أيوب الصابر
2013-01-30, 23:16
رتب متوفرة والمطلوب خمس سنوات أقدمية
الشروع الفوري في الترقية بقطاع التربية
الخميس 31 جانفي 2013 الجزائر: خالد بودية
شرعت وزارة التربية، أمس، في إجراءات الترقية إلى رتب أعلى، المتعلقة بشرط الأقدمية من خلال الامتحانات المهنية، وأزالت الغموض عن إشكال خلق لدى النقابات تخوفا، نظرا لسوء فهمها لمادة قانونية من المرسوم التنفيذي 240ـ12، تحدد شروط الترقية وتسمح للموظفين المدمجين في الرتب المستحدثة بالمشاركة في الامتحانات.
في قراءة لجوهر المادة 31 مكرر من المرسوم التنفيذي 240ـ12 المؤرخ في 29 ماي 2012، يتضح بأن حكمها طبقا لنصها، يجمع انتقاليا لمدة 5 سنوات، ابتداء من تاريخ نشر المرسوم، بين الرتبة الأصلية ورتبة الإدماج في تقدير الأقدمية المطلوبة للترقية في رتب ما بالنسبة للموظفين الذين أدمجوا في رتب غير تلك المطابقة للرتب التي سبق إحداثها، وهي نفس المادة التي وردت في القانون 315ـ08 وبما أنّها تكرّرت فمعناه أنها تحمل صفة الاستمرارية.
وقدّم مصدر موثوق لـ''الخبر''، شرحا لتكرار المادة أساءت نقابات القطاع فهمه، يفيد بأن شرط الإدماج في الرتب المستحدثة لا يقل عن 10 سنوات، وشرط الترشح للامتحان المهني 5 سنوات. وعليه، فإن كل الذين استفادوا من الإدماج وفقا لأحكام المرسوم 240ـ12 يتوفر فيهم شرط الأقدمية المطلوبة للترقية، طبقا للشروط المكرّسة في ذات المرسوم.
وتطابقا مع هذه الشروحات، علمت ''الخبر'' أن مديريات التربية الـ50 الموزّعة على الولايات، تحصلت، أول أمس، على إرسالية من مديرية المستخدمين بوزارة التربية، تبلّغهم عبرها بأحكام المادة 31 مكرّر من المرسوم 240ـ12، بفتح المجال أمام كافة المترشحين للمشاركة في الامتحانات المهنية، نظرا لكون المادة المذكورة تسمح للموظفين المدمجين في الرتب المستحدثة بالجمع، وبصفة استثنائية لمدة 5 سنوات، بين الأقدمية في الرتبة الأصلية والأقدمية في رتبة الإدماج.
الشروع الفوري في الترقية بقطاع التربية
الخميس 31 جانفي 2013 الجزائر: خالد بودية
شرعت وزارة التربية، أمس، في إجراءات الترقية إلى رتب أعلى، المتعلقة بشرط الأقدمية من خلال الامتحانات المهنية، وأزالت الغموض عن إشكال خلق لدى النقابات تخوفا، نظرا لسوء فهمها لمادة قانونية من المرسوم التنفيذي 240ـ12، تحدد شروط الترقية وتسمح للموظفين المدمجين في الرتب المستحدثة بالمشاركة في الامتحانات.
في قراءة لجوهر المادة 31 مكرر من المرسوم التنفيذي 240ـ12 المؤرخ في 29 ماي 2012، يتضح بأن حكمها طبقا لنصها، يجمع انتقاليا لمدة 5 سنوات، ابتداء من تاريخ نشر المرسوم، بين الرتبة الأصلية ورتبة الإدماج في تقدير الأقدمية المطلوبة للترقية في رتب ما بالنسبة للموظفين الذين أدمجوا في رتب غير تلك المطابقة للرتب التي سبق إحداثها، وهي نفس المادة التي وردت في القانون 315ـ08 وبما أنّها تكرّرت فمعناه أنها تحمل صفة الاستمرارية.
وقدّم مصدر موثوق لـ''الخبر''، شرحا لتكرار المادة أساءت نقابات القطاع فهمه، يفيد بأن شرط الإدماج في الرتب المستحدثة لا يقل عن 10 سنوات، وشرط الترشح للامتحان المهني 5 سنوات. وعليه، فإن كل الذين استفادوا من الإدماج وفقا لأحكام المرسوم 240ـ12 يتوفر فيهم شرط الأقدمية المطلوبة للترقية، طبقا للشروط المكرّسة في ذات المرسوم.
وتطابقا مع هذه الشروحات، علمت ''الخبر'' أن مديريات التربية الـ50 الموزّعة على الولايات، تحصلت، أول أمس، على إرسالية من مديرية المستخدمين بوزارة التربية، تبلّغهم عبرها بأحكام المادة 31 مكرّر من المرسوم 240ـ12، بفتح المجال أمام كافة المترشحين للمشاركة في الامتحانات المهنية، نظرا لكون المادة المذكورة تسمح للموظفين المدمجين في الرتب المستحدثة بالجمع، وبصفة استثنائية لمدة 5 سنوات، بين الأقدمية في الرتبة الأصلية والأقدمية في رتبة الإدماج.