المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : استفسار عن عطلة 03 أيام

طهراوي ياسين
2013-11-08, 20:38
السلام عليكم ورحمة الله

أرجو من ذوي الخبرة أن يفيدونني في طرحي هذا

جدتي توفت عن عمر يناهز 100 سنة رحمها الله وأسكنها فسيح جنانه

اليوم الجمعة 08 نوفمبر

هل يمكنني أن أستفيد من عطلة ثلاثة ايام الأحد والاثنين والثلاثاء ؟



جدتي رحمها الله هي والدة أم أمي
ZACOYOUS41
2013-11-08, 21:24
نعم

لمادة 212 : للموظف الحق في غياب خاص مدفوع الأجر مدته ثلاثة (3) أيام كاملة في إحدى المناسبات العائلية الآتية :
- زواج الموظف،
- ازدياد طفل للموظف،
- ختان ابن الموظف،
- زواج أحد فروع الموظف،
- وفاة زوج الموظف،
- وفاة أحد الفروع أو الأصول أو الحواشي المباشرة للموظف أو زوجه.
hassina06
2013-11-08, 21:29
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
ابو زكريا 48
2013-11-08, 21:35
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
samir.s
2013-11-08, 21:53
السلام عليكم ورحمة الله

أرجو من ذوي الخبرة أن يفيدونني في طرحي هذا

جدتي توفت عن عمر يناهز 100 سنة رحمها الله وأسكنها فسيح جنانه

اليوم الجمعة 08 نوفمبر

هل يمكنني أن أستفيد من عطلة ثلاثة ايام الأحد والاثنين والثلاثاء ؟



جدتي رحمها الله هي والدة أم أمي

تبدأ العطلة القانونية من تاريخ بداية الحدث كان فرحا أو قرحا .......... يعني الجمعة و السبت و الأحد في حالتك هذه ....... و الله أعلم.
مياسم الصمت
2013-11-08, 22:34
السلام عليكم ورحمة الله

أرجو من ذوي الخبرة أن يفيدونني في طرحي هذا

جدتي توفت عن عمر يناهز 100 سنة رحمها الله وأسكنها فسيح جنانه

اليوم الجمعة 08 نوفمبر

هل يمكنني أن أستفيد من عطلة ثلاثة ايام الأحد والاثنين والثلاثاء ؟



جدتي رحمها الله هي والدة أم أمي

تبدأالعطلة الاستنائية القانونية من يوم الوفاة

ان لم تأخذها يمكن أن تستفيد منها ان كان مديرك مرنا ( يعني بيناتكم ) على أن يكون الأمر مدعما بشهادة الوفاة
لكنها هكذا ليست قانونية
rached00
2013-11-08, 22:46
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
boha2008
2013-11-08, 23:51
يستفيد الموظف من عطلة الوفاة 03 ايام عمل مدفوعة الاجر متتالية خلال 07 ا يام اي بين 08/11/2013 و 14/11/2013 عظم الله اجركم
بن حامد بوعباد
2013-11-09, 01:10
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه.
أبوعبد الحكيم
2013-11-09, 06:54
يستفيد الموظف من عطلة الوفاة 03 ايام عمل مدفوعة الاجر متتالية خلال 15 يوم اي بين 08/11/2013 و 22/11/2013 عظم الله اجركم

-ماقاله الاخ بوحة صحيح قانونيا أي بعد 15 يسقط الحق في العطلة

.. وفاة أحد الفروع أو الأصول أو الحواشي المباشرة للموظف أو زوجه. فالجدة هي من الأصول ..
عظم الله أجركم ورحم الله الفقيدة وأسكنها فسيح جناته وألهم ذويها الصبر والسلوان
catia
2013-11-09, 08:49
عظم الله اجركم
لك الحق في عطلة 3ايام فقط عليك بتقديم شهادة وفاة جدتك الى المدير ليكون وضعك قانونيا
39douride
2013-11-09, 09:48
عندك الحق يأخي في عطلة 03 أيام مدفوعة الأجر .........إطلعوا على التشريع
الجار الطيب
2013-11-09, 11:03
إليك يا أخي الجواب الشافع النافع .



http://www.gulfup.com/?618caI
ssaragemeaux
2013-11-09, 13:34
إليك يا أخي الجواب الشافع النافع .




http://www.gulfup.com/?618cai

عمل قيّم قيمة صاحبه بارك الله فيك و جعله في ميزان حسناتك .... فما أحوج الموظف الجديد إلى مثل هاته الدرر الغالية ....شكرا و ألف شكر
كمال يحيى18
2013-11-09, 15:39
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
أبوشامل
2013-11-10, 17:46
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
mohammed 13
2013-11-10, 19:11
جزاك الله خيرا
rachidsl
2013-11-10, 21:39
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
عبد القادر28
2013-11-10, 21:50
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
هذا حقك
merad
2013-11-10, 22:34
تبدأ العطلة القانونية من تاريخ بداية الحدث كان فرحا أو قرحا .......... يعني الجمعة و السبت و الأحد في حالتك هذه ....... و الله أعلم.

هذا هو الجواب الصحيح100%
mohamedamin14
2013-11-10, 22:53
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه
طهراوي ياسين
2013-11-11, 17:44
جزاكم الله خيرااا
elhafsi1970
2013-11-12, 04:43
رحمها الله و أسكنها فسيح جنانه