طلب مساعدة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات الجامعة و البحث العلمي > منتدى الهندسة > قسم العلوم و التقنيات و علوم المادة

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

طلب مساعدة

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2016-03-28, 09:13   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
محمد السوفي 28
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية محمد السوفي 28
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي طلب مساعدة

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
الرجاء من لديه بحث أو أية معلومات حول عيوب المبدأ الأول للترموديناميك ، والتطبيقات الفعلية له
الرجاء الإفادة في أقرب وقت ممكن
وجزاكم الله خيرا









 


رد مع اقتباس
قديم 2016-04-11, 18:03   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
نسرين96
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية نسرين96
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

والله حتى انا راني نحوس عليه










رد مع اقتباس
قديم 2016-04-14, 13:46   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
là bOùrGeOise
عضو جديد
 
الصورة الرمزية là bOùrGeOise
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الحاجة الوحيدة لي ذكرتها الأستاذة في الحصة السابقة..انو المبدأ الأول ما يهتمش باي من الجسمين يفقد و اي من الجسمين يكتسب حرارة مثال لو حطيت جسمين في حيز معزول (كالوريمتر مثلا) جسم يكون بارد و جسم ساخن راح يتبادلو حرارة و حسب المبدا الاول تقدر تحسب u دون الاخذ بعين الإعتبار وينا جسم اكتسب و وينا جسم فقد. انا راح نعمل بحث ان شاء الله و نفيدكم و ما تعتبروهش وعد










رد مع اقتباس
إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 05:07

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2023 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc