بخصوص المادة 87 مكرر - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين

منتدى الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين منتدى يهتم بشؤون الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

بخصوص المادة 87 مكرر

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2014-11-02, 13:06   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
طالب رضا
عضو جديد
 
إحصائية العضو










B1 بخصوص المادة 87 مكرر

السلام عليكم: أرجوا من الذين الخبراء الميدانيون و الماليون الذين يملكون وثيقة كيفية تطبيق قانون الزيادة الجديد المتعلق بالغاء المادة 87 مكرر أن يضعوا جدول توضيحي لكيفية الزيادة لكل صنف من أصناف الموظفين حتى تعم الفائدة و يستيقن الجميع معلومات صحيحة دون أن تكون هناك شائبة من هذا الطرف أو ذاك فقد كثرت الأقاويل و تـاويلاتشكرا لكم مسبقا ....................!!!!!!!!!









 


رد مع اقتباس
قديم 2014-11-03, 01:15   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
عبد الرحيم بن عمارة
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ارجو من كافة الاعضاء المشاركين ان يفيدونا بخصوص الغاء هذه المادة والاثر المالي المترتب عليها من حيث الاثر الرجعي بداية من 2011 وبالنسبة لكافة الاصناف من 1 الى 16 ان امكن وشكرا مسبقا










رد مع اقتباس
قديم 2014-11-21, 15:48   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
belali
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

قاع الهم اللي راهم فيه و يزيدوا يزوروا










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مكرر, المادة, بخصوص


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 11:31

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc