الجامعة يجب أن تكون منبر التوظيف

[جليل الدين]

الجامعة مؤسسة العمود الفقري للأمة يجب الإسناد لها إيجاد الحلول لمشاكل الدولة بما تملكه من مؤهلات بشرية وكفاءات علمية من جهة، وما أصبحت تملكه الجامعة من مخابر بحث من جهة أخرى.
من هذا المنطلق يجب إسناد مهمة توظيف الأساتذة للجامعة نفسها من طرف مجالسها العلمية على مستوى كلياتها وعلى مستوى المجلس العلمي للجامعة,
ثمنوا هذا الموضوع جزاكم الله كل الخير لأنه موضوع حجر الزاوية في الجامعة.

[amine eco]

هكذا لكي ستزيد التكتلات و المحسوبية وتوظيف لاصحاب النفوذ

اظن ان الوظيف العمومي احسن

[ابو سليمان10]

الوظيف العمومي يقارن التخصصات حرفيا بجهل مطبق
و في الجامعات يتم توظيف الفاميليا و الصحبة و الشكارة
يجيبونا اشخاص من المانيا يوظفونا و يروحوا كل عام

[ali1909]

يا اخي الازمة، ازمة ضمير، ازمة اخلاق

[ammarbnv]

شكراااااااااااااا

[جليل الدين]

السلام عليكم، فأنا صاحب الموضوع
على الذي بريد ان يشارك الاستطلاع ان يكون متمكنا ومطلعا على ما يجري في التوظيف، ولا ننتقد بعضنا هكذا دون معلومات ودون تحليل علمي،
فأنا أستاذ محاضر والحمد لله ولا شأن لي بالتوظيف فما أردت أن أقوم به سوى تنوير إخواننا على ما يجب أن يكون.

تعليقاتكم من فضلكم

[tassnim5]

لم تعد الثقة موجودة في المجالس العلمية بل هي نفسها تعاني الاختلالات حتى بين أعضائها و ان اسندت اليها مهمة التوظيف فسوف تزداد الأمور سوءا. نحن نعاني من أزمة النزاهة و الشفافية و الضمير وضعف الوازع الديني و الفساد كما قال العضو السابق . يجب العمل أولا على استرجاع الثقة المفقودة وان حصل فلا أفضل من أن توظف الجامعة أساتذتها بنفسها. و لكن حاليا يجب أن يتدخل أيضا قطاع العدالة في التوظيف بالاضافة الي الوظيف العمومي حتى تتوقف المهازل و تسترجع الحقوق المسلوبة.

[جليل الدين]

السلام عليكم
تحياتي إلى كل الأحباب الذين تفاعلوا ويتفاعلون مع موضوعي ...
فعندما يقف المتشرح في مقابلة التوظيف + ملفه العلمي يتسنى للمجلس العلمي الإختيار، لماذا؟
لأن لجنة المقابلة أصبحت تمنح المترشحين 4 نقاط وكلهم، ثم يسند الباقي للوظيف العمومي، هذا ما أتحدث عنه حتى تُسترجع هبة المجالس العلمية، فكل الدول المتقدمة مجالسها العلمية لها سلطة التقدير.
شكرا لكم

[tassnim5]

يا أخي و من قال بأن لجنة المقابلة تمنح لكل المترشحين أربع نقاط ؟ أغلب مشاكل التوظيف الجامعي هي بسبب نقطة المقابلة التي تمنح بالمحاباة لمن يريدون له المنصب في حين يقصى البقية و تمنح لهم نقاط أقل دونما وجه حق . الوظيف العمومي لا ناقة له ولا جمل أمام لجنة المقابلة .

[ابو سليمان10]

الوظيف العمومي له نصيبه من الفساد
ولكن في الجامعة تتم السرقة الفعلية بداية باختيار التخصصات التي يتم اختيارها على مقاس اشخاص محددين و ليس بناء على احتياجات الجامعة مرورا على المقابلة التي لا تترك دليل ملموس بالاضافة الى تلاعبات كثيرة اخرى الجميع يعرفها