شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومي - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومي

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-08-16, 21:19   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
BOUTAHAR ABDELLATIF
مشرف منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف
 
الصورة الرمزية BOUTAHAR ABDELLATIF
 

 

 
إحصائية العضو










B9 شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومي

منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي

Hier, à 19:33 · Modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي
يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .

مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :

1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة
لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط








 


رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 21:26   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
الرجاء الاماني المجد
عضو محترف
 
الصورة الرمزية الرجاء الاماني المجد
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك يا اخي على التوضيح










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 21:26   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
salimzouhdi
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

[QUOTE=BOUTAHAR ABDELLATIF;3994115619]

منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي


Hier, à 19:33 · Modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .
مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :
1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط

هذا مثال عن المساعد التربوي اذا ممكن مثال عن الاستاذ









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 21:31   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
صخر17
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية صخر17
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

شكرا جزيلا على التوضيح










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 21:45   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
azzed63
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية azzed63
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لانها نقابة اسلاك اخرى اسلاك التدريس غير معنية بامثلتها .










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 21:52   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
عوااس
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية عوااس
 

 

 
إحصائية العضو










Linkicon

[QUOTE=salimzouhdi;3994115654]

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BOUTAHAR ABDELLATIF مشاهدة المشاركة
منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي


Hier, à 19:33 · Modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .
مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :
1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط

هذا مثال عن المساعد التربوي اذا ممكن مثال عن الاستاذ
نحن في الإنتظار يا عمّي مسعود....









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 22:05   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
BOUTAHAR ABDELLATIF
مشرف منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف
 
الصورة الرمزية BOUTAHAR ABDELLATIF
 

 

 
إحصائية العضو










Flower2

هذا مثال عن المساعد التربوي اذا ممكن مثال عن الاستاذ [/COLOR] [/COLOR][/SIZE][/B][/QUOTE]

يوجد أخي الكريم أسئلة عديدة ومن مختلف فئات قطاع التربية - ومنهم طبعا -الأساتذة مطروحة مباشرة وعليها أجوبة بشكل مباشر من طرف الحاج مسعود عمراوي شخصيا ومباشرة على صفحته يمكنك دخولها وطرح الأسئلة التي تريد وتتلقى أجوبة عليها منه شخصيا .

: dj_17:










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 22:17   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
salimzouhdi
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BOUTAHAR ABDELLATIF مشاهدة المشاركة
هذا مثال عن المساعد التربوي اذا ممكن مثال عن الاستاذ [/COLOR] [/COLOR][/SIZE][/B]

يوجد أخي الكريم أسئلة عديدة ومن مختلف فئات قطاع التربية - ومنهم طبعا -الأساتذة مطروحة مباشرة وعليها أجوبة بشكل مباشر من طرف الحاج مسعود عمراوي شخصيا ومباشرة على صفحته يمكنك دخولها وطرح الأسئلة التي تريد وتتلقى أجوبة عليها منه شخصيا .

: dj_17:[/QUOTE]



اخي انا سالتك انت لانك كما قلت انك في سلم 11 و ربما يهمك سؤالي اطرحه انت و اات لنا بخبر ربما يفرحك انت و يفرح جميع الاساتذة و شكرا









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 22:56   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
BOUTAHAR ABDELLATIF
مشرف منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف
 
الصورة الرمزية BOUTAHAR ABDELLATIF
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

سأفعل ذلك غدا إن شاء الله يبدو أن الحاج مسعود غير متواصل في هذه الآونة وإن حصلت على أي جديد فسأخبر به الزملاء وشكرا










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-16, 23:05   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
bade
عضو فضي
 
إحصائية العضو










افتراضي

جماعة الخير السلام عليكم
من شدة الحرص يختلط الفهم . التعليمة عامة وهي تخص موظفي القطاع العمومي ( من يقع تحت وصاية أو بمعنى يتبع الوظيفة العمومية ) وقطاع التربية الوطنية تابع للوظيف العمومي . فتنطبق التعليمة على المساعد التربوي الذي أعطي كمثال . كما تنطبق على سلك هيئة التدريس ( الأساتذة ) .









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-17, 01:11   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
laredj76
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










Mh04

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة boutahar abdellatif مشاهدة المشاركة
منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي

hier, à 19:33 · modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي
يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .

مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :

1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة
لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط
معناه أنه ليس هناك لا ترقية ل 45000 أستاد و لا ل 10000 كما كانت تروج له بعض النقابات و كانت تضرب أخماسا في أسداس لدلك و تحسب حسابها لغاية 2016 لأن كل ماله أثر مالي هو معلق أو ينتظر رخصة من الوزير الأول ولكــــــــــــــــن : قطاع التربية يعتبر قطاع حساس لدلك سيكون هناك مرونة في تطبيق هده التعليمة على هدا القطاع كي لاينزعج العديد من الإخــــوة كما حدث في توظيف 2015 حيث شهد اكبر عملية توظيف في الوظيف العمومي وزد على دلك ايضا في رأيي هده التعليمة ستفيد كثيرا القطاع من حيث تسهيل الترقيات بالتسجيل مباشرة على قوائم التأهيل دون المرور على العمليات المعقدة من إمتحانت و تأشيرة إلخ .ماعدا المناصب المتعلقة بالإدارة لو تمعنا التعليمة جيــــدا....كمأ ان هده التعليمة أصلا مطبقة في قطاع التعليم كما لاحظت أن العديد من المديريات بدأت العمل بهده الطريقة أظن أنها جاءت متأخرة نوعا مـــــــــا.









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-17, 07:42   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
أم عاكف ( الأم المعلمة )
مشرف منتديات الثقافة الطبية
 
الصورة الرمزية أم عاكف ( الأم المعلمة )
 

 

 
الأوسمة
أحسن خيمة رمضانية 1437هـ 
إحصائية العضو










افتراضي

الله يجازيك عنا خير جزاء الاخ الكريم بوطاهر
ننتظر منك الجديد في حينه الله يبارك فيك ويحفظك










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-17, 07:55   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
أبوعبد الحكيم
عضو فضي
 
الصورة الرمزية أبوعبد الحكيم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة boutahar abdellatif مشاهدة المشاركة
منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي

hier, à 19:33 · modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي
يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .

مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :

1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة
لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط
التحويل التلقائي لا يكون في الـتأهيل بل في المسابقة ويحول تلقائيا كل من تحصل على 10/20 أي الناجح فقط .









رد مع اقتباس
قديم 2015-08-17, 08:27   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
S-KISHK-B
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’ ’’’’’’’’’ة










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-17, 09:06   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
عبد الرحمان الزناتي
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BOUTAHAR ABDELLATIF مشاهدة المشاركة
منقول عن صفحة السيد مسعود عمراوي

Hier, à 19:33 · Modifié ·
شرح تعليمة المديرية العامة للوظيفة العمومية لمفتشياتها رقم 11250المؤرخة في :09 أوت 2015 .
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
كما أن السلك الملزم بالتكوين للترقية بناء على القانون الأساسي
يجب أن يتلقى تكوينا من أجل الترقية ، بعد نجاحه مباشرة .

مثال على ذلك : مساعد تربوي رئيسي الصنف 08 سجل نفسه وباختياره على قوائم التأهيل للترقية لرتبة مشرف تربوي وله 10 سنوات خبرة مهنية تتم ترقيته تلقائيا لرتبة مشرف تربوي الصنف 10 بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة ويغلق منصبه السابق مساعد تربوي رئيسي ولا يوظف عليه.
ملاحظة :
1- هذه هي قراءتي للتعليمة في انتظار اتصالنا بالوظيفة العمومية لنوافيكم بالخبر اليقين.
2- رتب الإدارة والتفتيش لا علاقة لها بالتعليمة
لأن الترقية لهذه الرتب خاضعة للمسابقة .
3- التعليمة لكل قطاع الوظيفة العموية وليست خاصة بالتعليم فقط
وجهة نظر
إن المناصب الشاغرة يُعيّن عليها الراغبون في التنقل ، كما يمكن استعمالها للترقية الاختيارية أي لمن يرغب في ذلك بالتسجيل على قوائم التأهيل ، مع التحويل التلقائي لمناصب الناجحين ،أي كل من يستوفي شرط الخبرة للترقية يرقى بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة، وسيتم تحويل رتبة انتمائه إلى الرتبة الجديدة مع غلق رتبة الانتماء السابقة فلا يوظف عليها .
أيها الإخوة هذه وجهة نظر تخص السيد عمراوي و ليس شرح رسمي للتعليمة
- أنا لدي وجهة نظر تختلف على وجهة نظر السيد عمراوي فيما يخص التحويل الآلي للمناصب: فالمقصود بالتحويل الآلي للمناصب أن كل من يرقى إلى رتبة أخرى يحول منصبه تلقائيا إلى هذه الرتبة و تغلق رتبته الأصلية فلا يوظف عليها مستقبلا و لكن حسب المناصب المخصصة للترفية و ليس كما جاء في تدخل السيد عمراوي (بغض النظر عن عدد المناصب المفتوحة) فالتعليمة تنص على استغلال المناصب الشاغرة أي مناصب محدودة و ليست مفتوحة
لاحظ التعليمة جيدا









رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
للوظيفة, المديرية, العمومي, العامة, تعليمة

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 10:38

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2023 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc