لماذا يختلس العمال من اوقات عملهم

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
اخوتي الافاضل اخواتي الفضليات وددت ان سمحتم ان اطرح موضوع للنقاش,هذا الموضوع كثيرا ما ازعجني,الا و هو اختلاس بعض العمال و العاملات القليل او الكثير من وقت عملهم بحجج كثيرة منها :لدي مشاغل اريد انجازها و المشكلة على حساب وقت عمله و ليس خارجه,ليس لدي عمل كثير و بقائي مثل مغادرتي ,مثلي مثل الناس , الكل يفعل هذا ,كل ذلك في غياب المسؤول و الرقيب و نسوا بان الله من فوقهم رقيب
لماذا نخاف العبد و لا نخاف الرب؟
الا يعتبر ذلك سرقة و الراتب دخل معه الحرام؟
اليسوا يتقاضون رواتبهم مقابل عملهم و جهدهم في اوقات محددة؟
لماذا الخروج قبل انتهاء سويعات العمل؟
لماذا لا نقلد الملتزمين المتقنين لاعمالهم و نقلد و نتبع دائما المستهترين الغير مبالون؟
هي مشكلة تعاني منها العديد من القطاعات في بلادنا خاصة عند غياب المسؤولين المراقبين لانهم في اغلب الاحيان هم كذلك يفعلون.
اتمنى مشاركتكم بنقاش جاد فعال نحاول من خلاله ايجاد حل لما نحن فيه

[YAHIA3D]

شكرا على الموضوع
هم تقدموا و إحترموا القانون ليس من أخلاقهم وإنما من حزمهم
و أحنا تهاونا من عطفنا و أيضا من مخلفات الإستعمار ** تاع البايلك ***

[بلقيس الهدى]

لأن الخوف من الله اختفى من قلوب الكثيرين
الحمد لله أنا أعمل في التعليم ، و أصل عمدا قبل الوقت بربع ساعة ، و هذه الظاهرة ( الاستهتار بالوقت) تشيع بشكل كبير عند عمال الإدارات ، حتى إن النكتة تقول أن عمال الإدارة يلتقي الداخل إليها مع المنصرف ( أي أنهم يدخلون متأخرين و يخرجون مبكرين ، فلا تعرف لهم وقتا)

[الحزين المبتسم]

فعلا هذا مما ابتلينا به قلة من تجدهم يحرصون على احترام وقت العمل

ومرد ذلك كما ذكرتي أختي غياب خوف الله

[أناييس الربيع]

إنعدام الضميـٓر وغياب المسؤولية تماماً

[سماحة الاسلام]

شكرا على الموضوع
هم تقدموا و إحترموا القانون ليس من أخلاقهم وإنما من حزمهم
و أحنا تهاونا من عطفنا و أيضا من مخلفات الإستعمار ** تاع البايلك ***

بارك الله فيك على المداخلة
نعم فعلا تجد غيرنا من لا دين لهم و لا عقيدة يحترمون مواعيدهم و يلتزمون بالانضباط في مواقيت عملهم, في حين نحن المسلمون الذين من المفروض ان نسبقهم و نكون احرص منهم نفرط و نتهاون و نتساهل
الله يصلح احوالنا و امتنا امين
شكرا لك

[سماحة الاسلام]

لأن الخوف من الله اختفى من قلوب الكثيرين
الحمد لله أنا أعمل في التعليم ، و أصل عمدا قبل الوقت بربع ساعة ، و هذه الظاهرة ( الاستهتار بالوقت) تشيع بشكل كبير عند عمال الإدارات ، حتى إن النكتة تقول أن عمال الإدارة يلتقي الداخل إليها مع المنصرف ( أي أنهم يدخلون متأخرين و يخرجون مبكرين ، فلا تعرف لهم وقتا)

بارك الله فيك و شكرا لك على المداخلة
فعلا باستثناء التعليم الذي مواعده مضبوطة باجراس ترن للدخول و الخروج بالنسبة للاساتذة و ارتباطهم بها باقي القطاعات الاخرى و ليس فقط الادارة تشكوا و تئن من اللااحترام للوقت
بل و قد استفحلت الظاهرة حد استغراب من يحرص على احترام الوقت و اعتباره معقدا مبالغا للامور
شكرا لك

[سماحة الاسلام]

فعلا هذا مما ابتلينا به قلة من تجدهم يحرصون على احترام وقت العمل

ومرد ذلك كما ذكرتي أختي غياب خوف الله

بارك الله على المداخلة
نعم هم قلة مستغربة من كثرة
طوبى للغرباء
حينما يصبح الحق مستهجنا و الباطل مستحسنا ما ذا نقول؟و ما نفعل؟
شكرا لك

[سماحة الاسلام]

إنعدام الضميـٓر وغياب المسؤولية تماماً

بارك الله فيك على المداخلة
نعم حينما يموت الضمير فلا حياة لمن تنادي و حينما نجهل معنى المسؤولية فانى لها الحضور؟طبعا ستفضل الغياب
شكرا لك

[coucou_ck]

*=== (( ما يلفظ من قول إلا لديه رقيب عتيد )) ===*

[ZORRO__DZ]

السلام عليكم

بصراحة هذا الموضوع راهو مقلقني يومياً بصفتي مسؤول على عدد من العمال, وبصفتي انا كذلك عامل عادي,

الأمر محير ويقلقني يومياً,

في كم من مرة يقلي واحد منهم " انت تزيد عليها" وأخر '' تزيد الماء للبحر'' وأخر ''زعما خمس دقايق هي الي فراتها ''

إذا تكلمنا من الجانب الديني وناقشت معهم تجده يفهم ويفقه في االدين !!!!

لوكان نحكيكم واش راهو يصرالي مع العامل تشبعو ضحك والله يوميات قط وفأر

ربي يجيب الخير

[سرور.]

هذا ما يحدث في مكان عملي ، طول الوقت، الداخل داخل و الخارج خارج، و الظاهرة متفشية عند الموظفين القدامى، فالجدد اكثر التزاما بالوقت و اكثلر جدية في العمل، و المشكل انهم لا يرونه تقصيرا منهم بل عالعكس يقولون انه و مع هذا التسيب يستحقون راتب اكثر مما يتقاضونه، بمعنى ان راتب الموظف في الجزائر يكاد يكون راتب عمل ساعة او ساعتين فقط لذا هم يمنحون الحق لانفسهم في تخفيض ساعات العمل

[سماحة الاسلام]

*=== (( ما يلفظ من قول إلا لديه رقيب عتيد )) ===*

بارك الله فيك
شكرا على المرور و المشاركة

[youcef26300]

بارك الله فيك و شكرا لك على المداخلة
فعلا باستثناء التعليم الذي مواعده مضبوطة باجراس ترن للدخول و الخروج بالنسبة للاساتذة و ارتباطهم بها باقي القطاعات الاخرى و ليس فقط الادارة تشكوا و تئن من اللااحترام للوقت
بل و قد استفحلت الظاهرة حد استغراب من يحرص على احترام الوقت و اعتباره معقدا مبالغا للامور
شكرا لك
لكن هناك من المعلمين من يشملهم هذا التعليق و هناك منهم من يطلب من الأطفال إحضار القهوة و هناك من يخرج قبل الوقت الداء مستفحل و لا داعي إلى تجنيب المعلمين منه

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم

بصراحة هذا الموضوع راهو مقلقني يومياً بصفتي مسؤول على عدد من العمال, وبصفتي انا كذلك عامل عادي,

الأمر محير ويقلقني يومياً,

في كم من مرة يقلي واحد منهم " انت تزيد عليها" وأخر '' تزيد الماء للبحر'' وأخر ''زعما خمس دقايق هي الي فراتها ''

إذا تكلمنا من الجانب الديني وناقشت معهم تجده يفهم ويفقه في االدين !!!!

لوكان نحكيكم واش راهو يصرالي مع العامل تشبعو ضحك والله يوميات قط وفأر

ربي يجيب الخير

بارك الله فيك
حقيقة واقع مرير لستم وحدكم في ما تعانونه
لكن علينا التذكير و الانضباط لنكون قدوة لغيرنا
شكرا لمرورك و مداخلتك

[سماحة الاسلام]

هذا ما يحدث في مكان عملي ، طول الوقت، الداخل داخل و الخارج خارج، و الظاهرة متفشية عند الموظفين القدامى، فالجدد اكثر التزاما بالوقت و اكثلر جدية في العمل، و المشكل انهم لا يرونه تقصيرا منهم بل عالعكس يقولون انه و مع هذا التسيب يستحقون راتب اكثر مما يتقاضونه، بمعنى ان راتب الموظف في الجزائر يكاد يكون راتب عمل ساعة او ساعتين فقط لذا هم يمنحون الحق لانفسهم في تخفيض ساعات العمل

بارك الله فيك
ليس عندكم فقط بل هو شائع و غير مستقبح
و المستغرب هو من يذكر بالحرص على احترام الوقت
لا ادري كيف يفكرون و كيف يحسبون
ارى ان اختلاس الوقت بات امرا مالوفا
الله المستعان

[(( هبة الرحمن ))]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أختي الفاضلة ...غالبا ما نجد هذه الآفة لدى عما الادارة ....أما مجال التعليم قلما تحدث ...وإن اضطر المدرس إلى الخروج قبل الوقت عليه بكتابة تبرير و وضعه بمكتب المدير لحماية نفسه .

فالقرق بين المدرس والموظف العادي أنه مسؤول على تلاميذ وإذا قدر الله وحدث مكروه لاي تلميذ خارج ساعات العمل المحددة فإن ذلك سيؤدي به إلى المحال .

أما عن السبب ...لا يوجد سبب بل أسباب

أولها عدم الحرص على ان يكون المال المتقاضى حلالا ..لذلك قلت البركة ، وكذا غياب الوازع الديني
ثانيها أن الموظف الجزائري المسكين حقوقه مهضومة وهو يتقاضى أقل بكثير من ساعاته المحددة.
ثالثها أغلبهم يعمل وهو مكره حيث لو سألنا أي موظف .هل اخترت مهنتك عن حب ...يقول ( لا )..لأنه لم يجد البديل ....فحب المهنة يجعلك تقدسها.
حتى أني سمعت أحد المشايخ يقول أن المطففين ليسوا التجار فحسب ...بل حتى العامل الذي يسرق من وقته مطفف ( ويل للمطففين ...)

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أختي الفاضلة ...غالبا ما نجد هذه الآفة لدى عما الادارة ....أما مجال التعليم قلما تحدث ...وإن اضطر المدرس إلى الخروج قبل الوقت عليه بكتابة تبرير و وضعه بمكتب المدير لحماية نفسه .

فالقرق بين المدرس والموظف العادي أنه مسؤول على تلاميذ وإذا قدر الله وحدث مكروه لاي تلميذ خارج ساعات العمل المحددة فإن ذلك سيؤدي به إلى المحال .

أما عن السبب ...لا يوجد سبب بل أسباب

أولها عدم الحرص على ان يكون المال المتقاضى حلالا ..لذلك قلت البركة ، وكذا غياب الوازع الديني
ثانيها أن الموظف الجزائري المسكين حقوقه مهضومة وهو يتقاضى أقل بكثير من ساعاته المحددة.
ثالثها أغلبهم يعمل وهو مكره حيث لو سألنا أي موظف .هل اخترت مهنتك عن حب ...يقول ( لا )..لأنه لم يجد البديل ....فحب المهنة يجعلك تقدسها.
حتى أني سمعت أحد المشايخ يقول أن المطففين ليسوا التجار فحسب ...بل حتى العامل الذي يسرق من وقته مطفف ( ويل للمطففين ...)

بارك الله فيك
مداخلة جيدة
نعم صحيح اختي الكريمة باستثناء الاساتذة كما ذكرنا لانهم يدخلون و يخرجون بدقات جرس تضبط اوقاتهم و خروجهم قبل الوقت يكتشف و يظهر بقية العمال الا من رحم ربي
بالنسبة لحقوق العامل المهضومة عليه بالمطالبة بها و ليس اخذها بطريقة فيها ضرر على نفسه وو الاخرين
نعم الوازع الديني له دور كبير و كذلك التقليد الاعمي للاخرين و قلة الوعي بانه مسؤول و ما يختلس من وقت هو سرقة تجعل راتبه يخالطه الحرام
حتى و ان كان يعمل و لا يحب مهنته هذا لا يعطيه الحق في اخذ حقوق الاخرين ارضاء لنفسه و اشفاء لغليله,اذا لا يستطيع العمل يترك مكانه لغيره فهناك من يحتاج لمكان مثله و لم يجده او يعود نفسه على حب عمله و اتقانه
نعم يعتبر تطفيف و سرقة
شكرا لك على المرور و المشاركة

[youcef26300]

بارك الله فيك
مداخلة جيدة
نعم صحيح اختي الكريمة باستثناء الاساتذة كما ذكرنا لانهم يدخلون و يخرجون بدقات جرس تضبط اوقاتهم و خروجهم قبل الوقت يكتشف و يظهر بقية العمال الا من رحم ربي
بالنسبة لحقوق العامل المهضومة عليه بالمطالبة بها و ليس اخذها بطريقة فيها ضرر على نفسه وو الاخرين
نعم الوازع الديني له دور كبير و كذلك التقليد الاعمي للاخرين و قلة الوعي بانه مسؤول و ما يختلس من وقت هو سرقة تجعل راتبه يخالطه الحرام
حتى و ان كان يعمل و لا يحب مهنته هذا لا يعطيه الحق في اخذ حقوق الاخرين ارضاء لنفسه و اشفاء لغليله,اذا لا يستطيع العمل يترك مكانه لغيره فهناك من يحتاج لمكان مثله و لم يجده او يعود نفسه على حب عمله و اتقانه
نعم يعتبر تطفيف و سرقة
شكرا لك على المرور و المشاركة
هذه مغالطة بأن المعلمين و الأساتذة يلتزمون بأوقات العمل

[سماحة الاسلام]

لكن هناك من المعلمين من يشملهم هذا التعليق و هناك منهم من يطلب من الأطفال إحضار القهوة و هناك من يخرج قبل الوقت الداء مستفحل و لا داعي إلى تجنيب المعلمين منه

بارك الله فيك
عن ما يطلبه المعلمين من التلاميذ من احضار القهوة و غيرها ذلك يدخل ضمن السلوكيات السلبية عموما و قد خصصنا الموضوع لسلوك اختلاس الوقت
نعم الداء مستفحل و ربي يجيب الخير
اما عن استثناءنا للمعلمين ذاك كما سبق و ان ذكرنا ارتتباط مواعيد خروجهم بالاجراس و لا اخال معلما او استاذا يسرح تلاميذه في نصف الحصة مثلا الا ان يكون له ظرف طاريء
لكن ربما يوجد البعض في اماكن لا توجد عليهم رقابة الخلق من مدير و مراقبين فينسون رقابة الخالق
الله يهدينا
شكرا على المرور و المشاركة

[سماحة الاسلام]

هذه مغالطة بأن المعلمين و الأساتذة يلتزمون بأوقات العمل

بارك الله فيك
و الله هذه وجهة نظر و ليست مغالطة بل ما نراه عموما في الواقع
هذا لا يمنع وجود حالات اختلاس قليلة او ربما الظاهرة غير مستغحلة و مازالت لا تظهر لنا بوضوح كباقي القطاعات
شكرا لمرورك

[gecilda]

بكل بساطة الإنسان يميل إلى الحرية... بلا قيود

[سماحة الاسلام]

بكل بساطة الإنسان يميل إلى الحرية... بلا قيود

بارك الله فيك
لكن الحرية تنتهي حينما تكون مضرة بالاخرين
اختي في اعتقادي الذي يريد ان يكون حرا طليقا يترك الاماكن التي تقيده و يذهب يعمل عند نفسه حيث لا عقود و لا قيود
شكرا لمرورك و مشاركتك

[*البنت الدلوعة*]

لا اثر للضمير وعدم ممارسة الرقابة // الرئيس على المرؤوس //

[علوان]

لماذا نخاف العبد و لا نخاف الرب؟


العمل عبادة و معنى هذه العبارة اننى اعبد الهى بعملى و تقديم كل مجهودى و بكامل ضميرى و بقدر ما استطيع اى ترى فى الناس العبد الحقيقى لله
لو تفهم الناس معنى ذلك حقيقة ما كانوا ليفعلوا هذا التهرب من العمل


الا يعتبر ذلك سرقة و الراتب دخل معه الحرام؟
نعم بالدرجة الاولى سرقة و حرام و هنا اولاده يأكلون من مال حرام و لن يكرمه الله فيهم


اليسوا يتقاضون رواتبهم مقابل عملهم و جهدهم في اوقات محددة؟
هذه النقطة بها بعض التوقف لانهم يرون فعلا ان اجرهم لا يوفى الساعات التى يقضونها فى العمل و لكن نعود و نقول ما زال هذا الوضع مخالف لانه ما حدا غصبهم و لا اجبرهم على هذا العمل و يعرفون قيمة رواتبهم قبل ان يقبلوا العمل

لماذا الخروج قبل انتهاء سويعات العمل؟
نقص الضمير و عدم احترام الذات و لا القانون و لا يقتنعون بان الله رقيب و ايضا غياب الرقابة و لو تعاقب شخص واحد و فضح امره لكان الجميع فى التزام و ايضا وجود العلاقات الشخصية بين العاملين و المسئولين و صلات القرابة و غيرها و ايضا الكسل و مشاكل الحياة النفسية من اهم الاسباب

لماذا لا نقلد الملتزمين المتقنين لاعمالهم و نقلد و نتبع دائما المستهترين الغير مبالون؟
لانه اسهل و اقل تعب و دائما يدخل تفكير التقليد و الغيرة و هذا خطأ كبير


هي مشكلة تعاني منها العديد من القطاعات في بلادنا خاصة عند غياب المسؤولين المراقبين لانهم في اغلب الاحيان هم كذلك يفعلون.
اتمنى مشاركتكم بنقاش جاد فعال نحاول من خلاله ايجاد حل لما نحن فيه

الحل الامثل هو العقاب للصغير و الكبير و عدم التفرقة و اهتمام حقيقى من الاشخاص انفسهم من ضمن الحلول ايضا يمكن عمل انتفاضة اجتماعية او حملة من خلال التليفزيون و المواقع الاجتماعية يقوم بها شباب ناضج لتوضيح حجم الخراب الذى يتسبب فيه هؤلاء المتهربون


اخيرا طرح فى قمة الروعة و احيك عليه بارك الله فى حياتك كلها

[سماحة الاسلام]

لا اثر للضمير وعدم ممارسة الرقابة // الرئيس على المرؤوس //

بارك الله فيك
نعم المشكلة في الضمائر بالدرحة الاولى و الرقابة بالدرجة الثانية
شكرا لمرورك و مشاركتك

[سماحة الاسلام]

العمل عبادة و معنى هذه العبارة اننى اعبد الهى بعملى و تقديم كل مجهودى و بكامل ضميرى و بقدر ما استطيع اى ترى فى الناس العبد الحقيقى لله
لو تفهم الناس معنى ذلك حقيقة ما كانوا ليفعلوا هذا التهرب من العمل



نعم بالدرجة الاولى سرقة و حرام و هنا اولاده يأكلون من مال حرام و لن يكرمه الله فيهم



هذه النقطة بها بعض التوقف لانهم يرون فعلا ان اجرهم لا يوفى الساعات التى يقضونها فى العمل و لكن نعود و نقول ما زال هذا الوضع مخالف لانه ما حدا غصبهم و لا اجبرهم على هذا العمل و يعرفون قيمة رواتبهم قبل ان يقبلوا العمل


نقص الضمير و عدم احترام الذات و لا القانون و لا يقتنعون بان الله رقيب و ايضا غياب الرقابة و لو تعاقب شخص واحد و فضح امره لكان الجميع فى التزام و ايضا وجود العلاقات الشخصية بين العاملين و المسئولين و صلات القرابة و غيرها و ايضا الكسل و مشاكل الحياة النفسية من اهم الاسباب


لانه اسهل و اقل تعب و دائما يدخل تفكير التقليد و الغيرة و هذا خطأ كبير


[/color]

الحل الامثل هو العقاب للصغير و الكبير و عدم التفرقة و اهتمام حقيقى من الاشخاص انفسهم من ضمن الحلول ايضا يمكن عمل انتفاضة اجتماعية او حملة من خلال التليفزيون و المواقع الاجتماعية يقوم بها شباب ناضج لتوضيح حجم الخراب الذى يتسبب فيه هؤلاء المتهربون


اخيرا طرح فى قمة الروعة و احيك عليه بارك الله فى حياتك كلها
[/size]

بارك الله فيك
مداخلتك كانت قيمة و اجوبتك على الاسئلة كانت موفقة, و تحليلاتك كانت صائبة و مقترحاتك ايضا جديرة بالاهتمام ,فلا فظ فوك و لا عاش من يشنوك
تقريبا ما اريد قوله قلته فبوركت و جزيت خير الجزاء
ليتهم يفهمون و يعون و الى الصواب يرجعون
شكرا لك على الجملة الاخيرة, و ذلك لطف منك و مبالغة لا استحقها, و اقول مروركم و مشاركتكم كانت اروع و بارك الله في حياتنا اجمعين
و السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

[mimita_17]

شكرا على هذا الموضوع
ومعكم حق
العمل عبادة لايجب التقصير في أدائها

[سماحة الاسلام]

شكرا على هذا الموضوع
ومعكم حق
العمل عبادة لايجب التقصير في أدائها

بارك الله فيك
شكرا لمرورك و مشاركتك

[المفكر المشاكس]

س اعقب بكلام اخر ليس دفاعا وانما تمحيصا للواقع
العبرة الاولى التركيز على المردودية لا على الوقت الرسمي ب استتناء الوضائف التي فيها احتكاك مع المواطنين كالبلدية التعليم واماكن الاستقبال ...
الامر التاني عدم اخد بعين الاعتبار شهادة الاقامة في التوضيف وجعل المحسوبية وغيره ادى الى بعد المسافات والتاخر زد عليه مشاكل في النقل وحركات المرور التي على الدولة ان تحلها
وسائل النقل في الغرب محددة ومبرمجة اما عندنا فهدا يستدعي نقاشا اخر
الامر الاخر في الاعمال الدي يزيد العامل فيها من وقته الى ساعات متؤخرة ولا يحاسب فيها مديره
ارى ان الوضيفة اتفاق وحب بين جميع الاطراف يستدعي عليك ان تزيد من وقتك وجهدك لاتمامها واتقانها وتلك الروح الواجب ان يبسطها جميع المدراء واصحاب القرار لا اتباع الدقائق والتواني كاننا في حصة استدراك هدا مع مراعاة عدم الاستهتار في الاقات يعني ما تفضحش ..

[سماحة الاسلام]

العمل عبادة و معنى هذه العبارة اننى اعبد الهى بعملى و تقديم كل مجهودى و بكامل ضميرى و بقدر ما استطيع اى ترى فى الناس العبد الحقيقى لله
لو تفهم الناس معنى ذلك حقيقة ما كانوا ليفعلوا هذا التهرب من العمل



نعم بالدرجة الاولى سرقة و حرام و هنا اولاده يأكلون من مال حرام و لن يكرمه الله فيهم



هذه النقطة بها بعض التوقف لانهم يرون فعلا ان اجرهم لا يوفى الساعات التى يقضونها فى العمل و لكن نعود و نقول ما زال هذا الوضع مخالف لانه ما حدا غصبهم و لا اجبرهم على هذا العمل و يعرفون قيمة رواتبهم قبل ان يقبلوا العمل


نقص الضمير و عدم احترام الذات و لا القانون و لا يقتنعون بان الله رقيب و ايضا غياب الرقابة و لو تعاقب شخص واحد و فضح امره لكان الجميع فى التزام و ايضا وجود العلاقات الشخصية بين العاملين و المسئولين و صلات القرابة و غيرها و ايضا الكسل و مشاكل الحياة النفسية من اهم الاسباب


لانه اسهل و اقل تعب و دائما يدخل تفكير التقليد و الغيرة و هذا خطأ كبير


[/color]

الحل الامثل هو العقاب للصغير و الكبير و عدم التفرقة و اهتمام حقيقى من الاشخاص انفسهم من ضمن الحلول ايضا يمكن عمل انتفاضة اجتماعية او حملة من خلال التليفزيون و المواقع الاجتماعية يقوم بها شباب ناضج لتوضيح حجم الخراب الذى يتسبب فيه هؤلاء المتهربون


اخيرا طرح فى قمة الروعة و احيك عليه بارك الله فى حياتك كلها
[/size]

بارك الله فيك
مداخلة قيمة و تحليل منطقي و واقعي
اثريت الموضوع بتدخلك المميز
و بحلولك المقترحة
اضم صوتي الى صوتك فعلا علينا المساواة
و عدم التفرقة بين الكبير و الصغير و لا الغني و الفقير
و لا صاحب النفوذ و من لا نفوذ عنده
انا بدوري احييك على المداخلة التي كانت اروع من طرحي
و جزاك الله خيرا و بارك فيك و السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

[سماحة الاسلام]

س اعقب بكلام اخر ليس دفاعا وانما تمحيصا للواقع
العبرة الاولى التركيز على المردودية لا على الوقت الرسمي ب استتناء الوضائف التي فيها احتكاك مع المواطنين كالبلدية التعليم واماكن الاستقبال ...
الامر التاني عدم اخد بعين الاعتبار شهادة الاقامة في التوضيف وجعل المحسوبية وغيره ادى الى بعد المسافات والتاخر زد عليه مشاكل في النقل وحركات المرور التي على الدولة ان تحلها
وسائل النقل في الغرب محددة ومبرمجة اما عندنا فهدا يستدعي نقاشا اخر
الامر الاخر في الاعمال الدي يزيد العامل فيها من وقته الى ساعات متؤخرة ولا يحاسب فيها مديره
ارى ان الوضيفة اتفاق وحب بين جميع الاطراف يستدعي عليك ان تزيد من وقتك وجهدك لاتمامها واتقانها وتلك الروح الواجب ان يبسطها جميع المدراء واصحاب القرار لا اتباع الدقائق والتواني كاننا في حصة استدراك هدا مع مراعاة عدم الاستهتار في الاقات يعني ما تفضحش ..


بارك الله فيك على التعقيب اخي
العبرة الاولى:المردودية تكون احسن و افضل اذا استغللنا وقت كثير يعني اذا بحثنا عن النوعية علينا استغلال الوقت الكافي لاتقان عملنا,اما اذا بحثنا عن الكمية فيمكن ايضا ان تكون المردودية افضل اذا استغللنا وقت اكثر
العمل المنجز في ساعة او ساعتين لا تكون له نفس القيمة كالعمل المنجز في اربع او خمس ساعات مهما فعلنا
الامر الثاني:بالنسبة للاقامة و بعد المسافات لماذا لا يحسب حسابها العامل يوم تنصيبه و يرفض المنصب ان كان لا يلائمه
لكنه يقبل و يفرح به في البداية و قبل ان يتحصل على الوظيفة يقول ليتني فقط احصل عليها و ساكون عاملا متقنا لعملي و عندما يحصل عليها يتراجع عن اقواله و يصبح يتافف من ثقل العمل و من التعب و من و من
بالنسبة للمواصلات و الطرق فعلا تلك مشكلة مسؤوليتها تقع على اطراف عديدة
لكن انا لا يحز في نفسي تاخر العامل في دخوله الى العمل بسبب المواصلات و مشاكل الطرق و الاكتظاظ بقدر ما يحز في نفسي خروج العامل قبل انتهاء ساعات عمله
لانه في الصباح قد يصل متاخرا عن غير قصد منه و لا نية للتاخر و قد يخرج باكرا من بيته و تمنعه العراقيل السابقة من الوصول في الوقت ,اما الاخر فانه يخرج متعمدا عدم اتمام ساعات عمله و الفرق واضح
الامر الاخر:اذا كان العامل يعمل عند الخواص فله ان يتفق مع مديره و يزيد مرات و ينقص مرات
اما ان كان في القطاع العام فلا المدير و لا غيره له الحق ان ينقص الوقت او يزيده لان ذلك مال الشعب
و العامل يتقاضى اجرة مقابل عمل ينجزه في وقت محدد من الزمن و مضبوط و على الجميع احترامه الا في حالات نادرة و طارئة تستدعي بعض الاستثناءات
نعم بالنسبة لحب العمل و اتقانه
لكن الصرامة واجبة حتى لا يكون التسيب
و ليس كل الناس لهم نفس طريقة التفكير
شكرا لمداخلتك و مرورك

[sa78sa]

عنما يكون رب العمل مختلسا فما تتوقع مما هم تحته وبافلأخص في غياب الضمير

[المنصور3]

بارك الله فيك يا أخت على طرحك هذا الموضوع و حقا يجد المتعامل مع الإدارة في بعض الأحيان تهاونا كبيرا و تسيبا و خروجا قبل الوقت المحدد للعمل ،مما يعطل مصالح الناس و يعلقها ، فذلك راجع كله إلى عدم إحساس هذا الموظف بمراقبة الله له فلا يلقي بالا لأداء واجبه على أتم وجه و تجده في المقابل يخشى المفتش أو المدير أشد من خشية الله ، و بعد هذا كله يقول حين يستلم راتبه أنه لا يكفيه أبدا و أن الأمراض تلاحقه أفلا يعلم أن ما اختلسه من عمله سينتقص من البركة و الصحة.
هذا الأمر تمثله لنا قصة بائع اللبن الذي كان يخلطه بالماء فلما أراد السفر ركب السفينة وحين مضت بهم جاءه قرد على غفلة وأخذ منه كيس الدراهم فرمى ببعض منها في البحر و ترك له بعضها فلما سأل قص القصة على أحد العلماء قال له ما لك بقي و ما جاء من الماء ذهب إلى الماء

[lalib40]

رايتهم بام عيني يصلون الى مقر سونلغاز على 8:30 وفي 10:00 يذهبون الى المقهى ثم يعودون على 11:00 .

[سماحة الاسلام]

عنما يكون رب العمل مختلسا فما تتوقع مما هم تحته وبافلأخص في غياب الضمير

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
شكرا لك اختاه نعم غياب المسؤول و الضمير و لكن كل شاة معلقة من رجلها كما يقول المثل هل اذا كان المسؤول يريد الذهاب الى الجحيم نتبعه؟؟؟؟
المسؤول هو مجرد انسان سلمت له مسؤولية ربما هو غير اهل لها فعلينا ان لا نكون امعة و ان نخشى الله قبل العباد
بارك الله فيك على المشاركة

[سماحة الاسلام]

بارك الله فيك يا أخت على طرحك هذا الموضوع و حقا يجد المتعامل مع الإدارة في بعض الأحيان تهاونا كبيرا و تسيبا و خروجا قبل الوقت المحدد للعمل ،مما يعطل مصالح الناس و يعلقها ، فذلك راجع كله إلى عدم إحساس هذا الموظف بمراقبة الله له فلا يلقي بالا لأداء واجبه على أتم وجه و تجده في المقابل يخشى المفتش أو المدير أشد من خشية الله ، و بعد هذا كله يقول حين يستلم راتبه أنه لا يكفيه أبدا و أن الأمراض تلاحقه أفلا يعلم أن ما اختلسه من عمله سينتقص من البركة و الصحة.
هذا الأمر تمثله لنا قصة بائع اللبن الذي كان يخلطه بالماء فلما أراد السفر ركب السفينة وحين مضت بهم جاءه قرد على غفلة وأخذ منه كيس الدراهم فرمى ببعض منها في البحر و ترك له بعضها فلما سأل قص القصة على أحد العلماء قال له ما لك بقي و ما جاء من الماء ذهب إلى الماء

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
و فيك بارك الرحمان
شكرا لك على اثراء الموضوع فعلا مال الحرام لا نفع فيه بل ياخذ معه كما قلت الصحة و البركة و راحة البال ايضا
بارك الله فيك

[سماحة الاسلام]

رايتهم بام عيني يصلون الى مقر سونلغاز على 8:30 وفي 10:00 يذهبون الى المقهى ثم يعودون على 11:00 .

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
الله يهدينا و يهديهم جميعا
شكرا لمشاركتك و بارك الله فيك

[زرقـآء اليمآمـة]

السلام عليكم
الجميع يختلس اذن ........ ولو كان المسؤول متقنا لعمله لاتبعه موظفيه والله المستعان ..............

[optimism]

السلام عليكم
الاخلاص و المسؤولية والضمير,,,,,,,,,,,,,,,,,,,انا معك
ولكن
8 او 6 ساعات في العمل ,,,,,,,,,,,كثير ,,,,,,,,,,,الحياة ليست عمل فقط
لو يحاسب شخص على اتمام العمل او لا ,,,,,,,,,,,,,,,,,وليس مكوث او لا
اصبح العامل يطالب بالواجبات ,,,,,,,,,,,,,,,وحقوقه مهضومة,,,,,,,,,,,,,,فكان رد فعل ,,,,,,,,,,,الاختلاس ,,,,,,,,الله غالب فرض عليه ذلك اسلوب
لست لابرر ,,,,,,,,,,,,وتبقى وجهة نظر للعديد من العمال
بارك الله فيك

[حفيد ابن باديس]

ويريدون أن تكفيهم أجرتهم لآخر الشهر ....................مستحيل

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم
الجميع يختلس اذن ........ ولو كان المسؤول متقنا لعمله لاتبعه موظفيه والله المستعان ..............

و عليكم السلام
اختاه كل شاه معلقة من رجلها
فساد المسؤول لا يعني انقيادنا وراءه و اتباعه
كل مسؤول عن نفسه اولا قبل ان يكون مسؤولا من غيره
شكرا و بارك الله فيك

[الجليس الصلح]

السلام عليكم ور حمة الله
يختلس العمال من أوقاتهم وأولهم إمام المسجد يغيب عن الإمامة والصلاة بالناس بحجة الأجرة زهيدة والمعلم يختلس بحجة ان جميع الناس يختلسون أوقات عملهم
والكل لا يحب ان يتمم عمله ويعطيه الحق الكافي والسبب مرض خبيث جثى على صدر هذه الأمة التي تكره العمل والنتيجة اننا تخلفنا وتأخرنا أمام الأمم

[lalib40]

ويريدون أن تكفيهم أجرتهم لآخر الشهر ....................مستحيل

[adam1990]

نحن نعاني الكثير خصوصا عندما تحتاج الى وثائق ولا تجد الموظف
اين هو في المقهى
الله يهدينا

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم
الاخلاص و المسؤولية والضمير,,,,,,,,,,,,,,,,,,,انا معك
ولكن
8 او 6 ساعات في العمل ,,,,,,,,,,,كثير ,,,,,,,,,,,الحياة ليست عمل فقط
لو يحاسب شخص على اتمام العمل او لا ,,,,,,,,,,,,,,,,,وليس مكوث او لا
اصبح العامل يطالب بالواجبات ,,,,,,,,,,,,,,,وحقوقه مهضومة,,,,,,,,,,,,,,فكان رد فعل ,,,,,,,,,,,الاختلاس ,,,,,,,,الله غالب فرض عليه ذلك اسلوب
لست لابرر ,,,,,,,,,,,,وتبقى وجهة نظر للعديد من العمال
بارك الله فيك

و عليكم السلام و رحمة الله و بركاته
و فيك بركة
اختاه لا يجب ان تتبعي وجهة النظر هذه لانها خاطئة
من راى ان في عمله هضم لحقوقه فليطالب بحقوقه مباشرة و لا يختلس و يظلم غيره
و الا فليترك مكان عمله لغيره و يبحث عن عمل اخر ما فيه هضم لحقوقه
اختاه لا ادري ان كنت قد دخلت ميدان العمل او لا و لكن اجرة العامل يتقاضاها على عدد ساعات عمله و ليس على ما انجزه من عمل
و لو كانت الاجرة على العمل المنجز لتدهورت حالة عمالنا لانهم على الاغلب انتاجهم قليل الا من رحم ربي
ثم انه في بعض المهن قد لا يجد العامل ما يعمله لقة المهام الموكلة اليه او لان طبيعة العمل تتطلب ذلك كان يكون عمل موسمي او غير ذلك
هل سيغادر العامل مقر عمله و يتقاضى اجرة و هو غائب ام يبقى في مكان عمله
شكرا لك على ابداء وجهة النظر هذه التي يسير عليها الاغلبية

[سماحة الاسلام]

ويريدون أن تكفيهم أجرتهم لآخر الشهر ....................مستحيل

نعم لن تكفيهم و ان كفتهم ستخرج لهم اشياء اخرى لم تكن في الحسبان

[سماحة الاسلام]

السلام عليكم ور حمة الله
يختلس العمال من أوقاتهم وأولهم إمام المسجد يغيب عن الإمامة والصلاة بالناس بحجة الأجرة زهيدة والمعلم يختلس بحجة ان جميع الناس يختلسون أوقات عملهم
والكل لا يحب ان يتمم عمله ويعطيه الحق الكافي والسبب مرض خبيث جثى على صدر هذه الأمة التي تكره العمل والنتيجة اننا تخلفنا وتأخرنا أمام الأمم

و عليكم السلام و رحمة الله و بركاته
نعم للاسف ذلك هو واقعنا المرير
نسال الله الهداية للجميع

[سماحة الاسلام]

ويريدون أن تكفيهم أجرتهم لآخر الشهر ....................مستحيل

الله يهدي الجميع

[سماحة الاسلام]

نحن نعاني الكثير خصوصا عندما تحتاج الى وثائق ولا تجد الموظف
اين هو في المقهى
الله يهدينا

الله يهدينا اجمعين و يردنا اليه ردا جميلا