المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : عطلة الأمومة


عمرو مصطفى
2016-02-01, 22:03
هل صحيح أن عطلة الأمومة ليست بعطلة مرضية ؟

لوز رشيد
2016-02-02, 14:27
هي عطلة أمومة سماها كما سماه قانون الوظيفة العمومية في المادة
213 تستفيد المرأة iلموظفة ، خلال فترة
الحمل والولادة ، من عطلة أمومة وفقا للتشريع ا iعمول
به

عمرو مصطفى
2016-02-02, 14:54
هل هي عطلة مرضية ؟

aziz1746
2016-02-02, 21:52
ليست عطلة مرضية بل سماها المشرع عطلة امومة لكي نفرق بين المرض و الولادة

محمد175
2016-02-02, 22:13
عطلة الامومة تستفيد العاملة بنسبة 100% من الحقوق المادية اما بالنسبة للعطلة المرضية تستفيد من 80%

نورايوب
2016-02-03, 12:17
جزاك الله خيرا.

amirrs
2016-02-04, 12:42
ليست عطلة مرضية أخي

تاج الوقار16
2016-02-10, 16:28
العطله المرضيه تستفيد ب 50 بالمئه من الضمان و 25 من التعاضدية
الامومه 100 بالمئه

berr
2016-02-12, 09:24
نعم ليست عطلة مرضية وهي تعتبر من التغيبات مدفوعة الاجر تبعا للمادة36من المرسوم 82-302-المؤرخ في 11/09/1982 وتعتبر الموظفة في حالة نشاط والدليل انها تنتخب وينتخب عليها في لجان الموظفين مثلا ... والله اعلم .
ملاحظة : يمنكن الرجوع كذلك الى المرسوم 84-27 المؤرخ في 11فبراير 1984

مراد عابد
2016-02-27, 19:47
ليست عطلة مرضية لان عطلة الامومة التعويض فيها 100% أما عطلة مرضية التعويض 80%

مومي23
2016-03-02, 19:40
مادامت عطلة شرعية فلمادا البحث عن الاسم فهو لا يهم

narajiss 1
2016-03-05, 18:24
انا استادة خرجت عطلة امومة 15 نوفمبر تقاضيت راتب ديسمبر ولم اتقاضى المردودية تنتهي عطلة امومتي يوم 20 فيفري اضفت شهر الرابع حتى 22 مارس متى ابدا في تقاضي راتبي هل صحيح لن اتقاضى شهر افريل و نصف شهر ماي و نصف مردودية جوان ارجو منكم الرد

اقمار
2016-03-08, 00:59
هل حقا مددت عطلة الامومة لاكثر من 98 يوما؟؟؟؟؟

hamidovish
2016-03-08, 06:51
ماهي الاجراءات التي تتخذها صاحبة عطلة الأمومة ؟ وماهوعمل المدير ؟