ahmed-34
2012-09-02, 22:34
اريد من هذا الموضوع في البداية تحسيس جميع الموظفين بكل الأسلاك و الرتب النظر إلى المصلحة العليا للجميع ، بالإضافة إلى ذلك أرجوا أن لا يكون تدخل أي كان لذم أي طرف من الأطراف أو القدح في أي كان ، و على المشرفين القيام بواجبهم المنوط بهم لحذف كل مشاركة في هذا الموضوع التي تدعوا إلى التفرقة و التشكيك بين الإخوة .
من المعلوم عند العام و الخاص و ما تناوله هذا المنتدى من مواضيع كثيرة توiهم القارئ و المتتبع من الوخلة الأولى أن حرب دحس و الغبراء واقعة بين أكبر حليفين في قطاع التربية UNPEF و CNAPEST :
1, من المتربصين و المدعومين من وزارة التربية الوطنية قصد العمل ما في وسعهم لتكسير شوكة هذا التنسيق ,
2, من المحبين و المتعاطفين من كلتا النقابتين بقصد أو بفير قصد في تلفيق التهم فيما بينهم و نقل الأخبار الكاذبة فيما بينهم عبر المنتديات,
لكن المتتبع و النقابي الوفي و الذي يعرف بعض خبايا الصراع و العمل النقابي الحقيقي يسجل جملة من الأمور :
1, التنسيق بين نقابتي unpef و cnapest مازال قائم بين القيادتين و بشكل مخالف لما كان عليه في السابق لأن الملفات المتفق عليها هي على أبواب الإنتهاء ,
2, هل وجدتم تصريحين مخالفين للنقابتين يضرب بعضهما البعض ما عدا في الخلل الذي ورد في وثيقة cnapest الخاصة بالمؤتمر و التي جاء فيها ذكر تخلف unpef عن الإضراب و كان الرد من هذه الأخيرة بطريقة مهذبة ، و قذ تداولت أخبار أنه تم تقديم إعتذار عما نشر و مرت بسلام ,
3, كلما كام لقاء لوزارة التربية مع النقابات إلا و الإتصالات تتم كما كانت بين القيادتين و بنفس الطريقة السابقة (من مصادر مقربة) ,
4, التنسيق الحاصل بين النقابتين من مصادر معلومة و مقربة منهما فيما يخص متابعة و مساندة أعمال اللجان الولائية و اللجنة الوطنية للخدمات الإجتماعية و السعي كل من جهتة لدى وزارة التربية الوطنية لتذليل العقبات ,
5, الفتور الواقع أحدثته الظروف التي تمر بها كل من النقابتين ، unpef من جهتها مازالت تريد إفتكاك ماضاع من حقوق الفئات المتضررة من القانون الآساسي ، cnapest من جهتها منشغلة و منغمسة في ترتيب بيتها و هو عقد مؤتمرها الأول أو الثاني بكل المستجدات الجديدة التي تريد تحقيقها ,
في الأخير أقول أن هذه وجهة نظر متتبع يحب الخير للجميع و ينبذ كل فكرة أو مقولة أو كلمة تدعوا و تحرض على التفرقة بين الإخوة و بالأخص بين unpef وcnapest لأننا كمربين نحب أو نكره و لا ينكر ذلك إلا جاحد مريض أن في عهدة المكتبين هذين تتحقق الكثير من المصالح لموظغي القطاع ( تحسين الراتب_ إسترجاع ملف الخدمات _ تعديل القانون الخاص_ الوعى الكبير الذي أصبح يمتاز به موظفي القطاع _وووووو)
من المعلوم عند العام و الخاص و ما تناوله هذا المنتدى من مواضيع كثيرة توiهم القارئ و المتتبع من الوخلة الأولى أن حرب دحس و الغبراء واقعة بين أكبر حليفين في قطاع التربية UNPEF و CNAPEST :
1, من المتربصين و المدعومين من وزارة التربية الوطنية قصد العمل ما في وسعهم لتكسير شوكة هذا التنسيق ,
2, من المحبين و المتعاطفين من كلتا النقابتين بقصد أو بفير قصد في تلفيق التهم فيما بينهم و نقل الأخبار الكاذبة فيما بينهم عبر المنتديات,
لكن المتتبع و النقابي الوفي و الذي يعرف بعض خبايا الصراع و العمل النقابي الحقيقي يسجل جملة من الأمور :
1, التنسيق بين نقابتي unpef و cnapest مازال قائم بين القيادتين و بشكل مخالف لما كان عليه في السابق لأن الملفات المتفق عليها هي على أبواب الإنتهاء ,
2, هل وجدتم تصريحين مخالفين للنقابتين يضرب بعضهما البعض ما عدا في الخلل الذي ورد في وثيقة cnapest الخاصة بالمؤتمر و التي جاء فيها ذكر تخلف unpef عن الإضراب و كان الرد من هذه الأخيرة بطريقة مهذبة ، و قذ تداولت أخبار أنه تم تقديم إعتذار عما نشر و مرت بسلام ,
3, كلما كام لقاء لوزارة التربية مع النقابات إلا و الإتصالات تتم كما كانت بين القيادتين و بنفس الطريقة السابقة (من مصادر مقربة) ,
4, التنسيق الحاصل بين النقابتين من مصادر معلومة و مقربة منهما فيما يخص متابعة و مساندة أعمال اللجان الولائية و اللجنة الوطنية للخدمات الإجتماعية و السعي كل من جهتة لدى وزارة التربية الوطنية لتذليل العقبات ,
5, الفتور الواقع أحدثته الظروف التي تمر بها كل من النقابتين ، unpef من جهتها مازالت تريد إفتكاك ماضاع من حقوق الفئات المتضررة من القانون الآساسي ، cnapest من جهتها منشغلة و منغمسة في ترتيب بيتها و هو عقد مؤتمرها الأول أو الثاني بكل المستجدات الجديدة التي تريد تحقيقها ,
في الأخير أقول أن هذه وجهة نظر متتبع يحب الخير للجميع و ينبذ كل فكرة أو مقولة أو كلمة تدعوا و تحرض على التفرقة بين الإخوة و بالأخص بين unpef وcnapest لأننا كمربين نحب أو نكره و لا ينكر ذلك إلا جاحد مريض أن في عهدة المكتبين هذين تتحقق الكثير من المصالح لموظغي القطاع ( تحسين الراتب_ إسترجاع ملف الخدمات _ تعديل القانون الخاص_ الوعى الكبير الذي أصبح يمتاز به موظفي القطاع _وووووو)