+jB2v3BOqE2zuBkORAIa79G0ZF/55ztuWRVNdF2Hk/HYaPfdE+vnAgW8n7+toKIzbb8K2UXuOe5yOUusvr8v2DcOwiFw pM1CY6wpvn5x98Jfrl//0aJYpNOaDuMTsbEXdcc+mQ0UMGfxmo1lHYk0wWcIh5SPzxLOn2 z45T9lXWSQqDqEk/FYtOfe75vnA2Xmhxt+3F/5PK1aHtt+I5KWpC6wOo3X/7TCXKsm6/cCZeG+muGEmu65tG6WAoBS2JjSkn3lm7ffjJq8mhEI9fRI9bZd tROw8+ziUNjphY4ECOFQ5QYSyppo2AeULdfqS3N/qB3XdR1qyYGrX22sGEChEweaUhDrms2l8T6bCOdE11RVfVa6NH/r1ve/vDZihCZNquGwQSIanhpk5vZeWA0UAObsqbqy+8OjbXGd6g5LT1 P6w2MlaCtWF6oaPjqzqDmtQSZM5ko/lkFkznJa1nQ89XQh6kdixdDSqVTqeVle/qnwi+qd+Rd6dTTZjd8JigsUL1MiYcn+A9h48VkthzKEg1CYYJZ 9DQmsazMd7gwn0URjG2nmvorMb9WwOVOfVw6M9d3/3+b33ttW+TKpa9H6ffM++rOThQExgRvMPGJ0cW0I9/b5F6qqpvrvHt8bqnnZVJxb+hzieBCKedL8q70ikfgXK3gw+sfm i52voj01B1eChQW3BlOqGn9yOs9sAu0I8ZJ4jzRq3uvh0Eyz1j urxj9OWthVO05UypcrCW/8GFcBkXrwduMz1l+navDL0jYQCxedeQph9NZ280/jQwYyQCu6mg/O4xqJ/eRRHiAtBwqY89W1q0XkATMUABhF7tnucvzAPkus3osnnSsSA+X rEN6C/VNwd4JiPnxWXk6a7bxre3xyMdv5XBAEmLftRqXVYP5BAj8iQ11 QH51YyOjUeXIgdnsHcAIMzJhBH0zwataW9zu90JEA4VjNTgV5J kWPtYVWAuN+9tDVDQoASi4nNpaR/yHJA/Pn+ZlNyCWizP+YZUZRq+bKBgEsPEjnH7nHHqY6zxpXUJS5gu4W nnhkeUxtOXT4gQYhhF2lSxn25Fm/vEe85GTc/rNFuGH8lhmRbJtHcy288nkATomxf2eiS3hBK5AbWwmhDOEgFNQ qG8xSNUJ2jaeDyEjW8GdzUobtQFN6W3EozMojZhdkxOYxmsXwI DTzZBeyD9P4l0VnnuL0jxW0/WvNa4Y4h8T2kniPtGve6/2X131RNUIW8meTFijmA1ES/myHO3gh1XJoxqG6SGQsoanx6MiIcbBHQgIP3aAlxqPRaDQanUh ZL9gDlGwTgUiYHhiJGnVmnU41NRkfG09o9Om9guGz3GV0IUOrY Csc+rTcfB5VG63ds+XKAP66nhyfsJ7d19XE+OhIZDyNfwb3Ql4 gaQ9aKj4+kaTuyeka1ag824SFndH7/1mPMXnRXpDy/1S/aC+sSLC+YJXsu7n3QwAWbSt/jt4UtfgzvAFmlUvjyCSfjNXsXB6qD5/fDA40xhj8Fgi5bBCjhUnzeAoPMlL1uQlPSPbdqGoZYXWHAkwMh UPWzbVU7OWTumNrlc0XniJWaal4LBqJRGJxFfcGEg+4YfyWt1Y N4qnHHr602DAZPNmtV03yhrMg+AC50LgM3gPwkiAUPJLNdLAdq 6vumTXuzG9T3DPiyQFuCFZUpAvJuwuplkMznU+9btAYljQ5XJX JIcG8JN4jI0+aOodHHv+5YSZQyLWHFLe+Pl0SntvGVNWD57IIv AxwmuTBXdLq/OMDpE3ZgQ5WfPomfWsF03DlJpB71oi2ZOvpvZdbW89/ORcoS/7wGTWZRcJr5c+M3fkeKAAou+v8BLAIDxIOgQIKOO/WXTikAJCzfMMXG/IWzAQKWF7W7WvXonM2Wy2/OZJPdh4IhQazZJoOfsIJBW5sutDnlkeSXbhsByKiizf4jLgj8R 6ZeHGraP18AJSlJe2u2za3vj6jJDxPU1UPnsci8DTAaZIHd8kr +bL+j0M/Hzxd2f5K/mu/k4/Pnm99I2tlQqj236l5Znkn2Vu9Kxcos76/47tsUqaR8Jr5M2o67TdUBHgQteVQTkmH1+5iDfsWmIv+4l23Bn wXVKBzNlstvzmSTnYuCIUBZsk8HTyHkw3c+KvxplweyXThsh2I iC7e4DPCjl57LbpAgQK9qXp1489b/8JqjW+i3gIQyjuqYI8MFOjdkIfbRtIaG8vCpf5AWdKbDUJ5V/Ua98ipSOlAgf6V0lqLFADI7/4FChQoU72mPTJI6UCBsqh4XYECgPlIoX9NHZnhDaVqUG/UX7udr90Ar8qawW/qh6bp2CMZTpRL6WkMl8nJfz1um6OpgpcFypIm7h4uuNHf1db6/DqD+cCBITCFExL4VeOE7TOxJ97ZC94ZGgIMBcMJ6khT8aoZAOA VlWg7Byu++raSVYzYt51CCR0lNyOYko37C+8PZYlDgsFPzIFnA xbkzIX68Pzph1IcJtQGF+e7TQ0rYqW5HxJtuYvtxIcn9vzt8uR qRt73FrKRa1sWflvZJ3GVP2MMUBa5OfJNMRdKKdzPqxtf5+6+1 c/yDCdAvSxBhmQwAAAgAElEQVTKvpTVtIeQCy8j/SM99R6mOLMVdnR0FBpgmS3XIhzmAweGwBRGSHh4bCbY7v7ADtk +ij3htCwlzwwNEYYCNzLRfiIXAAXMyS+63Yu/Nabs1NuOzFAKBF9RyDLrQ+QoyRmhzDtTliUOCQY/MQfui6rhiJiL3ourFRnIBW6D2PluU8OMWGnuh0Rb7mI6USakhN 53oeF4DNmec8sBKG57WVF4Bq/vOFjxWe7Bq2cosoxvSRuWTaITe6GUwv30XlwNZh5pY608nACVW 5TdMEkCsdLeql05+2Cz50+9PHgZ6R986vk9og55fGr+qtLnfD9 kssLGbu/Apk+ImyBhCEzhhAQ9+qJX+oEdpH0be8JtWUZ+GBpuGArDyMn6v WBDeT/z7T5lZ9sR4zlSshhhRnYKJHSUpxkxNFH7IygqzY5tOPzEHLgvq oYt9lzo7W1hqU9jUs53nxpGxMpzP9zbchfTiTIhJfK+Gw3Ha8i GQyAUTj09s2JWcRs6O5HaXQt+OFNMkWXchTCnIIRQGx4a0ZmGs QFSWSU6WSIWShncjwDpIA5Ql0XZBZMkEjPttcjd0qrGiuKr/dzz+OLAywj/EFPP7RFxiNpVtkpYqdzvChtrO7pmpmJ/d1xrv3knwi2lTcAQCKHoA6SFVF9t2eXWEZmlim4fxZ5wWUCOPI Ff+GJgKFhGRqq3AgWAz/EaMCawgu4u1tU1PBjuiMjbKYOOIWTjMhgGWLfpPMwIonAIhC64 +pAEa7CxPzj8hD1BBIgDQoiOjuyIPRcijAzOWhEHCXdOaeGgHr xlr/cjybY4TB89mbSHQpo4/rSi+K8Lv5J2p9qPLQIKADMW5H2x+3DJuZZhV1STFbUMFA7fLyT oR9d1CLvKzMLJyaGH9x9HsEXNuguAkWXcmsWYUxDCzrOLwe66u BulaLK7vuZZDLlGKUl0chdjocRxPw6ECIvjvkv5RiepyNO2Z6+ kApS5KNN35PHbKwIcDyMxGGkfr9u9uKiVCkVK0vAyEodETT3ZI zMn42NjnAUCadPTVGqPTswHK35tuRGyVuLHJ3OWlnUxG6FgCCL 0gU1IiN761voqXv7/nnJ82n68JEy3T2BPTDIDk71A8k8kwC8i0RgKjhNGO+6cLZgPwD akDrsJrGDaGbl2sSExUvW59W5HbKckOgaVjcugiC7jNTt/qBmHkjPCUHfZsiPnSR/GmwrnAvCN9dmY4ixxsD84/MQcOG4wBuKgRkcDnVhzAaO3tm+opAveMlgrwiCx+hWwUAybCVA P2bL7Huk0SrXFZvro3edWAKCAb24YU4A50Trl623kx6kHh7E6s 9tvRV1RTQbthYnCYXqNBv1YIThZvzcUHms+sMRof25Rq3njyab 5EGQZcbMEcwpCqA2UbwRLSp8LKUWjN77BL+zIEp3cRFNjICRxP xaEiIjjVFNhKDzeVmwyceYVtdqXFtkByuzLTnVbCCYJQgZuyRI nMai0HyhfpwCggL315rsSRjJA6BCsLAngZST7jJh6qkdmTmoPD oM1l/ogc4HwR1N6eBTYRZ+bk6qqquqzM7k0tQNCSMAQ0roYfWCQGVQN QgjV+EhH6afWuXNKHhENT9wtONicpmALDvbkYFPSYQFh7AWKf9 KPwTRE4BdTassh/L+6mk4zMBQsJyQN6ke650L+XGdUJrCCsLPLtPPAvZFbBWvO96T d7WQiL9xk9g4hDixS43X75xxvN99ecmeEjUNxUCS/F+M+bDsC/u/QpYuXyhu74xDinCWo6zT259zjtEbBT8yBWwZj6CfO6LCOoMN2M ebi4YPrxkaZbNyvfF01gkOlCNaKDGjF7JfFQqmNpK2WnYg13qt RLbvvkZP1e4GyYO/toZgT/c1pyGf6JB5d3LFh8SwAlAVH2pJY4iGnrJ5NjUp/cT4PgPySh1HDOwJU06OkbtBebo7qTBQOw2sU6Aeq8br9s4+GVT UZub5TAeD//ngWV9X449MrQXGrRfOZcbgprVJkGU6zodbxNM2cMv3S8POvLSq HUjSS1nR94Po3CxUAckJtSRP3I0d0chWyRhxqThNsLwJC5MSxr qmp+FD1TgWAtaWdcVWd7CzNB0fadGGAUn05qW7MsmZjklpUyxS M7oQcxk0MIu0n7v6YW9L8omI7KGxKIXFrJQM0cl9LDlz9atPVI Vd4GcE+YxCgGD0ycxJGb21TWAuEX5oShBCq0ac19V2jDT87u/uK8z083IQJQ9jojj4wyQwz7f/PWbXr6Mljhd+sPNxI3ucNh4AxLgZswfixsSe7asdx9gLJPzGIH zLgF0Op+4XG98b09uM51FgI3ATmBNzIjeinFb2tOBQW25kjYSc TeeEuva3YcCYHPyKYERccysITN89jPtQ6SuYbL5mnsThLQGFif wCK5lh44hGLl7KLfndgjs7q6ONDP1HNbqysP20VGgTLP1puQ2k sk2jihzhI7H6lWCh4xGIty1xrjd1eR7rJGAyL6ROv3+McefiBZ s363BzslPe/+IocVc9fK3/EvCuDagJOPmMoHNprbqAf4uerbbyXEAyQTLMFvx+0fw+FoRula G5OjsIi/oiITjJy1og1B9AAzUN+X3TmKQmIEXuGE6CcRVOAMXIm8WOAJSo vMYi07//nYwAUi61mx62VDP7gZZR/0Kln9sjMSai1FqELBNG1R5qSQG64CUn0gaz0ZNLjA94S/BM58Es4ZN6J1ZPRl0/vHs1X0ErsvuQAKzK3UxoixOwdmrCRWP9IRE8kxl1hJlwcioUim eivL/kPcqHiyalvLxEP8ducpck0A/uTGItg8BMK9iImrqCjMwgebCLTZH+4qTncORhXzTapY7RI468l NYOSoBWzXxYLhWkAB+HiukcyeUMCPT41T+YdMT2qh0cPNKVguv kAWHy83Uk+Nqop7YYYotvHQT/hCT0Siegy3zhikmV4zeKd6snxiVS0s7a6svLmvfa+cZVLKeJ1K kt08iIa90NAiBwwGcvJZJLwzUBTPUEFvfMnRXfCaWusxHAdO5I MCLxM13UpeBnKPiPThi9GThpfBbaeh7UdOz4h68O3WiIyQyYKh xQAZi9Zs3b14tkAKCD/b7+lE1Bgxc/cx+Pk5B0dI+o93XzAeBdl3bPiyh2HYtxQoN9HCHkX3rE/xHSjo/uq5OaUAJ1YYng1IxYKb4/032jbkaVlXe6HUQqHvr4xCuFYa9EX7InJFNWEg37kQ9BTs2+jL I7M7G/OdGY9jqX8nBndCZUwbqeIYMVc6Z6dyd/x141z370/zQvEmyURmSETjdbuyjE/iC/ZXTucAR3HBlZc6sv007UPdIywdz3S+TzS3/bIlYDkikOJUEQXU0LehXfsDzHdyOjGpgroxBLLqxmwUPifI/022n95ra8v44RDCpjzxcWuODdUM0Q1kaAf6RD01uxbKJMjc7rs f1MRx5J+zoDuhEkYt1NDsGKudNpIw38/UgBYc+FFbDoXiH+Nes7nb91X8KXgG8SBAmVBU1CLLhzy94XViY Z9c5F7P0uLWv2Xb2BqikA/AT8oUKBpl9ZfuSVn2bLcDZnfyA0USKAM90jW7f/B/n7/Hwi0+NDzx4+7RiYzvfDB0hSBfgJ+UKB3Ur4f7sl6deo3tdx1oG nV6wmDDPbIgN0RKNC7Kt/ZnfVlIVhnAsHXGQYe9kiSwoGyO9KRSEaXG/FCKq9Vbx2bxrMynSyhpNwXsETeGPHmyzdsyzxxDXmi788AWcJ+ BfIqQSpP9SLpDxWVTauQRVJ6j6QoHIMVa+ZsrDLaGShfB1b91j Hhii+I3b5YMwYhhIO3Syq6rIe/Xl3/Cm3bJ5SHLVmighzqxT/Uwi/hITuckMGKz+btqTce/bYmy+0cilMjMYRX1790vxntnSXiT1lErGRXDOKKX56MAAgl07J gvno5sC2G8ITtbau78j3SKptC5UEeLPlXatpXQk9EJh+0KH+oq IwpXaxF0hMbi6JwPC/9EChgduH9SQjTzQdBTig85IYv6C//RAEbrw7BSPVWBYBlf3bpEJKFMH1CediSJirIoV68kIZwdoeQ8J AdiIRAjMlybYfi1LhDKrTWIomaat5ZIr6UJddx5R9dwiCu+OTJ iIBQEi2L50t2FqiEtZNIQKHypGyRpzJS6n4hWJW3aubGK/znLWSOyb5h070SeuFh+aFF+UNFyVkl4CnxdjTpPZKmcEyGQ4sB UMDnVSMwdvs7KXxBOGQUI9VfXv4EAAV8fOklhLDzjyU7a5znXv xCeRxbTcgG9ADH8IR6kSIN4ewOMeEhKxAJkejJ4mj80V97jzU6 349AODUSkIpwSAAqQY7yxxJhicNXgR5d9+r60bJubxeAM0CX0M QVaZ4MJSYQCoHJCFsWzpf0LJAJayWRiELlSdkiTxlik3bcXoLq QPX2vG3b1y08/YT7cU3mmKnS9K2E5EtEDhLyTovyh4qSWrqFPCXOjuZeZ8cieKB llx1GBByv3aWsu3yp6LOKQYnSzL0X85AC75P3flIOP9BSTYVgi T06/1Ae2yobsgElTBKweFicFwbUwrjTwjzYsAsFhnDt8QaR8MHfgcR kMRS9tc2qmWcJ3c/cIRWx29vR4mxZZIkYrRDMFgFfBXpyndpWPFth1lkhbqMRfxK3B ShsiyPsjjtJFIFiHhAtdbjtRl3nmMYDQjFmjSlkvtShxrKy2l5 0PHKV1hkJa57IJh+5CgGzWFghniUoXwhCLMyQNYoQ5hD8MPQlf eT+qV8OnK5sfjGOjC3ZeI1VrByLTM4xU6hpXgnxpsgcZJgnQYv ygYpyOcuRNjHYO4Jlqhljiaen84AClvyGfAKndjThHokRPFB8h 8WIgBAalVQUo9SM6zSoLb8uRqufjNXsLCwqylGAFZoZQHkcq2z IBmkSwYJgMW6QYTI4L3SnFtECORjvhQCGcFzkESLhg79jCJksS z2trcYFw3j9nrzS52l8H0A5NRKQinAo5zenoEK2WCKQBVeBQr4 KhL5cN3DnDlI6jcCVEH8S6BIa22KKRpeQRBHI5MlwpbcVGzmyp z7OBkIhMBlxy9Z8WVf7FQA+PND4SjNf5L6fsyOcmbB2ErHIR7g Ga2utqlwkKgvBCrEsIflCRJhhaxQm1DnEYchLHCBMOKQ4JxtmU pFJHzOlmv6VEN0L6BzEG5ehRflDRQnOQgBwY21HlhszmPdXj/nmy1yT+/7O/+CrM3eaakrWH25C3msRO5pwj8QIHsMGhSONMiJgeqBqxzxl1ao 8I67Z+ILhyot2jXriTW2iYR9QtlyrL839oXYcuiBgTHGgPIhV0 IJskCaZLIia4QSXcRNFhklzXkiohUEOaUtjB5u93BlOQo0ChjB d5BUi4Yu/Q06WPSPmG83Jez/Nzd9/vuZJJAWhhnNqhtMCSEXf3xfsO2LhEDjSBrPNEqGZLRbVhstXIa de4LrY7XPWrjZRuwtsuvTSyBcMV4L+SaJLjPK6CLbFOF+ALrGJ IvZhFE9GIDX68Lc1ACjg5/qJRH/dSRsIRcFkmC2T89WqptOqrqfjw08ufj3b2hX2NSS4NBIrj0ZSh mPIhDWTSEXJR0gax26XWe8QJu7+CD4tfZLEUFkDOiSwQh0MS0i +kBVmm36pjxOrgeFnlnOMw9rwlyKqDuFkPBbtuff75vlAmfnhh h/3Vz5LpFVVTbcUYWsCgf0ZYx0zNRqq3GC8G5v+lRCZX1YOoo3HZ WhR/lBRrLNsrtnnlQNjfU1/fDF/4XdVfQlVjTUdfD/vfLfJU/p8+81IOl7/EwBLf20cSSTGXw28eDmahswdTbBHEgSPOE7hWHTmKYTRW9vNP7 +sjkDIxhc8OV3kgHVe3fjaHKgeawutNC/+Dl3doACgfDjLftfmE8qz6Kcf7N+NfgRgFCbjhoCN0JwXHgkIP ZiNX+ETHrxCJHzxd8jJMofTeMKsQjxxt8A0NRSGT9icmhnrr1N D6L140rkOM1C+Dud7YCwRFhMHAMWVJSLDbCH4KpCORo7rItWnH H8kG/fTE8fEhpg/BMzEwLZIoEsMoggFAJHSxN2Cef+9dWvrTKzBX1tUDkwGb1k8X7 lfFp0q+XVn/vaqERGNxIjw/3ASluYloRSqSPVJ51pAsvFnyjPz5ykAYFgh2hKaL0QjaxadeYq cwSPtKIvOVPNeAvO23agkgTDoJypeZJKc4exrrGanYj+NNc0rI Q/gZV+gYi6APFqUP1QU7yzrhwAlKQAoIHdfAf1P66eoVWPvaII9U oLgoSXGo9FoNBqdSOkQckE2K8u6VAghVCNNRct31ozBZN/NvR8CsGhb+XMfT7uJoDw4ZIMwicEwoRg3HszgkEPsXpjAEGnCg wtEwjt/h5wsq8XdYOn+m91jaTU+2F5VtC4HfHtzlOTUQF2NR0dGDBYHMY Rw6NNy8yk+bbR2z5YrfRyWyEzj0gMLo+PCEsHhKi0jZAsMvgrV CNd14RBylTJet3vZ2Q6KTKSZcz1OIXVoyI5DGuGhSxDiCgkAkV H01h77AT8Dp+sMEofJMEk11HwN8DrixapXFhBlAOrw+j3Lz3Xz EFR8SzirU6rl0MwQ58qygLRDvqSl4uMTSYlHU4XYn6mW8PuA07 gSGk0mxydSvMaF8oeK4pzlAoDTKXoScTpjRxNda2URPCxGRM6J dtmHm4eufmbv1fMK6qbi6+tiq3wxTNyxPgjRovvmt0ruvl/841ccuUIkNl3o88TfcVPsNvZJaOXppx6/39/5xwfI2zHTqCyzRPzDVdxd1358Jvp28vs7Y5DClWSNEpMNhUNfZ vJlQeZ8GUo3/ReA/zZxHlHMCDCEqKNkDgAKmAEMG9BH2j0IXZ1wxlOb3BrlYylj6A3 D/ryWlTCDxiGEflFRfgFTniXaI5kED5MR8ec9D3fCtOiz2srKO+0 jU0DJkbLKD8NEAuvjEC1SPeVXwuP+8SuIxBCJP+/d8MrfkelzMhoZnfT9jH7yZf0fh34+eLqy/ZXdRnZZIhnAVdxdpw3c2LEAAPDB1v+1vrJXFgJXkiVKTDb0+NQ 8kH/q8YTvbxew5suQNlLzTwP/K58ZAIawXoZqCj4AYNZ/tpeGR/3uT9jqhDOeJNcoP0sZ3cgbhv15PSuh/8Yh9IuK8guY8izhMzt+CR6B3jYNVW4AQAFgsXWP4E1TAFdBFL2 F3mt57/vbI763y7dYb8jqFERm5vI3ldMVAMI9MiOCR6C3SYnOsrKbTcdL sg4gzpYCuAouLT7w+EHLw57RN6bQ8XTrTVmdgsjMWP6mcroCYA r4kYECBQoUKNA7oXd2j3z38R1vn94gusvrUhCWb5HeqcmaUtrP O61s7pFyvA4Is4x3QGVxRfzXgKdBCkRZfQa0QVzbnjNY12aR/+DtZ9l7fvgeIsUe/nWu2UhHEd1lOjVQvh78x3kILjXUcGLdPKOMwJSFIktoWPrgIQS aThFriJq2vhTBWgEghH5iyR3ZgWST5xDlgSwyiHPPp2eWX1xXT 6eyuEe68DqkIRgZyOaKeKlMj4kBUiDK6jOgDeLa9pzBujbr/IdoP8ve88H3ECgcArPnLD1Y/yoFhXQXXFPB5UA0eOXTORu/PXljSH3VsG8xAAqYt/ZwTV8KTl0oMoWEpR8eQqDpFL6GxOv3AMUoPMFYAQx5jyU3ZAee TYJmmTgLP2gmsbynSWb5xXW1hEZHs/Q1rWx+jhTyOjxAMEiJivETsrgicvgOjqUskAJSVp+GNohr24sH K2gW+Q/Wvnc4BoTQDW3hje/Bl1F4dsHx9rQL3QWViMvhg8hBKtl8YBZQAFAKz594b8XRtjHkL VBGg2Wqq2wpVlYGERaW3nkIgaZMkepDp2rKf7/yEkHIEGvIZNeTXuNV1goAYQaxxOUIodlEN+ssjBychR80k1AiG 9jKML94rnZV7PaObF218rVHkmXUdV2X5nW4QDDIQv4QEh9AWJX aHdlcEaTlVF/d31fbhmU/pLBAClhZfQza4DAKyNr2wjr6bs1CXdeJ/yDtu/M3GKLQFnzigUz7BIJD6/9nPQiFIUzG42rq/g3ka9VMuguEkCj/b3M5XMxmnesiq+aGpj0r/RAoiw42I5eWXQbrEDZke9dHG4rPd+j4vQcmxQWLGT6nItCUKvL iRVztKHkfzJw1S/np3iSEI1XlzWlysvTYwz8PXu3WIAPb4prpAtEcIbM/XSeyiWqWvjLjLEcIqcMbmgnpX3101/6yLDuAeVeHkCcPhD7BcECs0ylXM9A6VDLG2o6umalQxTAYZBsp gJLsHmmX56fKqBswBC6vwwMEgy7kbwgpxs+r1G7J5orYNeBjt7 ebhs385A8eSAQVBVIgy+oj0IYXF1aGwpBR255VR5+IEkGzJl/C+Q/RvgR/QyALbYETDzzwPWjQQbq1aM66T9ZZR7cdUfIuOJQLmu4CIVX+3+ ZyuJnNOJcQHnI2rOPF+RWhMIwP1BZ9pMz9sdZKTeFgUcIGz3JM ajRqXp5TWw45RWEtigvKUiBihs+pCDSFSjTsK27D7wVO3C0AP9 2bRCcr2VGSC4AVwCi2RSLTBaKRHYZQwoydTVSzGMAEOqsrJEkd kmgmhMEycGVdKPzw+CwrJZkYIpYNFOVG4BMCB8Q6nSDk0GgdKh m1RyfmgxW/ttwI4Vsfk2wjBVAS7ZFYef5dYH1J5e9EGfUXBvji2EMd8ngdHi AYRB13ok5/JK2pzErtTK4IUjleT48PtpdusAzLKemwSQ4th/B509V0OjV475QNUoCQUVa/tfi9kg4dasmBq19trBhIo7Xtm5LcOvoERYHV7G+PIURYIq3F75 V0qCrVvgghwptKBG3xA9h4sTdhwAFaPfA9DBGgg/G0qj4rXZq/dev7X14bSiUmJycnJx+dXoKWW2fQXejy/yaXg2/2LrDp774U81xcZsjVRtLQjk8t+fLKlu9uRXUIIdReXl6vgC2VA ym3wdqEjV8aEppKggjo3vv+LrR35+dnc53xmBQXh6VAzinNqQg 0tTK4GeGQsrb06YTFKFFVVVXj937OLX1urCGpZDKVel6Wl38q/KJ6Z/75nrTqJKZcpgtEcoQMmYQZNY1nk9UsuTBqULNwFjtuRTUDSmOT OlzQTASDZdPfL9NQT49Ub9tVOwE7zy627/bgGCLaBppyM5pyWUwcHBALkmOcbhNySLQOZxmBD48Cy6WHH1hv UXlkGymAkmCPxMvzn/2IXzEd+WHwOiQhGFQdd26dfrxSO5srYlamd7gE89cXnj57urjg s+Mt1sGp+4XGW0i9/TiLzOAs83RZ/TyOB5YBBXDq6NPsAplm81jtCxAinKlE0RbOVC46U8Xme/DbFyI45n9s/86nuyybrwDAKP9vcDn4ZjfuB8py3rm42CGHm7rAHrjAmSZho9C YzY8XuvQ+cCWEvCkertyMXiVpKw6FmcCEZc50PIWBpkkmN+PFo xPvc3KfOVl5+C+SmS6QswisOcCh4pjZZDXrvjAaP7tqx13RTAS D5Reg/AdrZG15v/UqhiHi2oA4xOLJsGBBEEImDogJyckDKCHHQuvM4CWjGn1aU981 2vCzQmF5FICTbaQASoI9ki7P34MfwANfYMdIQzDoOu6COv24nR RXRE7hkHnFWk9GXz69ezRf+e42v1alZbzxxL6uaTqntLwpqo6+ gPjhNGu51P4PfaR3hAiFtlj6Z7f1F8X3cGmfBh2M1+xcHqoPn9 8MDuAXH73RXRwuB9fsZWXd9HmUnJCznckp9u86WAFhg6lwSPm4 rCsFIUy/ai/9PMe52mVSXCTMDzRt8vP9R0Ziesl0odJxCjiDRpzdLL4wpuOjk ZFoXLN+x89yQTNRi3xZNztZSAwRbQNOuTnZmBDBgiwZOCD69JK awQhOyEEHxWQHMUVjeUi5A5QEe6RreX4BDMFPDXi/ddx9c0XCIQWA2UvWrF29eDYACsj/28salm4+mP0H96eIL0GgLb4p2gaA4pN4QIMOxu58DxQAlN3kYw cyQrkc5KM5TCIHT3TIZe5Mr4QN5J6HAsDnVSNMigup7AAoAr0T ysYKIEvqgO6LvFQAexbOafFPkPEum2wTedLUOSwHUBLdj3Qvzy +AIXivAe+/jrtfrsho7a4cc0Vbsrt22OsCFWsor8s6KWlq+BIE2iIT4gEbdK Cm0z7Xd5vLceEF1QKbyMETHXKZOtMPYSMR6X7WPRw3rWVSXEhl BUAR6B1RFlYAaVKH+yIvFcCehXNaplMW2Sbx4pYsQOlNqkX3Wg r595zP37qv4Ev8y7eBBPo3gQ4CwkagQP9yvUl75Oso5K/1V27JWbYsd4P8TfZ/vf5loIOAsBEoEFviRzLeUpGDepP2yECBAgUK9FZIay1SACC/XPqWizWo7O+Rb1+xfOrNUHaH8PY5RKxsu+td88+06LU47Y2aqT fKmGnTdI7apa94XYECgP209lvCFfE2KAihcI/k1KQX8wr8AzdM+a0TT/M6oGtZfXWkqXjVDADwKguCIQxWfPVt5Uu5a27mQDJ2iHsX/uXNabLukvNSZv6RCo9MmAMZ+3YqNZVBlUmn0k6T5zlwolGCoDK tRJfsi2W2+6gn7h4uuNGfjVG7T3fvraKPM+aKeCB7SE0oRTHCJ DGottbn1/H2BXskuya9C6/AN3DDks868QxeBxSV1U+0n8gFQAFz8otu9+ID4Q9BbzsyQ6EKK 4oHkrFD3LvwLXmneXGXpJck/GN9lWL2wWaiqDkaHnxmSCbMgUx9O6XyE1TD149e7M7k4X2JTqW dJs9z4KSwgKAyWPFZ7sHm2PQSXbIuptmcUSPQj4Er68CWa5Esj FpiurPBFRFFAgEzYU0otURQFCMIU/cLwaq8VTM3XunvlUgcynXu11qpmvRCXkEmwA0IYSZ14jm8Dsgq qz9ZvxdsKO9nfiDmD6HtiPF8o1MtUCBzIBk7xL2LTCTnNE/ukvSSjH+0yN3SqsaK4qv9xAtIeAiYIZkwB5i+TYcvX3CJipsAA BBWSURBVHjSevvO4Gv+HiPptGTbPxUvxB/c049P5ZJFHlxEAEwkIlk+IL3yHMgUFhBUIrW7FvxYOyE1+9ITq g0PTeEjzQzqCGa21Tt71CzoR+YcG5mFKxtcEX4kkONiTih7iUA oRhCqA9Xb87ZtX7fw9BNVYlDUEMR7JK8mPc24gFaleYl6vk5xe shg0/uCWkA2r4M7hEj1VvNb3va/zML2UNh1rKtreDDcEXEdhctAkKr8tgiSBjY2i6rB7sK/JJ3m0V1yXmL7h/RMvG734iIk1Jj8AYQZgpEExLFEOxz1M+5bfeB516RZARkon1YM Qmdw+sj9U78cOF3Z/GKcfxeCFSFm0zhgQUr4iBINPysALDn60PqEz8EpQKhNDPQMW0e JETo0wESYkhjPx10Iz8HNDDIamesMsSIlEgmX2RdNKMOkzrOLg VMjQwIWISsp6ojdu3DUpvVa+807Eb/AAyQa+S0QESvDFWEsbuZzDe5kD3sN4UwouURAZhwmG6/VjksNCjlGe1667CvBHsmpSU8xLqz/G5XmkWL55pAbC48bN7BeXb/ckIhc23LILI5HVog35BdqQfE6+EOAEMLRjjtnC+YDsM38rp9V2 B5CSA0BG0Xk2sWGxEjV59ZHF/YonIGwWsOr8rNIGqgIqgbdhX9JO03OXZ68xPQP4RmDn6eAvfXm ws7kDzjMEIIkwI0lpsNxP2O+jd76FnnWzcju3ourQ2HMh8bPvF MEvYMxdsdRJGBBTqjTEg37wMIFC4ECwLorA4QTnI5grOXwUsPC FWXdmhtChwEwYU40ntTSAWnzHNxJPkQ00usMuSKlmgpBKCxeSU QTyjJJGyjfCJaYtWtkYBFyElBHULPt3gWjtqEfj0/mLC3r8rJ+sqMRT0xhxAq5Isxcc8AmbmQPBGbCnFBqiYAQpxiZC oeUTZXDMoNy2jcmWrBHUjXpdQ1jUByywT9opfnorW3FraqmW4E Xqf5yw8VuDUKttQgcbIjcLvisop8s8R5VnXY4deIpRgf6fKWuq SrF62ANATleVVU13XMhf64JKDEL20OTGWIV50RG0WWO4sC9kVs FawwCAD0KciBYa7ivzMMxksbRtjhhp03VQC/2YF24i+U9Tdpp7u56kFZ1eS8x/cPwzMTdH3NLml9UbAeFTdaTIAR/wJDNDLFJAglRLFEOx/08rFK+DYeUT//qQW+K6q+uf7P9xisNwsl4LNpz7/fN84Ey88MNP+6vfG5GGo0yiKp2OH1eOQKZgAUpmfwQ1UjINcXX L+5e+Mv16z86Tvh7U2Fj0uhoYKzv/v82v/fetsqXSV2L1u+b99GfnWyEji0WwISYaFZSswJSf3isBLtMmk6m 0gY6g0fywQwh8DjoOsMmqISPzjjclEwLKRy8CY2oXJMSDT8bpa +lYBFyElBHCLON3lmjPtCUQpFKqvrsTC6ZIJz1UxiNZmJqLhHr whVhLm4m2MRAlPDIHkkKZsKYUHyJ0HCK0YhxmcdcWFqKnO1JOC i7fXOixddaaTAF+rMMK8duVppnFctfTpw4jy7xjrbDqhPPYnTw Ct5jRdyxIeDWGj/OHRe9rTgUhpBd758eRQ49CqKLhScecegBwKzKDyGTpMGyE6Nq2 AcsPPFI4mFwCe9xnEaxCHjusn7ec/MSUomf4x/bM/3/fAyAAoB5JQztl8QImMwQiySAd0EcLESXIH6esf665ZPItS+YKe CgReZtu1FZZP6efxB1GhYhiz+x/r9sE9YUAliQEC+oCu5OUE7Ytp1lOfFDPLnFBJjgE81Oajog1ZZ Dhx9oEELYVboUPyXPzQwyGpEIERNUBLMvO6G2SeeL7d+NpVMKF iGnNJ86YpqNXKUIhdnzTo4aKCvO93hcP4kgWVveT/fFOMaVK+KWa0gk0GQP+2f/2SLjF2prwJeIJwyKEbKWfn3jlcyg7PbNiZb7fiSzerpRfH18gl GC3Ti+b2DwVVKHUNc1Na0y73hbJd6NdkZGX41y6sSzGB2R+OhQ X2+vuKw7ZS2vDDxBZkhbjcuPwmjZGMhYMo0emhaYipM0WkZwO8 ccqkZjDGlEQ5gVruIQTmTK5/OOIdylpeKxaCQSicVVkZdONibScbZ/JAv5k/wBCCHODEm1HJpxqA7rgogllsNRPzenEF6Bo1S071lHR0fH066+ 4fGUxShIxccnkuTCTuWLE+fxpOWoNIdG4ld6cnzC+rSdajk0o6 gxnrIv53gUH2CipeJms0Q66JyADIesWtip2MsndcfWKluu9qem +Ft+Ungc5oTSinbWVldW3rzX3ufcbnaHRWQs02xW74SYWBu59X PYWdzY0Zh2O8aFK0LnGgo2EZM9LJgJhFAGIQIhSTHirSoug0Lb 1/svr8tSDQEPleb9KTNGh0BTU9heJMpXNEkDVUZUDbuHbHlvSt0l iCJmvygz5KuSm9IkAabDs+Hn16zs4RQogIn/psIhBYCc5Ru+2JC3YCZQwPKybv9vDaZ8nRHLAyziDdOUrZ/uHRO5NkVoo+wKm+hs1dnxUGnenzJkdPA1NYXtRSJ9xSZpoPJP1 TCVPe9NqbsEUcTsF2GGxDyQBLgOz9jPr1lZxSngABP/ijXss66ALd51ayCzT5BTvs4I5QEW8aZpytZPFzFybWrQRlkVNt FvVb3Wd5XRMT0kjXfVez70b0KXBApk6rWsAG9/rr1Ne+S7y+iYDpLGu+s9H/qXoUsy1TuJd/jX6TWtAG99rr1Ne2SgQIGmW+8k3iFQIGkFe+T0iF9mJdDbI1fq wjsIo2CREN5tvXmTmEwm3Q8KNEUK9sgp0uDtkoou677+q+tfTT +nIVCW5Upd8I7jeC1sitRQw4l186S/As8gIWSoaRh1uvlg7v6yYwUn2r1+z39amSouYCJDLy/930f/bYzwH7MR+lOqC+/N+hELC+PDPAcVMrWBNFK1++e6YTXYI6dIkeqtCgDL/uzSIfRSV5UodR/oDZKANUEdIKnpZlO8ati3GAAFzFt7uKZP+vFQH+bxYSxwWkY92 XFy5XurVy8B7Gr3Ak0lqIcSH0wEbYCJ/vDoLPDRuW5+K0J/CrughK4//qeJM/ssLIw38yCEKCqEbyEfGSQtvf1EjrK3fjLYI6dI+svLnwCggI8v vYQQdv6xZGeNzJ1rVgn/QK9DDBSDgDXBOEBK/skkr64fLev2mv6PT7634mjbmNcH/72bJ4CxQN+j1h61hr1teMnOc+tX/P6Uf9L4o7/2HmvEvqc3laAenmgwEYQOwER7cJigPRGS8Se7C1LY+uM7OHmzL 8DCyJlnykaFCCxk80AEIUS91H7cKMfzXbBHTqUm7/2kHH6gpZoKwRI777TBmoNf7zh8vu55DLlch1e7x3AZiJD/jz+tKP4r/DZ9j/ltkRSKAeLUBQnoDROB4pdyo7YVz1boIg4sngyi56UfAmXRwWai fgJ2Fs4MkYb5QAih9rCqetg5lQNjgdKjdtgy6FncHoletM7SZY s++IBk2jiK3trmVJhzUB48q9D60GLSC+4HFzHBRHZfKMAEwsRA uKUrZoWRM14Xf9JdGO3zowWjuMgHJzJw5uyzr6fh5rGXR4zJ46 BChBa68UDwaaJt06Nd3cMDbY+CPXJqNVazs7CoKEcB9gSQmIhZ J9rJavdWqXs+MiUdPjpPAYD/Vj2QXwlQDHzqAg2jkMTd+KXc2Bq4c8cpO0PyZCCEMF5XsNF52D 8+UFv0kTL3x1p0M0HOIsAp5ku8NQhtGUL4qGT2/NMW9IQLYxGOuv24U/8cYctACCEcqfp8UyW+9yA9Ur2wmDYQ9rS2GkyneP2evNLnaXO7 QFAeLFAPwqmAdAqTpBfMD0IxGTt2XxbA5NmZ5b91vLq7e6HR3Y pz3To+XlEU0V1Y7SPzjk+ltf5IBCd+ojNw9uwzsDCkeczlkWDy OKgQgYVMHggWQvg0oS85ydv39+pQsEdmUUOVG0iwcKJhH1C2XK svzf2hdhzqug7jE7GxF3XHPpkNFDBn8ZqNZR1Jzap2P7f4QVpL 9pVv3n4zqjPpCgM6hDDdeXY5AAs2b14NcPRaIN+y506AYhCwJh wYhQsZw8aAzNtXG0kK2RRcxW6fs8JsonYX2HTpZZrFkzE0Wb8X KAv31UbS0Pxwor28vF4BWyqHNPosApxivsQ2z2nZAsN0li51jq NhLEkXtg+cuFuAvuszGC9tbTW1ExBCmGz8Rfm2OoLCHJAe0V4M EFD/3eN7QzUvm4pznep14ZBZa3Dy3k9z8/efr3kSSUEc5YGDeiCENqdChxDquivphfCDSAwwkRqv2z/7aFvaAJgUNae1RMfpjxQwc/Pl3oSqxpp//WDtP/3WeDf9Uh/n+5PVBdK+M+/mVN4ZTqIIEYngNE+sGU4QAydmH7OTY97BppTGWh7TFJOntfi9k g5RIBE8EB0PoZG0M014dFWNqNDkgQxpUE8NVGz9vibYI7OnsZq dCnJTWo+1hVYCA9I9dHWDAoCS67w/+qy8vAh/x0RVuwcKTVeYP08BQAE7zt0+9dk8oCw52/k6R/zuyJk7AYpBTF2wYRS8uWPgboCITcFTpPqU82kp2bgfp1Xsoh5X jd3eAUiixfwFCzDbrLMocApQdtWO88yjW1505qnzMg/Gwh11OAQUbI/X24pDFX8sts5auWIlRfuxemT1gsyd5a0T5n45cbfAfDUUxlEe2 CyzCTwKACLSC+kHoQSMHc6PwbjAxyuMIgG+yY4WVpBIBSdxojN w5uyzOEUs8+jl0Yxbm32UJ7QQ54E844XQojPV+EsfWR0hPJBgj 8yqrK9WJftu7v0QgEXbyp8jn/R1NTE+OhIZt4gE5ttO5C2rVcKfS1cINGXK1tfiJOZOizT+erJh QoJNwVI4hFw8jNftXna2g09N0fv/WQ/21MfZaAXWWSY4BX2JaR7e8iTVDg1jGerr7RfwWCCEejKJPG1rM l7ivS1191oe942lTbMNpgrdo9MLzxvxut1g6f6b3WNpNT7YXlW 0LgdYV35wlIdDbtH0SMTkVAz19fZHorEJEemFtsqDdLMvyef1U i2HZh5p9RBFvPatqXQQIlLgFORESsTsY3byGuMtj+MYkydlfOt K0kLTGiyEBC8hyWvzQII98rVosOJTsKxM8Dh3oLdH0w2jaD8+E 31z/f2dMdqMZOvpvZdbW89/ORcoS/4QIECssxjMEPa4mC1P1O4CQAEg50T7E58wFkdSbBmnx+anHmgn sds70M8lK083hl1QHp44FYgf/FQNl+orA7oL0n73zW+V3H2/yAUJKToGrIHPXrt0e2azDyG9PGabyeNtmoI98vVo8vHZ863B8z bvhqYbRqEN3NixAADwwdb/tb5ykhw3I9lbvSsXKLO+vyOuKG2dxWCGcMbFalkdvFle1375z3 vjfmEs6Phk2DJOj15pJ9pkNDI6aV40kEB5eOFUIH7wJZm+MqG7 OO2nesqvhMclg4QSFQPWwOt6Mp19CJnLY1aZPJ6mKdgjAwUK9K/SUOUGABQAFgd38wO5K9gjAwUK9O9SorOs7GbT8ZJ7QTWrQK4K9 shAgQIFChSIrWCPDBQoUKBAgdgK9shAgQIFChSIrf8HJITsK3a uXYkAAAAASUVORK5CYII=
تنظم في مارس بالولايات التي استنفدت المناصب الاحتياطية
مسابقة وطنية لمفتشي التعليم المتوسط للالتحاق بالتكوين المتخصص
فتح المسابقة بصفة استثنائية لأساتذة التعليم المتوسط ومستشاري التربية
ستنظم وزارة التربية الوطنية، مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات شهر مارس المقبل، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة.
وأوضحت المراسلة التي بعثت بها مديرية تسيير الموارد البشرية بوزارة التربية الوطنية، الحاملة للمرجع رقم 440، المؤرخة في 17 جانفي الجاري، المرسلة على مديريات التربية للولايات بتاريخ 9 فيفري الجاري، والمتضمن فتح مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي "مفتش التعليم المتوسط" في جميع التخصصات، وأوضحت بأنه قد تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010، أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة، على أن يتم تنظيم المسابقة شهر مارس المقبل.
وأشارت المراسلة، التي تحوز "الشروق" على نسخة منها، أن المسابقة ستفتح في جميع التخصصات للموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط جملة من الشروط، وعليه وبعنوان اختصاص المواد بالنسبة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة بهذه الصفة، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة أساتذة التعليم المتوسط الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة.
وأما بعنوان اختصاص إدارة المتوسطات، فالمسابقة مفتوحة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير متوسطة، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم، مستشاري التربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة مستشاري التربية الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم.
المرشحون مطالبون بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا
وأوضحت المادة 05 من التعليمة نفسها، أنه يحدد تاريخ اختتام التسجيلات في المسابقة على أساس الاختبارات بـ20 يوما ابتداء من تاريخ الإشهار عن المسابقة، كما تتخذ مديريات التربية إجراءات الإشهار لقائمة الموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط القانونية الأساسية للمشاركة فيها في أماكن العمل مع تبليغ المعنيين خلال 20 يوما ابتداء من تاريخ الإعلان عن المسابقة. كما طالبتهم بضرورة القيام خلال 10 أيام التي تلي عملية التبليغ بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا.
كما يمكن للمترشح غير المقبول للمشاركة في المسابقة، أن يقدم طعنا في أجل أقصاه 10 أيام قبل التاريخ المقرر لإجراء الاختبارات الكتابية، بحيث ستشمل المسابقة اختبارا في الثقافة العامة الذي حددت مدته بـ3 ساعات ومعامله 02، إلى جانب إجراء اختبار في الاختصاص مدته 4 ساعات ومعامله 03، بالإضافة إلى اجتياز اختبار في علوم التربية مدته 3 ساعات ومعامله 2 .
نشيدة قوادري
souad571
2012-02-14, 07:43
ستنظم وزارة التربية الوطنية، مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات شهر مارس المقبل، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة.
الاخ ابو صفية هذا الكلام اليس دليل على مشروعية قضيتنا
هذا دليل على ان التعليمة مازالت سارية المفعول والوزارة تعمل للحيلولة دون تطبيقها
abou lyesse
2012-02-14, 19:55
السلام عليكم وبعد:إنني جد متسائل عنكم أيها لإخوة المعنيين بقضيتنا لاتيأسوا وساعدواأخوكم ياسين في اقرب وقت لتمكينه على إعلان قضيتنا كما سبق الإتفاق سابقا وعلى كل واحد منا ان يبلغ الأخر حتى نسرع قضيتنا واللجوء إلى طرق اخرى لاتفشلوا ماضاع حق وراءه طالب واعلموا انه حان وقت المطالبة بحقنا على أعلى المستويات فلا تبخلوا على ياسين لأنها قضيتكم كلكم ولاتستمعوا لمن يريدون تيئيسكم كما نطلب من الأخت سعاد الإجتهاد أكثر فأكثر لأنه وقت حساس جدا لقضيتنا لاتترددوا
abou lyesse
2012-02-14, 20:03
السلام عليكم وبعد:إنني جد متسائل عنكم أيها لإخوة المعنيين بقضيتنا لاتيأسوا وساعدواأخوكم ياسين في اقرب وقت لتمكينه على إعلان قضيتنا كما سبق الإتفاق سابقا وعلى كل واحد منا ان يبلغ الأخر حتى نسرع قضيتنا واللجوء إلى طرق اخرى لاتفشلوا ماضاع حق وراءه طالب واعلموا انه حان وقت المطالبة بحقنا على أعلى المستويات فلا تبخلوا على ياسين لأنها قضيتكم كلكم ولاتستمعوا لمن يريدون تيئيسكم كما نطلب من الأخت سعاد الإجتهاد أكثر فأكثر لأنه وقت حساس جدا لقضيتنا لاتترددوا
نضالنا مستمر وغايتنا هواسترجاع حقوقنا ، فنحن لن نياس وعزائمنا لن تخور مادمنا ندرك انه حق مشروع .... فما ضاع حق وراءه طالب
samir kafi
2012-02-14, 23:56
اين انتم ما الجديد اي ما هي الخطوة القادمة واين انت يا اخي ياسين لماذا لم ترد وشكرا للاخت سعاد التي ردت انا ارى ان شرط الوزارة هذا لدليل قاطع للقوة القانونية للتعليمة 6
فلنستغلها ونتحرك
souad571
2012-02-15, 06:56
نحن هنا وعلىا تصال دائم باخواننا في الفيس بوك ونتابع كل مايكتب في المنتدى لاجديد لان الظروف الجوية الحالية هي التي جمدت تحركاتنا على مستوى الهيئات المسؤولة عن قضيتنا وما ضاع حق وراءه طالب
الأستاذ الأساسي
2012-02-15, 12:30
أرجو المساعدة : في ولاية برج بوعريريج بقي ثلاثة مديرين فقط من القائمة التي اعتمدت يوم الإعلان عن نتائج المسابقة بمعدل 13.33و
13.25 فهل من أمل في التعيين أأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأأو؟
نتمى للثلاثة الباقين الإلتحاق بإخوانهم السبعة في أقرب وقت ...
samourai63
2012-02-15, 20:49
أعطونا من فضلكم رابط الفايسبوك الخاص بالقائمة الإحتياطية
souad571
2012-02-15, 22:08
أعطونا من فضلكم رابط الفايسبوك الخاص بالقائمة الإحتياطية
مخالفة قوانين المنتدى
نتمى للثلاثة الباقين الإلتحاق بإخوانهم السبعة في أقرب وقت ...
شكرااا ووفقك الله ان كنت مديرا جديدا ،
سامي أيوب
2012-02-16, 13:53
هاهو الجنرال يتدخل مرة أخرى بمقصه للحد من حرية الإتصال
souad571
2012-02-16, 18:47
أعطونا من فضلكم رابط الفايسبوك الخاص بالقائمة الإحتياطية
اعطيتك الرابط ولكن حذفه الاخ هزلون فمعذرة ادخل فقط وستجدنا في انتظارك
samourai63
2012-02-21, 14:58
مالجديد في قضية الإحتياطيييييييييييييييييييييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييييييين
souad571
2012-02-22, 05:28
الجديد انه تم استدعاء ابناء الشهداء للتكوين في العطلة الربيعية فحسب الاخبار الواردة من بعض الولايات انه تم استدعاء ابناء الشهداء في قطاع التربية من طرف المديريات وبعد الاختيار بين التفتيش والادارة يتم الاستدعاء للتكوين.
المسابقة الوطنية لمفتشي التعليم المتوسط يومي11 و12 مارس
نشيدة قوادري
2012/02/24
ضبطت، وزارة التربية الوطنية تاريخ 11 و12 مارس المقبل لإجراء مسابقة وطنية لفائدة مفتشي التعليم المتوسط في جميع التخصصات، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية خلال نفس السنة.
وعلمت "الشروق" من مصادر مطلعة، بأن مديرية المستخدمين بوزارة التربية الوطنية قد حددت تاريخ 11 و12 مارس من الشهر المقبل لتنظيم مسابقة وطنية على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات.
وأشارت نفس المصادر، أن المسابقة ستفتح في جميع التخصصات للموظفين الذين تتوفر فيهم جملة من الشروط، فبالنسبة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة بهذه الصفة، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة أساتذة التعليم المتوسط الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة وكذا بالنسبة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير متوسطة.
souad571
2012-02-25, 11:37
http://www.upgulf.com/up-jpg/uvi66150.jpg (http://www.upgulf.com/)
souad571
2012-02-25, 11:38
http://www.upgulf.com/up-jpg/o9h66149.jpg
هذه الوثيقة ممضاة من المدير العام للوظيفة العمومية بالنيابة عن الامين العام للحكومة
souad571
2012-02-25, 11:40
http://www.upgulf.com/up-jpg/gzo66150.jpg
الوثيقة ممضاة نيابة عن وزير المالية ومن طرف المديرية العامة نيابة عن الامين العام للحكومة ولكن بتاريخين مختلفين تلاولى 2مارس 2011 والثانية بتاريخ 18 افريل2011 والمضمون نفسه
meconopsice
2012-02-25, 13:38
http://www.upgulf.com/up-jpg/uvi66150.jpg (http://www.upgulf.com/)
اريد تحميل هذه الوثيقة
souad571
2012-02-25, 17:49
يمكنك تحميل هذه الوثيقة م المنتدى بالضغط على الفأرة من الجهة اليمنى ثم save image as
بعدذلك يمكن طبعها والاستدلال به في المديريات لانه لايمكن اجراء مسابقات الا بعد استنفاذ القوائم الاحتياطية
ومانشرته جريدة الشروق لدليل أخر والوثيقة الممضاة من طرف الوزير تؤكد أن المناصب الماليةمتوفرة و مراسلة الوزارة الى المديريات تؤكدانه لاتجرى المسابقات الااذا استنفذت القوائم الاحتياطية او الولايات التي لم تجر فيها المسابقات حسب الوثائق الادارية التي بين أيدينا
والله أعلم
souad571
2012-02-25, 17:57
فتح المسابقة بصفة استثنائية لأساتذة التعليم المتوسط ومستشاري التربية
6
ستنظم وزارة التربية الوطنية، مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي مفتش التعليم المتوسط في جميع التخصصات شهر مارس المقبل، بحيث تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010 أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة.
وأوضحت المراسلة التي بعثت بها مديرية تسيير الموارد البشرية بوزارة التربية الوطنية، الحاملة للمرجع رقم 440، المؤرخة في 17 جانفي الجاري، المرسلة على مديريات التربية للولايات بتاريخ 9 فيفري الجاري، والمتضمن فتح مسابقة على أساس الاختبارات للالتحاق بالمنصب العالي "مفتش التعليم المتوسط" في جميع التخصصات، وأوضحت بأنه قد تقرر فتح 289 منصب مالي جديد بالولايات التي لم يسبق لها أن نظمت مسابقات بعنوان 2010، أو استنفدت القوائم الاحتياطية لنفس السنة، على أن يتم تنظيم المسابقة شهر مارس المقبل.
وأشارت المراسلة، التي تحوز "الشروق" على نسخة منها، أن المسابقة ستفتح في جميع التخصصات للموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط جملة من الشروط، وعليه وبعنوان اختصاص المواد بالنسبة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة بهذه الصفة، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة أساتذة التعليم المتوسط الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة.
وأما بعنوان اختصاص إدارة المتوسطات، فالمسابقة مفتوحة للأساتذة الرئيسيين للتعليم المتوسط الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير متوسطة، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، المستشارين الرئيسيين للتربية الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم، مستشاري التربية الذين يثبتون 3 سنوات من الخدمة الفعلية في المنصب العالي لمدير المتوسطة والمنحدرين من أسلاك التعليم، وبصفة انتقالية ولمدة 5 سنوات ابتداء من تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم لفائدة مستشاري التربية الذين يثبتون 15 سنة من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمنحدرين من أسلاك التعليم.
المرشحون مطالبون بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا
وأوضحت المادة 05 من التعليمة نفسها، أنه يحدد تاريخ اختتام التسجيلات في المسابقة على أساس الاختبارات بـ20 يوما ابتداء من تاريخ الإشهار عن المسابقة، كما تتخذ مديريات التربية إجراءات الإشهار لقائمة الموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط القانونية الأساسية للمشاركة فيها في أماكن العمل مع تبليغ المعنيين خلال 20 يوما ابتداء من تاريخ الإعلان عن المسابقة. كما طالبتهم بضرورة القيام خلال 10 أيام التي تلي عملية التبليغ بتأكيد مشاركتهم في المسابقة كتابيا.
كما يمكن للمترشح غير المقبول للمشاركة في المسابقة، أن يقدم طعنا في أجل أقصاه 10 أيام قبل التاريخ المقرر لإجراء الاختبارات الكتابية، بحيث ستشمل المسابقة اختبارا في الثقافة العامة الذي حددت مدته بـ3 ساعات ومعامله 02، إلى جانب إجراء اختبار في الاختصاص مدته 4 ساعات ومعامله 03، بالإضافة إلى اجتياز اختبار في علوم التربية مدته 3 ساعات ومعامله 2 .
الاخت سعاد التعليمة المؤرخة في 18 افريل 2011عند تحميلها الكتابة لاتظهر جيدا
souad571
2012-02-25, 21:17
حاول تكبيرها
souad571
2012-02-28, 07:08
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159121.jpg
souad571
2012-02-28, 07:17
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159121.jpg (http://www.gulfup.com/show/X4ed5zznv2p)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg (http://www.gulfup.com/show/Xc7x26do4izv)
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
souad571
2012-02-28, 07:20
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg (http://www.gulfup.com/show/Xc7x26do4izv)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159122.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
souad571
2012-02-28, 07:22
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159623.jpg (http://www.gulfup.com/show/Xc7xcjc9l9qb)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159623.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159623.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
souad571
2012-02-28, 07:24
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159364.jpg (http://www.gulfup.com/show/X17zqo0bavot)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159364.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159364.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
souad571
2012-02-28, 07:25
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159925.jpg (http://www.gulfup.com/show/X4ecj9b1z8y)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159925.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159925.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
souad571
2012-02-28, 07:27
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159896.jpg (http://www.gulfup.com/show/X17zomcvis2y)
http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159896.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im22.gulfup.com/2012-02-28/1330409159896.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
rachidsl
2012-02-28, 22:48
ما مدى تطبيق هذه التعليمات على أرض الواقع .في أي ولاية طبقت التعليمة 06 يااخت سعاد.
souad571
2012-02-28, 23:00
طبقت في كل القطاعات باستثناء قطاع التربية فمازالت حبرا على ورق
http://kanz-redha.blogspot.com/2011/08/91.html
قد تم نشر الرسالة المفتوحة على الشروق ليوم الاثنين5/3/2012
الاساتذة الناجحون في الامتحانات المهنية بعنوان2010 قطاع التربية الوطنية الجزائر
رسالة مفتوحة الى السيد فخامة رئيس الجمهورية
الموضوع تظلم لعدم الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية
المرجع التعليمة رقم6.ك.خ/م.ع.و.ع/2011
تحية طيبة وبعد
نتشرف فخامة الرئيس.ان نرفعالى مقامكم السامي تظلمنا حول الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية.جراء الاجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة اعلاه الصادرة بتاريخ2011/3/2 عن الامانة العامة للحكومة.المديرية العامة للوظيف العمومي والموجهة الى المسؤولين المكلفين بتسير الموارد البشرية للمؤسسات والادارات العمومية والتي تحثهم على التطبيق الصارم لاحكام هذا المنشور.
سيادة الرئيس
هذه التعليمة التي تعتبر بصفة استثنائية المتحصلين على معدل20/10 على الاقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين الامر الذي يمكنهم من الترقية في الرتبة الاعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم . وبالفعل ففي اكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة ارسال ملفات الناجحين حسب القوائم ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد12 حديثة غير اننا فوجئنا في ديسمير 2011 باستدعاء اسماء واهمال اخرى وبعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الاداري وبعد ان سدت في وجوهنا الابواب توجهنا الى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لانصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون أي منهم وكلنا يقين ان تظلمنا يحضا برعايتكم وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات.
وتقبلوا صاحب الفخامة .في الاخير عميق تقديرناواحترامنا.
souad571
2012-03-05, 10:58
لقد تم نشر الرسالة المفتوحة على الشروق ليوم الاثنين5/3/2012
الاساتذة الناجحون في الامتحانات المهنية بعنوان2010 قطاع التربية الوطنية الجزائر
رسالة مفتوحة الى السيد فخامة رئيس الجمهورية
الموضوع تظلم لعدم الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية
المرجع التعليمة رقم6.ك.خ/م.ع.و.ع/2011
تحية طيبة وبعد
نتشرف فخامة الرئيس.ان نرفعالى مقامكم السامي تظلمنا حول الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية.جراء الاجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة اعلاه الصادرة بتاريخ2011/3/2 عن الامانة العامة للحكومة.المديرية العامة للوظيف العمومي والموجهة الى المسؤولين المكلفين بتسير الموارد البشرية للمؤسسات والادارات العمومية والتي تحثهم على التطبيق الصارم لاحكام هذا المنشور.
سيادة الرئيس
هذه التعليمة التي تعتبر بصفة استثنائية المتحصلين على معدل20/10 على الاقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين الامر الذي يمكنهم من الترقية في الرتبة الاعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم . وبالفعل ففي اكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة ارسال ملفات الناجحين حسب القوائم ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد12 حديثة غير اننا فوجئنا في ديسمير 2011 باستدعاء اسماء واهمال اخرى وبعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الاداري وبعد ان سدت في وجوهنا الابواب توجهنا الى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لانصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون أي منهم وكلنا يقين ان تظلمنا يحضا برعايتكم وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات.
وتقبلوا صاحب الفخامة .في الاخير عميق تقديرناواحترامنا.
لقد تم نشر الرسالة المفتوحة على الشروق ليوم الاثنين5/3/2012
الاساتذة الناجحون في الامتحانات المهنية بعنوان2010 قطاع التربية الوطنية الجزائر
رسالة مفتوحة الى السيد فخامة رئيس الجمهورية
الموضوع تظلم لعدم الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية
المرجع التعليمة رقم6.ك.خ/م.ع.و.ع/2011
تحية طيبة وبعد
نتشرف فخامة الرئيس.ان نرفع الى مقامكم السامي تظلمنا حول الترقية الى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية.جراء الاجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة اعلاه الصادرة بتاريخ2011/3/2 عن الامانة العامة للحكومة.المديرية العامة للوظيف العمومي والموجهة الى المسؤولين المكلفين بتسير الموارد البشرية للمؤسسات والادارات العمومية والتي تحثهم على التطبيق الصارم لاحكام هذا المنشور.
سيادة الرئيس
هذه التعليمة التي تعتبر بصفة استثنائية المتحصلين على معدل20/10 على الاقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين الامر الذي يمكنهم من الترقية في الرتبة الاعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم . وبالفعل ففي اكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة ارسال ملفات الناجحين حسب القوائم ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد12 حديثة غير اننا فوجئنا في ديسمير 2011 باستدعاء اسماء واهمال اخرى وبعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الاداري وبعد ان سدت في وجوهنا الابواب توجهنا الى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لانصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون أي منهم وكلنا يقين ان تظلمنا يحضا برعايتكم وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات.
وتقبلوا صاحب الفخامة .في الاخير عميق تقديرناواحترامنا.
souad571
2012-03-05, 17:19
http://im24.gulfup.com/2012-03-05/1330963818621.jpg (http://www.gulfup.com/show/Xcfl2g1ilss4)
http://im24.gulfup.com/2012-03-05/1330963818621.jpg
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im24.gulfup.com/2012-03-05/1330963818621.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
جريدة الشروق..
اتقدم بشكري لكل من ساهم في نشر الرسالة ... واتمنى ان يوفق المسعى .....
kahl al rass
2012-03-05, 20:52
el chourouk
05/03/2012
http://im24.gulfup.com/2012-03-05/1330963818621.jpg
souad571
2012-03-07, 06:53
تكلمتم عن ترقية أبناء الشهداء فمتى سيتم نشر القوائم الخاصة بهم؟
سيستفيد مديرو المؤسسات التعليمية في مختلف الأطوار من أبناء الشهداء والمجاهدين من الترقية ومن التكوين المتخصص لمدة سنة 1 يتلقون تكوينا بالمعاهد السالفة الذكر، 35 مدير ثانوية سيستفيد من التكوين، إضافة إلى 43 مدير متوسطة و243 مدير مدرسة ابتدائية، ومن أجل ضمان تكوين نوعي فعال تسهر مديرية التكوين على إعداد تنظيم تربوي منسجم مع متطلبات أهداف الإصلاح في المنظومة التربوية. واستفاد 904 إطار من قطاع التربية الوطنية من أبناء الشهداء ممن تتوفر فيهم الشروط القانونية المنصوص عليها في المرسوم التنفيذي 31508 من الترقية إلى المناصب العليا بعد أن تم إعفاؤهم من إجراء المسابقات، أبناء الشهداء من مستخدمي التربية الوطنية الذين تم ترقيتهم من دون اجتياز مسابقات داخلية، وسيستفيدون من التكوين المتخصص بداية من شهر مارس المقبل في مختلف المناصب العليا بمعاهد التكوين المتخصص بالمعهد الوطني لتكوين مستخدمي التربية وتحسين مستواهم، كما أن عدد المستفيدين من هذه العملية 123 مفتش للتربية الوطنية في مختلف التخصصات الإدارية والبيداغوجية، كما سيستفيد من العملية أيضا 271 مفتش للتعليم الابتدائي و2 من مفتشي التربية.
فاطمة مدمجة أوقفوها
2012-03-07, 19:49
الأخت سعاد ...
هل الترقية تعمم على أبناء المجاهدين الناجحين ضمن القائمة الاحتياطية للمناصب العليا ...؟؟؟؟؟
شكراااا مسبقا.....
souad571
2012-03-07, 21:36
خاصة بابناء الشهداء فقط
الاخت سعاد ماذا بعد نشر الرسالة المفتوحة
souad571
2012-03-07, 21:54
بعد الرسالة المفتوحة وقفة احتجاجية بالجزائر العاصمة على الزملاء اختيار الزمان والمكان اما امام مقر رئاسة الجمهورية او رئاسة الحكومة
souad571
2012-03-07, 21:59
بعد الاتفاق سيعلن المنسق الوطني عن الزمان والمكان في المنتدى والفيس بوك
فلتكن الوقفة الاحتجاجية اثناء عطلة الربيع
souad571
2012-03-08, 06:35
ان شاء الله
bint el ghazali
2012-03-08, 18:12
mahowa al mawkif el kanouni min al rissal wa mata naalamo karar al raiss
سامي أيوب
2012-03-10, 12:24
الزمان هو عطلة الربيع وأقترح أن يكون المكان هو مركز تكوين إطارات التربية بالحراش لتأكيد حقنا في التكوين
سامي أيوب
2012-03-10, 12:26
الزمان هو عطلة الربيع وأقترح أن يكون المكان هو مركز تكوين إطارات التربية بالحراش لتأكيد حقنا في التكوين
bint el ghazali
2012-03-10, 19:51
ana maaka fi al fikra
الوقت المناسب هو عطلة الربيع ، مع التاكيد علي فكرة المقاضاة وهي اخر خطواتنا
لابد من استشارة محامي مختص في القانون الاداري..
ارجوا ان يتم ذلك على مستوى كل الولايات...
القانون كل لا يتجزأ اذا طبق على قطاع فسوف يطبق على باقي القطاعات بقوة القانون.
السلام عليكم هل من جديد حول القائمة الاحتياطية ومتى يكون موعد اللقاء في العاصمة وشكرا
احتياطيوا معسكر لمدير مدرسة ابتدائية ععدهم 28 سيكو ن لقاء في العاصمة مع بقية الزملاء في عطلة الربيع انتفضوا
allaouasara
2012-03-14, 12:29
السلام عليكم
لقد استدعوا ابناء الشهداء للتكوين في هذه العطلة من بينهم 50 مدير ثانوي وازيد من 160 مفتش تربية
3 2 1
viva l'lgerie
[QUOTE=allaouasara;9197890]السلام عليكم
لقد استدعوا ابناء الشهداء للتكوين في هذه العطلة من بينهم 50 مدير ثانوي وازيد من 160 مفتش تربية
3 2 1
viva l'lgerie[/QUOT
من لا يملك اعطى لمن لا يستحق
نعلم كل الاحتياطيين في المسابقات المهنية لقطاع التربية لسنة 2010 انه تقرر عقد لقاء يوم 26/03/2012 على الساعة 9 صباحا بالمقر الوطني لنقابة انيباف بالعاصمة لغرض التشاور حول الوجهة او المكان الذي تقام فيه الوقفة في نفس اليوم على الثانية زوالا
على الجميع الالتزام بهذا الموعد وشكرا
الاخ صفية سنكون في الموعد انشاء الله يوم الاثنين26-3-2012
souad571
2012-03-15, 07:23
السلام عليكم
لقد استدعوا ابناء الشهداء للتكوين في هذه العطلة من بينهم 50 مدير ثانوي وازيد من 160 مفتش تربية
3 2 1
viva l'lgerie
تكلمتم عن ترقية أبناء الشهداء فمتى سيتم نشر القوائم الخاصة بهم؟
سيستفيد مديرو المؤسسات التعليمية في مختلف الأطوار من أبناء الشهداء والمجاهدين من الترقية ومن التكوين المتخصص لمدة سنة 1 يتلقون تكوينا بالمعاهد السالفة الذكر، 35 مدير ثانوية سيستفيد من التكوين، إضافة إلى 43 مدير متوسطة و243 مدير مدرسة ابتدائية، ومن أجل ضمان تكوين نوعي فعال تسهر مديرية التكوين على إعداد تنظيم تربوي منسجم مع متطلبات أهداف الإصلاح في المنظومة التربوية. واستفاد 904 إطار من قطاع التربية الوطنية من أبناء الشهداء ممن تتوفر فيهم الشروط القانونية المنصوص عليها في المرسوم التنفيذي 31508 من الترقية إلى المناصب العليا بعد أن تم إعفاؤهم من إجراء المسابقات، أبناء الشهداء من مستخدمي التربية الوطنية الذين تم ترقيتهم من دون اجتياز مسابقات داخلية، وسيستفيدون من التكوين المتخصص بداية من شهر مارس المقبل في مختلف المناصب العليا بمعاهد التكوين المتخصص بالمعهد الوطني لتكوين مستخدمي التربية وتحسين مستواهم، كما أن عدد المستفيدين من هذه العملية 123 مفتش للتربية الوطنية في مختلف التخصصات الإدارية والبيداغوجية، كما سيستفيد من العملية أيضا 271 مفتش للتعليم الابتدائي و2 من مفتشي التربية.
سوف نكون في الموعد يوم 26-03-2012 وليكن الاعلان عن ميلاد تنسيقية الناجحين بعنوان 2010
samourai63
2012-03-15, 22:02
zid ya bouzid les fils des chouhadas
]عندما يتم استدعاء ابناء الحركى يتم استدعاء الاحتياطيين
فعلا انه زمن الرداءة ............
لكن ما ضاع حق وراءه مطالب
أخطرت المديرية العامة للوظيف العمومي، مفتشيات القطاع عبر الولايات والمسؤولين المكلفين بتسيير الموارد البشرية للمؤسسات و الإدارات العمومية بأن إجراء تعيين الموظفين في المناصب العليا لا يتطلب فتح مناصب مالية جديدة.
أوضحت مصالح جمال خرشي، في مراسلة لها، بأن المناصب العليا لا تتطلب فتح مناصب مالية مسبقة، وأخطرت المفتشيات الولائية بأن تعيين الموظفين في المناصب العليا بإداراتهم يتم مباشرة ''بالنظر إلى كون الموظف المعني يشغل فعلا منصبا ماليا بعنوان رتبة انتمائه''، وتبعا لذلك، فإن الموظفين المعنيين في مناصب عليا يتقيدون على المناصب المالية التابعة لرتبهم القديمة، دون تكليف مصالح الوظيف العمومي بفتح مناصب مالية جديدة تناسب علو المناصب التي يشغلونها.
وسعت مديرية الوظيف العمومي إلى شرح تفصيل يخص المناصب المالية الخاصة بالوظائف العليا في القطاع، بعد اختلاط الأمور لدى العديد من مفتشيات الوظيف العمومي بالولايات والإدارات التي ينتمي إليها المرشحون للترقية في مناصب عليا، بين أن تفتح لهم مناصب مالية جديدة أو انه يتم تقييدهم وفقا للمناصب المالية القديمة بعنوان رتبهم الأصلية.
وحسب تعليمة جديدة بعثت بها المديرية العامة للوظيف العمومي، إلى مصالحها الولائية، تحصّلت ''الخبر'' على نسخة منها، فإنه حتى وإن تعلق الأمر بتعيين موظف في منصب عال على مستوى إدارة غير إدارته المستخدمة، لا يفتح له منصب مالي جديد، وإنما يكون ''منتدبا بقوة القانون''. وقال مصدر إداري على صلة بالموضوع إنه لوحظ لدى المديرية العامة أن إدارات في العديد من الولايات لازالت لم تتحكم في ملف التوظيف والترقية والتعيينات وفقا لقانون الوظيف العمومي الجديد الذي أظهر تعقيدات كثيرة في التنفيذ. وتجد الإدارات العمومية صعوبة في فهم مقرراته، على الرغم من مرور أربع سنوات على البدء في تطبيقه، ما دفع بمصالح جمال خرشي إلى إرسال تعليمات لشرح كيفيات تطبيق القانون كلما ظهر انشغال عام على مستوى الإدارات والمؤسسات العمومية أو إبهام في التعامل مع قضية معينة.
وحصرت التعليمة الجديدة ''رتب الموظفين ومناصب الشغل الخاصة بالأعوان المتعاقدين هي وحدها التي تستلزم توفر منصب مالي مسبقا''. وأضافت التعليمة، في معرض شرحها انتقال المرشح لنيل منصب عال من رتبته الأصلية إلى منصبه الجديد بأنه ''تمنح المناصب المالية زيادة استدلالية تضاف إلى المرتب الموافق للرتبة التي ينتمي إليها الموظف المعني''. ما يعني أنه بدلا من فتح منصب مالي جديد يتماشى مع المنصب العالي الجديد، يتقاضى الموظف المرشح في المنصب العالي نفس مرتبه القديم مع زيادة استدلالية.
في سياق آخر، قال المصدر ذاته أن المديرية العامة للقطاع، ستلجأ مرة أخرى إلى جامعة التكوين المتواصل، من أجل ضمان احتضانها لمسابقات التوظيف، بعد أن استلمت المديرية العامة مقررات المسابقات المتضمنة احتياجات الإدارات والمؤسسات العمومية من مناصب العمل، حيث ترغب الوصاية تفادي عراقيل مادية وأخرى تنظيمية، عرفتها خلال تنظيمها لمسابقات في المعاهد والجامعات.
21-1-2011
souad571
2012-03-17, 09:31
شكرا أخي على هذا التوضيح
... حتى ان اغلب ابناء الشهداء 95 % قاربوا على سن التقاعد...
امر هذه الوزارة غريب تحرم اصحاب الحق من حقوقهم وتمنحها لمن لا يستحقها...
bouzidsaido
2012-03-17, 15:34
بارك الله فيك و يعطيك الصحة
souad571
2012-03-17, 21:39
ووزارة التربية تتحجج بعدم وجود مناصب مالية !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!
kahl al rass
2012-03-18, 08:06
أخطرت المديرية العامة للوظيف العمومي، مفتشيات القطاع عبر الولايات والمسؤولين المكلفين بتسيير الموارد البشرية للمؤسسات و الإدارات العمومية بأن إجراء تعيين الموظفين في المناصب العليا لا يتطلب فتح مناصب مالية جديدة.
أوضحت مصالح جمال خرشي، في مراسلة لها، بأن المناصب العليا لا تتطلب فتح مناصب مالية مسبقة، وأخطرت المفتشيات الولائية بأن تعيين الموظفين في المناصب العليا بإداراتهم يتم مباشرة ''بالنظر إلى كون الموظف المعني يشغل فعلا منصبا ماليا بعنوان رتبة انتمائه''، وتبعا لذلك، فإن الموظفين المعنيين في مناصب عليا يتقيدون على المناصب المالية التابعة لرتبهم القديمة، دون تكليف مصالح الوظيف العمومي بفتح مناصب مالية جديدة تناسب علو المناصب التي يشغلونها.
وسعت مديرية الوظيف العمومي إلى شرح تفصيل يخص المناصب المالية الخاصة بالوظائف العليا في القطاع، بعد اختلاط الأمور لدى العديد من مفتشيات الوظيف العمومي بالولايات والإدارات التي ينتمي إليها المرشحون للترقية في مناصب عليا، بين أن تفتح لهم مناصب مالية جديدة أو انه يتم تقييدهم وفقا للمناصب المالية القديمة بعنوان رتبهم الأصلية.
وحسب تعليمة جديدة بعثت بها المديرية العامة للوظيف العمومي، إلى مصالحها الولائية، تحصّلت ''الخبر'' على نسخة منها، فإنه حتى وإن تعلق الأمر بتعيين موظف في منصب عال على مستوى إدارة غير إدارته المستخدمة، لا يفتح له منصب مالي جديد، وإنما يكون ''منتدبا بقوة القانون''. وقال مصدر إداري على صلة بالموضوع إنه لوحظ لدى المديرية العامة أن إدارات في العديد من الولايات لازالت لم تتحكم في ملف التوظيف والترقية والتعيينات وفقا لقانون الوظيف العمومي الجديد الذي أظهر تعقيدات كثيرة في التنفيذ. وتجد الإدارات العمومية صعوبة في فهم مقرراته، على الرغم من مرور أربع سنوات على البدء في تطبيقه، ما دفع بمصالح جمال خرشي إلى إرسال تعليمات لشرح كيفيات تطبيق القانون كلما ظهر انشغال عام على مستوى الإدارات والمؤسسات العمومية أو إبهام في التعامل مع قضية معينة.
وحصرت التعليمة الجديدة ''رتب الموظفين ومناصب الشغل الخاصة بالأعوان المتعاقدين هي وحدها التي تستلزم توفر منصب مالي مسبقا''. وأضافت التعليمة، في معرض شرحها انتقال المرشح لنيل منصب عال من رتبته الأصلية إلى منصبه الجديد بأنه ''تمنح المناصب المالية زيادة استدلالية تضاف إلى المرتب الموافق للرتبة التي ينتمي إليها الموظف المعني''. ما يعني أنه بدلا من فتح منصب مالي جديد يتماشى مع المنصب العالي الجديد، يتقاضى الموظف المرشح في المنصب العالي نفس مرتبه القديم مع زيادة استدلالية.
في سياق آخر، قال المصدر ذاته أن المديرية العامة للقطاع، ستلجأ مرة أخرى إلى جامعة التكوين المتواصل، من أجل ضمان احتضانها لمسابقات التوظيف، بعد أن استلمت المديرية العامة مقررات المسابقات المتضمنة احتياجات الإدارات والمؤسسات العمومية من مناصب العمل، حيث ترغب الوصاية تفادي عراقيل مادية وأخرى تنظيمية، عرفتها خلال تنظيمها لمسابقات في المعاهد والجامعات.
21-1-2011
من فضلك ما دمت تملك هذه المعطيات نريد صورة لهذه المراسلة
عنوان المكتب الوطني للينباف هو: المكتب الوطني 01 شارع محمد مادة - ساحة الوئام - الجزائر
zohir007
2012-03-18, 08:34
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتهأولا أن أقدم شكري ولكل أعضاء هذا المنتدى التعليمي لأنهم شغلوا أنفسهو بخير مساحة ،فالمنتدى فضاء للفائدة و الإفادة لأن هدفه بالدرجة الأولى تربوي تعليمي
وبعد:انتظروا مني الكثير من المواضيع المفيدة والهادفة في المجال التربوي،في الأيام والأسابيع القادمة بإذن الله
السلام عليكم
سيطرأ تغييرا في موعد لقاء العاصمة ترقبوا بيانا آخرا نبين فيه سبب التغيير وموعد اللقاء الجديد
salah 1970
2012-03-18, 16:22
القائمة الاسمية للناجحين في القائمة الاحتياطية لمسابقة مدير متوسطة 2010/2009 لولاية تبسة: .1- بريك بشير .2- عكروم صالح .3- بوجيل لخضر .4- لا اعرفه .5- عطية الحفصي .6-لميطة توفيق .7- مصباحي عبد الغفور 8- لا اعرفه 9- ضيف محمد الطاهر. هذه الاسماء ضاع حقها و كان من المفروض استدعاؤهم للتكوين بعد الغاء نتائج دورة اكتوبر2010لاحول ولا قوة الا بالله العظيم ثم لم يسمح لهم بالمشاركة في مسابقة فيفري 2012 لعدم توفر الشروط فيهم(ايلون للزوال)...مالعمل ؟؟؟
عنوان المكتب الوطني للينباف هو: المكتب الوطني 01 شارع محمد مادة - ساحة الوئام - الجزائر
مكتب الاينباف يقع بساحة اول ماي- العاصمة
souad571
2012-03-20, 21:46
الموعد سيكون يوم 25 مارس
2012 بمقر اينباف على الساعة التاسعة صباحا حسب ما أكده المنسق الوطني
الموعد سيكون يوم 25 مارس
2012 بمقر اينباف على الساعة التاسعة صباحا حسب ما أكده المنسق الوطني
المتواجد بساحة أول ماي -العاصمة
سفيان الجار
2012-03-21, 00:01
بسم الله الرحمن الرحيم
نقطة نظام
لما ألغيت قوائم الاحتياط الخاصة بالمستشارين و النظار ، فأين كنتم ؟
ام هي الأنانية التي تطبع النفوس ... أم ماذا؟
souad571
2012-03-21, 07:19
بسم الله الرحمن الرحيم
نقطة نظام
لما ألغيت قوائم الاحتياط الخاصة بالمستشارين و النظار ، فأين كنتم ؟
ام هي الأنانية التي تطبع النفوس ... أم ماذا؟
كان الاولى بهم أن يبادروا الى تنظيم وقفة احنجاجية فهم من سكتوا عن حقهم
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im27.gulfup.com/2012-03-21/1332312563611.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
http://im27.gulfup.com/2012-03-21/1332312563611.jpg
http://im27.gulfup.com/2012-03-21/1332312563611.jpg (http://www.gulfup.com/show/Xzoxrc7cphri4)
souad571
2012-03-21, 07:21
نداء الى كل الاحتياطيين
لقد طرأتغير على موعد اللقاء بالعاصمة لذا:
نعلم كل الاحتياطيين في المسابقات المهنية لقطاع التربية لسنة 2010 انه تقرر عقد اللقاء يوم 25/03/2012 على الساعة 9 صباحا بالمقر الوطني لنقابة انيباف بالعاصمة لغرض التشاور حول الوجهة او المكان الذي تقام فيه الوقفة في نفس اليوم
على الجميع الالتزام بهذا الموعد وشكرا
ومقر اينباف يقع بساحة أول ماي
souad571
2012-03-21, 07:29
كان الاولى بهم أن يبادروا الى تنظيم وقفة احنجاجية فهم من سكتوا عن حقهم
ولقد ظهرت نتائجهم قبلنا وتم استثناء النظار من طرف الوزارة وليس من طرف الوظيف العمومي ولكنكم سكتوا عن المطالبة بحقكم فلا تحملونا ثمن سكوتكم ضف الى ذلك لم نستثن أحدا ولكن من التحق بنا كان من فئة المديرين والمفتشين فقط منذ البداية
ولي وثيقة تثبت حقكم تجدها بصفحتنا بالفيس بوك
souad571
2012-03-21, 09:43
تظلم و شكوى و طلب التدخل
سيدي رئيس الجمهورية
سيدي الوزير الأول
سيدي وزير التربية
إيمانا منا بضرورة اغتنام فرص الحوار التي تدعون إليها ، و تنشدون تحقيقها بين مختلف إدارات الدولة و مصالحها و قاصديها من فئات المجتمع .
و كذا اهتمامكم بضبط و تحقيق قيم العدل و المساواة و الشفافية و النزاهة في سائر الشؤون العامة .
و اعتقادا منا بحرصكم على ضمان مبدإ تكافؤ الفرص لكل أبناء الجزائر ، و منع أساليب التلاعب الإداري .
نحن الناجحين في المسابقات المهنية على اساس اختبارات اوامتحانات مهنية لقطاع التربية
نرفع إلى سيادتكم المحترمة هذا التظلم حول الترقية إلى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية، جراء الإجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة أعلاه، والصادرة بتاريخ 02مارس 2011 عن الأمانة العامة للحكومة، المديرية العامة للوظيف العمومي، والموجهة إلى المسؤولين المكلفين بتسيير الموارد البشرية للمؤسسات والإدارات العمومية، والتي تحثهم على التطبيق الصارم لأحكام هذا المنشور.
هذه التعليمة التي تَعتبِرُ بصفة استثنائية المتحصلين على معدل 10/20 على الأقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين، الأمر الذي يمكنهم من الترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم.
ففي أكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة إرسال ملفات الناجحين حسب القوائم، ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد s12 حديثة. غير أننا فوجئنا في ديسمبر 2011 باستدعاء أسماء وإهمال أخرى.
وبعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الإداري، وقد سدَّت في وجوهنا كل الأبواب، توجهنا إلى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لإنصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون منٍّ منهم، وكلنا يقين أن تظلمنا يحضى برعايتكم، وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات
لذا نأمل من معاليكم التدخل لضمان حقنا والسهر على التطبيق الصارم للمنشور
وفي الاخيرتقبلوا منا فائق الاحترام والتقدير
المعنيون بالامر مع الامضاء
bint el ghazali
2012-03-22, 12:24
بسم الله الرحمن الرحيم
نقطة نظام
لما ألغيت قوائم الاحتياط الخاصة بالمستشارين و النظار ، فأين كنتم ؟
ام هي الأنانية التي تطبع النفوس ... أم ماذا؟
ida sakata asshab el haki an hakihim fahal yassloho an yodafia anhom gairahom
سنكون انشاء الله يوم الاحد 25-3-2012 الساعة 9 صباحا ونلبي الدعوة
مبروك لطلبتي ( جبالله عبد الرحمان ، عمران عطية ، عبدالرحيم ابراهيم خاصة الاخ الشقيق خذير عمر ) على نجاحهم في مسابقة التفتيش ومبروك لاهل حاسي بحبح
souad571
2012-03-23, 08:07
ألف مبروك لهم
souad571
2012-03-23, 08:08
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im13.gulfup.com/2012-03-23/1332485952782.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
http://im13.gulfup.com/2012-03-23/1332485952782.jpg
http://im13.gulfup.com/2012-03-23/1332485952782.jpg (http://www.gulfup.com/show/X3i75l06u59qp)
souad571
2012-03-23, 08:16
<a href="http://www.gulfup.com/" target="_blank" title="مركز تحميل الصور"><img src="http://im13.gulfup.com/2012-03-23/1332485952321.jpg" border="0" alt="مركز تحميل الصور" /></a>
http://im13.gulfup.com/2012-03-23/1332485952321.jpg
:mh92::mh92: شكراً شكراً شكراً :mh92::mh92:
لكم جزيل الشكر
salah 1970
2012-03-23, 13:03
الناجحون في القائمة الاحتياطية للمنصب: العالي مدير متوسطة بتبسة دورةجانفي 2010 إلى السيد : مدير التربيةتبسة . الموضوع: بخصوص القائمة الاحتياطية للمنصب العالي مدير متوسطة دورة جانفي 2010 لولاية تبسه. بعد واجب التحية:
نحن الناجحون في القائمة الاحتياطية لمسابقة المنصب العالي مدير متوسطة دورة جانفي 2010 نتقدم إلى سمو سيادتكم المحترمة بهذا الانشغال والمتمثل في عدم استدعائنا للتكوين بعد إلغاء نتائج مسابقة أكتوبر .2010
وعليه نتوجه إليكم بهذه الرسالة وكلنا ثقة في تدخلكم على مستوى وزارة التربية والوظيف العمومي لإنصافنا وإيجاد حل لوضعيتنا لكوننا معنيين بمناصب سنة 2010 .
أخيرا وفي انتظار ردكم تقبلوا منا فائق التقدير والاحترام ودمتم في خدمة الصالح العام
وشكرا.
.تبسه في 18/03/2012
ملاحظة: نسخ موجهة إلى: مدير الوظيف العمومي ورئيس مصلحة الموظفين والأمين العام لمديرية التربية.ووالي تبسه.
samourai63
2012-03-23, 20:45
على كل واحد منا إرسال الرسالة شخصيا وبإمضائه الى
-فخامة رئيس الجمهورية
-السيد رئيس الحكومة
-معالي وزير التربية الوطنية
-السيد مدير الوظيف العمومي
تظلم و شكوى و طلب التدخل
سيدي رئيس الجمهورية
سيدي الوزير الأول
سيدي وزير التربية
إيمانا منا بضرورة اغتنام فرص الحوار التي تدعون إليها ، و تنشدون تحقيقها بين مختلف إدارات الدولة و مصالحها و قاصديها من فئات المجتمع .
و كذا اهتمامكم بضبط و تحقيق قيم العدل و المساواة و الشفافية و النزاهة في سائر الشؤون العامة .
و اعتقادا منا بحرصكم على ضمان مبدإ تكافؤ الفرص لكل أبناء الجزائر ، و منع أساليب التلاعب الإداري .
نحن الناجحين في المسابقات المهنية على اساس اختبارات اوامتحانات مهنية لقطاع التربية
نرفع إلى سيادتكم المحترمة هذا التظلم حول الترقية إلى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية، جراء الإجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة أعلاه، والصادرة بتاريخ 02مارس 2011 عن الأمانة العامة للحكومة، المديرية العامة للوظيف العمومي، والموجهة إلى المسؤولين المكلفين بتسيير الموارد البشرية للمؤسسات والإدارات العمومية، والتي تحثهم على التطبيق الصارم لأحكام هذا المنشور.
هذه التعليمة التي تَعتبِرُ بصفة استثنائية المتحصلين على معدل 10/20 على الأقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين، الأمر الذي يمكنهم من الترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم.
ففي أكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة إرسال ملفات الناجحين حسب القوائم، ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد s12 حديثة. غير أننا فوجئنا في ديسمبر 2011 باستدعاء أسماء وإهمال أخرى.
وبعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الإداري، وقد سدَّت في وجوهنا كل الأبواب، توجهنا إلى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لإنصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون منٍّ منهم، وكلنا يقين أن تظلمنا يحضى برعايتكم، وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات
لذا نأمل من معاليكم التدخل لضمان حقنا والسهر على التطبيق الصارم للمنشور
وفي الاخيرتقبلوا منا فائق الاحترام والتقدير
المعنيون بالامر مع الامضاء
souad571
2012-03-24, 05:41
احتياطيو المسابقات المهنية في قطاع التربية
الجمــــهورية الجــزائرية الديمــقراطيـة الشعـبيـة
إلى السيد فخامة رئيس الجمهورية
الموضوع: تظلم لعدم الترقية إلى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية
المرجع: التعليمة رقم06.ك خ/م.ع.و.ع/2011
سيدي رئيس الجمهورية
إيمانا منا بضرورة اغتنام فرص الحوار التي تدعون إليها ، و تنشدون تحقيقها بين مختلف إدارات الدولة و مصالحها و قاصديها من فئات المجتمع .و كذا اهتمامكم بضبط و تحقيق قيم العدل و المساواة و الشفافية و النزاهة في سائر الشؤون العامة .
اعتقادا منا بحرصكم على ضمان مبدإ تكافؤ الفرص لكل أبناء الجزائر ، و منع أساليب التلاعب الإداري .
نحن الناجحين في المسابقات المهنية على أساس الإمتحانات المهنية لقطاع التربية
نرفع إلى سيادتكم المحترمة هذا التظلم حول الترقية إلى المناصب العليا بقطاع التربية الوطنية، جراء الإجحاف الذي طالنا نتيجة عدم تطبيق التعليمة المذكورة أعلاه، والصادرة بتاريخ 02مارس 2011 عن الأمانة العامة للحكومة، المديرية العامة للوظيف العمومي، والموجهة إلى المسؤولين المكلفين بتسيير الموارد البشرية للمؤسسات والإدارات العمومية، والتي تحثهم على التطبيق الصارم لأحكام هذا المنشور.
هذه التعليمة التي تَعتبِرُ بصفة استثنائية المتحصلين على معدل 10/20 على الأقل في الاختبارات الكتابية للامتحانات المهنية بعنوان 2010 ناجحين، الأمر الذي يمكنهم من الترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم.
ففي أكتوبر 2011 راسلت وزارة التربية الوطنية وبالتنسيق مع المديرية العامة للوظيف العمومي مديريات التربية على المستوى الوطني طالبة إرسال ملفات الناجحين حسب القوائم، ودعوة المعنيين لاستكمال الملفات بعقود ميلاد 12 حديثة. غير أننا فوجئنا في ديسمبر 2011 باستدعاء أسماء وإهمال أخرى.
بعد استنفاد كل السبل المتاحة وفق السلم الإداري، وقد سدَّت في وجوهنا كل الأبواب، توجهنا إلى فخامتكم نلتمس منكم التدخل لإنصاف من أفنوا زهرة شبابهم في خدمة المدرسة الجزائرية دون منٍّ منهم، وكلنا يقين أن تظلمنا يحضى برعايتكم، وتأخذ التعليمة المذكورة أعلاه مجراها في التطبيق الصارم مثلما طبقت في باقي القطاعات
لذا نأمل من معاليكم التدخل لضمان حقنا والسهر على التطبيق الصارم للمنشور.
وفي الأخير تقبلوا منا فائق الاحترام والتقدير.
المعنيون بالأمر مع الإمضاء
التعليمة رقم 375 المتعلقة بفتح مسابقات التوظيف لقطاع التربية الوطنية بعنوان سنة2011
الموضوع : ف/ي فتح مسابقات التوظيف لقطاع التربية الوطنية بعنوان سنة 2011
يشرفني أن أطلب منكم بالتنسيق مع مصالح مديرية التربية للولاية و تحسبا لفتح مختلف مسابقات التوظيف بعنوان سنة 2011 الشروع فيما يلي :
1- ضبط عدد المناصب المالية حسب الرتب و المواد المفتوحة لمسابقات التوظيف بعنوان سنة 2010 التي بقيت شاغرة بعد إمضاء محاضر الإعلان عن النتائج النهائية .
2- إضافة عدد المناصب المالية الشاغرة الواردة في الشريحة المالية بعنوان ميزانية سنة 2011 و ذلك حسب الرتب و المواد
3- تحديد عدد المناصب المالية المتبقية بعد استنفاذ القوائم الاحتياطية وفقا لأحكام المنشور رقم 01 المؤرخ في 05 جانفي 2011 .
بعد الانتهاء من هذه العملية أطلب منكم موافاتي قبل تاريخ 31 مارس 2011 بعدد المناصب المالية المخصصة لفتح مسابقات التوظيف بعنوان سنة 2011 حسب الرتب و المواد لمختلف الأسلاك الخاصة بقطاع التربية الوطنية و ذلك عبر تطبيق الإعلام الآلي .
إمضاء : المدير العام للوظيفة العمومية
ج- خرشي
rachidsl
2012-03-24, 17:37
يا اخ ياسين هل مازال موعد لقاء العاصمة ساري المفعول ام حدث تغيير ...................
السلام عليكم
مشكور أخي لحسن، إن الذي فهمته من التعليمة رقم 375 المتعلقة بفتح مسابقات التوظيف لقطاع التربية الوطنية بعنوان سنة2011أن انشغالنا متكفل به، وهذا ما يعطينا دفعا من اجل تجسيده واقعا، وأتمنى أن ينجح لقاء يوم الأحد في هذا الاتجاه، والشكر المسبق لجميع من واكب هذه الجهود وإن من بعيد، وما ضاع حق وراءه طالب
التعليمة رقم 91 الصادرة عن وزارة التربية الوطنية و الخاصة بالإحتياطين
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
وزارة التربية الوطنية
مديرية تسيير الموارد البشرية الجزائر في : 21 مارس 2011
المديرية الفرعية لمتابعة تسيير
موظفي المصالح اللامــركزية
الـرقــم : 2011/0.2.9//91
إلى السيدات و السادة
مديري التربية للولايات
الموضوع : ف/ي مسابقات التوظيف لقطاع التربية الوطنية بعنوان سنة 2011
المرجـــع : برقية المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 375 المؤرخة في 2011/03/17
يشرفني أن أطلب منكم بالتنسيق مع مصالح مفتشية الوظيفة العمومية على المستوى المحلي ، و تحسبا لفتح مسابقات التوظيف بعنوان سنة 2011 ، الشروع فيمايلي :
1- ضبط عدد المناصب المالية حسب الرتب و المواد المفتوحة لمسابقات التوظيف بعنوان سنة 2010 ، التي بقيت شاغرة بعد إمضاء محاضر الإعلان عن النتائج النهائية .
2- إضافة عدد المناصب المالية الشاغرة ، الواردة في الشريحة المالية بعنوان ميزانية سنة 2011 ، وذلك حسب الرتب و المواد .
3- استنفاذ القوائم الاحتياطية لمختلف مسابقات التوظيف بعنوان 2010 ثم تحديد المناصب المالية المتبقية و موافاتنا بها قبل 25 مارس 2011 بالبريد المحمول من أجل اعتبارها في فتح مسابقات التوظيف بعنوان 2011 .
4- يعتبر ناجحا كل مترشح حصل على معدل 10/20 وفقا لأحكام المنشور رقم 10المؤرخ في 05 جانفي 2011 .
أرجو أن تولوا هذه العملية العناية اللازمة و السهر على إنجازها بدقة .
عن وزير التربية الوطنية و بتفويض منه
المدير لمتابعة تسيير موظفي المصالح اللامركزية
عبد الحكيم بوساحة
للأمانة منقول من
http://kanz-redha.blogspot.com/2011_08_01_archive.html
souad571
2012-03-25, 01:49
هذه التعليمة خاصة بالمسابقات الخرجية مسابقات التوظيف أما التعليمة الخاصة بالترقية والمسابقات المهنية فهي التعليمة رقم 6
السلام عليكم ماهو جديد اعتصام اليوم
souad571
2012-03-25, 21:58
لقد تم انشاء تنسيقية الناجحين في المسابقات المهنية بقطاع التربية اليوم بالجزائر العاصمة بمقر اينباف وهدف هذه التنسيقية العمل على تمكين الناجحين من استرداد حقهم المسلوب وهوالترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتب انتمائهم.
كما تم ارسال رسائل الى الجهات المعنيةكرئيس الجمهورية ورئيس الحكومة ووزير التربية وبعض النقابات والمرصد الوطني لحقوق الانسان والرابطة الوطنية لحقوق الانسان ومفتشية العمل وكتابة الدولة للوظيف العمومي وبعض الجرائد والنقابات
souad571
2012-03-25, 21:59
نرجو للجميع أن يعودوا الىذويهم في أحسن حال
bint el ghazali
2012-03-25, 22:48
tibtom wa taba mamchakom wa tabawaatom mina ei djanati makaada
أبوعبد الحكيم
2012-03-25, 23:47
الناجحون في القوائم الاحتياطية لمسابقات التربية يحتجون
ف. مختاري
جدد الأحد، الناجحون في مسابقات توظيف مفتشي التربية، والذين وضعوا في القوائم الاحتياطية الموسم الماضي، احتجاجهم بسبب رفض وزارة التربية، إدماجهم في السلك التربوي واستثنائهم من تعليمة الوظيف العمومي. وأعلن أمس الناجحون في القوائم الاحتياطية تأسيسهم لتنسيقية منضوية تحت لواء الإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، معلنين عن استعدادهم لتنظيم حركة احتجاجية.
http://www.echoroukonline.com/ara/articles/125324.html
souad571
2012-03-26, 05:57
دعوه إلى تطبيق التعليمة رقم 6
مدراء يطالبون بن بوزيد بتمكينهم من الارتقاء إلى مناصب عليا
2012.03.25
إحتجت، أمس، مجموعة من المديرين الذين نجحوا في مسابقة مهنية أجريت عام 2010 أمام دار الصحافة الطاهر جاووت بالعاصمة، إلا أنه تم بعدها إلغاء هذه النتائج وحرمانهم من الترقية بناء على التعليمة الوزارية المشتركة رقم 6 المؤرخة في 18 أفريل 2011 المتعلقة بترقية الموظفين عن طريق الامتحان.
وأوضحت الناطقة الرسمية باسم المحتجين، أميمة سعاد أن “وزارة التربية تعرقل استفادة المشاركين في هذه المسابقة من الترقية رغم نجاحهم فيها، مشيرة إلى أن جميع موظفي القطاعات الوزارية الأخرى استفادوا من هذه التعليمة إلا المنتمين إلى وزارة التربية. وتنص هذه التعليمة أنه في إطار توزيع المناصب المالية يكون الموظفون الملزمون بإجراء امتحان مهني من أجل تطوير مسارهم المهني بعدد أكبر من المناصب المالية المتوفرة، مضيفة أنه يتم الإعلان عن نجاح الموظفين الذين شاركوا في الامتحانات المهنية في حدود المناصب المالية المتوفرة، “الأمر الذي يترتب عنه عدم استفادة موظفين آخرين من الترقية رغم تحصلهم على المعدل العام 10/20 على الأقل”. لكن هذه التعليمة أشارت إلى “أنه بإمكان الموظفين المعنيين الذين تحصلوا على المعدل العام 10/20 على الأقل خلال الامتحانات المهنية المنظمة بعنوان سنة 2010، وبصفة استثنائية الاستفادة من الترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتبة انتمائهم”. وأشارت محدثتنا أن “وزارة التربية تلاعبت بالمصطلحات لحرمان أصحاب المناصب العليا من الترقية فعلى سبيل المثال أصحاب المناصب العليا تعني الترقية العمودية وليس التصنيف”، مشيرة إلى أن مديرية الوظيف العمومي أمرت بوقف إجراء المسابقات إلا بإنهاء الترقيات لأن الترقيات لا تحتاج إلى مناصب مالية إنما إلى زيادة بعد تحويل المنصب.
ع. سجال جريدة الفجر
souad571
2012-03-26, 06:03
الناجحون في القوائم الاحتياطية لمسابقات التربية يحتجون
ف. مختاري
جدد الأحد، الناجحون في مسابقات توظيف مفتشي التربية، والذين وضعوا في القوائم الاحتياطية الموسم الماضي، احتجاجهم بسبب رفض وزارة التربية، إدماجهم في السلك التربوي واستثنائهم من تعليمة الوظيف العمومي. وأعلن أمس الناجحون في القوائم الاحتياطية تأسيسهم لتنسيقية منضوية تحت لواء الإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين، معلنين عن استعدادهم لتنظيم حركة احتجاجية.
http://www.echoroukonline.com/ara/articles/125324.html
للتصويب فاننا نبحث عن غطاء نقابي لتنسيقيتنا ومازال الاتحاد الوطني لعمال التربيةلم يوافق بعد على الانضواء تحت لوائه
souad571
2012-03-26, 08:14
http://im13.gulfup.com/2012-03-26/1332746021821.jpg (http://www.gulfup.com/show/X9x7qqk6wn3cok)
نقلا عن جريدة اليوم
أبوعبد الحكيم
2012-03-26, 09:34
للتصويب فاننا نبحث عن غطاء نقابي لتنسيقيتنا ومازال الاتحاد الوطني لعمال التربيةلم يوافق بعد على الانضواء تحت لوائه
من المفروض أن تدافع على حق الموظف مهما كان دون إنشاء تنسيقية كل مادام دفاعها عنكم لا يوجد وراءه منافع مادية آنية تخلت عنكم وهذا هو واقع العمل النقابي في العالم العربي ومنه العالم الثالث ألم ترو كيف كان دفاعها مستميتا وجرتنا للإصرابات من أجل الخدمات وبعدها إضرابات من أجل القانون الخاص وفي النهاية فضلت فئة عن أخرى والذي دفع الثمن هو المعلم والأستاذ أنا لا أرى خيرا من وراء هذه النقابة فهي تعمل على تفتيت الأسرة التربوية بعلم ودون علم
أبوهاجر11
2012-03-26, 12:39
السلام عليكم اخواني الكرام، نحي جهودكم وخطواتكم الفعالة وتضحياتكم من أجل حقنا المشروع ،خاصة اولائك الذين تحملوا عناء السفر وقاموا بالوقفة الاحتجاجية ، أعذرونا نحن معكم قلبا وقالبا ، فلولا حادث الطريق الذي حل بنا ولطف الله فيه ،لحضرنا معكم بممثلنا ، والذي سلم منه و الحمد لله. تحياتنا العظيمة يا أحفاد الأمير عبد القادر و لالا فاطمة نسومر ....الى الأمام و الفوز والرضى انشاء الله.
دعوه إلى تطبيق التعليمة رقم 6
مدراء يطالبون بن بوزيد بتمكينهم من الارتقاء إلى مناصب عليا
2012.03.25
إحتجت، أمس، مجموعة من المديرين الذين نجحوا في مسابقة مهنية أجريت عام 2010 أمام دار الصحافة الطاهر جاووت بالعاصمة، إلا أنه تم بعدها إلغاء هذه النتائج وحرمانهم من الترقية بناء على التعليمة الوزارية المشتركة رقم 6 المؤرخة في 18 أفريل 2011 المتعلقة بترقية الموظفين عن طريق الامتحان.
وأوضحت الناطقة الرسمية باسم المحتجين، أميمة سعاد أن “وزارة التربية تعرقل استفادة المشاركين في هذه المسابقة من الترقية رغم نجاحهم فيها، مشيرة إلى أن جميع موظفي القطاعات الوزارية الأخرى استفادوا من هذه التعليمة إلا المنتمين إلى وزارة التربية. وتنص هذه التعليمة أنه في إطار توزيع المناصب المالية يكون الموظفون الملزمون بإجراء امتحان مهني من أجل تطوير مسارهم المهني بعدد أكبر من المناصب المالية المتوفرة، مضيفة أنه يتم الإعلان عن نجاح الموظفين الذين شاركوا في الامتحانات المهنية في حدود المناصب المالية المتوفرة، “الأمر الذي يترتب عنه عدم استفادة موظفين آخرين من الترقية رغم تحصلهم على المعدل العام 10/20 على الأقل”. لكن هذه التعليمة أشارت إلى “أنه بإمكان الموظفين المعنيين الذين تحصلوا على المعدل العام 10/20 على الأقل خلال الامتحانات المهنية المنظمة بعنوان سنة 2010، وبصفة استثنائية الاستفادة من الترقية إلى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتبة انتمائهم”. وأشارت محدثتنا أن “وزارة التربية تلاعبت بالمصطلحات لحرمان أصحاب المناصب العليا من الترقية فعلى سبيل المثال أصحاب المناصب العليا تعني الترقية العمودية وليس التصنيف”، مشيرة إلى أن مديرية الوظيف العمومي أمرت بوقف إجراء المسابقات إلا بإنهاء الترقيات لأن الترقيات لا تحتاج إلى مناصب مالية إنما إلى زيادة بعد تحويل المنصب.
ع. سجال جريدة الفجر
أتوجه الى الاخت سعاد والى كل من تواجد في لقاء يوم الاحد 2012/03/25 من مدراء ومفتشين - هضم حقهم في الترقية- داخل مقر الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين (unpef) ، وتحملوا مشقة السفر ، من مختلف ولايات الوطن بأسمى تحيات التقدير والامتنان لما يبذلونه من جهود من أجل احقاق الحق، كما انوه الى روح المسؤولية التي تحلى بها الحضور امام دار الصحاقة - الطاهر جاووت- مبرزين تماسكهم ودفاعهم عن حقوقهم.. كما لا يفوتني ان اتقدم بشكري الى مسؤولي الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين لما قدموه لنا من تسهيلات مما سهل انجاح لقاءنا..وأتمنى من كل المعنيين بتطبيق التعليمة رقم 06 االصادرة عن الوظيف العمومي ان يتحملوا مسؤولياتهم في التفاعل الايجابي الفعلي.
في الاخير ، اتمنى الشفاء العاجل للأخ ياسين .. ونتمنى ان تتواصل لقاءاتنا الى ان نأخذ حقنا كاملا..
السلام عليكم اخواني الكرام، نحي جهودكم وخطواتكم الفعالة وتضحياتكم من أجل حقنا المشروع ،خاصة اولائك الذين تحملوا عناء السفر وقاموا بالوقفة الاحتجاجية ، أعذرونا نحن معكم قلبا وقالبا ، فلولا حادث الطريق الذي حل بنا ولطف الله فيه ،لحضرنا معكم بممثلنا ، والذي سلم منه و الحمد لله. تحياتنا العظيمة يا أحفاد الأمير عبد القادر و لالا فاطمة نسومر ....الى الأمام و الفوز والرضى انشاء الله.
الحمد لله على سلامتكم... نرجوا من الله ان لا يكون قد اصيب اي احد بأذى
أتوجه الى االى كل من تواجد في لقاء يوم الاحد 2012/03/25 من مدراء ومفتشين - والذين هضم حقهم في الترقية- داخل مقر الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين (unpef) ، وتحملوا مشقة السفر ، من مختلف ولايات الوطن بأسمى تحيات التقدير والامتنان لما يبذلونه من جهود من أجل احقاق الحق، وانوه بروح المسؤولية التي تحلى بها الحضور امام دار الصحاقة - الطاهر جاووت- مبرزين تماسكهم ودفاعهم عن حقوقهم..
كما لا يفوتني ان اتقدم بشكري الى مسؤولي الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين لما قدموه لنا من تسهيلات مما سهل انجاح لقاءنا..وأتمنى من كل المعنيين بتطبيق التعليمة رقم 06 االصادرة عن الوظيف العمومي ان يتحملوا مسؤولياتهم في التفاعل الايجابي الفعلي.
- نتمني الشفاء العاجل للأخ ياسين .
-ونبارك ميلاد تنسيقية الناجحين لمختلف الرتب برئاسة صفية ونائبه /م/عبد الرحمان ونتمني تفعيل دور ونشاط اللجان المنبثقة : لجنة الحوار والتواصل -لجنة المالية -لجنة التوثيق -لجنة الاعلام .
- كمااوجه شكري واحترامي للدور والعمل الذي تقدمه الاخت سعاد وتحملها مشقة السفر.
- ونحمدالله علي سلامة ممثلي الجنوب الذين تعرضوا لحادث مرور اثناء تنقلهم لحضور اللقاء.
شكرا اخي لحسن على كل مجهوداتك سواء في جمع الوثائق او في اللقاء وننتظر منك الكثير...
لقد تم نشر تظلمنا اليوم على جرائد الشروق واليوم والفجر
رسالة شكر وامتنان
يتوجه الناجحون في المسابقات المهنية لقطاع التربية لسنة 2010 الى أعضاء المكتب الوطني لاتحاد الوطني لعمال التربية وعلى رأسهم كل من السيد الصادق دزيري وعمراوي مسعود على الموقف الداعم لقضيتنا ماديا ومعنويا فلهم منا أسمى عبارات الشكر والامتنان والتقدير
cnapestoum
2012-03-27, 13:35
السلام عليكم اخواني الكرام، نحي جهودكم وخطواتكم الفعالة وتضحياتكم من أجل حقنا المشروع ،خاصة اولائك الذين تحملوا عناء السفر وقاموا بالوقفة الاحتجاجية ، أعذرونا نحن معكم قلبا وقالبا ، فلولا حادث الطريق الذي حل بنا ولطف الله فيه ،لحضرنا معكم بممثلنا ، والذي سلم منه و الحمد لله. تحياتنا العظيمة يا أحفاد الأمير عبد القادر و لالا فاطمة نسومر ....الى الأمام و الفوز والرضى انشاء الله.
الحمد لله على سلامتكم وثبت الله أجركم ، وما ضاع حق وراءه طالب
rachidsl
2012-03-27, 23:16
اشكر كل من ساهم في انجاح اللقاء سواء بحضوره او مساهماته في تقديم يد العون اوتقديم آرائه.............
كما لا يفوتني ان اطلب من كل من يهمه تطبيق التعليمة 06 ان يساهم في تفعيل هذه القضية ولو حتى بتدخلاته وطرح افكار ه في المنتدى .............................كما اتمنى الشفاء العاجل للاخ ياسين
الغيث النافع
2012-03-28, 09:24
ما ضاع حق وراؤه طالب
وفقكم الله وسدد خطاكم
rachidsl
2012-03-28, 12:04
الى الاخ الغيث النافع ..............اذا لم تنفع الارض في هذا الوقت -فمتى ؟ نريد منك مشاركات وآراء نافعة في هذا الوقت بالذات لتفعيل القضية ... انشط على مستواك لجمع اكبر عدد ممكن من أجل التنسيق ولم الشمل لتبني تطبيق التعليمة06...........
الغيث النافع
2012-03-28, 15:22
الى الاخ الغيث النافع ..............اذا لم تنفع الارض في هذا الوقت -فمتى ؟ نريد منك مشاركات وآراء نافعة في هذا الوقت بالذات لتفعيل القضية ... انشط على مستواك لجمع اكبر عدد ممكن من أجل التنسيق ولم الشمل لتبني تطبيق التعليمة06...........
ليس لدي كل المعطيات حتى أدلى برأي
- فهل تم تبني القضية من طرف نقابة الإنباف؟ وهل تمت الموافقة على إنشاء التنسيقية ؟ وهل تمت إستشارة محامي معتمد لدى مجلس الدولة في حظوظ القضية ؟ من هم الممثلين عن كل ولاية حتى نتصل بهم ؟ وهل لكل ممثل ولاية المعطيات الكافية عن من يمثلهم ؟وما هي الأدلة التي تثبت أن وزارة التربية هي القطاع الوحيد الذي لم يطبق التعليمة 06 ؟ وماهي الادلة التي ستقدم للمحكمة في حالة عرضها على محكمة؟ وهل تم الإتصال بباقي النقابات وعرض القضية عليا فهي تهم قطاع التربية ككل ؟...الخ
ليس لدي كل المعطيات حتى أدلى برأي
- فهل تم تبني القضية من طرف نقابة الإنباف؟ وهل تمت الموافقة على إنشاء التنسيقية ؟ وهل تمت إستشارة محامي معتمد لدى مجلس الدولة في حظوظ القضية ؟ من هم الممثلين عن كل ولاية حتى نتصل بهم ؟ وهل لكل ممثل ولاية المعطيات الكافية عن من يمثلهم ؟وما هي الأدلة التي تثبت أن وزارة التربية هي القطاع الوحيد الذي لم يطبق التعليمة 06 ؟ وماهي الادلة التي ستقدم للمحكمة في حالة عرضها على محكمة؟ وهل تم الإتصال بباقي النقابات وعرض القضية عليا فهي تهم قطاع التربية ككل ؟...الخ
اتمنى ان تبذل مجهودا في الاجابة على هذه الاسئلة خاصة ما تعلق منها بإثبات ان وزارة التربية ليست القطاع الوحيد الذي لم يطبق التعليمة رقم06 واستشارة محامي خاصة وانت دارس للقانون.. يهمنا جدا ان تكون يدك مع ايدينا لنظفر بحقنا المسلوب.
رد النائب عمراوي على رسالة الشكر
تحية أخوية خالصة وبعد
لاشكر على واجب ، هذا أقل ما يقدم لزملائنا من أجل استفادتهم بحقهم الضائع
تحياتنا
رسالة شكر وامتنان
يتوجه الناجحون في المسابقات المهنية لقطاع التربية لسنة 2010 الى أعضاء المكتب الوطني لاتحاد الوطني لعمال التربية وعلى رأسهم كل من السيد الصادق دزيري وعمراوي مسعود على الموقف الداعم لقضيتنا ماديا ومعنويا فلهم منا أسمى عبارات الشكر والامتنان والتقدير كما نتمنى لكم النجاح في نضالكم ودمتم في خدمة رسالتنا السامية رسالة التربية والتعليم
وجزاكم الله خيرا
souad571
2012-03-29, 06:36
عن جريدة الفجر
9 أساتذة يهددون بالدخول في إضراب عن الطعام لحرمانهم من مواصلة التكوين
2012.03.28
هدد تسعة أساتذة ابتدائي بباتنة، تم إقصاؤهم من مواصلة التكوين وحرمانهم من الترقية، بالدخول في إضراب عن الطعام، بداية من يوم الثلاثاء المقبل، إذا لم تستجب مديرية التربية، في غضون اليومين المقبلين، لمطلبهم المتمثل في إعادة الاعتبار لهم وتسليمهم استدعاءاتهم لمتابعة الفترة الثانية من التكوين مع بقية زملائهم على مستوى ثانوية عائشة أم المؤمنين بباتنة. وأفادت الناطقة الرسمية باسم المديرين والمفتشين الذين شاركوا في مسابقة مهنية، سعاد أميمة، أن هؤلاء الأساتذة استدعوا أول الأمر للالتحاق بالتجمع التكويني الأول في ديسمبر الفارط، بصفتهم ناجحين نهائيا ضمن قائمة الاحتياط في مسابقة مديري الابتدائي، وقبل أسبوع من انطلاق التجمع التكويني الثاني المبرمج خلال هذه العطلة، والذي يدخل أسبوعه الثاني، ”تفاجأ هؤلاء بقرار إقصائهم بسبب خطأ إداري وخلط في الأرقام وقع بين المديرية والوزارة أثناء الإعداد لخريطة التكوين تحول بسببه العدد43 إلى 34.” وتنقل أميمة سعاد عن هؤلاء قولهم أن قرارهم جاء ردا على ”سياسة الهروب إلى الأمام التي تنتهجها المديرية ضدهم، وكذا أسلوب التماطل والتسويف المسجل من قبلها، والذي يعكس عدم جديتها في التكفل بانشغالهم وانعدام النية الصادقة لتدارك الخطأ المرتكب من قبلها في حقهم”. ويرجع الأساتذة قرارهم ”إلى شعورهم بالظلم والإهانة والاحتقار الذي يزداد يوما بعد آخر، جراء الممارسات اللامسؤولة التي ما فتئوا يتعرضون لها من قبل الإدارة، خصوصا بعد رفض مدير التربية استقبالهم الأسبوع الفارط لطرح انشغالهم عليه، مكتفيا بإعلامهم من خلا ل كاتبه أنه راسل الوصاية بالأمر وأن القضية تتجاوزه”.
وكان هؤلاء الأساتذة قد نظموا اعتصاما أمام مقر المديرية، طيلة الأسبوع الفارط، حملوا فيه لافتات تعبر عن احتجاجهم على ”تملص الإدارة من مسؤولياتها ورفضها تصحيح الخطأ، رغم اعترافها بمسؤوليتها فيه”، مستنكرين بشدة ”تذرعها كل مرة بأن الأمر يتجاوزها”. وحسب هؤلاء فإن ”الحل بيد مديرية التربية ويتمثل في تسليمهم وثيقة رسمية تسمح لهم بمواصلة التكوين وإجراء الامتحان النهائي للحصول على الشهادة، مقابل التزامهم بعدم المطالبة بمناصب في السنة القادمة تحديدا، وقبولهم بالإرجاء إلى حين توفر مناصب مالية جديدة”. وكان مجموعة من المديرين والمفتشين الذين نجحوا في مسابقة مهنية عام 2010 قد اعتصموا، بحر هذا الأسبوع، أمام دار الصحافة الطاهر جاووت بالعاصمة، مطالبين الوزارة بمنحهم الحق في الارتقاء إلى المناصب العليا والزيادة في تصنيفهم، و”عدم تفسير التعليمة رقم 6 حسب أهوائها، رغم أنها طبقت في باقي قطاعات الوظيف العمومي وفق ما يطالبون به، وعكس ما طبقته الوزارة”.
وفي هذا السياق، كشفت أميمة سعاد أن هؤلاء الناجحين يعملون على تشكيل أنفسهم في تنسيقيات ولائية خلال الأسابيع القادمة.
souad571
2012-03-29, 06:53
ليس لدي كل المعطيات حتى أدلى برأي
- فهل تم تبني القضية من طرف نقابة الإنباف؟ وهل تمت الموافقة على إنشاء التنسيقية ؟ وهل تمت إستشارة محامي معتمد لدى مجلس الدولة في حظوظ القضية ؟ من هم الممثلين عن كل ولاية حتى نتصل بهم ؟ وهل لكل ممثل ولاية المعطيات الكافية عن من يمثلهم ؟وما هي الأدلة التي تثبت أن وزارة التربية هي القطاع الوحيد الذي لم يطبق التعليمة 06 ؟ وماهي الادلة التي ستقدم للمحكمة في حالة عرضها على محكمة؟ وهل تم الإتصال بباقي النقابات وعرض القضية عليا فهي تهم قطاع التربية ككل ؟...الخ
اينباف لم ترد بعد على طلب الانضمام اليها ولكن دعمتنا ماديا ومعنويا والتنسيقية تنشئها أولا ثم تطالب باعتمادها وقد استشرنا محامين وقضاة حول هذه القضية اما عن الممثلين لك ايمايل المنسق الوطني وسيدلك على منسق ولايتك اما المنسق فأنت من تمده بمعلوماتك لا نطالبهم بالمستحيل في ظل التعتيم الاداري الممارس من طرف مديريات التربية وعدم اظهارها للنتائج والادلة أنت من تبحث عنها لاثبات حقك والمطالبة به اما في باقي القطاعات فلو حضرت لقاء العاصمة لسمعت من طرف زملائك القطاعات التي طبقت فيها التعليمة فهناك من لديه أخ تمت ترقيته الى مفتش جهوي وهناك من له صديق فالادلة صاحب الحق هو من يبحث عنها للدفاع عن حقه وبحوزتنا أدلة على هذه الصفحة يكفيك أن تبحث عنها فقط اتصلنا ببعض النقابات الفاعلة وننتظر ردها
وشكرا على هذا الاستفسار
انطلقت بالامس دورة المجلس الوطني للإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين ، وستتواصل الأشغال اليوم ، ومن المهم جدا ان نوصل صوتنا ومطلبنا الى المجتمعين ، دفاعا عن حقنا..
لذا ارجوا من كل معني بتطبيق التعليمة رقم 06 ان يتصل بممثلي المكاتب الولائية المتواجدين حاليا بثانوية بن تفتيفة محمد - ولاية البليدة- باعتبار ان الكثير من الناجحين في المتوسط والابتدائي سواء في رتبة مدير متوسطة ، او رتبة مدير مدرسة ابتدائية، وكذا مفتشوا التربية الوطنية في الابتدائي والمتوسط ينتمون الى هذه النقابة، ومن حقهم عليها ان تراعي مطلبهم وتدافع عنه سواء في اطار تنسيقية او دونها.
كما اود ان اتوجه الى الاخوة والاخوات الناجحين في منصب مدير ثانوية ، وكذا مفتش التربية الوطنية في الثانوي ، ان يوجهوا رسائلهم واتصالاتهم بنقابة الكناباست فرادى وجماعات للمطالبة بتطبيق التعليمة رقم 06.
ملاحظة: ان حاجة النقابات الينا - نحن المعنيون بتطبيق التعليمة رقم 06 - اكثر من حاجتنا الى هذه النقابات اذا علمنا ان عدد الناجحين بين كل الرتب في كل الابتدائي والمتوسط والثانوي يتجاوز الألف.1000 .
ارجوا من الاخوة والأخوات تفعيل التواصل بينهم لإنجاح مسعانا لتطبيق التعليمة.
souad571
2012-03-29, 21:49
اتصلنا بالعديد من النقابات وننتظر أفعالهم لانه سبق وأن طلبنا منهم تبني القضية ولكن لاحياة لمن تنادي عدا اينباف دعمتنا ماديا ومعنويا
ابدى مسؤول استعداد نقابته لقبول التنسيقية ، ونحن في انتظار القرار النهائي من الاخوة المعنيين بالتنسيق بين الولايات للتشاور واتخاذ القرار المناسب..
وصال1996
2012-03-30, 11:32
الاخت سعاد ما الجديد بخصوص التنسيقية
وصال1996
2012-03-30, 11:34
من خلال اللقاء السابق يوم 25/03/2012 لم اتحصل على قائمة الزملاء
souad571
2012-03-30, 20:34
فعلا هناك موافقة مبدئية ونحن بصدد التحضير لانشاء تنسيقيات ولائيةسيقوم كل منسق ولائي بانشاء تنسيقية ولائية أما ما يتعلق بالقائمة فكل ولاية من الولايات الحاضرة قد أخذت نسخة لكون القائمة بها هواتف الزملاء فلا نستطيع نشرها عبر المنتدى لك أن تتصل بالمنسق الولائي ويعطيك نسخة معذرة فاحتراما لخصوصيات الزملاء لا أستطيع نشرها فمعذرة أخي
من هو المنسق الولائي لولاية معسكر
نرجوا من الاخت سعاد او الاخ عبد الرحمان او لحسن ان يضعوا اسماء الاخوة الملكفين بالتنسيق ، لكي نتمكن من الاتصال بهم ومعرفة ما توصلوا اليه ..
نود ان يكون تفاعل كل الاخوة والاخوات المعنيين بتطبيق التعليمة 06 كبيرا وفاعلا.. خاصة التحضير للوقفات الاحتجاجية وكذا تكوين التنسيقيات الولائية.. لا نود ان ننتظر اكثر اذا كانت نقابتا الاينباف والكناباست لا تودان تبني التنسيقية الوطنية
mohandzai
2012-03-30, 23:10
من له القائمة الاحتياطية للمدراء لولاية سطيف يقدمها لنا وهو مشكور و من هو المنسق الولائى
souad571
2012-03-31, 06:54
المنسق لولاية سطيف لحسن ب يمكنك ان تتواصل معه على هذا المنتدى
souad571
2012-03-31, 07:03
نرجوا من الاخت سعاد او الاخ عبد الرحمان او لحسن ان يضعوا اسماء الاخوة الملكفين بالتنسيق ، لكي نتمكن من الاتصال بهم ومعرفة ما توصلوا اليه ..
نود ان يكون تفاعل كل الاخوة والاخوات المعنيين بتطبيق التعليمة 06 كبيرا وفاعلا.. خاصة التحضير للوقفات الاحتجاجية وكذا تكوين التنسيقيات الولائية.. لا نود ان ننتظر اكثر اذا كانت نقابتا الاينباف والكناباست لا تودان تبني التنسيقية الوطنية
لابد على المعنين أن يتواصلوا معنا لابداء رأيهم في المسألة حتى يتسنى لهم تنظيم أنفسهم في تنسيقيات ولائية للمطالبة بتطبيق التعليمة 6 أو للتقاضي بشكل جماعي من خلال التنسيقية أرى أن الزملاء فتر حماسهم أو لايريدون التخلي عن نقاباتهم
souad571
2012-03-31, 07:09
مخالفة قوانين المنتدى .
rachidsl
2012-03-31, 18:22
في رأيى يتم التنسيق مع رئيس الاتحادية الوطنية للتربية لنقابة السناباب لتبني قضيتنا اعلاميا أولا ومن ثم تأتي الخطوات اللاحقة ............
mohandzai
2012-03-31, 18:59
يا اخى لحسن ب منسق ولاية سطيف هل لك ان تخبزنى بالقائمة الاحتياطية للمدراء و انا على اتم الاستعداد للدفاع عن القظية الى اخر رمق ان كنت معنى بالامر و شكرا.
souad571
2012-04-01, 06:54
قائمة المدراء ليست بحوزتنا أخي الكريم ولكن نوجه الدعوة الى أي زميل يملك القائمة أن ينشرها على المنتدى والزملاء في اتصالات مع سناباب واينباف لأخذ الموافقة الرسمية
من النقابتين
souad571
2012-04-01, 22:07
كل ولاية عليها أن تبادر الى انشاء تنسيقية ولائية لهيئة التأطير تحت هذه التسمية حتى تكون كل الولايات باسم واحد واعداد محضر الاجتماع ليتم الاعلان عنها في بيان خاص
اعتقد انه فتر حماس الكثير من الإخوة الذين كنا نقرأ لهم على صفحات الفايس بوك او في منتدى الجلفة .. اتمنى ان لا نفقد الأمل في الدفاع عن مطلب نعتقد دائما انه حقنا وسنمضي وراءه الى ان يتحقق..
تحياتي الاخوية الى كل المعنيين وخاصة منهم من حضر اجتماع 25/03/2012
لا نرى على صفحاتنا على الفايس بوك هذه الايام اي تفاعل وكأن بعضهم لا يهمهم الامر . .ولهذا أطلب منكم التحرك جماعيا
فعلا اخي زيدان.. ماذا لو انتقلنا الى رفع دعوى قضائية ؟
الظاهر ان هناك فتور كبير لدى الاخوة المعنيين بالتعليمة .. لكن يجب ان يعلم الجميع ان هذا حق وعليهم المثابرة والاجتهاد لتحقيقه.
علي مستوي ولاية سطيف سيجمعنا لقاءغدا الثلاثاء 3-4-2012 علي الساعة 14بهدف التنسيق ونامل في تشكيل التنسيقية الولائية لهيئة التاطير
bint el ghazali
2012-04-02, 20:42
al salamo alaykom aina sayakouno likaa el ikhwa ahl setif ya akh lahcen
bint el ghazali
2012-04-02, 20:53
assifa ala hadihi el kitabat lakini wajadto nafssi modtaratan lilwokoufi ila janibikom adaamokom walaw gadibtom min khati bihadihi el kaifiati sa akoulo lakom ala kadri ahli el azaimi taati el azaimo fala takon azaimokom khaira wa litakon himamokom alia wa yado allah maa el djamaati wa el tawfiko al kamil mina allah arjouho mina allahi likol man ssaa aw khatata aw achara
cnapestoum
2012-04-02, 22:47
لست أدري لماذا تصر Bint el ghazali غلى إزعاجنا بمشاركاتها التي لا هي بالعربية ولا هي بالفرنسية ، حيث نجد صعوبة في قراءة مشاركاتها، ورغم أننا نبهنا الى هذا في الصفحة السابقة (القديمة) إلاّ أنها رجعت الى عادتها . الحقيقة أنني لم أفهم قصدها . فإذا كانت مخلصة فإنها ستكتب بالعربية أو بالفرنسية مباشرة ، أما إذا أصرت فلن نقرأ مشاركتها أبدا.
souad571
2012-04-02, 23:24
نمودج لتاسيس تنسيقية
عقد بمقر ...............يوم .............. على
.............، اجتماع اللجنة التحضيرية لتنسيقية
الناجحين فيالامتحانات االمهنية لقطاع التربية لسنة 2010
حضره ممثلون عن الناجحين في الامتحانات المهنية
وفي كلمة افتتاحية لعضو اللجنة التحضيرية: ...........، تطرق هذا الأخير إلى هذا الاجتماع الرامي إلى تشكيل تنسيقية محلية بخصوص نقطة فريدة تضمنها جدول الأعمال وهي العمل على التطبيق الصارم للتعليمة6، واقتراح خطوات نضالية ذات تأثير كبير.
وفي مداخلة للعضو الثاني في اللجنة التحضيرية، أشار إلى المبادرة الطيبة التي أقدمت عليها اللجنة التحضيرية، والتي قامت بالاتصال بالمعنيين بالأمر ودعوتهم إلى حضور الاجتماع المشار إليه أعلاه، كما نبه إلى ضرورة التركيز على النقطة الفريدة المتعلقة بالترقية الاستثنائية، واقتراح مجموعة لجان تشتغل على هذا الملف، وصياغة وثيقة تنظم العمل، وتحرير تظلم في الموضوع، مع ارسال رسائل الى الجهات الرسمية والنقابات ومرصد حقوق الانسان والرابطة الوطنية لحقوق الانسان ومفتشية العمل
لانتزاع الحق المكتسب ، مع إشارته إلى استثمار وتوظيف الجانب الإعلامي.
وختاما خلصت اللجنة التحضيرية إلى إضفاء الشرعية القانونية على ملفها المطلبي ، علاوة على تشكيلها لأربع لجان مرتبة كالتالي :
1 الإعلام والتوثيق وتضم كل من ..............
2 لجنة الحواروتضم كل من ..............
3 لجنة المالية وتضم كل من ..............
4 لجنة التنسيق والاتصال وتضم كل من ..............
ووعيا منها بأهمية الملف، رحبت اللجنة التحضيرية بكل مبادرات الفروع النقابية وببقية الفرقاء الاجتماعيين، وذكرت بسهرها وإشرافها الفعلي اللامشروط والكامل والمكتمل على تحريك الملف، والمضي به بالتدرج عبر محطاته النضالية المسطرة في جدول أعمال برنامجه، دونما تقاعس أو كلل.
فيما صيغ تظلم تقوم لجنة التنسيق والاتصال بإيصاله إلى كل المعنيين.
cnapestoum
2012-04-03, 01:01
نمودج لتاسيس تنسيقية
عقد بمقر ...............يوم .............. على
.............، اجتماع اللجنة التحضيرية لتنسيقية
الناجحين فيالامتحانات االمهنية لقطاع التربية لسنة 2010
حضره ممثلون عن الناجحين في الامتحانات المهنية
وفي كلمة افتتاحية لعضو اللجنة التحضيرية: ...........، تطرق هذا الأخير إلى هذا الاجتماع الرامي إلى تشكيل تنسيقية محلية بخصوص نقطة فريدة تضمنها جدول الأعمال وهي العمل على التطبيق الصارم للتعليمة6، واقتراح خطوات نضالية ذات تأثير كبير.
وفي مداخلة للعضو الثاني في اللجنة التحضيرية، أشار إلى المبادرة الطيبة التي أقدمت عليها اللجنة التحضيرية، والتي قامت بالاتصال بالمعنيين بالأمر ودعوتهم إلى حضور الاجتماع المشار إليه أعلاه، كما نبه إلى ضرورة التركيز على النقطة الفريدة المتعلقة بالترقية الاستثنائية، واقتراح مجموعة لجان تشتغل على هذا الملف، وصياغة وثيقة تنظم العمل، وتحرير تظلم في الموضوع، مع ارسال رسائل الى الجهات الرسمية والنقابات ومرصد حقوق الانسان والرابطة الوطنية لحقوق الانسان ومفتشية العمل
لانتزاع الحق المكتسب ، مع إشارته إلى استثمار وتوظيف الجانب الإعلامي.
وختاما خلصت اللجنة التحضيرية إلى إضفاء الشرعية القانونية على ملفها المطلبي ، علاوة على تشكيلها لأربع لجان مرتبة كالتالي :
1 الإعلام والتوثيق وتضم كل من ..............
2 لجنة الحواروتضم كل من ..............
3 لجنة المالية وتضم كل من ..............
4 لجنة التنسيق والاتصال وتضم كل من ..............
ووعيا منها بأهمية الملف، رحبت اللجنة التحضيرية بكل مبادرات الفروع النقابية وببقية الفرقاء الاجتماعيين، وذكرت بسهرها وإشرافها الفعلي اللامشروط والكامل والمكتمل على تحريك الملف، والمضي به بالتدرج عبر محطاته النضالية المسطرة في جدول أعمال برنامجه، دونما تقاعس أو كلل.
فيما صيغ تظلم تقوم لجنة التنسيق والاتصال بإيصاله إلى كل المعنيين.
شكرا على كل الجهود المبذولة.
souad571
2012-04-03, 05:27
لتأسيس التنسيقية ما عليك أخي سوى التعبئة و البحت عن مقر للإجتماع فيه(حزب أو جمعية...) و تدارس الملف المطلبي و تعيين كاتب اقليمي + أمين المال + منسق اعلامي + 2 أو 4 مستشارين للأمانة منقول
vBulletin® v3.8.10 Release Candidate 2, Copyright ©2000-2025, TranZ by Almuhajir