لمن اراد فهم المادة 87 مكرر ماذا تعني

[bouya]

أول المستفيدين هم أصحاب المناصب العليا أو مناصب خارج التصنيف .
فمثلا مدير التربية أجره = الحد الأدنى المضمون × { على ما أظن 7 } و تصبح العملية كالتالي :
أجرة مدير التربية = 15.000,00 دج × 7 = 105.000,00 دج
أما الآن فأجرة مدير التربية ستصبح كالآتي :
18.000,00 دج × 7 = 126.000.00 دج
يعني أنه سيستفيد من زيادة متمثلة في : 21.000,00 دج .
هذا عن مدير التربية , و هناك من الاِطارات من يحسب أجره على 10 أو 15 ضعف الحد الأدنى الوطني المضمون و خلاصة القول , أن كل زيادة في الأجر الوطني المضمون تزيد في أجور الاِطارات العليا بمبالغ هامة و لا يستفيد منها المواطن البسيط الذي يعمل في الوظيفة العامة -حكم الغاب - و المشكلة أنهم يهللون و يضخمون في الحدث و كأنه سابقة تاريخية في الزيادة في الأجور , أتذكر رئيس الحكومة أويحي قالها بالحرف الواحدعلى ما أظن في سنة 2004 أو 2005 عندما تمت الزيادة في الحد الأدنى المضمون من 12.000,00 اِلى 15.000.00 أنه لم يسبق و أن زادت الأجور في تاريخ الجزائر منذ الاِستقلال اِلى يومنا من هذه الزيادة , و في ذلك الحين كان العامل المهني صنف 03 يستفيد من منحة الفرق في الراتب idr تقريبا تقدر بـ 350,00 دج .

* ملاحظة : هذا بغض النظر عن المنح التي لها علاقة بهذه الزيادة .
أي أن الزيادة الصافية المتمثلة في 21.000.00 دج ما هي اِلا نتيجة مباشرة عن رفع الحد الأدنى المضمون بغض النظر عن المنح { 80 و 90 و 100 % من الوعاء المنتفخ جدا } .
و تخيلوا النتيجة كم هو الراتب النهائي - الصافي للدفع - ؟؟؟؟؟

ومعنى المادة 87 مكرر، أن الأجر الوطني الأدنى المضمون، المذكور في المادة 87 أعلاه، يشمل الأجر القاعدي والعلاوات والتعويضات مهما كانت طبيعتها،[المنح العائلية تدخل أيضا في حساب أ.و.أ.م] باستثناء التعويضات المدفوعة لتسديد المصاريف التي دفعها العامل.--

[pef_11]

شكرا ...لكن لا تنس انك شرحت الاجر المضمون باسهاب لكن لم تعط حق المادة87 مكرر حقها من الشرح رغم ان العنوان حولها وليس حول الحد الادنى المضمون
شكرا رغم خروجك عن الموضوع

[محمدبلعدل]

[QUOTE=bouya;7900375]أول المستفيدين هم أصحاب المناصب العليا أو مناصب خارج التصنيف .
فمثلا مدير التربية أجره = الحد الأدنى المضمون × { على ما أظن 7 } و تصبح العملية كالتالي :
أجرة مدير التربية = 15.000,00 دج × 7 = 105.000,00 دج
أما الآن فأجرة مدير التربية ستصبح كالآتي :
18.000,00 دج × 7 = 126.000.00 دج
يعني أنه سيستفيد من زيادة متمثلة في : 21.000,00 دج .
هذا عن مدير التربية , و هناك من الاِطارات من يحسب أجره على 10 أو 15 ضعف الحد الأدنى الوطني المضمون و خلاصة القول , أن كل زيادة في الأجر الوطني المضمون تزيد في أجور الاِطارات العليا بمبالغ هامة و لا يستفيد منها المواطن البسيط الذي يعمل في الوظيفة العامة -حكم الغاب - و المشكلة أنهم يهللون و يضخمون في الحدث و كأنه سابقة تاريخية في الزيادة في الأجور , أتذكر رئيس الحكومة أويحي قالها بالحرف الواحدعلى ما أظن في سنة 2004 أو 2005 عندما تمت الزيادة في الحد الأدنى المضمون من 12.000,00 اِلى 15.000.00 أنه لم يسبق و أن زادت الأجور في تاريخ الجزائر منذ الاِستقلال اِلى يومنا من هذه الزيادة , و في ذلك الحين كان العامل المهني صنف 03 يستفيد من منحة الفرق في الراتب idr تقريبا تقدر بـ 350,00 دج .

* ملاحظة : هذا بغض النظر عن المنح التي لها علاقة بهذه الزيادة .
أي أن الزيادة الصافية المتمثلة في 21.000.00 دج ما هي اِلا نتيجة مباشرة عن رفع الحد الأدنى المضمون بغض النظر عن المنح { 80 و 90 و 100 % من الوعاء المنتفخ جدا } .
و تخيلوا النتيجة كم هو الراتب النهائي - الصافي للدفع - ؟؟؟؟؟

ومعنى المادة 87 مكرر، أن الأجر الوطني الأدنى المضمون، المذكور في المادة 87 أعلاه، يشمل الأجر القاعدي والعلاوات والتعويضات مهما كانت طبيعتها،[المنح العائلية تدخل أيضا في حساب أ.و.أ.م] باستثناء التعويضات المدفوعة لتسديد المصاريف التي دفعها العامل.--[/QUOT
باااااااااااارك الله فيك

[bouya]

مارايكم فضلكم نريد المزيد من المناقشة

[-العائد الى الله-]

بويا ها بويا وانا قتلني سحور البراد ها بويا

[pef_11]

هل الغاء المادة 87مكرر له اثر متعدي لاجور الموظفين

[bouya]

انا ايضا اتساءل لهذا اريد توضيح حول هذه القضية يا pef

[*مجيد*]

شكرا ...لكن لا تنس انك شرحت الاجر المضمون باسهاب لكن لم تعط حق المادة87 مكرر حقها من الشرح رغم ان العنوان حولها وليس حول الحد الادنى المضمون
شكرا رغم خروجك عن الموضوع
انا معك واشاطرك الراي شكرا

[bouzidsaido]

المادة 87 مكرر إذا الغيت فهي تمس فئة الموظفين الذين يتقاضون أقل من 18000 دج، حيث سترتفع أجورهم ليصلوا حد الأجر الوطني الأدنى المضمون، أما الذين يتقاضون مرتبات أعلى من 18000دج فلا تمسهم على الإطلاق إلا إذا أعيد النظر في الضريبة على الدخل الإجمالي

[الرائد الجديد]

أرجو أن يقدّم الموضوع بعيداً عن الانحياز أو وجهة النظر . وبكل موضوعية يجب أن تطرح مثل هذه القضايا ولنا بعد ذلك الحكم بناء على الحقائق من دون تحريف بالزيادة والنقصان أو النسيان. فالفهم والالمام بالموضوع هما المطلوبان .وامنيتي ان تزيدونا توضيحا ل87 مكرر وكيف يكون تاثيرها على جميع الفئات العمالية؟

[soufrani]

عندما يعاد تعريف الاجر الوطني الادنى المضمون ستتضح الأمور أكثر.

[بلال الحبشي الموحد]

المستفيدون هم الديناصورات فقط

[abdallah73]

دائما المواطن الضعيف يحظى بالفتات و الكبار يأتون عليها كلها

[عبدالله70]

أرجو أن يقدّم الموضوع بعيداً عن الانحياز أو وجهة النظر . وبكل موضوعية

[رشيد العايش]

هل الغاء المادة 87مكرر له اثر متعدي لاجور الموظفين

[الرائد الجديد]

سلامي الى الاخ صفراني واستسمحه لتصحيح التوقيع : الصواب "اتّق الله حيثما كُنتَ وأَتبع السيّئة الحسنةَ تمحُها وخالق الناس بخُلُق حسن "
والخطأ في كلمة " تمحوها "
الدليل اللغوي :
تمحها : فعل مضارع مجزوم لأنه جواب الطلب
والجملة مقدرة ب" إنْ تتبع السيئة الحسنة تمحها .
أرجو المعذرة من أخي صفراني

[soufrani]

سلامي الى الاخ صفراني واستسمحه لتصحيح التوقيع : الصواب "اتّق الله حيثما كُنتَ وأَتبع السيّئة الحسنةَ تمحُها وخالق الناس بخُلُق حسن "
والخطأ في كلمة " تمحوها "
الدليل اللغوي :
تمحها : فعل مضارع مجزوم لأنه جواب الطلب
والجملة مقدرة ب" إنْ تتبع السيئة الحسنة تمحها .
أرجو المعذرة من أخي صفراني

شكرا أخي الكريم التحليل اللغوي الذي ذكرته أعرفه جيدا ولكن لم أنتبه إليه في هذه الحالة والكمال لله، فقط سفراني وليس صفراني، وبارك الله فيك مرة ثانية.

[عبدالرحمن 65]

المستفيدون هم الديناصورات فقط

[lila2007]

أول المستفيدين هم أصحاب المناصب العليا أو مناصب خارج التصنيف .
فمثلا مدير التربية أجره = الحد الأدنى المضمون × { على ما أظن 7 } و تصبح العملية كالتالي :
أجرة مدير التربية = 15.000,00 دج × 7 = 105.000,00 دج
أما الآن فأجرة مدير التربية ستصبح كالآتي :
18.000,00 دج × 7 = 126.000.00 دج
يعني أنه سيستفيد من زيادة متمثلة في : 21.000,00 دج .
هذا عن مدير التربية , و هناك من الاِطارات من يحسب أجره على 10 أو 15 ضعف الحد الأدنى الوطني المضمون و خلاصة القول , أن كل زيادة في الأجر الوطني المضمون تزيد في أجور الاِطارات العليا بمبالغ هامة و لا يستفيد منها المواطن البسيط الذي يعمل في الوظيفة العامة -حكم الغاب - و المشكلة أنهم يهللون و يضخمون في الحدث و كأنه سابقة تاريخية في الزيادة في الأجور , أتذكر رئيس الحكومة أويحي قالها بالحرف الواحدعلى ما أظن في سنة 2004 أو 2005 عندما تمت الزيادة في الحد الأدنى المضمون من 12.000,00 اِلى 15.000.00 أنه لم يسبق و أن زادت الأجور في تاريخ الجزائر منذ الاِستقلال اِلى يومنا من هذه الزيادة , و في ذلك الحين كان العامل المهني صنف 03 يستفيد من منحة الفرق في الراتب idr تقريبا تقدر بـ 350,00 دج .

* ملاحظة : هذا بغض النظر عن المنح التي لها علاقة بهذه الزيادة .
أي أن الزيادة الصافية المتمثلة في 21.000.00 دج ما هي اِلا نتيجة مباشرة عن رفع الحد الأدنى المضمون بغض النظر عن المنح { 80 و 90 و 100 % من الوعاء المنتفخ جدا } .
و تخيلوا النتيجة كم هو الراتب النهائي - الصافي للدفع - ؟؟؟؟؟

ومعنى المادة 87 مكرر، أن الأجر الوطني الأدنى المضمون، المذكور في المادة 87 أعلاه، يشمل الأجر القاعدي والعلاوات والتعويضات مهما كانت طبيعتها،[المنح العائلية تدخل أيضا في حساب أ.و.أ.م] باستثناء التعويضات المدفوعة لتسديد المصاريف التي دفعها العامل.--
4444444444444