KANDAS05800
2013-10-29, 09:36
السلام عليكم و رحمة الله و بعد
أنـا موظف أوقفت عن العمل بتاريخ :07/08/2011 ثم صدر قرار تسريحي بتاريخ:18/09/2011 من اللجنة المتساوية الأعضاءالبلدية
تقدمت بطعن أمام لجنة الطعن الولائية للموظفين و تم قبول طعني و استدعيت لأول جلسة بتاريخ: 14/11/2011 ثم لجلسة ثانية بتاريخ:28/02/2012 ثم لجلسة ثالثة و أخيرة بتاريخ:09/10/2013 و التي قررت ----إلغــاء عقوبـة التسريــح و إعادة إدماجــي فـي منصــب عملــي منذ تاريـخ توقيفــي و كذلك بتمكينــي من كافــة حقوقــي الماديــة------
هل يجــوز لمفتشية الوظيفة العمومية أن ترفض قــرار اللجنـة الولائيـة فيمــا يخــص إستفادتي من حقوقـي الماديــة؟؟؟
رجائــي في أن أجــد لديكــم ردا حاسمــا.
و ألــف مبروك علـى الجميــع.
أنـا موظف أوقفت عن العمل بتاريخ :07/08/2011 ثم صدر قرار تسريحي بتاريخ:18/09/2011 من اللجنة المتساوية الأعضاءالبلدية
تقدمت بطعن أمام لجنة الطعن الولائية للموظفين و تم قبول طعني و استدعيت لأول جلسة بتاريخ: 14/11/2011 ثم لجلسة ثانية بتاريخ:28/02/2012 ثم لجلسة ثالثة و أخيرة بتاريخ:09/10/2013 و التي قررت ----إلغــاء عقوبـة التسريــح و إعادة إدماجــي فـي منصــب عملــي منذ تاريـخ توقيفــي و كذلك بتمكينــي من كافــة حقوقــي الماديــة------
هل يجــوز لمفتشية الوظيفة العمومية أن ترفض قــرار اللجنـة الولائيـة فيمــا يخــص إستفادتي من حقوقـي الماديــة؟؟؟
رجائــي في أن أجــد لديكــم ردا حاسمــا.
و ألــف مبروك علـى الجميــع.