مشاهدة النسخة كاملة : وزارة الاحصائيات و الاستشراف
السلام عليكم اخوتي،
لدي استفسارحول التوظيف في وزارة الاحصائيات و الاستشراف سمعت أن التوظيف سيكون مباشرا دون مسابقة وطنية عكس ما جرت العادة في الوظيف العمومي ،هل هذا صحيح؟
أنا في انتظار ردودكم .
bilal-16
2011-07-02, 19:32
من لديه معلومات يفيدنا
اميرة الجزائر2010
2011-07-02, 19:35
اخوتي الان لا يوجد توظيف بدون مسابقة
ووزارة الاستشراف كاي وزارة لا بد من مسابقة توظيف هذا حسب راي الشخصي
bilal-16
2011-07-02, 19:37
اميرة الجزائراخوتي الان لا يوجد توظيف بدون مسابقة
ووزارة الاستشراف كاي وزارة لا بد من مسابقة توظيف هذا حسب راي الشخصي
رايك صواب يحتمل الخطأ
اميرة الجزائر2010
2011-07-02, 19:39
انا قلت حسب راي الشخصي لا تصدقوني مئة بالمئة
كيفاش توظيف مباشر بدون مسابقة*******ما هذا الهراء....واش عند بالك ياخي بواب ولا عامل مهني راهم ديرولهم توظيف على اساس الانتقاء وفق شرؤط محددة.....فما بالك باصحاب الشهادات.....ولا ما راكمش تفرقو بين التوظيف على اساس الشهادة و التوظيف غلى اساس الاختيار....اطرحو اسثلة معقولة ومحددة نقدرو انفهموكم ...
الرجل الحر
2011-07-02, 21:00
الاخ عندو الحق .... هناك توظيف مباشرة
كالمدراء الفرعيين و رؤساء المصالح و غيرها من المهام و لمنصاب التي تتطلب خبرة واسعة في المجال كالمالية و المحاسبة و التخصصات التقنية .. tفي هذه الحالة يقومو بالتحويل ...
بالتوفيق
هذا ليس هراء،بل حقيقة حيث أنني استفسرت شخصيا لدى الوزارة المعنية وقيل لي أنه يجب علي أن أترك سيرتي الذاتية cv لديها ثم هي التي ستتصل بي.
فما معنى هذا ؟ من المفروض التوظيف يكون عن طريق الإعلان في الجرائد اليومية وفي الموقع الرسمي لمديرية الوظيفة العمومية وليس بإحضار السير الذاتية.
والله أعلم على كل حال.
استاذ على نفسي
2011-07-03, 01:46
لكن اين الاعلان
هذا ليس هراء،بل حقيقة حيث أنني استفسرت شخصيا لدى الوزارة المعنية وقيل لي أنه يجب علي أن أترك سيرتي الذاتية cv لديها ثم هي التي ستتصل بي.
فما معنى هذا ؟ من المفروض التوظيف يكون عن طريق الإعلان في الجرائد اليومية وفي الموقع الرسمي لمديرية الوظيفة العمومية وليس بإحضار السير الذاتية.
والله أعلم على كل حال.
يا أختنا التوظيف في الجزائر يكون بطريقين حسب القانون إما توظيف على أساس الإختبار و إما توظيف على أساس الشهادة بالنسبة لأصحاب الشهادات أو الإنتقاء بالنسبة للعمال المهنيين .
وأما الذي تتحدثين عنه هو توظيف على أساس الشهادة مادام أنهم طلبوا cv وخاصة أنها مناصب إدارية .فلا يوجد توظيف مباشر في القانون.
يا أختنا التوظيف في الجزائر يكون بطريقين حسب القانون إما توظيف على أساس الإختبار و إما توظيف على أساس الشهادة بالنسبة لأصحاب الشهادات أو الإنتقاء بالنسبة للعمال المهنيين .
وأما الذي تتحدثين عنه هو توظيف على أساس الشهادة مادام أنهم طلبوا cv وخاصة أنها مناصب إدارية .فلا يوجد توظيف مباشر في القانون.
ذرك واش اتفهم في واحد ما يعرفش حتى البديهيات ... ا سيدي راهم طلبو منك السيرة الذاتية ..100/100 ماكيش وحدك الي راكي قدمت السيرة تاعك لنفرض مثلا اتقدمو معاك 5 اشخاص ..هل يدوك مباشر ةووضفوك او يتم النظر الى جميع السير الذاتية المقدمة و بالتالي يتم اجراء مقابلة مع اصحاب السير المقدمة ويتم اختيار صاحب افضل سيرة ذاتية .السنا نحن هنا بصدد مسابقة على اساس الشهادة...مالا و علاش اتعيينا ..ولمعلوماتك ايضا هذا النظام في التوظيف قانوني و يتم العمل به في البنوك والشركات العمومية ذات الطابع الاقتصادي و شركات التامين ..وحتى في الادارات العمومية في تخصصات معينة كالاساتذة الجامعيين و مفتشي الضرائب ...سلام
"ذرك واش اتفهم في واحد ما يعرفش حتى البديهيات" ماهذا يا سيد بديهي حتى واحد ما زاد معلم .
قليل من اللباقة على الأقل من أجل سمعة المنتدى.
walidasil
2011-07-03, 17:41
نعم أؤكد لك أن هناك صيغة قانونية للتوظيف المباشر في قانون الوظيفة العمومية وذلك نظرا لإحتياجات المصالح الإدارية وهناك خمسة طرق للتوظيف معلومة أكية 100 بالمائة وربي يجيب الخير إن شاء الله .
نعم أؤكد لك أن هناك صيغة قانونية للتوظيف المباشر في قانون الوظيفة العمومية وذلك نظرا لإحتياجات المصالح الإدارية وهناك خمسة طرق للتوظيف معلومة أكية 100 بالمائة وربي يجيب الخير إن شاء الله .
نورنا يأخي
توظيف مدراء ومكلفين بالدراسات بوزارة الاستشراف والاحصائيات
أنا رأيت الاعلان في جريدة الشروق في جانفي 2001 وارسلت سيرتي الذاتية بوصل البريد وقد وصلت
الا أنه لحد الساعة مافيه معلومات عن المسابقة ولا أدري حتى ان أجريت أم لا
أرجو ممن لديه المعلومات الصحيحة عن المسابقة أن يتكرم بها وجزاه الله خيرا
أو رقم هاتف الوزارة إن أمكن للإستفسار حول تاريخ المسابقة أو إن أجريت أو ألغيت:confused:
bilal-16
2011-07-04, 19:43
المهم هل يستقبلون الملفات اوcv مباشرة ومتى يتم الاستدعاء
ملاك الوفـــــــــاء
2011-07-05, 19:07
ذرك واش اتفهم في واحد ما يعرفش حتى البديهيات ... ا سيدي راهم طلبو منك السيرة الذاتية ..100/100 ماكيش وحدك الي راكي قدمت السيرة تاعك لنفرض مثلا اتقدمو معاك 5 اشخاص ..هل يدوك مباشر ةووضفوك او يتم النظر الى جميع السير الذاتية المقدمة و بالتالي يتم اجراء مقابلة مع اصحاب السير المقدمة ويتم اختيار صاحب افضل سيرة ذاتية .السنا نحن هنا بصدد مسابقة على اساس الشهادة...مالا و علاش اتعيينا ..ولمعلوماتك ايضا هذا النظام في التوظيف قانوني و يتم العمل به في البنوك والشركات العمومية ذات الطابع الاقتصادي و شركات التامين ..وحتى في الادارات العمومية في تخصصات معينة كالاساتذة الجامعيين و مفتشي الضرائب ...سلام
يا اخي ادا انت عندك خبرة في مجال البطالة و تعرف تفرق المسابقات على اساس الاختبار و لا اساس الشهادة و لا اساس الوجوه و لا اساس المعارف كاين ناس الله غالب عليها ما تعرفش بلاك جديدة في مجال البطالة اذن لازم نساعفو كل واحد وادا نقدرو نعاونوهم معليش و ادا ما قدرناش نسكتو خير ................ما كاش لي زاد معلم ولا لالا
يا اخي ادا انت عندك خبرة في مجال البطالة و تعرف تفرق المسابقات على اساس الاختبار و لا اساس الشهادة و لا اساس الوجوه و لا اساس المعارف كاين ناس الله غالب عليها ما تعرفش بلاك جديدة في مجال البطالة اذن لازم نساعفو كل واحد وادا نقدرو نعاونوهم معليش و ادا ما قدرناش نسكتو خير ................ما كاش لي زاد معلم ولا لالا
نعم الكلام
نعم الكلام
نعم الكلام صار...عام واحنا انفهمو فيك و ذرك ...اه يا النكارة ياه ههههههههههههه.
يا اخي ادا انت عندك خبرة في مجال البطالة و تعرف تفرق المسابقات على اساس الاختبار و لا اساس الشهادة و لا اساس الوجوه و لا اساس المعارف كاين ناس الله غالب عليها ما تعرفش بلاك جديدة في مجال البطالة اذن لازم نساعفو كل واحد وادا نقدرو نعاونوهم معليش و ادا ما قدرناش نسكتو خير ................ما كاش لي زاد معلم ولا لالا
صاحا بنتي صاحا راكي شاطرة.
نعم الكلام صار...عام واحنا انفهمو فيك و ذرك ...اه يا النكارة ياه ههههههههههههه.
:o !! NO COMMENT
ارجو من الاخوة الكرام اعطاءنا قائمة الناجحين في مسابقة المتصرفين الاداريين لدى وزارة الاستشراف و الاحصائيات التي جرت في جامعة بن عكنون خلال شهر ديسمبر 2011وشكرا
blacksol
2011-07-26, 15:23
هناك 3 أنماط من التوظيف و أتحدث هنا عن التوظيف الخارجي أي توظيف موظفين جدد خارج الترقية ... المسابقة على أساس الإختبار و هي الأكثر شيوعا كمسابقات الأسلاك المشتركة و التربية الوطنية و ما إلى ذلك ، و المسابقة على أساس الشهادة كمسابقة أستاذ مساعد قسم ب في التعليم العالي و في هذا النوع يكون التقييم بناء على الخبرة المكتسبة و الأعمال المنجزة و ما إلى ذلك ... و هناك التوظيف المباشر في بعض الشهادات كالدكتوراه مثلا.
و لا يكمن بأي حال الإلتحاق برتبة من رتب الوظيف العمومي دون المرور بأحد الكيفيات التي ذكرتها
ديسمبر 2011مزال ما لحقش كيفاه عقبوو??
vBulletin® v3.8.10 Release Candidate 2, Copyright ©2000-2025, TranZ by Almuhajir