مفنش المواد يمارس مهام مفتش الادارة و كبش العيد هو المدير

[لا للاستسلام]

السلام عليكم :
من فضلكم هل يحق لمفتش المواد أن يقتطع لمدير مكلف بالتدريس بسبب غيابه عن ندوة تربوية من دون اشعار مفتش الادارة و دون اسفسارالمدير.
و لذا نلتمس من ذوي العقول النيرة عن الاجراءات القانونية الواجب اتخاذها في هذه الحالة و شكرا.

[mimimiloud1]

نعم يحق له اكثر من ذلك فمفتش المواد يخضع في السلطة السلمية لمدير التربية مباشرة .

[لا للاستسلام]

نعم يحق له اكثر من ذلك فمفتش المواد يخضع في السلطة السلمية لمدير التربية مباشرة .
من فضلك نريد سندا قانونيا يخول له ذلك .

[فضل الله lالرازي علي]

أولا أنت مكلف بالتدريس بمعنى ضمان الحد الأدنى أما حضور الندوات فليست من مهامك كنت مديرا مكلفا بالتدريس ولنم أحضر ولا ندوة فأنت مدير عليك برفع شكوى لمدير التربية لأن التدريس ألحق بعملك وليس الاصل أنك مدرس الثلاثاء مساء تكمل أعمالك الادارية

[ecole central]

جيبلو انذار من عند مدير التربية

[hachemi 58]

السلام ....................أولا أنت غير معفي من التدريس فمن حق مفتش المادة ان يكونك و يتابعك لان المهم لك وله هو التلميذ

ثانيا لا يتدخل في عملك الاداري فقط
أما المدير المعفيس من التدريس فله كل السلطة في مؤسسته و يكون واقف و بشخصية قوية فيصبحان أمامه خروفين في خدمته......ارفع راسك يا ......

[kharroubi2003]

السلام عليكم :
من فضلكم هل يحق لمفتش المواد أن يقتطع لمدير مكلف بالتدريس بسبب غيابه عن ندوة تربوية من دون اشعار مفتش الادارة و دون اسفسارالمدير.
و لذا نلتمس من ذوي العقول النيرة عن الاجراءات القانونية الواجب اتخاذها في هذه الحالة و شكرا.

السلام عليكم والله عندما أسمع حوادث مثل هذه أتألم كثيرا لحال الإدارة وخاصة في التعليم الابتدائي
أولا تستطيع أن ترفض التكليف بالتدريس فهو غير قانوني حيث كل من القانون 315/08 والقانون المعدل له رقم 240/12 لا ينصان على أن المدير يقوم بالتدريس وقد كان هذا الأمر في القانون 90/49 لكن بمجرد صدور القانون 315/08 تم الغاء الأمر
ثانيا يمكن التقدم بتظلم لمدير التربية أو زيارته فعندما تكون مكلفا بالتدريس فأنت لك أمور ادارية أخرى
ثالثا المفتش التربوي ليس من حقه الاقتطاعوهدا من مهام المفتش الاداري فمن أمضى الأمربالإقتطا ع عليك أن تتصل بالمتوسطة فهي الواسطة بين مديرية التربية والابتدائيا ت في الأمور المالية .
رابعا هددهم باللجوء للمحكمة الادارية .
من فضلكم طالعوا القوانين فأنت غير ملزم بحصور الندوات التربوية المنظمة لفائدة الأساتذة وصفتكليست أستاذ بل مدير

[sarl02]

انت مدير مرفق عمومي ولست كبش فداء...عليك بتقوية شخصيتك ومعرفة قدرك حتى يعمل لك الاخرون الف حساب...الامر الذي حدث معك من طرف هذا المفتش هو تعجرف وتعسف في استعمال الحق...وانت الان لا يهمك الخصم او التقرير او او...الان كرامتك كمدير في المحك..اول خطوة يجب القيام بها هي الاتصال بهذا المفتش وكلمه بليقاة وارعفه حدوده و انه من باب المعاملات لا يليق به التصرف معك هكذا وتكلم معه بعزة نفس كبيرة ..يعني لا تهاتفه من اجل استرضائه بل من اجل لومه بطريقة حذقة....وهنا عليك مراقبة ردة فعله اتجاهك ..ان ادرك خطاه وحاول تليين الموقف بينك وبينه فلا باس واغلق الملف...اما ان اصر على موقفه فما عليك الا الاتصال بمدير التربية مباشرة وايداع تقرير مفصل حول الحادثة وتاكد انك راح اجيب حقك والزيادة ....المهم لا تخاف ولا تجبن فالقانون بينك وبينه...ووفقك الله.

[NOUME]

نعم يحق له اكثر من ذلك فمفتش المواد يخضع في السلطة السلمية لمدير التربية مباشرة .


ومن أين أتيت بالسلمية.

[adell06]

لا يحق لمفتش المادة خصم أو اتخاذ إجراء يخص المدير ،فنحن في ولايتنا بعد نزاع بين مدير و مفتش مادة أصدر مدير التربية تعليمة تمنع مفتشي المادة خصم من أجورهم ،رغم أن هذا الأخير مدير مكلف بالتدريس ،

[البرصاوي]

من حق مفتش المادة أن يخصم لك ولكن بعد أتباع الخطوات القانونية- 01-أستفسار 02 مراسلة المفتش الإداري واشعاره بالخصم

[sof49]

ممكن الخصم ادا كان الغياب عن الندوة في يوم السبت اما الثلاثاء ادا كنت حاضرا في الفترة الصباحية فلا يمكن الخصم

[hachemi 58]

لا كبش و لا معزة ولاعمار بوزوار ..............كل واحد يقوم بهامه و صلاحياته المخولة قانونا .....كل واحد موظف عند الدولة

ووضحتهابن غبريت الفحلة .....................مدير المؤسسة هو السيد و ركييزة التعليم وة التربية .

[علي تلمسان]

اخدموا ماتغشوش ربي يهديكم هذا كلام نسا في الحمام كونوا رجال بهدتلتونا بهدلتونا ما حضور الندوة الا للتكوين وهذا يخصنا في كل القطاعات كونوا رجال وكتبوا على الفائدة ماراكش في الحمام تعاود الهدرة كي النسا .

[mimimiloud1]

السكوت عن ............ جوابه ..

[djenamo]

اخي الكريم مع احترامي لمفتش الادارة و مفتش البيداغوجيا ليسو مخولين قانونا بالحسم ما يمكنهم هو رفع تقارير لمدير التربية الذي بدوره يمكنه يأمر بالحسم أو إي إجراء مناسب لأنه هو صاحب السلطة التقريرية و إنما عناك عرف إداري جعلك مدير التربية تخلى عن بعض مهامه للمفتش

[Aboumakmen]

راجع مهام كل من مفتش الإدارة و مفتش المواد و اذا كان كلامك صحيح ايضا المير و رئيس الدائرة لهم الحق في خصم من راتب المدير

[mr.haki]

مادام انك مكلف بالتدريس من حقه ان يخصم

[mos22]

خي الكريم مع احترامي لمفتش الادارة و مفتش البيداغوجيا ليسو مخولين قانونا بالحسم ما يمكنهم هو رفع تقارير لمدير التربية الذي بدوره يمكنه يأمر بالحسم أو إي إجراء مناسب لأنه هو صاحب السلطة التقريرية و إنما عناك عرف إداري جعلك مدير التربية تخلى عن بعض مهامه للمفتش


كلام معقول تنقصه فقط
1 - أن نرجع الى معايير التنقيط في المردودية خصم 06 ن من المردودية في حال غياب ندوة في الشهر

2 - بما المدير مكلف حسب الخريطة المدرسية وقد أسندت له مديرية التربية قسما وقبل التعيين وتم تنصيبه بالمؤسسة فهو تحت طائلة

المادة 22 من القانون التوجيهي 04/08 المؤرخ في 27/01/2008 وبالتالي فهو داخل بيت الالتزام معرض للسؤال وقواعد المسؤولية


- لا يعذر الجاهل بجهله

- القانون لا يحمي المغفلين

فالمسؤولية تكليف أداؤها يتطلب تنفيذ محتوى القانون وهي المهمة المنوطة بالموظف تبدأ سريانها بتسلم التعيين ومباشرتها تتم بإمضاء محضر التنصيب