|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2017-01-21, 19:12 | رقم المشاركة : 31 | ||||
|
يبدو أن البعض يفضلون دفن رؤوسهم في الرمال و التغاضي عن معاناة الآخرين، متذرعين بضرورة التطبيق الحرفي للقوانين، متناسين أنما القوانين وجدت من أجل تسهيل حياة البشر و حماية مصالحهم، و ليس لتسهيل حياء فئة منهم دون غيرها. دعونا لا ننسى أن القوانين في هذا البلد تسنها الفئة الأقل تقيدا بها، فضلا عن أن عدد المناصب محدود، فإذا فتح باب "الخبرة مهما كان المنصب"، فمعناه أن البطالين الذين ينظرون إلى منصب الأستاذ الجامعي كقارب النجاة الوحيد، سيغرقون حتما. أرجوكم لا تتخلوا عن ضمائركم الإنسانية بحجج واهية.
|
||||
2017-01-21, 20:15 | رقم المشاركة : 32 | |||
|
في رأيكم من يستطيع افادة الطلبة الذي لديه خبرة في تخصصه في الميدان ام من كان في البطالة (من البطالة الى التدريس في الجامعة) بغض النظر عن المعايير الاخرى, بماذا يفيد من لم تكن لده خبرة ميدانية على ارض الواقع
تقولون قارب النجاة وكأن العمل محصور في الجامعة وكفى والا فالهلاك, تقولون مرسوم شامل لجميع القطاعات , وهل الجامعة ليست من قطاعات الوظيفة العمومية حتى من لديه ساعات اضافية في الجامعة فهي في الغالب في غير تخصصه وربما في معهد في غير شعبته اصلا, راني اندرس في الجامعة استاذ مؤقت وعلى بالي واش يصرى في الجامعة راني في غير معهد تخصصي اذا الحل هو احتساب أقدمية الشهادة المعيار الذي يمس الجميع الموظفين وغير الموظفين واحتساب الخبرة في غير التدريس بنصف العلامة في التدريس حتى يتم انصاف الجميع الغاء شرط التطابق الحرفي للتخصص لانه ذر الرماد في العين وهل الاستاذ سيدرس فقط تخصصه الذي أعد فيه مذكرته ويبقى متقوقعا فيا , خليونا من السياسة العمياء المطبقة في التوظيف ,قريب يشرطوا الاسماء انتاع الناس اللي بغاوهم |
|||
2017-01-21, 20:25 | رقم المشاركة : 33 | |||
|
همنا واحد..
في الأخير نحن متفقون على جملة من النقاط: |
|||
2017-01-21, 21:08 | رقم المشاركة : 34 | |||
|
فعلا لا جدوى من النقاش ما دام الموظف في نظركم احق من البطال بالوظيفة و اقول وظيفة و ليست ترقية. |
|||
2017-01-25, 18:36 | رقم المشاركة : 35 | |||
|
حتى ولو اتكونو دكاترة وعندكم خبرة 10 سنوات وعندكم 10 ملتقيات و 10 منشورات , ومادامت سياسة التقشف في المناصب, وفتحه على المقاس واقصاء البعض بحجة التطابق الحرفي للتخصص والله ما تنجحو لو لم تتفقوا وتتكاتفو وتطردو الحسد والانانية من صدوركم وتوحدوا لائحة المطالب التي تمس جميع الحاصلين على ماجيستير ودكتوراه بدون استثناء والله ما تنجحوحتى تلقاو ارواحكم امام لجنة توظيف تتكون من طلبة درستموهم وعندهم معريفة ودخلو الجامعة بحجة التطابق الحرفي للتخصص, تلميذ في لجنة توظيف استاذه (استاذ امام لجنة توظيف متكونة من طلبته), اقعدوا اتفرجوا حتى اتشوفو لعجب من الانانية انتاعكم واقعدو يتمسخرو بيكم بمنصب او زوج يتخصص حرفي اقعدو اتسابقو عليهم |
|||
2017-01-25, 20:43 | رقم المشاركة : 36 | |||
|
لماذا تتعبون أنفسكم في كلام فارغ فمعايير التوظيف الجامعي من الصعب أن تتغير. |
|||
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc