مشاهدة النسخة كاملة : هل ممكن لموظف مرسم ان يدرس الماستر
b.cheikh
2012-10-13, 08:49
ما هي شروط الماستر علما اني حامل شهادة ليسانس علوم تسيير نظام كلاسيك و اعمل رتبة متصرف و لكن هذه السنة الجامعات طلبت رخصة غياب من العمل او المصلحة مدتها 22.5 ساعة اسبوعيا و هذا غير ممكن لانه لا يوجد مدير عمل ستطيع منحك كل هذه المدة للغياب و لمدة سنتين فهل ترى الا يحق للموظف ان يرفع من مستواه و خاصة الجامعة التي تضع شروط تعجيزية اعدم مواصلة الدراسة
NADJIB-90
2012-10-13, 10:32
الجامعة لا تهتم بتطوير الشخص لمستواه العلمي واذا سالتهم سيقولون مادمت عثرت علي وظيفة دائمة فعليك الاجتهاد لتقديم افضل ما لديك فيها عكس الدول الاخري التي تعتبر ان تطوير المستوي العلمي من حق الفرد
سطايفية بكل فخر
2012-10-13, 18:02
راك قلتها اخي شروط تعجيزية خاصة للطلبة لي كانو كلاسيك ورايحين يوليو ل م د
ربي يكون معاكم
الحل الوحيد لايكم هي المعريفة
slayer2666
2012-11-01, 21:31
السلام عليكم و رحمة الله
هذه بعض القوانين التي تسمح لك برفع مستواك العلمي و انت مرسم عند الدولة .ان شاء الله تفيدك.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
وضعية الانتداب
المادة 133 : الانتداب هو حالة الموظف الذي يوضع خارج سلكه الأصلي و/أو إدارته الأصلية مع مواصلة استفادته في هذا السلك من حقوقه في الأقدمية وفي الترقية في الدرجات وفي التقاعد في المؤسسة أو الإدارة العمومية التي ينتمي إليها.
الانتـداب قابـل للإلغـاء.
المادة 134 : يتم انتداب الموظف بقوة القانون لتمكينه من ممارسة :
- وظيفة عضو في الحكومة،
- عهدة انتخابية دائمة في مؤسسة وطنية أو جماعة إقليمية،
- وظيفة عليا للدولة أو منصب عالٍ في مؤسسة أو إدارة عمومية غير تلك التي ينتمي إليها،
- عهدة نقابية دائمة وفق الشروط التي يحددها التشريع المعمول به،
- متابعة تكوين منصوص عليه في القوانين الأساسية الخاصة،
- تمثيل الدولة في مؤسسات أو هيئات دولية،
- متابعة تكوين أو دراسات، إذا ما تم تعيين الموظف لذلك من المؤسسة أو الإدارة العمومية التي ينتمي إليها.
المادة 135 : يمكن انتداب الموظف بطلب منه لتمكينه من ممارسة :
- نشاطات لدى مؤسسة أو إدارة عمومية أخرى و/أو في رتبة غير رتبته الأصلية،
- وظائف تأطير لدى المؤسسات أو الهيئات التي تمتلك الدولة كل رأسمالها أو جزءا منه،
- مهمة في إطار التعاون أو لدى مؤسسات أو هيئات دولية.
المادة 136 : يكرس الانتداب بقرار إداري فردي من السلطة أو السلطات المؤهلة، لمدة دنيا قدرها ستة (6) أشهر ومدة قصوى قدرها خمس (5) سنوات.
غير أن فتــرة الانـتداب للحالات المنصوص عليها في المــادة 134 أعــلاه تساوي مدد شغل الوظيفة أو العهدة أو التكوين أو الدراسات التي تم الانتداب من أجلها.
islam.radouane
2012-11-02, 04:45
شوف خويا تقدر تخدم وتفرى عادي
ويعطولك اوقات تروح تقرى td برك لكن 22 ساعة بززززاف
انا ادرس بالجامعة فقط ومندرسش 22 ساعة
'' أمة الرحمن ''
2012-11-02, 07:46
عادي اخي انا كنت مرسمة و ادرس
اطلب الحق في الاستيداع المدة اللي تساعدك احسن
kader le radiologist
2012-11-02, 13:51
tekeder tekera akide
الحارث المسعدي
2012-11-03, 08:20
الدراسة مهمة شاقة للموظف ، يجب أن تكون رجلا هلاميا ، بمعنى أنك ستدخل في صراع مع المسؤولين في الجامعة و في العمل ، يجب أن تنتصر في الأخير ، سيعينك الله أكيد ، إذا كانت نيتك صادقة في طلب العلم ، فلا تيأس ، و خذ بالأسباب ، شهادات مرضية للجامعة و لصاحب العمل كافية إن شاء الله ، اجعلها طويلة الأمد ، شهر و اكثر ، أنا أعرف من يدرس بالخارج يعطيهم شهادة لشهر كامل ثم يأخذ شهرين و يعطي شهادة أخرى مرضية لرب العمل ، و هو في صراع دائم ، و هكذا حتى ينتهي من دراسته . اعزم وتوكل على الله ولا تعجز
vBulletin® v3.8.10 Release Candidate 2, Copyright ©2000-2025, TranZ by Almuhajir